2016山东烟台公安局公安局经济技术开发区分局招聘辅警130人公告（2）
来源：烟台开发区门户网站
时间： 18:31:01
2、报名方式。日前，携带身份证、毕业证书、退伍证明的原件及复印件，2张近期1寸同版彩色免冠照片，到烟台开发区长江路66号公安分局治安大队316室填写《招录辅警报名表》，咨询电话：。
报名经筛选后，电话通知笔试。主要测试法律基础知识(60分，主要是《人民警察法》、《治安管理处罚法》、《刑法》的基本条文)、时事政治(20分)和基本写作能力(20分)，实行百分制。达标人员进入面试环节，不达标的予以淘汰。
面试主要考察综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力和语言表达能力;达标人员进入体能测试环节，不达标的予以淘汰。
(四)体能测试
体能测试项目包括10米&4往返跑、1000米跑、立定跳远、俯卧撑，共考核四项，实行百分制，每项25分;体测总成绩达标人员进入综合考核环节，不达标的予以淘汰。
(五)综合考核
体能测试结束后，按体能测试成绩占30%、笔试成绩占20%、面试成绩占50%的比例，以百分制折算报考人员考试考核总成绩。
统一指定到烟台业达医院(原开发区医院)进行体检，费用自理。体检不合格人员取消应聘资格，并按综合考核成绩依次递补其他应考人员。
主要对报考人员的思想政治表现、有无违法乱纪行为，以及本人综合表现、道德品质、主要社会关系等情况进行综合考察。政审不合格人员取消应聘资格，并按综合成绩依次递补考核成绩依次递补其他应考人员。进入此环节人员需到原籍地派出所开具无违法犯罪证明。
1、扣完五险一金后，月均到手收入不少于3000元(含基本工资、绩效工资等，不含年终一次性奖金、取暖补贴等)。
2、被录取后，有2个月的试用期，试用期期间不缴纳五险一金。2个月试用期后，签订劳动合同，缴纳五险一金。
3、被录取当日，为每名辅警购买一份商业意外伤害保险，辅警若发生意外受伤情况，就医时无论是门诊还是住院，都可以由保险公司给予赔付保障部分开销。
4、享受三餐补助，集中食宿。
5、配发辅警制服和辅助执法所需的单警装备。
原标题：烟台公安局经济技术开发区分局公安局招聘辅警
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2016邵阳市公安局招聘辅警153人公告（2）
推荐： 09:45:00 | 来源：邵阳市公安局
（二）笔试
对报名人员进行常用法律法规知识和电脑操作基本常识考试，时间、地点另行通知。笔试最低开考比例为1∶3，如达不到开考比例，再根据需要适当放宽。报名人员应按照准考证上确定的时间地点及要求参加考试。
（三）面试
笔试后，按招聘职位计划1∶2的比例入围面试，形式采用结构化面试方法进行，时间、地点另行通知。
（四）成绩合成和排名
综合成绩=笔试成绩&60%+面试成绩&40%
笔试、面试、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。
（五）体检、体能测评、考察
按综合成绩从高到低1:1的比例确定体检、体能测评和考察对象。
1.体检：参照标准为《公务员录用体检通用标准（试行）》（湘人发〔2005〕31号）。
2.体能测评：参照标准为《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（人社部发〔2011〕48号）。
3.考察：按照有关政策和拟聘用职位的要求，对拟招聘对象进行考察。
如有体检、体能测试、考察不合格的，按综合成绩从高到低依次替补。
对考察合格者予以聘用，合同签订采取劳务派遣方式，被聘用者与劳务派遣公司签订劳动合同，试用期为1个月。其中，从事信息化操作岗位的人员最低服务年限为3年。
五、保障与待遇
聘用人员的工资福利等所需经费由市财政全额保障，按规定缴纳保险。工资待遇按《邵阳市公安局警务辅助人员工资福利待遇标准的意见》（试行）办理，警务辅助人员录用后，服务年限不满1年的为实习辅警，服务年限满1年的为三级辅警。文职人员实习辅警月工资待遇约为3163.98元，三级辅警月工资待遇约为3263.98元；辅警人员实习辅警月工资待遇约为3063.98元，三级辅警月工资待遇约为3163.98元；信息化操作、双微工作及警犬工作人员等特殊岗位实习辅警月工资待遇约为3863.98元，三级辅警月工资待遇约为3963.98元；以上工资待遇标准均含单位缴纳养老、医疗、生育、失业、工伤等保险963.98元和个人应缴纳的各类保险。警辅人员工作岗位由用工单位招聘后确定，服装根据需要由用工单位负责购买。
六、未尽事宜由邵阳市金豹劳务派遣有限公司负责解释。
联系电话：& &
邵阳市金豹劳务派遣有限公司
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搜 索 搜 索2016揭阳公安局辅警招聘公告
16:21:06&&&来源：&&& 点击：
揭阳市公安局2016年公开招考
警务辅助人员公告
为适应揭阳公安工作发展和警务辅助人员队伍建设需要，经揭阳市人民政府批准，按照&公开、平等、竞争、择优&的原则，市公安局2016年面向社会公开招考警务辅助人员100名。现将有关事项公告如下：
一、警务辅助人员性质
警务辅助人员由公安机关直接指挥管 理，辅助公安机关人民警察从事治安巡逻、打击违法犯罪、社区防范、交通秩序维护、视频监控等工作，不列入公安序列编制，不具有人民警察和国家公务员身份， 不具备执法主体资格，经招考确定雇用的警务辅助人员与市公安局订立雇用合同，到市公安局下属机构岗位开展辅助工作。
二、招考对象
具有招考岗位条件要求的社会人员或退伍军人。社会人员必须具有国家承认的大专以上学历，退伍军人放宽到高中或中专以上学历；社会人员必须是揭阳市内户籍（生源），退伍军人放宽到广东省内户籍；报考人员年龄必须在18至28周岁之间（即1988年1月20日至1998年1月20日期间出生）。社会人员指已取得国家承认学历的人员。
三、报考者必须具备以下条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
（二）具有强烈的事业心和责任感，符合职位要求的工作能力；
（三）具备应聘岗位所需要的学历、年龄等条件；
（四）符合计划生育政策规定；
（五）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
下列人员不得报考：
（一）曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；
（二）在各种招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员；
（三）应届毕业生、现役军人，直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑、正在服刑、参与法轮功或在境外从事颠覆我国政权活动等情形的人员；
（四）其他不适合从事警务辅助工作的人员。
四、报名办法
（一）招考职位（见附件1）。
（二）报名方式
报名方式：现场报名。
报考人员自行到&揭阳人事考试网&网站（/）或&平安揭阳&网站（http://www./）下载《揭阳市公安局2016年招考警务辅助人员报名登记表》（见附件2，以下简称《报名登记表》）和《信息采集表》（见附件3），如实填写个人信息和在《信息采集表》上粘贴4张本人近期免冠大1寸正面证件照片后，持相关证件、《报名登记表》和《信息采集表》到揭阳市公安局办证大厅现场报名。报考人员需提供的证件有内地居民身份证、户口本、学历证书、退伍军人的退伍证等证件的原件和复印件（写明&此件由本人提供，内容与原件相符&字样、姓名和日期）及其他有关证明材料等。
报名时间：2016年1月24日上午9：00-11：30，下午14：30-16：30。
报名地点：揭阳市榕城区晓翠路东侧揭阳市公安局办证大厅。
（三）报名要求
& &&报考人员只能报考一个岗位，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。涉及法律问题的将依法追究法律责任。
（四）国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意并出具书面证明。
五、资格审查
报名现场将进行报考资格审查，资格审查合格者发给准考证。
笔试内容：笔试内容为综合能力测试。测评要素包括三方面：公共基础知识（时事政治、基本法律法规）、行政职业能力测验和申论。
笔试时间：2016年1月31日下午3：00&5U00。
依笔试成绩（按四舍五入保留小数点后3位）从高至低排序，按招考岗位名额1：1比例，确定进入体检和考察的对象。
七、体检和考察
&&& 考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定参加体检人员名单。
体检工作参照国家人力资源和社会保障部、卫生部修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》、《广东省公务员录用体检工作实施细则（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，由市公安局组织实施。具体体检事项安排另行通知。
体检合格的考生确定为拟雇用考察对象，由市公安局派出考察组对考察对象的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察和政审，同时进一步核实其是否符合报考资格条件。
八、办理雇用
考察合格的，确定为拟雇用人选，并通过媒体进行公示。经公示无异议的，按劳动雇工有关程序和权限办理雇用手续。
体检中出现不合格或自愿放弃体检的，可依次递补体检人选。考察不合格或者自愿放弃录用的，可依次递补考察、录用人选。公示中发现问题，经查证属实的，取消录用资格，并依次递补体检、考察、录用人选。
九、警务辅助人员待遇
雇用期间（含试用期），警务辅助人员的工资福利待遇（含养老、工伤、医疗保险等）标准按市上一年度在岗职工平均工资标准计发。
十、注意事项
（一）考生报名前需认真阅读本公告。
（二）准考证是考生参加笔试和体检等环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。
（三）本次考试不指定任何参考用书和资料，也不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
本公告及报考相关要求，由市公安局负责解释。
附件：1.揭阳市公安局2016年招考警务辅助人员岗位表
2.揭阳市公安局2016年招考警务辅助人员报名登记表
3.信息采集表
&&&&&&&&&&& 文章转自揭阳市公安局网站，如有侵权，联系改之
揭阳市公安局
2016年1月20日
[责任编辑：廖跃武]2016年保定市徐水区公安局招聘公安辅警实施方案
来源：保定市徐水区人民政府网&& 阅读：662 次&&日期： 10:54:16
温馨提示：易贤网小编为您整理了“2016年保定市徐水区公安局招聘公安辅警实施方案”,方便广大网友查阅！
为进一步加强基层所队建设，充实基层警力，经区政府同意，徐水区公安局决定招录40名公安辅警，现将有关事宜公告如下：
一、招聘数额
招聘公安辅警40名。
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和身体素质，组织纪律观念强，服从命令、听从指挥。
2、具有国家承认的大专及以上学历，退伍军人可放宽到高中学历。
3、年龄18—28周岁（日—日出生），男性，徐水户籍。
4、身体条件：身体健康，形体端正，无残疾、无纹身，无口吃、无色盲，双眼裸视力在1.0以上，身高1.70米以上。
四、招聘方式及程序
（一）公布招聘信息（2016年 2 月 26日-3月15日）
（二）公开报名
报名时间：日-3月25日（周六、周日除外）
报名地点：徐水区公安局三楼政治处
报名人员携带身份证、毕业证书等原件及A4纸复印件各一份、近期小二寸正面免冠同版彩色照片4张。退伍军人携带退伍证原件及复印件。
（三）资格审查
招聘办组织专业人员，依据招聘方案对报名人员逐一进行学历、身高审查，符合报考条件者，颁发笔试准考证。
（四）组织考试
笔试时间：日上午9：00-11:00
笔试地点：公安局六楼
报考人员凭笔试《准考证》和居民身份证参加笔试，时间以《准考证》为准。聘请异地专家命题，采取百分制，以闭卷方式进行，主要测试时事政治、法律知识，解决问题的能力和适应工作的基本素质。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。公安辅警笔试后全部进入体能测试。
2、体能测试
测试时间：日上午8:30-11:00
测试地点：徐水二中体育场
由招聘办抽调专业人员，具体负责体能测试的组织实施。测试项目为男子1000米跑、立定跳远满分均为100分。
3、综合成绩
综合成绩为笔试成绩的50%与体能成绩的50%之和，按招聘人数1:1.5的比例由高分到低分次序分别确定体检政审人员。
（五）体检政审
参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，由招聘办组织，对拟招聘人选在指定医院进行统一体检，费用自理;由公安局牵头, 对拟招聘人选统一组织政审。对体检、政审不合格者，取消聘用资格，所缺名额依次递补。
（六）公示结果
招聘办对拟聘人员的考试成绩、体检结果、政审结果进行公示七个工作日。
（七）岗前培训
正式聘用人员将开展为期15-20天岗前培训，培训合格后进入试用期。
五、相关待遇
（一）签订聘任合同
公示期满后，对公示无异议的或者有举报经查不属实而不影响聘用的，由公安局与劳务派遣公司签订劳务派遣协议，劳务派遣公司与招聘人员签订劳动合同，用工形式为劳务派遣。试用期满三个月（试用期包含在聘期内），期间不能适应工作的，退回劳务派遣公司。首次签订4年，经考核合格的可续签5年，考核不合格的不再续签。
（二）工资福利待遇
聘用人员工资待遇按照我区2015年最低工资标准（1310元）执行，以后按照河北省规定的最低工资标准进行相应调整，根据工作表现发放绩效工资600元；参加五险一金，个人应缴部分由劳务派遣机构代扣代缴。统一购置服装，所需费用由区财政列支。
六、纪律监督
（一）实行回避制度。招聘工作人员在招聘过程中，凡涉及与本人有夫妻关系、直系亲属关系、三代以内旁系血亲或近姻关系等人员或者其他可能影响招聘公正的，要主动提出回避。
（二）严肃招聘过程。要做到信息公开、程序公开、结果公开、接受社会及有关部门的监督。
（三）严格招聘纪律。对有下列违反本方案情形的，必须严肃处理。对违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重，取消应聘资格或解除聘用合同。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
1、应聘人员伪造、涂改证件、证明，隐瞒违法犯罪事实或以不正当手段获取应聘资格的；
2、应聘人员在考试考核过程中作弊的；
3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的；
4、招聘工作人员故意泄露考试题目的；
5、违反本方案其他情形的。
（四）接受社会监督。
徐水区公安局举报电话：110
徐水区公安局纪检督查大队 电话：22
二〇一六年二月二十九日
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