面对20位女生的贴心祝福，围观男生无比羡慕嫉妒恨。
女司机：粉丝会说你还是很厉害。我觉得会很掉粉。
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　　8月初《中原油田棚户区改造住房安置方案》文件下发，油田历史上规模最大的一次住房分配开始了。符合什么样的条件才能参与此次申请？能申请到哪儿的房源？房源价格如何？且看小编为你一一分解。申请人需同时满足三个条件1申请人目前 有油田住房，而且现住房 在油田棚户区改造范围（见下文）内，申请人可以是油田在职职工、离退休职工、劳务工、集体工（失业集体工）、改制人员、移交人员、协解人员、待业子女等家庭。 2现住房是通过 油田房管部门办理分房手续获得的，而且是通过油田房管部门 购买住房产权的。3需要缴纳一部分 预付房款（详细见下文） 现住房在这些小区属改造范围1油田第一至第七社区管理中心所辖小区2第八社区管理中心原泥浆公司平房区3第九社区管理中心采油五厂生活区4第十社区管理中心皇甫老区（团结村、幸福村、文明村） 共有五处房源可选择1天桥花园小区
　　位于濮阳市胜利路南、长庆路东、建设路北，中原建设工程有限公司办公楼西侧。
　　2东城花园小区
　　位于濮阳市五一路北、东濮路西，苏北路与东濮路（老东环路）交叉口向南350米路西。
　　3胜东花园小区
　　位于濮阳市胜利路南、茂名路西、大庆路东，油田总站向东700米路南。
　　4金豫花园小区
　　位于濮阳市马庄桥镇、油田第五社区，京开大道以东、马颊河以西，钻井一公司原钻前大队区域。
　　5林海花园小区（二期）
　　位于濮阳市黄河西路路北，大广高速路西，皇甫路东，林海花园（一期）北侧。
　　房源楼层、面积和户数表
　　本次棚户区安置房共有1.2518万套住房，16种户型，其中6层住房267套、高层住房1.2251万套。户型设计面积最小的84.7平方米，最大的99.9平方米。
　　房源价格表
　　关于预付款1鉴于项目开发建设进度和入住时间不同，申报天桥花园、东城花园、金豫花园，需缴20万元预付房款；申报胜东花园的，需缴10万元预付房款。2预付房款利率按银行公布的同期整存整取定期存款基准利率算。计息时间自银行开具的存款单据之日起，至房屋竣工验收后油田通告结算房款之日止。 这些情况可加分
　　本次安置房分配按计分排序，加分情况执行以下规定：
　　1对工龄超过30年的，工龄每增加1年，再增加1分2全国五一劳动奖章获得者加10分3油田退役军人中的优抚人员加5分 42004年油田进行内部专业化重组时，原油田钻井三公司所属的固井、测井、录井、管具四个单位的员工且现住房在第四、第六社区管理中心的申报人加10分
　　各社区咨询服务电话
　　第一社区：
　　一厂2116
　　四厂8064
　　第二社区：
　　第三社区：
　　第四社区：
　　第五社区：
　　第六社区：
　　第七社区：
　　第八社区：
　　第九社区：
　　第十社区：
　　监督投诉服务电话
　　局纪委：4828627
　　局工会：4824815
　　房地产管理处：4823513
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白毛浮绿水 我是嘚吧嘚.
油田社区分离人员快看，怎么安置，油田有了明确说法！
阅读&10462&发表& 07:30:44
8月10日下午，中国石化胜利油田召开加快分离移交办社会职能工作推进会，相关单位签订了分离移交工作责任书。人员安置原则乔恩言在讲话中指出：“各牵头部门、单位，要按照集团公司年中工作会议上提出的 ‘既把这些办社会职能交出去，又把这块市场留下来，尽力使相关人员的岗位不受影响，实现平稳移交，社区和企业稳定。’&”国务院要求“妥善安置人员”会议对国务院办公厅文件进行了宣贯移交“三供一业”涉及的从业人员，原则上按照地市级以上地方人民政府制定的政策标准接收安置，按照有关政策无法接收的人员，由移交企业妥善安置。企业集团公司及移交企业要做好相关工作衔接。会议明确了分离移交时间：2016年：基本完成中心城区公园、广场、公共区域绿化等56项市政设施移交；2017年：完成市政业务移交；2018年：完成“四供一业”业务的分离移交；2020年：完成其他办社会职能的分离移交。都涉及哪些单位？电力管理总公司热电联供中心胜大集团海检中心胜利发电厂胜利宾馆临盘社区仙河社区胜利日报社河口社区滨南社区胜南社区孤岛社区胜北社区胜东社区胜中社区龙口基地供水公司胜利职业学院烟台疗养院运输总公司胜利药业青岛疗养院济南办事处高培党校北京办事处广播电视中心胜利医院金润公司银杏开发企业将不再以任何形式为职工家属区“三供一业”承担相关费用乔恩言强调，按照国务院决策部署，2019年企业不再以任何形式为职工家属区“三供一业”承担相关费用。矿区将面临着——不移交就没有维修改造资金不移交就享受不到城市公共服务资源配置不移交就保证不了小区品质提升的境地矿区改革涉及多方面道路、公园广场等市政设施：移交供水、供电、供暖、供气：业务移交社区物业：管办分离、公司化改造、市场化运营；学前、医疗：按照资源整合、油地合作、自有他营等方式，推动社会化。老年、社保：摸清家底，做好基础工作，研究制订可行性方案；员工安置：研究制订灵活务实的员工安置方案详见《胜利日报》8月12日一版报道推荐阅读：油城这些单位将要消失钻井一二三四五公司黄河钻井、渤海钻井将启动管理压减工作，精简机关科室、直属单位及人员，逐步取消分公司，总公司直管到井队。同时全面启动测录井、井下作业等单位管理层级压减工作，撤销三级单位编制，分类建立区域管理、项目管理模式。油田各个社区物业站胜中、胜南、胜北、胜东、仙河、孤岛、河口、纯梁、滨南、临盘（来源胜利日报微信公众号）本周热门内容
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微信公众号克拉玛依市， 连续13年退伍士兵安置率100%
&&&& 克拉玛依市是一座拥有浓厚双拥传统的石油工业城市，1952 年2月，毛泽东主席亲自签发命令，中国人民解放军19军57师成建制改编为石油工程第一师，8000余名解放军官兵在茫茫戈壁建成了新中国第一个大油田。多年来，驻地各族人民群众和驻市各部队官兵深入开展双拥共建活动，先后3次荣获“全国双拥模范城市”。2007年，被新疆石油管理局评为“爱国拥军模范单位”。近年来，克拉玛依市委、政府始终将退伍安置工作作为一项事关国防事业建设的重要政治任务紧抓不放，以确保社会稳定和长治久安，连续十三年保持退伍士兵安置率达100%。近5年来，共接收安置退役士兵614人，安置到中央石油石化企业430人，市党政系统24人，地方企业92人。既确保了退役士兵的合法权益，又促进了广大适龄青年积极踊跃应征入伍、安心服役， 为此，克拉玛依市多次受到原兰州军区和自治区相关单位的通报表彰。
建机制， 让退伍安置工作更顺畅
上世纪90年代初，在改革开放和市场经济的大潮下，“当兵冷、安置难”的问题在这座以石油产业为主导的资源性城市显得尤为突出。石油系统职工不愿送子女当兵、石油企业单位不愿接受退伍战士，导致社会上曾流行“当兵没前途、不如接班当工人” 这样的共识，甚至出现了在应征的队伍中孩子自愿去、父母却坚决不允许的现象，征兵和退伍安置工作一度走在了自治区的后列。
“痛定思痛”，为妥善解决这一难题，时任市委书记、军分区第一书记和市退伍安置领导小组组长的谢志强同志，在广泛调研的基础上，组织军分区、公安、民政、财政、劳动人事、公共就业、中央石油石化企业人事部门领导召开专题会议研究解决矛盾问题，出台了《克拉玛依市退役士兵任务有偿转移实施细则 （试行）》和《克拉玛依退役士兵接收安置暂行办法》两个政策性文件，在全疆率先实施退役士兵安置任务有偿转移政策，明确了行政区域内所属党政机关和企事业单位安置职责和义务，规范了接受安置退役士兵相关奖励政策，并对服役满12年以上的转业士官等四类“重点安置对象”实行指令性安置，从制度规范上为退伍安置工作提供了强有力的制度保证。
破难题， “预上岗” 让退役士兵成为 “香饽饽”
辖区石油石化企业众多，企业生产稳定、效益良好、用工需求量大，一度成为退伍安置的“大户”，但企业技术含量高、对员工专业能力和综合素质要求高也成为退伍安置工作“瓶颈”。怎样处理这两者之间的矛盾，是摆在时任市民政局优抚安置科科长刘宏强面前的一道难题。2010年初，报纸上一则企业新招员工岗前培训的消息让刘科长眼前一亮，他将组织退伍士兵“预上岗”的想法向局领导做了汇报，立即得到了肯定。但“退役士兵集中管理、培训经费来源、课程如何设置”等问题接踵而来，本着为企业单位负责、为退伍安置尽责的态度，刘科长积极协调党委政府多个部门，并与相关教师和学校对接，用了近一个月的时间，终于使第一期退伍士兵“预上岗”培训如期开展，242名退役士兵前往市技师培训学院，按照连队化管理、院校化教育的模式，系统学习了汽车驾驶与维修、机械制图、计算机实用技术、 安全常识、机械常识等课程，并进行了相关的职业教育和技能考核。通过培训考核，退役士兵对自身特点和职业规划有了重新定位，对即将从事的岗位有了更加直观的认识，从事教学的王讲师，感慨地说：“当过兵的就是不一样，原本3个月的集束钻井机器操作课程，他们1个月就学会了，并且全部考核合格，相信到以后的工作岗上，他们会有更加广阔的空间和舞台”。5年来，通过“预上岗”技能培训，先后有8名退伍士兵在上级的技能竞赛中获奖，有23名同志当年就当上了基层班（组）长，此举受到了接收安置企业的一致好评。
起作用， “见习连” 让退役士兵成为维稳主力军
驻地辖区驻军少，维稳压力大，一到敏感期和重要节日矛盾更加凸显。2012年初，一次克拉玛依区人武部退役士兵和家长座谈会上，不少家长反映， 新的兵役制度改革以来，从9月到来年6月，有近一年的时间孩子们都只能宅在家中，没有事干。“退伍后咱们的安置工作还能不能再跟进一步？”克拉玛依区人武部党委会上，政委秦宏杰抛出了这个话题。经多方调研，区人武部联合区政法委共同为退伍士兵开办“见习连”。先接受半个月连队化管理和培训，而后按班分组，分配到各街道基层武装部参加日常工作，由区政府为每名退伍兵购买人身保险，按月发放生活补助费，并以见习期个人表现为主要依据分配工作。此举既解决了基层武装部维稳工作人手紧缺的难题，还给退役士兵提供了一个学习实践的平台。年底，军分区联合市政府专门出台下发了《关于成立退伍军人“见习连”有关问题的通知》，在全市各区进行推广，收到了家长们的纷纷点赞。4年来，退伍士兵“见习连” 先后协助公安部门处置治安事件35起，参加抢险救灾 5 起，参加社会公益活动 20 余次，充分发挥了辖区维稳主力军的作用。（步全兵）
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