工伤赔偿计算还有赔维偿不一样的吗

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詹振郊律师的法律工作室
证件编号:68800
职业: 律师
执业年限: 7年
电话: 134****6169
单位:福建重宇合众律师事务...
厦门市思明区莲前西路2号莲富大厦14楼
同行平均值4.99
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詹振郊律师,从事法律职业五年以来,经手了大量的交通事故赔偿、工伤赔偿、刑事附带民事赔偿以及刑事辩护案件,并担任多家单位和个人的常年法律顾问,有效的维护了当事人的合法权益以及防范风险。现任厦门市总工会12351职工维权热线、厦门市司法局12348法律咨询中心的当值律师。
经典案例:
郑XX诉厦门XX餐饮有限公司工伤赔偿纠纷
李XX诉厦门XXX国际货运代理有限公司工伤赔偿纠纷
朱XX诉福建XXXX派遣有限责任公司厦门分公司等劳动纠纷
郑XX诉厦门市XX医院医疗损害赔偿纠纷
陈XX诉钟XX、厦门XXX投资有限公司借款纠纷
梁XX诉厦门XX钢构浪板有限公司工伤赔偿纠纷
厦门XXX工贸有限公司诉施XX劳动纠纷
陈XX涉嫌抢劫罪一审辩护
吴XX涉嫌强奸罪一审辩护
郑XX诉谭XX刑事附带民事赔偿纠纷
周X诉代XX、同安XX饲料有限责任公司提供劳务者受害赔偿纠纷
杨X诉王XX借款纠纷
李XX诉陈XX借款纠纷
胥X诉邢XX、中国太平洋保险有限公
信用记录:良好(积分80)
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詹振郊律师的工作室正在努力完善,敬请期待...工伤认定后单位不赔偿怎么办?应该怎样利用法律维护自己的利益?--在线法律咨询|律师)
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工伤认定后单位不赔偿怎么办?应该怎样利用法律维护自己的利益?
我的一个弟弟,他在工地工作,然后在工地发生意外,后面了,但是他的公司不肯赔偿,属于认定后单位不赔偿吧,请问我们应该走哪些法律程序维护自己的利益呢?
工伤事故咨询
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地区:江苏&
|解答问题:39804
工伤认定后单位不赔偿:劳动局已经认定工伤,如果单位不肯支付的,职工可以向委员会。《》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列,适用本法:&&&&(一)因发生的争议;&&&&(二)因订立、履行、变更、解除和发生的争议;&&&&(三)因除名、辞退和、离职发生的争议;&&&&(四)因工作时间、休息休假、、福利、培训以及劳动保护发生的争议;&&&&(五)因劳动报酬、工伤、经济补偿或者等发生的争议;&&&&(六)法律、法规规定的其他劳动争议。&&&&第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起。
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地区:新疆&乌鲁木齐
|解答问题:35582
一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《》,并提交:(1)文本复印件或其他建立的有效证明;(如果是,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。 二、()。工伤职工满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。 三、工伤待遇。包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶,⑷:劳动者月×法定月份数(不同的月份数不等),⑸一次性医疗补助金:职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。 协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。 如需法律帮助,请致电本律师协助您维权!
江阴市工伤事故律师
律所:北京市盈科(无锡)律师事务所
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擅长劳动工伤
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工伤赔偿是一种针对因工受伤职工而给予的一定赔偿,在工伤赔偿之前,需要先对职工的伤害情况进行认定和鉴定,在确认属于工伤、鉴定出工伤伤残等级后,再进行工伤赔偿。
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企业停产工伤赔偿无着落 援助和解维护伤者权利
http://www. 发布时间: 10:24:02
在人身伤害案件中,法院的判决只是体现公平、正义的开始,判决确定的赔偿款得到执行才是对伤者最大的慰藉。在实践中赔偿款没有落实的案列很多,作为法律援助律师,说服伤者达成和解,也是维护他们合法利益的途径之一。
蒋某是屏山县的一位农民工,经人介绍在珙县某煤矿上班,日在井下采煤时右手受伤,鉴定为伤残九级,治愈后于2015年4月与煤矿签订了63000元的赔偿协议,但煤矿支付了48000元以后就不再管了。蒋某于2016年6月向珙县法律援助中心求助。
援助律师分析了案情,马上打电话与该煤矿老板联系,但老板向律师大倒苦水,说现在煤炭行业不景气,他的煤矿也停产歇业了,他们不是不想支付蒋某的赔偿款,确实是没有钱,总之老板是认账但赖账。援助律师只得代理蒋某先申请劳动仲裁,然后再向法院起诉,法院于日开庭审理。在庭审中该煤矿也是认账但就是没有钱支付,法院调解不成于日作出了由煤矿支付蒋某15000元的判决。
判决作出后的第二天,律师了解到该煤矿有好几个案件在法院排队执行,看来蒋某要得到赔偿款将十分困难。律师试探又给煤矿老板打电话,看能否达成和解,想不到这次老板十分爽快,说:&可以,但必须在10000元以内!&。律师马上与蒋某商量,开始蒋某不肯,认为10000元实在太少了,经律师反复做工作,最终蒋某同意了。第二天律师就陪同蒋某到煤矿的留守处领取了10000元。
一周后,蒋某从屏山县老家给律师打电话,说幸好他抓住了这次和解机会得到大部分赔偿款。他告诉律师,他的一位工友因工伤也是与这家煤矿打官司,法院判决由煤矿赔偿5万多元,判决后煤矿还主动答应支付4万元进行和解,但该工友认为钱太少没有同意,就向法院申请执行,现在已经一年多了还没有得到一分钱赔偿款。
(珙县司法局 陈代康 编辑 倪萍 责任编辑 方茂林)
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手在工地上受伤了缝了四针算工伤吗?我该要怎样维护我应得到的赔偿呢?谢谢
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工伤保险:工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤认定:工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。
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地区:黑龙江 哈尔滨|解答问题:0条
工伤后能够赔偿的事项:1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补贴由工伤保险基金按当地的准则支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地准则支付护理费。2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗组织出具意见,由劳动本领判定委员会确认,通常不超出12个月。在停工留薪期内原薪水福利待遇不变,由单位按月支付。计量:本人薪水X停工留薪期月数3、一次性伤残补贴金、一次性工伤医疗补贴金和一次性伤残就业补贴金。
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你好关于工伤赔偿问题。用工单位没有和受伤职工签订劳动合同在发生工伤之后也没有做工伤认定,但是在治疗期间全部医药费都由用工单位支付,现在我该如何和用工单位谈后期赔偿问题?【受伤职工左脚脚踝处骨裂,上嘴唇砸破缝有十多针,超过五颗牙齿被砸断,并伴有轻微脑震荡以及多处软组织挫伤】您建议我该怎么处理后期赔偿问题按照相关法律该赔偿多少(受伤地为湖南.岳阳
须先进行工伤认定,而后劳动能力等级鉴定,才能确定赔偿标的。我的具体地址:湖南岳阳平江县天岳开发区天岳大道育才路口育才西路9号(湖南湘杰律师事务所306办公室),袁伟民律师,电话。具体见面商谈,来之前先联系,预约好见面时间。收到请回信。
工伤在线咨询我第一天去工地干活坐工地工程车路上出现车祸头部受伤缝3针无后遗症请问可以向施工方索求赔偿吗?
工伤保险条例中的工伤认定标准是什么|||  工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。下面我们一起来了解一下工伤保险条例中的工伤认定标准的内容。详细>>
四川省巴中市工人工地上受伤眼角缝了四针额头缝了七针在工伤伤残评定等级中能评到几级
你好,需要鉴定机构鉴定。建议及时申报工伤,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后,进行劳动能力伤残鉴定。最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单位按照工伤标准赔偿。如有疑问或需法律帮助,可来电具体咨询或预约面谈。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资收入、住院情况等确定,可以把病历带来我看看,可以估算。工伤治疗期间待遇:您好,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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