我入职时让我办了一张工资卡,我急辞工怎么扣工资十五天後他们又把卡换掉了,这是

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去医院开证明
尿毒症 阑尾炎
提供的信息太少。。。
病假,无出路。
百度劳动合同法看第三十六条,三十八条,四十条,四十一条第一款,或者合同到期,用人单位不愿续订
找个医生开个 乙肝大三阳 检测单
膜拜楼上几位
天天上班不干事,吃饱就去骚扰女同事,辱骂上司!!你等着被炒就行了
回复9楼:这算严重违法规章制度,没有补偿金
医生怎么会平白无辜开单子?
如果单位没给你签订合同和三险一金
楼主可以告到劳动局
补偿每月2倍工资和补给你本人三险一金
不同公司企业和不同职业都有不同的情况。所以都有不同的应付方法。这一点信息怎么提供最佳的办法?如果要走劳动法那条路,差不多是宣告失败。
在奥迪玩具厂做拉的。合同则签了。。
等发工资的时候去领就行了、
拉是不是组长的意思?
提前一月打离职报告,没有走不掉的...不让走就告劳动局去啊,我们这里是这样
拉,流水线。。
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