我在厂里上班都上傻了4年班，没有保险有补贴吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-07-11 11:49 标签： 厂里上班好累好想死
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我想问，我没有买保险，上班时厂里让我做危...
工伤工亡-工伤赔偿|
157****4436
我想问，我没有买保险，上班时厂里让我做危险的机器，现在我受伤了。厂里现在想不管，我该怎么办？
证据补充：&&本人及服务专家登录可见
风险评测：&&本人及服务专家登录可见
回答数：81055
基本判断及建议：
可以申请工伤认定，享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》等法规的规定，工伤职工与用人单位就工伤发生争议，要想获得工伤保险待遇，必须先申请工伤认定，而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系；认定工伤后，还需要申请劳动能力鉴定，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料：
　　（一）工伤认定申请表；
　　（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
　　（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
法律依据及法理分析：
1、双方自行协商解决。双方通过协商方式自行和解，是当事人应首先争取解决争议的途径。当然协商解决是以双方自愿为基础的，不愿协商或者经过协商不能达成一致，当事人可以选择调解程序或仲裁程序。
2、调解程序。当事人可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解。调解程序是自愿的，只有双方当事人都同意申请调解，调解委员会才能受理该案件；当事人可不经过调解而直接申请仲裁。
3、仲裁程序。若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。只要有一方当事人申请仲裁，且符合受案条件，仲裁委员会即予受理；当事人如果要起诉到法院，必须先经过仲裁程序，未经过仲裁程序的劳动争议案件，人民法院将不予受理。
4、法院审判程序。当事人如果对仲裁裁决不服的，可以向当地基层人民法院起诉。当事人若不服一审判决，仍可向上级法院上诉。法院审判程序是劳动争议处理的最终程序。
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我在厂上了四年班厂里解雇我,但是计件工资应该怎样赔
我在厂上了四年班厂里解雇我,但是计件工资应该怎样赔
由于公司未能按时发放劳动报酬。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，该电话是人力资源和社会保障局的电话、克扣工资可以打12333电话投诉，应当支付其差额部分，由劳动监察大队责令用人单位支付工资用人单位单方面解除劳动合同的，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系。也可以到劳动局监察大队投诉，不发工资，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，劳动监察大队协调不成的；劳动报酬低于当地最低工资标准的，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的；　　（三）安排加班不支付加班费的，劳动者可以要求经济补偿金，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金，劳动者可以申请劳动仲裁：用人单位有下列情形之一的；　　（四）解除或者终止劳动合同；解除劳动合同当日结清工资。拖欠工资、加班费或者经济补偿；　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，并要求经济补偿。《劳动合同法》第八十五条；逾期不支付的：　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的
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