你怎么看待大学生工资没农民工高？
你怎么看待大学生工资没农民工高？
最近几年，随着一批又一批的大学生走出学校大门，其就业问题日益凸显。即便是号称“天之骄子”，也无法改变毕业即失业的现状。其实大学生失业这件事情，也没有什么好稀奇的，也是很容易预测的事情，多方面原因造就了这个事实。
首先，就是分配制度的变革
现在的毕业生已经不包分配了，找工作需要考自己，学校只负责学生的学习问题。现在还有些人认为包分配是好事，其实是不了解真实的情况。
第二就是大学的扩招
据统计，从1998年到2008年大学毕业生从108万增长到559万，到2011年，大学层次毕业生数量将达到峰值，约758万人，人数翻了好几倍，所谓物依稀为贵，多了就不值钱了。
第三，就是教育自身的缺陷
中国的教育还是传统的应试教育，教学方法依然是填鸭式教学，所谓的素质教育目前是无法实现的。从中小学教育到大学教育，再到研究生和博士等高端人才的培养，每个环节都存在严重的弊病。简单的说，就是老师教书不是为了培养人才，不过是为了完成升学指标或者例行公事罢了；学生也不是为了陶冶情操，提高修养，只是为了拿个文聘，找个工作，混口饭吃而已。当然，这些弊病是我们国家处于初级阶段无法避免的，不能简单的归结到政策的失误。也有人提议，高中升学能不能像外国一样，不要一考定终身，而是使用平时表现和平时成绩取加权平均？答案当然是不能，如果这样的话，必定增加中学的腐败，从而导致更多的人才被埋没。这点从大学的自主招生就可见一斑，自主招生本来是希望大学能够招收一些有特长的学生，无奈却渐渐沦落为通往优秀大学的后门。
第四，目前中国就业市场和生产力水平的限制
我们常常被迷惑，鉴于世界上流通的大多数产品都写着：中国制造，我们误以为我们是制造业大国。其实仔细观察，便可以发现，通常发达地区会将工厂建在不发达地区，而不发达地区的劳动者，常常是拿低工资干重活。如现在富士康就会把工厂设在河南，以后会有更多的产品是河南制造的，可是大多数的利润却不会落到河南工人手中。从世界范围来看，道理也是如此。我们处于制造业生产链的最低端，以苹果手机为例，其外观设计，内部结构方案，产品定位等都是在美国进行的，而最终的组装和出厂确实在中国的工厂里进行。如果一个产品利润是100美元的话，那么美国至少要拿到90%以上的利润。同时，在这个生产过程中，美国所做的工作是最需要大学生的，而中国的工厂里员工仅仅负责装配，几乎不需要什么专业知识，便可以做的很好。
读书多的人，比读书少的人赚得少。这个似曾相识的问题，其实在上世纪80年代的初的时候，也被提出来过。只不过当时的提法是：造原子弹不如卖茶叶蛋，拿手术刀不如拿剃头刀。但在随后的20多年中，人们的观念还是逐步扭转过来。现在，当人们将农民工和大学生工资再次比较的时候，回首这段经历，无疑可以让我们明白很多问题。
应该说，农民工薪酬高过大学生，这只能算是特殊情况，是民工短缺和大学生集中求职供求结构失衡造成的。但这并不能说明就不需要高等教育了。要推动企业和社会发展的，最终还是高知识人才。现在，之所以许多大学生拿不到高薪，主要还是跟知识结构以及他们创造的社会价值有关。大学生的价值更多地体现在今后，在社会上摸爬滚打之后体现出来的。高等教育给学生带来的不一定是专业技能的提高，但肯定是一种思维方式的改变。今天大学生的工资不如农民工，但实际上在未来的社会发展中，大学生的知识结构肯定将使其在社会竞争中更具有优势。从这个角度来说，将大学生与农民工在工资上进行比较，只是一种短视。
大学生工资不如农民工，简单地看，也许有人会推论知识贬值、脑体倒挂，甚至引发“读书无用论”。但实际上，两者不具有绝对可比性。
判断求职者的身价和收入，不能单纯看他的身份，而应该看他创造的劳动价值与工资待遇是否成正比。大学生虽然学历层次较高，但由于目前不少大学专业设置与市场需求之间存在结构性失衡，再加上就业形势严峻，一些大学生没有从事与其学历相适应的工作，所从事的工作技术含量并不高，拿不到高薪水、起薪暂时低于经验丰富的农民工也是正常的事。何况，农民工从事的苦脏累、高强度的工作，大学生也未必愿意干。
事实上，除了高劳动强度行业与少数技术熟练的农民工外，与大学生相比，农民工处于更劣势的就业地位，大部分农民工的工资比大学生低，甚至有不少农民工工资在当地最低工资标准上下徘徊。很多农民工工作时间长、劳动强度大、工作不稳定也是不争的事实。没有与用人单位签订劳动合同，没有办理医疗保险、养老保险、工伤保险，工作条件、劳动条件、居住条件恶劣，被拖欠工资的农民工更不在少数。
在这方面，大学生的情况要好得多。他们凭借学历优势，与用人单位的谈判余地要大一些。刚毕业的大学生因为没有工作经验，工资可能不如有技术的农民工高，但积累了一定工作经验后，不仅利于跳槽换工作，而且工资上升空间较大，但农民工涨工资就要困难得多。
让我们一起面对大学生的就业问题，努力奋斗，做好自我工作，这样我们的国家才能更强大。为什么大学生没有农民工工资高还要上大学？俞敏洪回答太有深度！
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为什么大学生没有农民工工资高还要上大学？俞敏洪回答太有深度！
& & & & & & & & & & &这个误区对中国是很大的伤害，中国的农民把孩子辛辛苦苦送出来上大学，本来就是一件特别好的事，但是学生上完学回去以后发现，他还不如高中或初中的同学工资高，比如说高中毕业在家乡打工，一个月能拿到三千块钱，然而这个大学生毕业后找到一份工作...
“我认为，现在大学生刚毕业的新生，收入和农民工差不多了。”
这一判断并不完全正确。但大学毕业生的收入与农民工收入的差距缩窄，是不争的事实，而且中国大学毕业生的起薪与农民工工资差距在逐渐缩小。虽然专家强调，大学毕业生工作几年后的薪水变动率远高于农民工，但仍可能会造成一种负激励效应，“干吗上大学?”
对于一位大学生的家长的直观感受是，大学毕业生现在已经越来越多，担忧也越来越严重。大学生的“稀缺性”正在不断降低，去年10月，又一轮大四新生将步入找工作的大军中。在今年即将毕业的大学生，预估总人数仍然超过700万。事实上，从数据中可以看出，从上世纪末开始的大学生数量快速增长，目前已经明显放缓至年增幅不足3%，但总基数已经到了非常巨大的地步。
具体情况见下表:
在数量增长的背后，大学生的薪酬也基本上保持了增幅，然而这一增幅却很难让大学生感觉开心，大学毕业生的收入与农民工收入的差距缩窄，这已是不争的事实。
根据人社部的数据，2005年，农民工月均收入为875元，这一数字在2010年上升到1690元，并在2015年上升到3072元。换句话说，在过去十年，农民工的月均收入增长幅度为251%。
那么大学毕业生呢?
根据国家“十五”重点课题“高等教育规模扩展与劳动力市场”课题组，对2005年的大学毕业生进行的问卷调查，2005年的高校毕业生平均月收入为1588元。2010年，清华大学中国经济社会数据中心和教育研究院启动了中国大学生就业追踪调查，发现2010年高校应届毕业生平均起薪为每月2153元。
步入2015年，这一数据又有所增长。根据麦可思研究院、社科文献出版社联合发布《2016年中国大学生就业报告》显示，2015届大学毕业生半年后平均月收入为3726元。
也就是说，大学毕业生的薪酬的增幅在过去十年大约为137%。
计算后发现，大学毕业生与农民工收入的差距，从2005年底约1.8倍，大约已经缩窄到1.2倍。换句话说，大学毕业生十年前收入比农民工高80%，目前仍然高出20%，薪酬差距较此前快速缩窄。
大学生毕业每月4000，工地钢筋工每月8000
刚毕业的大学生每月拿4000元工资，工地上的钢筋工每月8000元工资。在一项关于高校毕业生期望月薪的调查中，报告显示2016年高校毕业生期望月薪平均值为4985元，略高于2015年应届毕业生总体实际签约月薪平均值4793元。数据一出，“大学生起薪不如农民工”的吐槽在网上兴起，其中不乏“读书无用”的言辞。
农民工就业就比大学生容易吗?
对于如今的求职热潮，新东方教育集团创始人、中国“留学教父”俞敏洪在《杨澜访谈录》节目中针对一些对于外界错误解读大学生和农民工，给出了自己真实态度。
杨澜问俞敏洪:今天的大学生毕业后拿到两三千的工资，甚至自我调侃说，还不如农民工工资高，对此你怎么看?
俞敏洪说:这是一个误区。这个误区对中国是很大的伤害，中国的农民把孩子辛辛苦苦送出来上大学，本来就是一件特别好的事，但是学生上完学回去以后发现，他还不如高中或初中的同学工资高，比如说高中毕业在家乡打工，一个月能拿到三千块钱，然而这个大学生毕业后找到一份工作，一对照发现才一两千多块钱，其实这是一个超级大的误区。
俞敏洪又说:这个误区在于一个人一辈子增值的速度是不一样的，比如一个初中生或高中生，他现在尽管拿到三千，但是十年之后他最多拿到四千，甚至还在三千;但是一个大学生尽管现在只拿一千多，只要真的学到大学的知识，增值速度就很快，十年之后可能拿到一万;从一辈子角度来讲，他比不上大学的，即使普通工作都能多拿一百万、二百万，如果最后还能创业，出国交流，机会就更多。
杨澜总结道:所以年轻人应该用长远的目光，来对待最开始的职业起步。
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喜欢该文的人也喜欢如何看待大学生收入不如农民工
周厚峰、朱宏雷、陈春雷、韩邱、雷得聚、张真、伍娟云、李秀英、张相
东方烟草报
&&&<FONT face=楷体_GB日，网上一篇题为《回家后我无颜面对的事情：怎么大学生不如农民工呢？》的帖子发出后，引发了众多网友激烈的讨论。据悉，发帖人是重庆某重点大学中文专业大四学生小丽，她在帖子中说，自己从大三暑假开始找工作，一直找到2010年年底，找到最好的一份月薪也就2000元。但今年春节回老家过年走亲访友时，小丽发现，很多农民工亲戚月薪都拿到了3000元以上，且包吃包住，一年下来能存下好几万块钱，有的甚至还在城里买了房。对于这种现象，零售客户朋友是怎么看的呢？我们一起听听。
大学生应转变就业观念
山东省邹城市零售客户 周厚峰
&&& 如今，大学生“就业难”和农民工“用工荒”形成强烈对比，这一现象也反映出当前用工市场结构性矛盾仍较突出。&&& 有些大学生经过十年寒窗苦读，在付出大量脑力和大好青春等“成本”后，进入社会反而不如很早就辍学就业的同龄人挣钱多，这很容易引起部分人对就业形势的不满，甚至得出“知识无用”的结论。其实，在市场经济体制下，适者才能生存。如果大学生能转变就业观念，从“岗位没有高低贵贱之分，只是社会分工不同”这个角度出发，放下架子，何愁找不到工作？何愁没有高收入？工作起点低，不代表终点低，只要积极上进，终会有所得。
市场调节的结果
江苏省海门市零售客户 朱宏雷
&&& 我认为，大学生收入不如农民工是市场调节的结果。在市场经济体制下，人力资源其实也是一种商品，尽管有一定的特殊性，但不可能违背一般的价值规律：需求量大，可供量小，价格自然就高；需求量小，可供量大，价格自然就低。现在的问题是，不管孩子适不适合上大学，也不管大学生需求量大不大，家长都要求孩子往考大学这一条路上挤，而对技术工、操作工的培养则不屑一顾，结果就造成目前这种状况。在我看来，孩子是上大学还是尽早参加职业培训和就业，要根据孩子的实际情况和市场需求去考虑。尤其是对那些动手能力强、学习成绩确实上不去的孩子，不要硬逼着考大学，不如使其在接受基本的文化教育后，早一点参加职业培训，早一点就业，也许这样对孩子更有利。
（朱学远整理）
不必大惊小怪
浙江省海宁市零售客户 陈春雷
&&& 我认为，在如今成熟的市场经济体制下，大家应该理性分析、正确看待农民工与大学生的劳动价值。&&& 从表面上看，一些农民工的收入是比大学生的高。但细细分析，农民工其实是一个“打零工”的概念，工作不稳定、劳动强度大，他们在城市中从事环卫、建筑等环境恶劣、条件艰苦的工作，挣的钱其实是靠无数次加班和辛勤的汗水换来的。因此，从这个角度说，他们的收入其实并不高。&&& 而对大学生来说，虽然刚开始收入不高，但他们所享受到的工作环境、劳动时间、福利待遇、社会保险等，多是农民工无法比拟的。而且，因为他们有知识、有文化，经过实际工作锻炼后，发展空间和薪酬的提高也会成正比的，他们的就业质量只会越来越好，收入也会逐渐增长。&&& 因此，综合这两方面，对于大学生收入不如农民工的现象，大家不必大惊小怪。
（潘宁晖整理）&
“想说用你不容易”
山东省巨野县零售客户 韩邱
&&& 当前，有些用人单位给怀揣烫金文凭的大学生开的薪酬不如没有学历的农民工，这样的尴尬现状无疑会让一些因为供养大学生而背负沉重经济负担的家长，以及大谈特谈“素质教育”的校方心酸汗颜、心生不解。是用人单位“有眼不识金镶玉”，还是新的“读书无用论”得到了验证？其实依我看，很大一部分原因是面对高校扩招后出现的一些高分低能的大学生，用人单位是“想说用你不容易”。&&& 曾有报载：一个财税学院毕业的大学生竟然不会规范地开具普通增值税发票。这个案例虽然有些极端，但可以说明“纸上谈兵功夫高，动手能力水平浅”已是当代大学生的通病。用人单位出于工作效率和企业效益的考虑，肯定会舍弃虽“满腹经纶”却“不懂实战”的大学生，而选择学历一般但有专业技能的农民工。&&& 众所周知，企业的发展离不开员工的凝聚力和忠诚度。相对于率性而为、另类个性的大学生，为生计所迫外出谋生的农民工更容易培养团队意识和对企业的忠诚度。同样面对一份异常辛劳、薪酬尚可的工作，心高气傲的大学生往往会把它当做职场晋升的跳板或现实与梦想之间的过渡，而本分踏实的农民工想得更多的则是怎样通过自己的辛勤劳动换取更为丰厚的报酬。一边是得陇望蜀地徘徊观望，一边是死心塌地地紧紧追随，作为用人单位，该向谁伸出橄榄枝，答案不言而喻。
&&& 大学生收入不如农民工，有相当多的客观原因。比如，现在的大学教育与现实脱节，忽略了专业性的知识培养和技能培养；一些大学生考上大学后安于享乐、不思进取，将宝贵的学习时间一天天荒废，一旦参加工作，眼高手低，工作能力达不到用人单位的要求。
----河南省南阳市零售客户 雷得聚
&&& 对于大学生收入不如农民工的问题，我们应该理性看待。大学生有的是丰富的专业知识，缺少的是实践经验；农民工有的是技术和经验，缺少的是系统的专业知识。因此，大学生和农民工各有所长，他们工作的领域不一样，侧重点也不一样。大学生虽然刚踏入社会时薪水低了点，但是随着时间的推移，他们还是有一定的发展前景的。而农民工待遇的上升也反映了社会对于技术型人才和实用型人才的尊重，这其实也是一种进步。
----江苏省沛县零售客户 张真
&&& 几年前，我哥大学毕业后找到的第一份工作工资只有1500元，他也是很不满意，还对当时正外出打工的我抱怨说：“我这点工资还不如你这个农民工呢！”但经过几年的努力，如今我哥的收入已经远远超过了我。这足以证明，大学生收入不如农民工只是暂时的，时间一长，积累足够的经验后，他们的工资将会远远超过农民工。
----广西壮族自治区全州县零售客户 伍娟云
&&& 农民工虽然没有文凭，但他们是现代城市建设中不可缺少的群体，干的大都是城市人不愿意干的最苦、最脏、最累的体力活。无论是严寒还是酷暑，他们始终奋战在城市建设的最底层。因此，农民工所创造的价值远比靠一纸文凭闯天下的应届大学毕业生大得多，工资高也是理所应当。现在很多用人单位都要求求职者有一定的工作经验，所以应届大学毕业生一定要摆正心态，不要计较工资的多少，先积累经验和提高能力最重要。
----山东省德州市零售客户 李秀英&
&&& 大学生的理论知识、接受能力大多优于农民工，其发展前景不可估量。事实上，在各大企业的中层以上管理人员中，大学生还是占绝大多数的，农民工在重要管理岗位的则寥寥无几。从另一个角度讲，大学生思维活跃，富有创造力和开拓精神，而农民工由于知识结构等限制，岗位、工种、待遇不会发生大的改变。因此，从长远看，大学生通过一段时间的努力，收入大多会反超农民工。
----湖北省利川市零售客户 张相
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& 如何看待农民工涨薪跑赢大学生
如何看待农民工涨薪跑赢大学生
来源：3158招商加盟网-职考充电
人民日报载文：《农民工涨薪缘何跑赢大学生》，说国家统计局发布的2011年平均工资主要数据显示，2011年外出农民工月均收入首次突破2000元大关，达到2049元，比2010年增加359元，增幅达21.2%。相比一些新入职的大学生，农民工的月收入要更高，一些有技能的农民工，旺季月收入过万元，超过了一些白领。业内人士对本报记者分析说，农民工工资的快速上涨带有一定补偿性质，未来一段时间，这个群体的工资水平可能仍将维持上涨势头。
人民日报载文：《农民工涨薪缘何跑赢大学生》，说国家统计局发布的2011年平均工资主要数据显示，2011年外出农民工月均收入首次突破2000元大关，达到2049元，比2010年增加359元，增幅达21.2%。相比一些新入职的大学生，农民工的月收入要更高，一些有技能的农民工，旺季月收入过万元，超过了一些白领。业内人士对本报记者分析说，农民工工资的快速上涨带有一定补偿性质，未来一段时间，这个群体的工资水平可能仍将维持上涨势头。据相关数据显示，应届毕业大学生的工资平均水平在之间，这使得很多人觉得不公平，这样的待遇在一些小城市内或许还可以勉强生活，可是如若放在大一点的城市的话，恐怕不但养不活自己，还要去做啃老族，这对于那些自尊心很强的人来说是不能够接受的。那么，如何看待农民工涨薪跑赢大学生呢？有网友表示，“不要期望大学能给你什么，实际上他什么也不能给你。不要期望读了大学后，就能找到一份好工作，那是自欺欺人。不要看市面上很多工作机会，实际上是不需要大学文凭的，这也是一个时代的悲哀。”那么导致农民工涨薪跑赢大学生的原因有那些呢？很多农民工较多从事的职业，如家政等，也都呈现出工资快速上涨、用人紧缺的现象。农民工工资上涨快于一些大学生，这与中国高等教育与职业教育发展不够合理有关，大学过多注重学术型大学生的培养，而社会上急需的技能型人才培养不足，这势必导致劳动力市场供求的结构性失衡。农民工工资快速上涨也与目前农村的剩余劳动力基本都转移有关。在经济相对较快增长、农民工需求较大时，短缺必将导致农民工工资上涨，这是最主要的原因。另外，现在的大学生，大多缺乏实际动手能力，而且社会经验不足，往往在进行工作的时候容易出现大的纰漏，这是许多企业最不想看到的情况。以企业商业化的角度来考量，那就是希望应聘者能够快速适应企业环境，并为企业创造价值，这也是为什么许多职业类院校的学生和传统高校的大学生们依旧不敌的缘故。再则，现在毕业的大学生都是扩招的“产品”，毕业人数持续上涨、普遍缺乏“技能训练”，加之产业结构不合理、第三产业发展慢、学校专业设置与市场化要求有距离，造成白领岗位少，少数大学生所学非所用等原因，也使得初次就业工资水平低。此外，我们还应看到，大学生就业后的职业发展通道相对较宽，他们凭借学历优势，积累了一定工作经验后，不仅可以跳槽换工作，而且职务的升迁也给工资提高扩大了空间。若想在这个竞争激烈的社会上稳稳地立足，即便是名牌大学的毕业生，也应该放下倨傲的身段，只有不断地学习新技能，锻炼自己的实操能力，这才能够成为社会的赢家。
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教育行业是大家都比较看重的，现在社会上有非常多的学习辅导机构，他们的教学材料需求量都是非常大，云雀学习辅导是画画书、幼儿园书等产品专业生产加工的公司，它的产品质大学生工资比农民工低？事实并非如此
　　千万不要因为刚开始起薪低，而抱怨甚至自暴自弃，更不要因为工资与农民工相差不大而有心理落差，要正确认识、理性看待起薪。　　又到一年毕业时，但对于绝大多数毕业生而言，毕业不是解脱，毕业收获的不是“投资终于能变现”的喜悦，反而是一场更大考验、失落的开始。　　今年，经济下行压力大，实体经济举步维艰，一季度招聘岗位比去年同期减少了22.9万个，下降了4.5%；而同时高校毕业生再创新高，多达756万人，再加上中职毕业生，仅这两项就业人数就高达1200多万。相关阅读>>　　就业人数增加、就业岗位减少，僧多粥少，直接导致毕业生薪酬降低。有人觉得大学生工资比农民工低，上大学没用，不仅浪费时间还浪费钱。融360分析师认为，大学生工资并不比农民工低，而且据此判断上大学有没有用、值不值得更不合理。　　大学生工资比农民工低？事实并非如此　　前段时间，发布的《2016应届生调研报告》显示，应届生薪酬平均值上海最高，为4441元。发布的“2015年中国蓝领就业大数据”显示，2015年全国蓝领平均月收入已突破4500元，其中北京、上海蓝领平均月薪已超过5000元。于是，有人得出结论“大学生工资比农民工低”。　　融360理财分析师认为，虽然前程无忧和58同城同为网站、统计的都是就业数据，但由于监测对象不同，两项数据的准确度并不一致。大学生一般都通过招聘网站求职，因此前程无忧统计的数据应算比较客观、真实；但蓝领很多由于学历低、年龄大等原因，不能、不会也不习惯通过求职网站找工作，58同城统计的蓝领收入数据要比全国蓝领实际收入高。　　而且，据国家统计局发布的《2015年农民工监测调查报告》，去年农民工人均月收入为3072元，比58同城统计的数额少了将近1500元。融360理财分析师认为，国际统计总局发布的统计数据更客观、全面，更能反映全国蓝领工资的实际情况。　　可见，虽然某些农民工的工资收入可能高于大学生，但总体来看，大学生工资要比农民工高。　　大学生的工作福利待遇，农民工无法相比　　衡量一份工作的好坏，除了看工资收入，还要看福利待遇和发展前景。工作强度、工作环境、带薪休假、五险一金缴纳比例等，都是衡量工作待遇的重要指标。　　相对于大学生而言，农民工的工作强度更大，工作环境更恶劣（不少从事危险行业的农民工，由于防护条件和意识差，随时都有可能面临生命危险），干一天活拿一天钱，不仅没有带薪休假，有的甚至一个月最多只能休息1-2天。　　农民工普遍福利保障差，绝大多数农民工没有五险一金，不仅生病没有医保、失业都没保障，而且职业前景差，升职空间小，社会地位低，没有职业尊严。比如曾经一度被媒体报道月薪上万元，引无数白领艳羡的快递小哥，吃的也是青春饭，只是年富力强时靠卖苦力赚取血汗钱，年纪大了何处就业还是个问题，而且快递小哥被打或跪地求还车钥匙的新闻频现报端。　　此外，农民工欠薪、讨薪难的问题比较普遍。根据国家统计局发布的《2015年农民工监测调查报告》，2015年被拖欠工资的农民工占全部农民工的1%，比上年提高了0.2个百分点；人均被拖欠工资增长了2.9%，为9788元。　　可见，大学生无论是社会保障、福利待遇还是发展前景，都比农民工要好不少。　　辛苦读书十六载，工资那么低，上大学到底值不值？　　这几年，随着大学生就业压力的加大以及农民工工资的上涨，有关上大学无用论悄然兴起。有人认为，辛苦读书十六载，花去家中储蓄不少钱，换来的工资不比农民工高多少，甚至比同龄早早出去打工的人工资还要低，上大学既浪费钱又浪费时间，不如早点去打工。　　对此，融360理财分析师认为，首先，上大学的最大意义在于为自己打开一扇认识世界的窗户，提升了自身素质，而不是赚多少钱。　　其次，虽然有的人没有上大学也取得了巨大成功，但无论国内还是国外的数据、经验都表明，学历越高收入越高，普遍来说，大学毕业生要比不上大学的人工资要高，而且学历与收入成正比。　　最后，大学生工资相对较低说的是起薪低，并不是说大学生的工资永远低。随着能力的提高以及经验的积累，大学生升职加薪的机会逐渐增加。比如，有机构做过调查，高校毕业生就业满1年、满3年，通常都会迎来加薪机会；测算就业头5年的薪水走势，高校毕业生的工资增幅远远高于社会平均工资增幅。　　因此，融360理财分析师建议广大高校毕业生们，千万不要因为刚开始起薪低，而抱怨甚至自暴自弃，更不要因为工资与农民工相差不大而有心理落差，要正确认识、理性看待起薪。与其抱怨，不如努力做好职业规划，找到适合自己的职业道路，在做中学、一步一个脚印地提升自己。只要不嫌弃、不放弃，等自己能力提高了，升职加薪的机会自然到来。(融360)
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