你好,我是今年二月入职,因隐瞒怀孕入职了六月份交的辞职信,一直没批,到这个月的13号说16号结完工资让你走

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您好:我是今年5.17号入职,来公司时人事说的是每月15号发工资,可是六月份七月份工资到现在还没有发
您好:我是今年5.17号入职,来公司时人事说的是每月15号发工资,可是六月份七月份工资到现在还没有发,我打辞职老板让人事说我可以离职工资减半,我不同意,今天他又说六月份工资给我,七月份不给我,我多次找他沟通,他还给我动手了,我想拉一个条幅让大家都知道这个举动违法吗?
河南 南阳 发表时间: 10:50
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你好,建议你申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉,希望帮到您
律所:河南焕廷律师事务所 回复时间: 15:58
我进公司的时候没有签订合同,都是人事口头讲的,拉条幅违法吗?
wl8809cpfm河南 南阳
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律师回答共 1 条
投诉到劳动局监察大队
律所:河南文浩律师事务所
回复时间: 16:39
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你好 我是入职,四月份发现自己怀孕了,和公司说明情况,公司说看我个人意愿,我就继
你好 我是入职,四月份发现自己怀孕了,和公司说明情况,公司说看我个人意愿,我就继续上班,但公司6.26找我谈要我辞职,说我不适合接下来的工作,也没有合适的岗位调换要辞退我,我现在怀孕五个月了,公司辞退我,我能得到什么补偿,补偿大概有多少?
吉林省 长春 发表时间: 14:57
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违法解除劳动合同的赔偿金
律所:吉林新锐律师事务所 回复时间: 17:05
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律师回答共 3 条
怀孕期间不能辞退
律所:吉林常春律师事务所
回复时间: 15:22
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这是不可以辞退的
律所:吉林常春律师事务所
回复时间: 15:10
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怀孕期间单位不能辞退你
律所:吉林天平律法事务所
回复时间: 19:17
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我是2014年二月份入职一家物流公司,六月份才给我交的社保,直到今年才发现给我漏缴了四个月我该怎么办?你好,我是2014年二月份入职一家物流公司,六月份才给我交的社保,直到今年才发现给我漏缴了四个月,我该怎么办提问者:ask****|联系手机:181********|江苏-苏州| 10:35
地区:江苏-苏州帮助网友:1038人次律所:江苏均锐律师事务所爱心积分:3606分你可以去社保部门投诉处理。 21:39
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<dd title="要根据具体情况而定。可以要求社保出示相关规定以便于核实!">要根据具体情况而定。可以要求社保出示相关规定以便于核实!
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