事业单位中层干部管理有哪些瓶颈

单位中层干部有哪些瓶颈_百度知道君,已阅读到文档的结尾了呢~~
摘自《领导科学》,夏世军,
中层干部如何突破晋升瓶颈
中层干部是单位体系中的中流砥柱,是单位执行和管理职能的承担者。大多数中层干部都有晋升的愿望,但领导职位数却只有中层干部职位数的几分之一甚至十几分之一。在如此强大的竞争压力下,中层干部成功晋升应该注意以下几个问题:一、未雨绸缪,奠定职位晋升的素质基础中层干部的主要职能在于干事高效率、成事不走样,创造性地把领导定的事按质按量按期地干好。有则改之,..
扫扫二维码,随身浏览文档
手机或平板扫扫即可继续访问
中层干部如何突破晋升瓶颈
举报该文档为侵权文档。
举报该文档含有违规或不良信息。
反馈该文档无法正常浏览。
举报该文档为重复文档。
推荐理由:
将文档分享至:
分享完整地址
文档地址:
粘贴到BBS或博客
flash地址:
支持嵌入FLASH地址的网站使用
html代码:
&embed src='/DocinViewer-4.swf' width='100%' height='600' type=application/x-shockwave-flash ALLOWFULLSCREEN='true' ALLOWSCRIPTACCESS='always'&&/embed&
450px*300px480px*400px650px*490px
支持嵌入HTML代码的网站使用
您的内容已经提交成功
您所提交的内容需要审核后才能发布,请您等待!
3秒自动关闭窗口做最好的中层的主要内容_百度知道

我要回帖

更多关于 中层干部 的文章

 

随机推荐