社保停交一年,生二胎能补交嘛!生育险可以补交吗还能有嘛

社保停交1年后怎么办?还能补交吗?
发布者:AHJK880&&&&&来源:网络转载
【摘要】很多人因为工作转换、职业发展计划改变、变换工作生活地点等原因导致社保的停交,有停交几个月的,也有停交几年的。那么,停交后的社保该如何处理?还能不能补交?停交后的我们的保障从何做起?下面一起看看专家的建议:刘女士:我今年35岁,原来在一家国有企业工作,企业负责为我缴纳五险一金(社会养老保险、社会医疗保险、失业险、生育险、工伤险和公积金)。去年由于企业减员,我回家开始从事小本经营。当时需要资金较多保险就中断了,一直没再办理,而且也没有任何商业保险。现在,经过一年的经营,我的小生意已步入正轨,年龄又逐年增加,特别担心自己的养老和医疗问题,因此想问问理财师,怎样解决这个问题好?专家支招:在家庭理财规划中,社会养老保险和医疗保险是打地基,商业保险是添砖加瓦,而投资就像是精装修,尤其对于中年女性来讲,养老和医疗保险问题将会影响到未来的生活品质,因此,特别向刘女士做如下的建议:尽快办理医保社保如果个人办理&五险一金&,那么其中的失业险、生育险、工伤险就不存在了,因为这三项都是由单位来承担的 (包括公积金),同时像失业、生育、工伤也只有企业的员工才享有这三项待遇。因此,刘女士只有&二险&需要自己来办理,也就是我们通常所说的按&灵活再就业人员&进行参保,这&二险&就是&社会养老保险&和&社会医疗保险&。由于每年在7月1日以后,社会养老保险和医疗保险的缴存基数将根据上一年社会平均工资进行调整,那么,落实到个人,简单地讲,就是个人所缴纳的保险费将会有所增加。因此建议刘女士尽快办理这两项保险。对于灵活就业人员,可以根据自己的实际经济状况选择缴纳比例。根据经济条件缴纳养老险目前,沈阳社会养老保险的缴纳分为五档,个人缴费的灵活再就业人员可以根据自己的实际经济状况选择缴纳比例(选择比例高退休金将会领得多):最好在7月1日前办好医保作为个人缴纳社会医疗保险,也有两种比例可供选择。如果刘女士是从2006年5月下岗的,需要先补足4年 (48个月)的医保费,如果到了今年的7月1日以后再进行补缴,那么补缴的4年 (48个月)医保费也将按上调后的标准进行补缴。由此可见,在7月1日前做好社会保险是个关键的时间点。另外,每年社保也会有不同的政策出台,多多关注相关内容,将会充分享有社保带来的福利。可以用商业保险做补充补充意外伤害和意外医疗险。因为在社会医疗保险中,如果是由于意外引起的门诊和住院,并不完全在医保报销的范围内,因此,每年100-200元补充意外险十分必要。购买相应额度的定期寿险,规避重大事件带来的风险。在家庭的&奋斗期&即&上有老下有小&的中年时期,定期寿险是为完成&教育子女赡养老人&、体现责任与爱心的解决方案,补充了社保&如果不幸事件发生时,只能拿回较少的&个人账户资金&&的不足,为家人规避因疾病和意外风险带来的经济损失。利用低风险投资理财工具,作为子女教育金或养老金的专款专用。社保保证刘女士的基本养老和医疗需要,如果能够利用相应的投资理财工具 (分红保险/债券型基金/银行等),将会收获到理财规划带来的快乐生活。
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二胎符合政策 可以享受生育保险
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除了生育二胎,如果是符合政策要求的参保女职工进行计划生育手术,计划生育手术医疗费也可以享受生育保险报销。具体包括按计划生育规定实施放置(取出)宫内节育器、皮下埋植(取出)术、流产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。
原标题:二胎符合政策 可以享受生育保险重庆晨报讯 记者 雍黎 昨日,市人力社保局对市民关心的生育保险中的常见疑问进行了解答。二胎可以享受生育保险吗?参保单位为职工缴纳了生育保险,且参保人员符合二胎生育政策的便可享受罗女士:我和丈夫符合单独两孩政策,想生二胎。不过我们在第一胎的时候已经报销生育保险,不知道二胎还能不能报销?市人力社保局:参保单位为职工足额缴满6个月生育保险费,职工从次月起便可按照相关规定享受生育保险待遇。只要参保人员是合生二胎政策的,都可以享受生育保险待遇。除了生育二胎,如果是符合政策要求的参保女职工进行计划生育手术,计划生育手术医疗费也可以享受生育保险报销。具体包括按计划生育规定实施放置(取出)宫内节育器、皮下埋植(取出)术、流产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。跳槽前单位缴纳的保险算数吗?劳动关系终止之月起3个月内接续参保的,原单位的生育保险可累计计算吴女士:我是从2013年5月份开始缴纳生育保险的,2013年12月换了新公司,新公司是从今年3月开始缴纳生育保险,11月宝宝将要出生,以前单位给我缴纳的保险是否算数?市人力社保局:因劳动合同变更引起的人员变动或转移,依据相关规定,参保职工离开原单位到新单位就业,应在与原单位终止劳动关系的30日内,到原参保地的生育保险经办机构办理关系转移手续,对其终止劳动关系之月起3个月内接续参保缴费的,其原单位的生育保险实际缴费年限累计计算;超过3个月的则不再累计计算,并按新参保职工的有关规定执行。辞职后还能享受生育保险吗?生育保险只能单位购买,个人无法参保,停止缴费次月起便停止享受生育保险待遇白女士:我在公司工作时已连续缴纳了2年多的生育保险,现在怀孕六个月辞职养胎,我想知道到12月底预产期时如果没有续保的话,可以享受到生育保险报销和生育津贴吗?市人力社保局:根据相关规定,参保单位职工从参保单位为其足额缴满6个月生育保险费的次月起可按规定享受生育保险待遇,未缴费的不享受待遇。停止缴费或欠缴费的,从次月起停止享受生育保险待遇。生育保险只能由单位购买,个人无法参保。异地生产能享受生育保险吗?参保职工异地生产费用全由个人垫付,且需要到参保地的社保经办机构进行备案申请冯女士:我住在南岸,但是希望回四川老家生小孩,需要办理哪些手续,是否可以享受生育保险待遇?市人力社保局:按照规定,参保职工因出差、异地工作、探亲、准假外出等原因在市外(境内)进行生育或终止妊娠以及实施计划生育手术的,费用由个人全额垫付,除了提供报销生育保险的资料外,还需要提供就诊医院出具的级别证明。冯女士在回老家生产前需到参保地的社保经办机构进行备案,生产后90天内再按照报销流程要求前往社保经办机构进行申请。具体的经办事宜,可与参保地的生育保险经办机构联系。男职工参保生育险能享哪些待遇?男职工参加了职工生育保险的,可享受计划生育手术等待遇。男职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。宋先生:我爱人今年7月生下了宝宝,因为她没有工作,所以没有办理生育保险,而我从05年开始就一直在办理生育保险。我听说如果女方没有参加生育保险,男方可以报销,不知道是不是真的?市人力社保局:目前,男职工参加了职工生育保险的,可享受计划生育手术等待遇。男职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
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社保停交1年后怎么办?还能补交吗?
[导读]:很多人因为工作转换、职业发展计划改变、变换工作生活地点等原因导致社保的停交,有停交几个月的,也有停交几年的。那么,停交后的社保该如何处理?还能不能补交?停交后的我们的保障从何做起?下面一起看看专家的建议:
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【摘要】很多人因为工作转换、职业发展计划改变、变换工作生活地点等原因导致的停交,有停交几个月的,也有停交几年的。那么,停交后的社保该如何处理?还能不能补交?停交后的我们的保障从何做起?下面一起看看专家的建议:
刘女士:我今年35岁,原来在一家国有企业工作,企业负责为我缴纳五险一金(社会、社会、、、工伤险和公积金)。
去年由于企业减员,我回家开始从事小本经营。当时需要资金较多保险就中断了,一直没再办理,而且也没有任何商业保险。现在,经过一年的经营,我的小生意已步入正轨,年龄又逐年增加,特别担心自己的养老和医疗问题,因此想问问理财师,怎样解决这个问题好?
专家支招:
在家庭理财规划中,和医疗保险是打地基,商业保险是添砖加瓦,而投资就像是精装修,尤其对于中年女性来讲,养老和医疗保险问题将会影响到未来的生活品质,因此,特别向刘女士做如下的建议:
尽快办理社保
如果个人办理&五险一金&,那么其中的失业险、生育险、工伤险就不存在了,因为这三项都是由单位来承担的 (包括公积金),同时像失业、生育、工伤也只有企业的员工才享有这三项待遇。因此,刘女士只有&二险&需要自己来办理,也就是我们通常所说的按&灵活再就业人员&进行参保,这&二险&就是&社会养老保险&和&社会医疗保险&。
由于每年在7月1日以后,社会养老保险和医疗保险的缴存基数将根据上一年社会平均工资进行调整,那么,落实到个人,简单地讲,就是个人所缴纳的保险费将会有所增加。因此建议刘女士尽快办理这两项保险。对于灵活就业人员,可以根据自己的实际经济状况选择缴纳比例。
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