四川护理职业学院2017年招聘简章
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& & & &&四川护理职业学院2017年人才引进公告&&&&四川护理职业学院是四川省人民政府批准成立，由省政府主办，四川省卫生和计划生育委员会主管的一所国家公办全日制普通高等学校。为大力实施人才强院战略,建设一支高素质、高水平的师资队伍和管理团队，不断提高教育教学质量和办学水平，促进学院更好更快地发展，拟公开招聘工作人员。现将人才引进的有关事项公告如下：
一、招聘岗位及基本条件
&引进专业技术人员58人,管理人员1人。引进人才的方式包括编制内引进（公招、调动）、柔性引进和编外聘用。具体岗位及基本条件详见附件1。凡编制内公招岗位的具体专业方向以四川人事考试网公告为准。
具体岗位及基本条件详见《&》
四川护理职业学院2017年人才引进岗位和条件要求一览表
招聘 对象 范围
其他条件要求
学历 或学位
专业条件要求
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
护理专业（助产方向）
编制内公招
急救护理教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
护理或护理学专业 急诊医学专业
本科需取得副高及以上专业技术职称
编制内直接考核招聘
内科护理教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
护理或护理学专业
编制内直接考核招聘
儿科护理教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
护理或护理学专业
编制内直接考核招聘
基础护理教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
护理或护理学专业
编制内直接考核招聘
康复护理教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
护理或护理学专业
编制内直接考核招聘
医疗、康复技术系
康复医学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
康复医学与理疗学
编制内直接考核招聘
统计学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
硕士研究生学历学位及以上
流行病与卫生统计学专业
编制内直接考核招聘
健康教育教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
硕士研究生学历学位及以上
劳动卫生与环境卫生学专业 营养与食品卫生学专业
编制内公招
中医学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
硕士研究生学历学位及以上
针灸推拿专业
编制内公招
儿科学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
硕士研究生学历学位及以上
儿科学专业、临床医学专业（儿科方向）
编制内直接考核招聘
妇产科学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
硕士研究生学历学位及以上
妇产科学专业
编制内公招
医学影像教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
本科：放射医学专业、医学影像学专业 硕士研究生：影像医学与核医学专业
编制内直接考核招聘
解剖学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
本科：临床医学专业；研究生：解剖学专业
编制内公招
生理学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
大学本科（学士）
临床医学专业
编制内公招
病理学与病理生理学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
病理学与病理生理学专业
编制内直接考核招聘
药理学教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
药理学专业
本科阶段需为临床医学专业
编制内公招
普通高等教育全日制普通班毕业生生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
编制外聘用
普通高等教育全日制普通班毕业生生
日以后出生
硕士研究生学历学位及以上
思政及相关专业
编制外聘用
康复实验教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
本科：康复治疗学 硕士：康复医学与理疗学专业
编制外聘用
基础护理实验教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
护理学专业
编制外聘用
外科护理实验教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
本科生：日及以后出生；研究生：日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
护理学专业
编制外聘用
普通高等教育全日制普通班毕业生
日以后出生
仅限硕士研究生学历学位
护理、临床医学、药学专业及思政、教育类专业
编制外聘用
信息中心管理员
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
硕士研究生学历学位及以上
计算机科学与技术、&&&&&&&&&&&&&&计算机软件与理论、&&&&&&&&&&计算机应用技术、软件工程、数据库与知识工程
编制内公招
各部门（高层次人才）
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生
大学本科（学士）及以上学历学位
具有高校管理工作经验的专家
护理专业教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生（具有正高专业技术职称者）或日及以后出生（具有副高专业技术职称或博士学位者）
大学本科（学士）及以上学历学位
护理学专业
调动或直接考核招聘
助产专业教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生（具有正高专业技术职称者）或日及以后出生（具有副高专业技术职称或博士学位者）
大学本科（学士）及以上学历学位
护理学专业（助产方向）
调动或直接考核招聘
影像专业教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生（具有正高专业技术职称者）或日及以后出生（具有副高专业技术职称或博士学位者）
大学本科（学士）及以上学历学位
放射医学专业、医学影像学专业
康复专业教师
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生（具有正高专业技术职称者）或日及以后出生（具有副高专业技术职称或博士学位者）
大学本科（学士）及以上学历学位
普通高等教育全日制普通班毕业生
日及以后出生（具有正高专业技术职称者）或日及以后出生（具有副高专业技术职称或博士学位者）
大学本科（学士）及以上学历学位
&邮箱：、、
（邮件主题：研究生招聘网+姓名+性别+学历+专业+毕业院校+应聘岗位名称）
四川护理职业学院人事处
二、考核方式
1.高层次人才的引进采用面试与综合考察相结合的方式。
2.编制内公招（含公开考试招聘及直接考核招聘）的岗位按照四川省事业单位公开招聘工作人员的要求进行。
3.编制外招聘的岗位由学院组织，根据岗位类别，采用试讲（或笔试）与面试相结合的方式。
三、聘用及待遇
经学院考核确定的拟录人员，经公示无异议及体检合格者：
1.高层次人才：办理入编手续，引进待遇按学院面试考核结果对应引进层次的标准执行。如不能办理入编手续的，学院可视情况，采用柔性引进的方式。
2.编制内公招人员，按上级部门相关要求办理入编手续，享受学院在编人员相关待遇。
3.编制外招聘人员，签订劳动合同，并按照学院编外聘用人员管理办法执行相关待遇，购买社会保险（“五险”）及住房公积金。
四川护理职业学院高层次人才引进待遇
一类 （顶尖人才）
具备以下条件之一者：“长江学者”特聘（讲座）教授、国家“千人计划”创新人才长期项目入选者，国家杰出青年基金获得者、享受国务院政府特殊津贴专家、国家级一、二级学会的现任理事长、国家百千万人才工程入选者、国家自然科学基金优秀青年基金、国家“特支计划”青年拔尖人才、国家“青年千人计划”入选者、中国科学院“百人计划”入选者、省级及以上有突出贡献的中青年专家、省级及以上重点学科带头人或学术技术带头人、省级及以上技能大师工作室项目负责人、省级及以上教学名师、省级及以上模范教师。
（1）安家补助30-50万元，分5年支付，每年支付20%。 （2）5年内享受岗位津贴1500元/月，按月发放。 （3）基本工资待遇按照国家规定执行，绩效工资按照学院规定执行。 （4）科研项目经费资助。承担省部级及以上科研项目的，依据科研内容或难易度给予10万元—300万元/年经费资助。 （5）学院提供专门的办公、研究条件，配备工作助手，协助组建创新团队。 （6）协助进行配偶安置、子女就学等。
二类 （学术技术带头人）
具有高校本科教育或国家示范高职工作经历的或学院所办专业紧缺的护理学、康复医学、影像技术、检验技术正高专业技术人才，年龄在45周岁以下，具备以下条件之一者优先：主持过省部级及以上科研项目者，并已经取得国内外同行公认的重要成果；人文社科类人才主持过省哲学社会科学优秀成果二等奖及以上；以第一作者在国内外重要学术刊物上发表高水平论文，至少有北大核心期刊发表论文2篇以上，或有1篇被SCI、SSCI收录或在CSCD期刊源发表,或被新华文摘（人大复印资料）转载、或在CSSCI期刊发表。
（1）安家补助15-20万元，分5年支付，每年支付20%。 （2）5年内享受岗位津贴1000元/月，按月发放。 （3）基本工资待遇按照国家规定执行，绩效工资按照学院规定执行。 （4）科研项目经费资助。主持省部级及以上相关科研项目的，依据科研内容或难易度给予5万元—30万元经费资助。 （5）学院提供办公、研究条件，协助组建科研、教学团队。 （6）协助进行配偶安置、子女就学等。
三类 （教学、科研骨干）
学院紧缺专业护理学、康复医学、影像技术、检验技术专业的优秀博士或副教授及以上。并应符合学院学科建设、专业建设和应用型人才培养需要，年龄在40周岁及以下。具有下列条件之一者，优先考虑：具有海外著名高校、科研院所工作经历的专家学者；全国百篇优秀博士论文获得者；海外著名高校毕业，并有连续1年及以上海外大学工作经历；国内博士毕业，并有2年及以上海外科研工作经历的优秀学者。
（1）具有博士学位者安家补助8万元；具有博士学历与学位者安家补助10万元；具有硕士学历学位和副教授者安家补助6万元。均分5年支付，每年支付20%。 （2）基本工资待遇按照国家规定执行，绩效工资按照学院规定执行。 （3）根据本人申报的课题情况给予科研项目经费资助。 （4）学院提供办公、研究条件，协助组建科研、教学团队。 （5）协助进行配偶安置、子女就学等。
四川护理职业学院人事处
四、报名方式
&1.高层次人才：采取现场报名和网络报名两种方式。
&&&&（1）现场报名：四川护理职业学院人事处（成都市龙泉驿区龙都南路173号）。
&&&&（2）网络报名：、。
（邮件主题：研究生招聘网+姓名+性别+学历+专业+毕业院校+应聘岗位名称）
&&&&（1）公开考试招聘：请登录四川人事考试网()查阅考试信息。
&&&&（2）直接考核招聘：采取现场报名和网络报名两种方式，详情请登录四川人事考试网或四川护理职业学院官方网站（）。
3.编外人才引进：采取现场报名和网络报名两种方式。
&&&&（1）现场报名：四川护理职业学院人事处（成都市龙泉驿区龙都南路173号）。
&&&&（2）网络报名：、&。
（邮件主题：研究生招聘网+姓名+性别+学历+专业+毕业院校+应聘岗位名称）
五、报名时间
&1.高层次人才：自公告发布之日起至日止。
2.公招岗位：按照四川人事考试网或四川护理职业学院官方网站公告的报名时间报名。
3.编制外引进：自公告发布之日起至日止。
六、联系方式
人事处：贺老师&&苏老师
咨询电话：028-
邮箱：、、
四川护理职业学院人事处
微信号:qddxjob四川科技职业学院护理学院
四川成都郫县
晋升空间大
联系人：周老师
固话：028-
公司地址：四川 成都 郫县 四川省成都市郫县团结镇学院路96号
乐山职业技术学院，位于四川省岷江、青衣江、大渡河三江汇流处的历史文化名城——乐山市，与世界自然和文化遗产——乐山大佛隔江相望。学院是一所综合性全日制公立普通高等学校。学院护理系（原四川省乐山卫生学校）创建于1951年，有60多年的办学历史和深厚的文化底蕴，是教育部全国护理技能型紧缺人才培养培训基地，并建设有中央财政支持护理专业实训基地。
乐山职业技术学院护理专业成都川科院办学点位于成都高新西区大学城，依托乐山职业技术和四川科技职业学院优质办学资源，两校联合培养高级护理专业人才。学校现有团结校区、唐元校区和天府新区校区，共占地2000余亩，校园林木成荫，环境宜人，是一所能为学生提供良好学习环境和生活条件的园林式学校。
学校投入上千万元，建设有护理专业实验实训大楼，教学设备齐全，设备完善，配有功能完善的解剖实训室、生理病理实训室、基础护理实训室、内科护理实训室、外科护理实训室、妇产科护理实训室、儿科护理实训室、口腔护理实训室等基础课、专业课实验实训室。对每门专业主干课程，学校本部均派出了具有副高级以上职称的专业课教师进行专业教学，实习实训教师均来自医院临床护理工作一线，具有多年临床工作经验，其中双师型教师占85%，师资力量雄厚，为培养高质量护理人才提供和可靠保障。
学生实习就业渠道由三所附属医院（含两所非直属附院）和包括川大华西附属第一人民医院、四川省人民医院、成都军区总院、乐山市人民医院、武警四川总队医院等在内的68所教学或实习医院构建的校外教学、实习基地，为“院校融通、教学做一体”人才培养模式的实施提供了保证，为学生毕业实习与就业提供了广阔的空间。
学校与四川大学、泸州医学院等学校建立了良好合作关系，鼓励学生主修中专学历的同时自考大专，学生考试合格，毕业时获得中专毕业证书的同时可获得自修大专毕业证书。中专毕业生还可以参加对口升学考试或成人大专考试，考试合格可相应的毕业证书。
凡具有我校全日制中职正式学籍的在校生都享受免除学费政策；凡是符合国家政策资助条件的家庭经济困难学生可获得国家助学金1500元/人.年的生活补贴；学校还对品学兼优的学生设有多种奖学金、助学金，特困学生还可申请校内外勤工助学岗位，并按国家相应政策享受临时性生活补贴，每年超过70%的学生均可受益。
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四川科技职业学院
四川科技职业学院
经管类国家级重点学科
经管类省部级重点学科
土木与建筑工程学院、航空学院、经济管理学院、会计学院、交通运输学院、工业制造与管理学院、移动通信与软件学院、教育学院、艺术设计学院等
办学理念先进
育人目标明确&&&& 四川科技职业学院是经国家教育部备案，工学、理学、管理学、经济学、文学、艺术、农学等多学科综合发展的全日制、综合性普通高等院校，面向全国统一招生，在校生规模达16000余人。四川科技职业学院秉承“修德、技精、勤思、协作”的校训，围绕“授人以渔，能力为本”的教育理念，践行“用明天的主流技术培养今天的人才”的宗旨，在“倾力打造东方加州理工学院”办学愿景的指引下，致力于培养具有能适应生产、建设、服务和管理需要的高端技能型专门人才。2011年，在教育部高职院校人才培养工作评估中，四川科技职业学院办学水平得到评估专家组一致好评和肯定。
校区位置优越
发展区位显要&&&& 我院地处成都市国家高新技术开发区西区团结“大学城”，享有得天独厚的地理优势，科技经济发达，信息畅通，交通便捷，教育资源充足；毗邻1000多家高新企业，多家世界500强国际知名企业汇聚区内并与四川科技职业学院建立了深度的校企合作关系，校企互动、科教并进、产学研合作发展的背景极为深厚。
专业设置热门
设施设备完善&&&& 我院适应社会发展，贴近市场需求，紧盯热门行业，设置专业充分考虑学生就业。四川科技职业学院下设土木与建筑工程学院、航空学院、经济管理学院、会计学院、交通运输学院、工业制造与管理学院、移动通信与软件学院、教育学院、艺术设计学院、继续教育学院、国际教育学院、创业学院、技能培训学院等12个学院，涵盖70余个专业及专业方向。四川科技职业学院建有建筑仿真实训基地、建筑制图实训室、光伏材料实训室、中央财政支持的汽车实训基地、数控加工技术实训室、会计实训室、物联网工程实训室、物流管理综合实训室、动漫设计实训室、幼儿活动模拟室、手工制作室等数十个实训室和数十个实训基地，实训室设备先进，实训基地设施完善。
师资力量雄厚
教学成果显著&&&& 我院专家云集，名师荟萃，建有800余人稳定的专兼职师资库，现有任课教师510 人。其中高级职称108 人，占教师总数的21%，中级职称148 人，其中博士生导师10人，硕士及以上学位142 人，专业带头人51 人，“双师型”教师460人。四川科技职业学院还聘请知名企业技术骨干和能工巧匠担任主讲教师。四川科技职业学院获国家级科研成果奖4项，国家级奖3项，省级精品课程3门，校级精品课程50余门，教师自编教材150余本。
办学条件优良
新区规划科学&&&& 四川科技职业学院建有教学楼、实训基地、实验大楼、图书馆大楼、综合大楼、体育场、学生宿舍、学生餐厅、多功能演播厅、学生活动中心、大学生素质拓展中心、大学生创业园等，与“中国移动通信集团”深度合作共建4G数字化校园，完备的现代化教学和生活设施，为莘莘学子提供良好的学习和生活环境。四川科技职业学院在原生态城市圈新建占地面积500余亩的唐元校区于2012年8月正式投入使用。
素质教育超前
品牌活动纷呈&&&& 四川科技职业学院不仅关注学生的思想变化，同样也关注他们的心灵、身体的成长，把他们培养成身心健康的“完人”。四川科技职业学院把提高人才培养质量视为生命，不断推进教育创新，以职业技能和实践能力培养为主线，一体化统筹学生知识、能力、素质发展，注重关键能力和综合素质提升。四川科技职业学院连年举办“大学生科技文化艺术节”、“冬季田径运动会”、“公寓歌手大赛”、“涉外导游大赛”等多种品牌活动；支持各种学生社团开展活动，培养学生的社交能力、领导能力和表达能力，增强社会竞争力。
办学特色鲜明
成才渠道宽广&& &&四川科技职业学院专业改革和建设坚持以就业为导向，借鉴国内外先进办学理念，探索出独具我院特色的高职教育新模式，建立了富有特色的内涵建设体系，加强对学生就业能力和继续学习能力的培养，培养面向岗位的高端技能型专门人才。四川科技职业学院坚定不移实施开放办学，通过“校企共定教学方案，校企共选订单学生，校企共享教学资源，校企共管教学过程，校企共监教学质量”，构建了基于工作过程的课程体系和各教学环节质量标准，实现了学历证书与岗位证书、专业和行业的协调统一。
服务功能拓展
国际合作广阔&&&& 我院现有全国计算机外语等级考点、各类社会考试考点；四川科技职业学院经四川省人力资源和社会保障厅批准，设有国家职业技能鉴定所（川—195所），其鉴定种类和级别在同类高职院校中名列前茅，可对建造师、模具设计师、数控车工等20余个工种进行初、中、高级技能鉴定，颁发全国通用等级证书，毕业生“双证率”达95%；通过教产结合、校企与政府联合等职业技能培训模式的实践，培训企业员工8000余人，有效服务了地方经济。
&&& 四川科技职业学院积极开展国际交流合作，注重借鉴国际合作，引进先进的职业教育理念和方法，加强高端技能人才在国（境）外的继续培养，实施了10余个国际合作培训项目。目前先后与美国加州理工学院、纽约大学、卡内基·梅隆大学、加拿大兰加拉大学、韩国祥明大学等高校建立了合作伙伴关系。学院先后聘请了美籍、加拿大籍教师来校执教外语课程，同时积极推荐校内专业教师赴国外进行培训和交流。
就业安置可靠
助学途径广泛&&&& 四川科技职业学院实施“追踪CEO的想法”、“及时满足企业的需求”的办学理念，坚持以服务为宗旨，以就业为导向，走产学研结合发展道路，坚持校企合作、工学结合和“课堂小企业，理实交融；企业大课堂，德技兼修”的教育理念，创新并实践“校企融合、项目带动、双轮职训”的高职人才培养模式，搭建人才培养立交桥。四川科技职业学院注重专业与产业对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、学历证书与职业资格证书对接、职业教育与终身学习对接，与330多家国内外知名企业战略合作，和万科地产、阿特斯集团、中兴通讯、中国移动通信集团等世界500强企业逐步建立起“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展，人才共育、过程共管、成果共享、责任共担”的“四合四共”校企互动、合作体制机制，开展了订单培养、员工培训、顶岗实习、技术研发等合作内容，为社会培养了一大批合格的高端技能型专门人才；四川科技职业学院强调开创新科技新企业的“小企业精神”，培养“穿T恤衫”的新一代小企业家，打造世界商业巨人、美国苹果公司创始人史蒂夫·乔布斯式的人才。历届毕业生的高质量就业率已达96%，企业评价满意率达99%以上，学生自主创业率达3.5%。
&&&&& 四川科技职业学院设立奖学金对品学兼优的学生进行奖励，优秀学生奖学金最高可达每人每年8000元；四川科技职业学院是“国家奖学金”、“国家励志奖学金”、“国家助学金”定点学校，还设有广州助学金、四川科技职业学院奖学金。为帮助特困生顺利完成学业，四川科技职业学院还建立了勤工俭学机制。
社会声誉良好
未来愿景美好&&&& 经过多年的努力和建设，四川科技职业学院实现了跨越式发展，综合办学实力不断增强，社会认可度不断提高。“十二五”期间，四川科技职业学院将认真落实国家和四川中长期教育改革和发展规划纲要，实施“人才强校、质量立校、特色兴校”发展战略，走以高职学历教育为主体、多种形式职业培训和社会服务与开发并重的“一体两翼”发展道路，以“一流的人才培养质量，一流的师资队伍，一流的环境设施，一流的社会服务，一流的管理水平和一流的思想政治工作”为目标，努力将四川科技职业学院建设成为理念先进、特色鲜明、成就突出、西南知名、国内有较大影响力的高职院校。
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不懂　　　✎﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 　　　　　　　 　我等了三年就是想要等一个机会我要争一口气，不是想证明我有什么了不起我是要告诉人家，我失去的东西我一定要拿回来　　　 　﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏✍ 　　　　　　　　　　　　　　　 bye——小马哥　
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