我在厂里上班都上傻了有3年了，没有签订任何合同，今年2月底辞职的，老板要扣掉去年的年终奖是合法的吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-04-19 16:05 标签： 厂里上班
(释小松姐姐)
(今日限定)
第三方登录：劳动合同到期后厂里不给续签也不付赔偿金 我在厂里上班四年了，于今年年底1月21日劳动合同到期，可黑心的老板为了自己的利益（为了能少发我一个人的年终奖）前天找我谈话说厂里和我的劳动合同到期后就不打算给我续签了，让我准备交接一下手上工作！我同事知道后说我有权利向老板索要四个月工资，可是我第二天去了老板却莫名其妙的强行说我多次违反厂里规定和不遵守纪律不给我续签是天经地义的！还说我要想安心的干完此后的20天就不要再去找他！我该怎么办？今年2月7号过年，从1月20号算再过十天到二月份我就能发到年终奖了，可是现在不但没有了年终奖，还无辜被辞退，甚至没有得到任何赔偿！看着别人都在收拾回家过年的东西，而我却不知道如何去见自己的父母！我只是出来打工的，苦苦干了好几年却被无辜辞退，我感到自己冤屈到了极点，只怪自己学问浅，满肚子的委屈确不知道怎么表达，在这里跪请懂法律的好心人告诉我我该怎么办？到底该不该索要经济补偿金？271被浏览118218分享邀请回答376 条评论分享收藏感谢收起86 条评论分享收藏感谢收起查看更多回答大家都在搜：
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我在一家公司上班三年了,去年放假前老板找我谈话要我今年再过来上班工资给我涨一千。我今年过完年就过来了。从3月10上班到现在工资一分没有发,而且工资也没有加。还没有签订劳动合同。现在我想辞职走,这种情况我离开公司工资能拿得到吗?
我在一家公司上班三年了，去年放假前老板找我谈话要我今年再过来上班工资给我涨一千。我今年过完年就过来了。从3月10上班到现在工资一分没有发，而且工资也没有加。还没有签订劳动合同。现在我想辞职走，这种情况我离开公司工资能拿得到吗？
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可以要求补偿
不知道下面这条知识能否帮助到您
终于度过了挑房源,看房子,选中介等过程,千辛万苦走到了签订合同这一步,于是你迫不及待在合同上签下了自己的大名,事后才发现自己上当受骗了,只可惜后悔已经来不及,所以签订二手房合同不能着急,要看清楚再签订,那么要注意什么呢?
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