职业生涯规划书的引言 【范文十篇】
职业生涯规划书的引言
范文一：大学生的职业生涯发展规划书 1引言
在我的生活里，很容易做事半途而废。为什么呢？是因为我没有目标吗？很明显不是，说起目标我可是会滔滔不绝的。是我没有学习的兴趣吗？恰恰相反，我实在是兴趣太广泛了。那是我没有计划性吗？也不尽然，我每天睡觉之前都会列出明天的任务清单。那是怎么回事呢？在我经过学习后我明白了：我所谓“目标”只是一个美好的愿望。真正的目标是要明确的、具体的，是可衡量的，目标要与行动一致，同时目标还要实现，有时间性和挑战性。职业生涯规划书帮助我客观认识自我、准确进行职业定位，确定前进的方向，制定奋斗的策略，将目标分解，从而激励我坚持走下去。作为一名大二的学生，规划无疑是有益而有必要的。
世界上没有两片相同的树叶，每个人也是不相同的。一个人要成才首先要选择一条合适自己发展的职业道路，首先要明白自己想干什么、适合干什么、能干什么。因此，自我分析是职业规划的第一布。
2.1喜欢干什么职业兴趣
希望做有关人力资源、教育和心理学方面的工作，使人的能力都得到最优的组合和发展，帮助青年人特别是大学生明确自己的人生与职业发展方向，自己设计大学生涯和职业生涯，做自己真正的主人。通过测评得出：
我的职业兴趣类型顺序为：
我的分析：可以得出，我的职业兴趣类型是SEA型：喜欢与人打交道，希望通过自己的言行去影响他人，同时感情丰富，有创造力。
在日常生活中，我也发现自己喜欢与人沟通，对周围人的细微变化有很敏锐的洞察力，有自己的想法，并希望能通过自己的努力，使别人生活的更好。同时，不喜欢和别人一样，思维活跃，有想象力，很感性。我的朋友、父母也认为我对社会管理型职业有比较浓厚的兴趣。
2.2能够干什么职业技能
测评得出的结果：
我的分析：我的数理能力和推理能力较强，说明我又比较清晰的逻辑思维能力。而语言能力和人文能力相对较低，说明我在口头表达能力和文学素养上还有所欠缺，需要在以后的学习生活中多锻炼和积累，从而弥补我这两方面的不足。
2.3最看重什么职业价值观 测评得出以下结论：
上表是我在九种职业价值观中的得分，其中得分最高的三种是最能反映我进行职业选择时首先看重的价值。因此，从图中来看，我的主要职业价值取向是：
（1） 志愿取向
志愿取向者富于同情心，把他人的痛苦视作自己的痛苦，乐于帮助别人，为大众服务，做事不计较报酬、回报，而更在意自己是否有效的给他人提供了帮助。
志愿取向者在工作中：
（2） 自我实现取向
自我实现取向者不关心人所共有的幸
福和一般惯例，一心一意追求个性、探索真理，对收入、地位乃至他人全然不顾，喜欢向自己的能力及可能性的极限挑战，并把它看成是生存的最大意义。 自我实现取向者在工作中：
我的分析：我以帮助别人为快乐之源，以解决他人职业发展和心理方面的问题为自我实现的途径。而我工作的最大动力就是实现个人价值的最大化。喜欢对社会有重大意义的工作。想做教师、咨询师、公益事业、人力资源管理人员。
2.4适合干什么个人特质
2.4.1自我剖析
（1）生理条件
*健康状况：不错，能吃能睡。
*身体素质：能远足、爬山，能跑步40分钟以上，少病。
*外貌：五官端正，面容较好，身高168cm。
*体力：能支持我登山玉龙雪山，海拔4850cm。
（2）心里条件
*性格：随和，极富同情心和正义感，有亲和力。有明显的双重性格：在生人面前不语，在朋友面前又很能扯。有时想得太多，有些优柔寡断。
*兴趣特长：广泛，与人交流，与音乐有关的如唱歌、弹钢琴和跳舞等。
（3）社会资本
生在知识分子家庭，长在大学校园里，从小受到良好的文化熏陶，生活环境干净简单。现在所读大学人文气息浓厚，学术气氛自由，为我提供了广阔的发展空间。家庭以及求学经历为我提供的不少社会资源，让我了解到最新的信息和思想，为我未来的发展道路积累下了一定的原始资本。
2.4.2别人眼中的我
2.4.3测评得出结果
（1）zonghetezhi：经由说服技巧和理性讨论达到目的没有野心；喜欢与人建立关系；满足自己的兴趣；接纳他人、配合团队。
*能力优势：人际沟通与管理；注重团队精神；有自信扮演积极角色、有办法发展外向个性。
*人际关系：外向且友善；善于倾听且有耐心；理性有说服力。
*激励因子：平常的快乐与满足感；正面温暖的人际关系。
（2）MBTI人格理论：内向直觉的情感判断INFJ“促进事情正面化的催化剂”。
基本描述：
*有计划、有条理，喜欢遵照固有的
模式处理问题，乐于探索独特方式以获得最有意义的成长和发展；通过认同和赞扬与别人经行沟通，具有很强的说服力，可以成为伟大的领导者；常常被人尊敬和推崇。
*喜欢独处，性格复杂，有深度，是独立的思考者；忠诚、有责任心，喜欢解决问题，通常在认真思考之后行动。
*有敏锐的洞察力，相信灵感，努力寻求生活的意义和事件内在的联系。
*他人随时体会到我的善良和体贴，但不太了解我，因为我总是做的含蓄和复杂可能的盲点：
*我的完美和固执，使我易走极端；一旦决定后，拒绝改变，并抵制那些与我的价值观相冲突的想法。
*总是探寻事情的意义和价值，过于专注各种想法，会显得不切实际，而且经常会忽略一些常规的细节*敏感，非常关注个人的感受和他人的反应，对任何批评都很在意，甚至会是为人身攻击。
2.5.1与职业兴趣相适应的职业特征
*从事有更多时间与人打交道的说服、教育和治疗工作；*与职业能力水平相适应的职位定位建议；
*较符合中高级职位的要求，工作效率高，并能取得好成绩。
2.5.2与职业价值观相适应的职业特征
*帮助他人同时让自我价值实现最大化的工作
2.5.3与职业性格相适应的职业特点
*要求高品质、追求完美，不断改善； *重视规划、顺序、流程和制度； *喜欢谨慎的思考后才做出行动； *有能力处理繁复的书面信息。 根据只为胜任力原理、人职匹配的原则，我比较适合从事职业指导师。
我将在下学期分小专业时选择人力资源管理专业，并适当选修相关的心理学、社会学、教育学等课程，为以后做人李湘管工作做好准备。
3 环境分析
3.1 职业前景分析
21世纪竞争更加激烈，而人才的竞争是竞争的核心之所在。最发达国家，职业教育已得到充分重视并且有了一定的普及度。良好的早期职业教育，一方面能帮助个人早日确立明确的职业发展目标，从而有预计有步骤的采取措施达到自己的职业成功；另一方面也能使人力资源得到最优组合，使社会更好地发展，达到多赢的丰收。很遗憾的是，在我国职业教育才刚刚起步，很多的领域还几乎是空白。但是，正是因为这样，前景和发展空间也是巨大的。
3.2 专业特色和培养要求
本专业学生主要学习管理学、心理学、经济学和人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。毕业生获得以下方面的知识和能力：
§掌握管理学、心理学、法学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；§掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；
§具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力； §熟悉与人力资源管理相关的方针、政策和法规；§了解本学科的理论前沿和发展动态；
§掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步研究和实际工作能力； §学生在一、二年级完成公共基础课和本专业基础课后，可以针对自己的具体情况在感兴趣的相关专业选修一组课程，使学生既具有较宽的知识面又能够适应工作和社会的需要，增强人力资源管理专业学生的社会适应性。
3.3 家庭环境分析
我自小生活在大学校园中，是家中的独生女。小康家庭环境温馨和睦，受家庭环境的熏陶，对人力资源方面有比较全面的认识和浓厚兴趣。在观念的更新和信息的获取上有一定的优势。
3.4 职业选择的SWOT分析
职业咨询师：
4 发展路线
年，完成管理学和心理学的专业学习。
年，留学完成phD Program for those seeking academic research and teaching careers in the study of management。
年，在公司里做人力资源工作。
2017年开始做职业指导老师。 积累一定经验后做职业咨询师。 5 职业咨询师分析5.1 职业概况
职业咨询师是针对个人的职业发展、性格、爱好等具体情况，通过测试、咨询、诊断、规划等方式，运用科学的测评工具，提供全面的信息、策略与方法，引导咨询者客观地认识自己，了解自己的发展潜能、职业兴趣、个人性格，调适自己的职业状态，选择适合自己的职业发展方向，制定合理的职业发展规划的专业人士。如果把一个人的职业生涯比作一次旅行，那么职业咨询就像是为你画一张地图。有了它，走在路上的人心里会很踏实，将要启程的人方向更明确，在国外，还有专门的职业顾问为人们提供关于职业的各种建议和支持，帮助人们选择职业、寻找工作、发展现职。许多人拥有自己的私人职业顾问。
5.2 工作内容
§帮助咨询者认识自我；
§帮助咨询者认识是否适合当前的职业以及最适合的职业是什么；§了解咨询者目前的状态离最佳目标有多远，应该从哪些方面来弥补。
5.3 就业范围
§公共就业服务机构，比如人才服务
中心、职业介绍所；
§个体或民办机构，如专门的测量中心机构，或猎头公司，作为企业培训套餐中的一部分推出；§各大学的就业指导处，这主要是为本校学生做指导的；§公司的人力资源部，对本公司的员工进行岗位测评。
5.4 任职资格
§学历条件是大专以上文凭；
§六年以上的工作经验；§有劳动部正式颁发的职业知道师资格证书；
§优秀的职业指导师，还应具备心理学、教育学、管理学的相关经验，能全面掌握就业的动态。
6.行动方案
6.1大学阶段
注：一星期最多回家一次，而且尽量不要过夜。
寒假：去北京上TOEFL班，准备TOEFL考试。
注：一到两星期回家一次，而且尽量不要过夜。
暑假：开展暑期社会实践活动和实习工作；准备TOEFL和GMAT/GRE考试；学习驾驶车辆的技术；在华师学习心理学课程。
暑假：开展暑期社会实践活动和实习工作。
3.4职业选择
综合多方面因素，向土木工程的岩土方向发展。原因是我既向往着土建行业，同时对地理知识又保持着浓厚的兴趣，两者兼顾的情况下我大胆的构思出转专业然后把两个学科综合起来学习并应用的路线。 3.5职业选择的SWOT分析 职业咨询师：
4 发展路线
年，认真学习资源勘查专业的课程知识，保持成绩前列，争取转专业成功。 年，补习土木工程大一课程同时认真学习其大二课程。
年，与老师联系，申请创新实验项目，把专业课学好同时准备考研。 年，准备并参加研究生考试，并参与土建实习。
年，研究生阶段努力学习，争取考取国家级土木工程师证，并找到满意工作。 5土木工程技术工作分析
代表职位：施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。
代表行业：建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。
就业前景：就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样，土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。2004年进入各个人才市场招聘工程技术人员的企业共涉及到100多个行业，其中在很多城市的人才市场上，房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位。随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入，土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。再加上路桥和城市基础设施的更新换代，只要人才市场上没有出现过度饱合的状况，可以说土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。
典型职业通路：施工员/技术员-工程师
/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师。
年薪参考：施工员/技术员：3万5万元；工长：4万6万元；技术质量管理经理：5万10万元；项目经理：10万20万元；土木就业网专家建议：随着我国执业资格认证制度的不断完善，土建行业工程技术人员不但需要精通专业知识和技术，还需要取得必要的执业资格证书。工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、二级注册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、二级注册结构工程师等。需要注意的是，这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才能报考，因此土木工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也要注意知识结构的更新，尽早报考以取得相关的执业资格。想要从事工程技术工作的大学生，在实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土工及路桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。
6.行动方案
6.1大学阶段
6.1.1大二学年（上学期）
6.1.2大二学年（下学期）
6.1.3大三学年
暑假：去相关单位实习。 6.1.4大四学年
6.2研究生阶段（）
完成海外留学，进一步锻炼英语能力，系统的获得国外先进的人力资源管理和职业生涯规划知识，完善自己的知识结构。拓宽视野，使自己具有国际化思维方式，为接下来的职业生涯做最后的准备工作。
6.3工作尝试阶段（）
成功完成社会角色的转换，通过不同的工作来积累工作经验。努力猎取喜欢并适合自己的职业，同时汲取新鲜的知识，避免被时代所遗弃。
6.4工作确立稳定阶段（2018？） 未来的世界无法预知，我会一直工作到我失去兴趣和激情，或者找到了好的接班人？？
一个人要想获得人生的成功，没有规划是不行的，没有目标比死还可怕。就像推磨的驴一样，忙碌一生却只是在原地转圈圈。今天站在哪里并不重要，但是你下一步迈向哪里却很重要。这次的职业规划让我明确了自己的职业生涯方向，开始踏上了通往辉煌的道路。当然，仅仅有规划是不够的，日后的付出是最重要的，它决定了我以后的位置。
世界上唯一不变的东西就是变化，此后我还要根据环境的变化，不断的评估和反馈，坚持不懈，从而保证计划得以实施。换言之，成功需要五大步：（1）明确的目标；（2）详细计划；（3）立刻行动；（4）修正行动；（5）坚持到底。
范文二：引言
作为一名即将毕业的大学生， 我们有必要认清当前的就业形 势。当前的社会对于大学生的素质要求有很大的提高，要求我们 有较高的政治思想和高尚的品德，较高的事业心和责任感，还要 有吃苦耐劳的创业精神。而在这种就业形势之下，有的学生没有 充分认识自己，仍抱有“我是大学生”的优越感，希望一上岗就 有高新待遇或较高职位，这些都是不切实际的。 面对当前的大学生就业形势，我们应该树立正确的就业观， 及早做出职业生涯规划，确定职业方向，这样才能为我们自己找 到一份合适的工作打好基础。 选择职业应该首先考虑自己感兴趣的职业， 将自己的特长作 为择业的优先考虑，避免光以所谓的名声好，继位高的职业作为 择业目标。 一份好的职业规划可以帮助我们认识自己， 了解自己适合怎 样的职业，帮助我们找到最佳的职业。
范文三：职业生涯规划书前言　　前言一：　　年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。人生就是过河卒子，只进不退!　　生命清单，其实就是人生计划。一个人如果没有规划好自己的人生，且不清晰自己的目标，即使他的学历很高，知识面很广，那么也只能是一个碌碌无为的平庸之人，又或者只能一辈子做别人的跟班，做一个等着时间来把自己生命耗尽的人。生命清单是必需的，它能使人树立一种精神、理想和追求。　　一本书中这样写到：一个不能靠自己的能力改变命运的人，是不幸的，也是可怜的，因为这些人没有把命运掌握在自己的手中，反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋，有多少事是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。　　所以，我要策划自己的人生，正确对待自我，成功地发现自我，客观地分析自我，圆满地超越自我。　　这是我的。你可以参考。　　前言二：　　人生本没有意义，每个人都要给自己规定一个人生的意义，我要思考的结果是：我用我的生命去做我热爱的事情，它不仅让我快乐，而且对人类有所帮助。在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司以人为本的人才理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。作为当代学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地?因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力!　　前言三：　　不少人都曾经这样问过自己：人生之路到底该如何去走?记得一位哲人这样说过：走好每一步，这就是你的人生。人生之路说长也长，因为它是你一生意义的诠释;人生之路说短也短，因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生，都在实现自己的梦想。　　在人生的道路上，不光需要有着克服困难的勇气，更需要有一个明确的方向。否则，再辛苦的奔忙也只能是毫无收获的徒劳。而职业生涯规划就是指引人生道路的那颗北斗星，在茫茫的社会大洋上指引着我们前进的方向。为自己设计一份科学的人生职业生涯规划，我们的生命将会释放出更加精彩光芒。　　前言四：　　人生如同一本书，一本自传。不同的人他书中的内容也有着不同的内容。书中可能有彩色的，黑白的图片;有繁华的，纯朴的文章;有快乐的，痛苦的情绪，等等。　　在书中，我们的经历就是那书中的书页，辞去了旧的一天，页码就会相应的增加了一页;迎来了新一天的同时，一张空白的纸也在等着我们去填写。而且每本书的开头都标明目录，以方便我们去查找所需要的内容。那我们人生之书的目录又是什么呢?是我们的计划。出版社一般都是根据内容去制作目录，而我们的书则是根据目录去填写后面的内容。在不同的时期，可以根据自己的计划去完成预定的目标。古语曰：凡事预则立，不预则废。　　想要自己人生之书内容变得丰富多彩就的先把目录写好。　　前言五：　　每个人的一生都是有限的，在有限的时间里，所有人了都希望自己能够达到自己梦想的巅峰。　　在每个人的生命发展的过程中，其发展过程都是独特而又丰富多彩的。一生的时间不可以重复，那么在不可重复的今生一定要为自己做好一份详尽的规划，并按照规划好的人生方向前行。　　做好职业规划并不简单，它是一个很庞大的概念。它是在个人与组织的相结合下，对一个人整个人生的主观、客观分析，结合实际情况确定一个人的最佳发展方向与目标，并未实现这个目标做出的合理的行动方案。　　而自己，现在已经是一名法学系专业的大学生了，根据自己的切身情况，在展开整个大学生涯的学习之前，也要为自己做好一份职业规划。　　从自己走进校园的那一刻开始，就应该好好的想想自己的未来的道路。告诉自己，决不可将自己的大好时光消磨掉，应该抓住一切时间好好的学习自己的专业知识。　　由于自己已经选择了法学系专业，那么就要根据自己的专业好好的确定自己未来职业的发展方向。如果下定决定朝着律师的方向努力，那么就要从现在开始，努力的学好自己的专业课知识，学习如果做好一名律师的专业技能，通过平时点点滴滴的时间研究曾经有过的所有法律案例。希望可以通过自己的努力，让自己的大学生涯毫不虚度。　　人的一生大学时光也许就只有一次，如果没有把握住，将来自己一定会后悔。所以，在学习开展之前，先为自己制作好职业规划，规划好目标。有了目标，才会有动力，有人动力，才能按照自己规划好的人生路轨行进。　　前言六：　　在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成时间和精力的浪费。作为当代的大学生，若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会，怎能使自己占有一席之地?因此，我为自己拟定一份职业生涯规划。有目标才有动力和方向。所谓知己知彼，百战不殆，在认清自己的现状的基础上，认真规划一下自己的职业生涯。 一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自己、认识自己、了解自己，做好自我评估，包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职位面前我会选择什么等问题。所以要想成功就要正确评价自己。　　前言七：　　我们向往着美好的明天，所以一直为着心中的那个梦而奋斗。大学生职业生涯规划，换个角度理解，就是对我们心中的那个蓝图的描绘。我们对自己进行了职业生涯规划设计，就是给自己的梦想插上翅膀。远大的理想总是建立在坚实的土地上的，青春短暂，从现在起，就力争主动，好好规划一下未来的路，去描绘这张生命的白纸。　　前言八：　　当今社会处在变革的时代，到处充满着激烈的竞争。职业活动的竞争非常突出，尤其在世界金融危机的影响下，就业形势越来越严峻，要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地，必须设计好自己的职业生涯规划。这样才能做到心中有数，不打无准备之仗。记得高中一位老师说过，当别人已经起跑了，而你还在绑鞋带，那么最先被淘汰出局的肯定是你，现在细细回味，是多么有寓意的一句话啊。机遇只垂青于有准备的头脑!没错，为了给自己的人生设定一条轨迹，为了最大限度地发掘自我潜能，增强自己的竞争实力，为了让自己的职业生涯发展更有目的性与计划性，为了提升自己应对竞争的能力，我决定给自己的未来设计一个蓝图，给自己的人生设计一个坐标轴。
范文四：职业生涯规划书
在今天这个人才竞争的时代，个人职业生涯规划书开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的人才理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段；而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的职业生涯规划，势必会造成生命和时间的浪费。
一个不能靠自己的能力改变命运的人，是不幸的，也是可怜的，因为这些人没有把命运掌握在自己的手中，反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋，有多少事是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？因此，我试着为自己做一份有用的职业规划书，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。
二、自我盘点
我是一个专科生，最大的希望——成为有用之才，性格外向、开朗、活泼，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还有上网。喜欢看小说、散文，尤其爱看杂志类的书籍，心中偶像是周恩来，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱，喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入做事比较认真仔细，很喜欢从事会计方面的工作，有很强的学习愿望和能力。做事仔细认真、踏实，友善待人，勤于思考，考虑问题全面。但缺乏毅力、恒心，学习是“三天打渔，两天晒网”，以致一直不能成为尖子生，有时多愁善感，没有成大器的气质和个性。但身高上缺乏自信心，且害怕别人在背后评论自己。
三、解决自我盘点中的劣势和缺点
所谓江山易改，本性难移，虽然恒心不够，但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己，久而久之，就会慢慢培养起来，充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势，真心向同学、老师、朋友请教，及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。经常锻炼，增强体质，以弥补海拔不够带来的负面影响。
四、未来人生职业规划
根据自己的兴趣和所学专业，在未来应该会向会计和英语两方面发展。围绕这两个方面，本人特对未来五十年作初步职业生涯规划如下：
1、年学业有成期：充分利用校园环境及条件优势，认真学好专业知识，培养学习、工作、生活能力，全面提高个人综合素质，并作为就业准备。
2、年，熟悉适应期：利用4年左右的时间，在大学内提高个人修养及内涵，并为以后的道路打下良好的基础。
五、结束语
中国企业飞速发展，但中国优秀管理人才仍然极度缺乏，在加入WTO后，大批外企涌入，冲击中国企业的发展，需要有大批优秀的管理人员对企业进行改革，跟上时代的步伐。因此，中国在未来十年里需要大批管理者来改革企业，更需要优秀的，管理者来支撑企业。。
由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人
才。因此企业管理职业市场广阔。
要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
计划固然好，但更重要的，在于其具体实践并取得成效。任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑。其实，每个人心中都有一座山峰，雕刻着理想、信念、追求、抱负；水无点滴量的积累，难成大江河。
人无点滴量的积累，难成大气候。
没有兢兢业业的辛苦付出，哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦？
没有勤勤恳恳的刻苦钻研，哪里来震撼人心的累累硕果？
只有付出，才能有收获。
未来，掌握在自己手中。每个人心中都有一片森林。
范文五：个人职业生涯规划书前言
职业生涯规划是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。以下是YJBYS就业指导网为您提供的《个人职业生涯规划书前言》，希望对您有所帮助。
【个人职业生涯规划书前言范文一】
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。人生就是过河卒子，只进不退!
生命清单，其实就是人生计划。一个人如果没有规划好自己的人生，且不清晰自己的目标，即使他的学历很高，知识面很广，那么也只能是一个碌碌无为的平庸之人，又或者只能一辈子做别人的跟班，做一个等着时间来把自己生命耗尽的人。生命清单是必需的，它能使人树立一种精神、理想和追求。
一本书中这样写到：一个不能靠自己的能力改变命运的人，是不幸的，也是可怜的，因为这些人没有把命运掌握在自己的手中，反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋，有多少事是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。
所以，我要策划自己的人生，正确对待自我，成功地发现自我，客观地分析自我，圆满地超越自我。
【个人职业生涯规划书前言范文二】
在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成时间和精力的浪费。
作为当代的大学生，若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会，怎能使自己占有一席之地?因此，我为自己拟定一份职业生涯规划。有目标才有动力和方向。所谓“知己知彼，百战不殆”，在认清自己的现状的基础上，认真规划一下自己的职业生涯。
一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自己、认识自己、了解自己，做好自我评估，包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职位面前我会选择什么等问题。所以要想成功就要正确评价自己。
【个人职业生涯规划书前言范文三】
我们向往着美好的明天，所以一直为着心中的那个梦而奋斗。大学生职业生涯规划，换个角度理解，就是对我们心中的那个蓝图的描绘。我们对自己进行了职业生涯规划设计，就是给自己的梦想插上翅膀。远大的理想总是建立在坚实的土地上的，青春短暂，从现在起，就力争主动，好好规划一下未来的路，去描绘这张生命的白纸。
范文六：历史的车轮驶进了21世纪，科学的日新月异，技术的突飞猛进，造成了竞争的日益激烈。创新是第一生产力，国家的兴旺在于人才。作为当代的大学生，想要在这物欲横流的社会里拥有自己的一片天地，就得珍惜时光，用知识、技能武装自己。岁月如梭，人的生命是有限的，在这有限的生命里我们应该怎样去规划呢？目标是动力的源泉，摒着一颗对自己负责的心，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，为自己的将来仔细、认真地设计一下。 　　二.自我认识 　　物以稀为贵，作为家族中唯一读大学的后生，吾感压力之大，集众希望于一身。所以学习上不能轻松上阵，有时甚至危惧失败。没有一颗持之以恒的心来对待学习，常常“两天打渔,三天晒网”。双重性格,情绪易波动,不易让他人捉摸。但平时与人交往时常以真诚相待,以心交友。爱运动,喜欢参加有益于身心健康的户外活动。孝顺父母,尊敬长辈,继承和发扬了中华民族的优良传统。性格有点自信,以为一切皆有可能，敢于挑战和冒险,喜欢看报和阅读书籍。过于执着,思想上属保守派,做事时易分心,精力不集中.。 　　三.自我改进 　　冰冻三尺非一日之寒,在以后的学习、生活和工作中扬长避短。择善而从之,择不善而改之。积极争取条件,参加校内外的各项勤工俭学活动。虚心地向同学、朋友、老师以及长辈们学习。虽然毅力不够,但可凭借那积极向上的热情时时鞭策和鼓励自己,相信会慢慢好起来。学习融入社会,以锻炼自己和增强自身的社会工作阅历,为以后职业生涯创造物质和精神财富打下坚实基础。 　　四.个人未来职业规划 　　1,XX—XX年（短期规划） 　　拿到英语四、六级证书，教师资格证书；普通话，计算机过级；开始接触社会，熟悉工作性质、环境；成为一名知识兼技能型的本科生。 　　2,XX—2020年（中期规划） 　　支援西部，帮助那些需要帮助的人，实现自己的人生价值；提升自己的学历层次，向研究生、博士迈进；争取和创造条件出国深造；做为一个自由职业者，成为一个亿万富翁。 　　3,年（长期规划） 　　作为一名成功的企业家，使自己的公司进入世界100强；建起一家以自己命名的慈善机构；帮助国家完成现代化，造福祖国人民，构建和谐社会。 　　五.尾声 　　任何目标只说不做到头来都会是一场空。职业生涯规划要在实践中去检验，看效果如何，及时诊断生涯规划各个环节出现的问题，找出相应对策，对规划进行调整与完善。我相信，通过自己的不懈努力，规划终会成为现实。为自己的未来构造一幅蓝图，为实现自己的理想奋斗吧！
范文七：大学生职业生涯规划
职业生涯规划是指一个人一生 发展道路的设想和规划，它可以使我们正确认识自我，帮助我们进一步了解社会，增强我们的自信
心，促成我们自我实现。
机会总是留给有准备的人，凡事预则立，不预则废，成功总是青睐有智慧的人。 作为一个新时代有理想，有抱负的有志青年。我们应该提前将自己的未来该做什么， 该怎样合理安排自己未来的路规划好，这样，才不至于，待我们毕业走进社会时，无所适从，不知自己生活和工作的风 该往哪
个方向吹。
并非幻想，并非冲动，是憧憬，是期望，规划未来，勾画蓝图，以不变应万变，让追求实现，让梦想飞翔，张开翅膀，勇敢向前，
未来与我同行！
所谓知己知彼百战百胜，想要为自己规划，
首先必须分析自我了。结合各方面对我的评价，我对自己进行了全方位、多角度的
SWOT分析。
优势分析：积极乐观、诚实守信、乐于助人、总
是以最饱满的热情去面对一切工作，责任心很强，有很强的能力，心理素质过
硬，冷静遇事不冲动。
劣势分析：社会经验不足，喜欢散慢，不善于交
流，不善于运动，喜欢独来独往。
解决之道：真诚地向同学、老师、朋友请教，及
时的找出自身的不足兵加以改正。深入的了解并发展自己的能力，了解自己的性格，分析自己的职业价值观，并塑造最佳的学习状态，全方位的发展，自己的潜力，合理的安排时间，增加社会经验，不断的磨练自己，提高自己，经常的锻炼身体，深入到集体中去，去体会集体生活的温馨，改掉独来独往的作
职业兴趣：暂时的目标是明年十月份的初级会计
职业能力：就目前而言，我掌握了初步的会计入
门知识及会计人员基本的上岗证从业资格证书，我能够独立策划和安排工作，能够遇事不冲动，沉着冷静的处理各种问题。现在是工商管理系会电（4）班的班长，有很多工作经验，奠定了以
后工作基础。
职业价值观：通过自身的学习，以及对从事会计
工作这一行业有了新的认识，不断的进行探索新的事物，解决新问题，重视人际交往，希望与同事领导一起工作愉快，虽然我们这个工作岗位单一，需要专一的工作态度，耐得住枯燥，善始善终，吃苦耐劳，不会刻意追求舒适，尽自己100%的努力完成任何工作。
机遇：现在各行各业需要会计人才很多只要自己
肯努力，就会抵达成功的彼岸。
威胁：会计从业者数量在逐年增多，对会计人员
的素质要求越来越高。
社会和环境分析
会计行业简要分析：会计学历越高收入越高，应
了那句话会计越老越“值钱”，持有专业资格证书，外语水平对普通工作人员
收入的影响最大。
范文八：我的职业生涯规划书
经过大学生职业生涯规划这门课程的学习，我感到受益匪浅，一直以来期望通过这门课程能给我的人生道路指导一些基本方向，作为大二学生，迷茫的我，现在终于有些云消天开的感觉。
我是中国石油大学（华东） 石油工程学院石油工程专业2010级的一名普通学生，经过霍兰德职业兴趣类型的测验，我是 SEC
类型，对，我喜欢交流，并善于交流，渴望团结的集体及希望能够帮助他人。。。这种性格的我对枯燥乏味的理科性研究性强的工作和学习感到厌烦和无力。所以，在高三高考之后，我就明确自己不会选择理科类学校和专业，于是选择了这所211高校，，并以被入取感到自豪和高兴。经过一年多的大学生活，我结识了很多人，他们对我的生活及认识都有很大帮助。有的人家庭殷实，通过学校与外国学校联合培养计划的他选择出国留学；有的人小康家庭，由于家人支持读研，现在本身自己对就业没有兴趣，所以他们选择走研究道路。
又因为大学专业是石油工程，所以我的就业方向不是自主创业就是石油工人。自主创业需要的人力财力才力，对于刚毕业的我三者只有微小才力，可是社会深浅是谁也说不清道不明的，所以我暂时选择踏实做个石油人，先正常本科毕业，找份工作。说到这里，我怎么做到正常毕业呢？
首先，我很荣幸能够在学习氛围这么融洽的学校学习。正常毕业即拿够学校规定的学分和遵守学校各种规定，以致拿到学校毕业证书和学位证书。加上近日就业形势越来越严峻，对自己便多了以下要求。
4， 完全避免挂科现象的存在，并努力使各个学期的综合测评在80分以上。 争取大学生英语四级500分以上，六级480以上，国家计算机二级、三级。 在学校期间，大胆做个不仅为班级服务的班长，而且还要做个团结班级的班长。 在学校期间，争取加入中国最先进的生产力中国共产党。
我的大学比较实在的目标就是这些，而对自己有利身心发展的活动，书籍，影视，同学，教师都要积极接触。如以下方面：
⑴， 多出入图书馆，看些与经济，政治，哲学，军事，石油，金融有
关的书籍，来拓展自己的视野，便于以后能有话资与他人聊天，
增加交流机会，增进人与人之间的关系。
⑵， 多参加体育活动，班级比赛，积极参与。身体是工作的本钱，身
体是拼搏的本钱，锻炼好体魄，即是为以后好好工作打下良好基
⑶， 生活不可能都是一直在学习课本知识，电影音乐可以当做一种调
剂，偶尔看些剧情片对自己的逻辑也很有帮助。
做好这些，我的大学生活就可以差不多完成了。。。。。
写份简历，附上相片，应聘就业。。。。。我的第一份正式职业确定了。这时，我的职业规划要调整方向。需要参照我的工作内容和性质：
我的工作岗位为石油工人，我的薪水2000多，我的居住地福建。
我习惯有交流的同事，有提升职位的空间，有比较适宜的生活环境。
单位能够提供食宿，有较好的福利，至少五险一金。
在工作期间，以集体荣誉为最高荣誉，这样工作之后会使我获得：
1、 巨大的集体归属感和事业成就感，良好的职业发展平台，长期稳定的工作岗位。
2、 宝贵的工作经验，同行业极具竞争力的报酬，丰富的培训机会，实用的职场技巧。
3、 高校，激情，才华横溢的石油团队，感受团队的魅力和力量。
4、 公平的竞争环境，自由的发展空间，让我最大化挖掘自己的强能。
5、 满足我做铁人的梦想。
6、 丰富自己的人脉资源，结识来自国内外知名大学的优秀人才，开阔视野互相学习。
7、 完善的晋升机制，两条事业发展路线。
经过几年的工作，物质开始原始积累。于是，我投入下一个精力于
大学生职业生涯规划书
1.职业兴趣......................................4
2.职业能力......................................6
3.人格特性......................................7
4.职业价值观....................................9
5.评估总结......................................11
第二章 职业认知
1、职业分析.....................................12
2、环境分析.....................................14
3、总结.........................................18
职业生涯决策
1、SWOT分析....................................19
2、企业分析.....................................20
2、行动计划.....................................21
3、生涯决策总结.................................22
第四章 职业生涯发展规划的评估和调整
1、评估的内容...................................23
2、评估的时间...................................24
3、规划调整的原则...............................25 结束语
《礼记》有言：凡事预则立，不预则废。在这个竞争激烈的社会中，只有正确认识自己，结合自己的实际情况制定职业生涯规划，确立自己的职业选择，才能把握人生的方向。
进入大学，是许多青年人迷茫惶惑的时期，轻松的学习环境让许多人误以为大学，便是终点。其实不然，于我个人而言，作为男人，时常在人生新赛季的起点上想起另一个男人，那就是父亲。
父亲是许多孩儿的榜样，是英雄，是一直存在在心里的英雄。虽然歌声里常常听到：“世上只有妈妈好，有妈的孩子像块宝……”如此细腻的母爱，是滋润心田的一抹阳光，但父爱同样伟大，厚重如山，沉默不张扬。和父亲之间，两个男人，也许羞于说出“我爱你”三个字，但最好的证明便是心中的默契。我的英雄般的父亲给了我最深刻的教育：我是你的榜样，你是我的希望！父亲作为一个优秀的管理人员，似乎在教育孩子方面也如企业管理那般严厉，也是因为他的教育，让我比同龄的孩子更懂得企业的模式，企业的管理，也正因如此，作为电气自动化的我，本该是以专研技术为工作的专科生，想要从事本专业的管理人员，有了这个方向，才让我在大学时期，更加努力，更加渴望优秀。正如清华大学校长所言：方向比努力更重要。
第一章、自我认知
引言：兴趣是成功的重要推动力，如果能够选择与自己兴趣爱好相符合的职业，在工作中就可以找到快乐和满足感。为了更加了解我自己喜欢的擅长的工作，我参加了霍兰德职业测评。
职业兴趣测评结果
职业兴趣、人格类型依次为：
职业兴趣：社会型Social(S)
人格类型：为人友好、热情活跃、善解人意、外向直接，且乐于助人 该类型的突出特征是：
1.往往有较强的社会责任感和人道主义倾向，喜欢参与解决人
民共同关心的社会问题，和从事为他人服务和教育他人的工
2.通常善于表达，善于与周围的人相处；
3.一般喜欢与人而不是与事物打交道。
第一章、自我认知
引言：职业能力是胜任某一岗位所需的综合素质与技能，涉及了人际交往，适应环境等多个方面，是发现自己能力较科学的测评 职业能力测评结果
优势能力是：谈判能力
弱势能力是：创造力
优势能力：谈判能力
我的得分是：196，表明我的谈判能力很强
a. 我能言善辩，逻辑思维严密，语言表达能力突出，
容易让自己处于谈话的主导地位，让别人赞同我的
观点，接受我的条件；
b. 我有影响他人的愿望和能力，但不仅能清晰明了地
表达个人的意见，也能够虚心地听取对方意见，“倾
听”的能力也不错；
c. 我的自主性很强，可以独立地处理和解决问题，同
时也善于与人交往，组织和有效的利用各种资源；
d. 我的心理素质很好，有毅力和耐心，能够克服工作
中的困难和挫折，让人感觉从容而自信。
弱势能力：创造力
我的得分是：67，创造性尚可
a. 我的思维发散性不强，大部分时间会受到现有模式的
制约，考虑问题遵循常规；
b. 有时也能够站在独特的角度看问题，偶尔能产生一些
新的思想，发现或者创造一些新的事物。
第一章、自我认知
引言：人格是结合了一个人的气质与性格的心理特征的总和，
也是各种心理特征的一个相对稳定的组织结构。
其中，气质更多地反应了个人的生物属性，性格更多反映了个人的社会属性。
人格特性测评结果
个性特征类型： 内向、焦虑 感性、果断 1. 内向：
在内外向的综合人格特征维度上，我倾向于内倾，趋于自足、冷静、审慎：在社交方面表现与一般人群大致相同，在与他人接触中通常采取观望态度，虽然不能在社交情境中挥洒自如，乐在其中，但在与人进行常规的交往时没有任何障碍；在社交场合行为恰当，符合礼仪，但我有时也希望独处。
相对于一般人群而言，我处于焦虑感略高的水平上：总体来说，社会适应性比较好，对工作以及生活上遇到的事情会感到一定程度的紧张感。
第一章、自我认知
在理性化的综合人格特征维度上，我倾向于一般性的感性特征，这与大多数人的表现相仿：我在日常行事中兼有感性和理性的成分，一般问题可以理性地思考和解决；但是在重大事件（压力陡然升高）或紧急情况下，却很可能表现出感性的一面，情绪化因素高涨，过多考虑自己和他人的感受，显得不理智、果断；一般在外界的干预下，可以有效缓解。
在果断性的综合人格特征维度上，我倾向于一般性的果断特征，这与大多数人群表现相仿：我可能经常在果断和优柔寡断中徘徊，并基于不同的情境做出不同的行为（情境要求），对于有些事情可能权衡再三，考虑各种关系后做出决策，但是在紧急的情境下，或压力的情况下，还是将表现出果断的倾向特征—“我说了算”
第一章、自我认知
职业价值观
引用：职业锚，就是人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心，
是指一个人不得不做出选择的时候，他无论如何都不会放弃职业中的那种至关重要的东西或价值观，是自我意向的一个习得部分。 职业价值观测评结果
主导职业锚类型：自主/独立型（占人群的9.65%）
1. 工作类型：喜欢专业领域内职责描述清晰、时间明确的工作。
对我而言，承包式或项目式工作，全职、兼职或临时性工作
都可以接受。
2. 薪酬福利：喜欢基于工作绩效的工资、奖金，希望能当即付
3. 工作晋升：希望基于自己以往的成就获得晋升，希望从新的
岗位上获取更多的独立和自主权。如果新的职位赋予了我更高的头衔和更多责任，却剥夺我自由工作的空间，我会感到难以接受
辅助职业锚类型：管理型（占人群的6.12%）
1. 工作类型：希望学习如何行使多项职责，如何综合利用来自
多种渠道的信息；如何管理人数不断增加的员工队伍；以及如何运用人际交流技巧。
2. 薪酬福利：认为薪酬是由所处的职位所决定，因此，在管理
职位上的追求，也代表了我对高薪酬福利的期望。
3. 工作晋升：拥护组织传统的职业发展道路，追求并致力于工
作晋升，倾心于全面管理，独立负责一个部分，可以跨部门整合其他人的努力成果。他们想去承担整体的责任，并将公司的成果与否看成自己的工作，具体的技术/职能工作仅仅被看做是通向更高、更全面管理层的必经之路。
第一章、自我认知
自我认知评估
感兴趣的职业类型是:企业型
具有优势的职业呢你是：谈判能力
在职业发展中最看的价值观是：自主独立型
我的个性特征是：感性、果断
自我认知总结
通过测评的结果来感性的性格，风度，更好的处理工作
参加各种大型比赛，以
思想和行为作风，形
第二章、职业认知
职位说明：
职位名称：高级电气工程师
岗位职责：1.
2. 负责强、弱点施工图纸的成本，提出合理化建议，优化设计，控制成本
3. 负责进场前材料样品的确定，进场材料的检查符合工作
4. 负责工程变更，洽商、签证审核以及配合预算部门的预决算工作
5. 督导工程进度、质量、安全，全面掌握施工情况 6. 组织协调现场一万工程（分项）的竣工、验收工作
胜任资格：1.学历：大学本科以上学历
2.履历：从事本专业技术工作十年以上
3.能力：具有一定判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力、分析能力。
电气工程师薪酬待遇：全国
职业发展：
职业发展前景： 自动化一是属于信息产业，发展快，需要人才多，
待遇高；二是自动化应用范围广，涉及到生活的各个方面；三是本专业课程设臵覆盖面广，所学的课程与其他学科交叉甚多。
随着我国经济的不断发展，现代化工业的不断发展使电气自动化技术方面的人才有着相当大的潜力，自动化生产技术的不断提高，自动化产品的不断普及，智能楼宇和智能家居的应用，智能交通的不断发展，为电气自动化技术专业提供了广阔的发展前景。
学校环境分析：
学校拥有完善的设施，为我专业学习提供了必要的场地，浓厚的学习气氛很容易让人进入学习状态。学校的特色专业是机电电气类专业，所以每个学期都有不同的实训增强我的实践经验。
英语俱乐部：
每天早上整个校园最早学习的一个集体 ，这样存在在学校里的晨读俱乐部，让我感受到了学校的生命力所在，浓厚的学习氛围充实了大学的学习生活。这里，是放飞梦想的地方，是大学丰富生活的起点！
完善设备的机电楼：
这里拥有先进的自动化设备，提供了我们完善的实训基地。在这里也是实践与理论相结合的地方。
第二章、职业认知
环境分析 社会环境分析
电气自动化是国家“813”计划的重点研究项目、国家16个重点科技项目重要纽带。国家科技兴国的政策下，专业一直占主导地位，
科技的不断更新，人才缺口较大。电力行业一直是国民经济的发展基础产业。 行业环境分析
从上个世纪九十年代中国经济快速崛起的二十多年，正式中国工业自动化缓慢发展的阶段，也是国外自动化企业在中国市场上攻城略地之时，如入无人之境。例如新北京十大建筑的楼宇自动化系统。在三峡工程中，ABB不仅为三峡右岸电站、左岸电站厂房、泄洪坝和永久船闸提供了全封闭组合电器、升压变压器和中压开关设备，还成功建造了三条高压直流输电线路将三峡电力输送到华东和华南地区。当前大型的核电、轨道行业自动化亦基本上为外资品牌占据。从销售额来看，以2008或是2009年的销售数据，ABB在华销售额为280亿元人民币左右，德国西门子在中国的销售额为600多亿元人民币左右，法国施耐德在中国的销售额为190亿元人民币左右。另外比如日本机器人可以占到中国机器人市场的一半。
中国快速成长的“全球制造工厂”重要角色身份与相对发展落后的工业自动化产业，使得国内自动化市场成为了全球化竞争的市场。也由此看出中国自动化领域正在蓬勃发展。
第二章、职业认知
环境分析 家庭环境分析：
我的家庭是幸福的四口之家，父母和姐姐的爱护和支持成就了如今健康、开朗的我。不错的经济条件为我解决的学业经费的担忧。母亲和姐姐在经常鼓励我在学习以外的兴趣发展，希望能让我有更全面的和更丰富的生活空间
这是我一直引以为傲的温馨家庭，也是给我鼓励和健康环境成长的家庭。
第二章、职业认知
环境分析 家庭环境分析：
父亲在企业与国外公司的合作，经常处理让他为难的英语信函，让我在小学便对英语起了兴趣，而他从我读书开始便一直鼓励我学习英语，从那时起，出国便成了我幼时最遥远的梦。上了大学，才了解到国内的自动化领域有很多地方不如国外，尤其在我所学的专业里，自动化市场至今仍有95%为国外企业占据，这更加强了我想去国外学习的愿望，与幼时不同，此时的出国便有了明确的目标与学习动力。
在父亲的影响下，以及从小便培养我的民族自豪感，让我有了成为一名优秀的管理人员的想法，同时能够结合我的专业，以及我对英语的热爱，为自动化领域在国外的发展做贡献。父母亲对我的期望也是让我成功的动力，也让我对自己国外民族企业发展规划有了更坚定
第二章、职业认知
职业认知总结
职业目标：
第三章、生涯决策
根据以上的分析以及各个岗位的任职要求，我针对我的现状以及未来的发展做了一个SWOT分析。
SWOT分析结合了个人的学历以及能力水平，对职业生涯规划优劣势进行评估，并制定出相应的发展或预防战略，让我能更科学的调
第三章、生涯决策
同时，为了能结合自己对英语的兴趣以及专业的特点，寻求出国
深造的机会，
我对我的目标企业做了阶段性的规划，
以便工作的时候
能按照我的生涯规划，为弥补电气自动化领域在国内的空白做贡献。
所选企业规划
兴趣；调查自动控制领域国外发展趋势，掌握最新资料。
4.培养自己业余兴趣爱好，丰富自己的业余生活。
第三章、生涯决策
所选职业的行动计划
职业发展中长期计划
2012年—2015年：
专科院校毕业，考取基本的专业能力证书，英语四六级证书、计算机二级。
2015年—2017年：
本科院校毕业，掌握在专科院校没有学到的知识，扩大人脉。，同时接触金融、管理、法律等知识。
2017年—2019年：
进入500强企业，应聘助理工程师，从最普通的职位学习工作中的知识，适应工作方式。
2019年—2025年：
通过四到五年学习，考取工程师职称，积累工作经验，总结工作心得。
2025年—2035年：
在工作中摸索创新，形成高效的工作方式，考取高级工程师，并寻求出国深造的机会。
2035年以后：
致力于国内自动化空白领域的研发，大力发展民族企业，同时，致力于小煤矿产地的设备资助与完善。
1.职业SWOT分析：
计划往往赶不上变化，这要求我要做好对职业计划的评估和调整，及时了解情况的变化，通过对实际情况和目标的实现程度分析，做好职业目标的考核，修改和调整，重新制定适合自身发展的职业目标，确保可行性，才能完成职业目标的实现。
一般情况下，以在校读书时间为准，一年进行一次评估；在年初制定该年的具体计划，并逐月修订，将计划落实到学习生活中；
踏入社会，便以工作时间为准，半年或八个月精心一次评估；当出现特殊情况时，会随时针对紧急情况作出相应的调整。
1. 可行性：结合自己的实际学习情况和社会岗位需求 2. 客观性：通过科学测评，结合自身情况，确立自己的职业兴趣等
3. 长远性：制定大学计划，工作初期中期后期计划，不同时期不同计划。
至此，职业生涯规划书也接近尾声了，而作为我的职业之路，其实才刚刚开始。刚刚过去的大一，是我职业规划的起步，经过一年的成长与蜕变，让我找到了在以后大学学习和生活的方向，也让我初步确定了我的职业目标。
无论昨天有多辉煌，有多失败，已成过去，前方的路还在脚下，突然想起汪国真的诗词：
我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程； 我不去想能否赢得爱情，既然钟情于玫瑰，就勇敢地吐露真诚 ； 我不去想身后会不会袭来寒风冷雨，既然目标是地平线，留给世界的只能是背影。
国内的电气自动化领域还存在许多空白，振兴民族企业还有很长的一段路要走，虽然对于创业还有几十年的经历要走，但只有坚定了这个目标，才会在学习和工作当中针对这个方向去努力，才能实现我的目标。
路漫漫其修远兮，吾终会上下而求索！
临床职业生涯规划书 学校：福建医科大学
专业：临床医学
年级：XX级
自我剖析·····················································3 ? 本人职业生涯成功标准的界定（职业终极目标）·················3 ? 职业规划测评··········································3
? 自我测评·················································3
? 他人评价···········································4
? 科学人才测评···········································4
? 适合岗位特征···········································
医学环境以以及职位背景分析··································8 ? 环境分析·················································8
? 家庭环境分析·············································8
? 学校环境分析·············································8
? 社会环境分析·············································8
? 行业环境分析·············································9
? SWAT分析法··············································
职业生涯的定位················································
11 人生职业生涯发展道路·····································12
? 长期职业生涯规划——宏观阐述··························12
? 短期（大学阶段）规划目标——微观阐述··················13
? 相关能力的要求········································
职业生涯规划的风险评估及战略调整····························14 ?
? 职业生涯战略路线的风险评估·······························14 职业生涯规划的反馈与调整·································15
一、本人职业生涯成功标准的界定（职业终极目标）
二、职业规划测评
1. 自我测评
（1） 个人气质
（2） 本人的优势和劣势
2. 他人评价
3.科学人才测评
（1）霍兰德职业倾向测验
本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长，从而更好地做出求职择业的决策。测验共有七个部分，分为：
第一部份 您心目中的理想职业（专业） 医生、画家、家庭主妇
第二部份 您所感兴趣的活动
第三部份 您所擅长获胜的活动
第四部份 你所喜欢的职业
第五部分 您的能力类型简评
第六部份 统计
第七部份 您所看重的东西——职业价值观
结论：将得分最高的三项组合（即三个字母）得出下列职业为较适合我的职业。 IAS：普通经济学家、农场经济学家、财政经济学家、国际贸易经济学家、实验心理学家、工程心理学家、心理学家、哲学家、
内科医生、数学家。
ASI：音乐教师、乐器教师、美术教师、管弦乐指挥、合唱队指挥、歌星、演奏家、哲学家、作家、广告经理、时装模特。
SIA：社会学家，心理咨询者，学校心理学家，政治科学家，大学或学院的系主任，大学或学院的教育学教师，大学农业教师，大学工程和建筑课程的教师，大学法律教师，大学数学、医学、物理、社会科学和生命科学的教师，研究生助教，成人教育教师。
（2）MBTI人格理论
心理学中，人格指一个人在一定情况下所作行为反应的特质，即人们在生活、工作中独特的行为表现，包括思考方式、决策方式等。MBTI的人格类型分为四个维度，每个维度有两个方向，共有八种人格特点，具体如下：
4、适合的岗位特征
医学环境以及职位背景分析
1、环境分析
2、SWAT分析法
通过以上各项测验和评估分析，我将我的职业定位为:
住院医师→市级以上医院医师→主治医师→主任医师→学科带头人
职业生涯发展道路的实施阶段
接下来，我从长期和短期两方面进行职业生涯规划宏观与微观的阐述：
1. 长期职业生涯规划——宏观阐述
2. 短期（大学阶段）规划目标——微观阐述
3.相关能力的要求
第五部份 职业生涯规划的反馈调整
一、职业生涯战略路线的风险评估
职业发展道路充满着不确定性，我们永远无法准确地预期明天将要发生的事情。所以，在作职业生涯的过程中，有必要考虑未来各个阶段可能出现的出人意料的情况，并思考应对方案。下表引自第三部分对于我个人一生的长期职业生涯规划，我将对各个时期的风险予以评估，此评估建立在阶段目标基础上：
二、 职业生涯规划的反馈与调整
在实施我的生涯目标的过程中，还要及时地对职业规划加以检查和纠正，因为我的人生职业目标必定会随着我对自己的认识加深和外界环境的变化而变化。同时，在实施职业生涯目标的过程中，还要考虑由于我的年龄、身体健康状况 、家庭情况、工作和家庭的平衡、地理因素以及机会成本等因素的变化影响而对我的职业规划产生的影响，及时、适当地对我的职业规划加以调整，以保证职业规划的适应性和正确性。