导读：新形势下如何做一名合格的乡镇干部，乡镇是直接面对广大人民群众的最基层的一级政府，在新的形势下，随着乡镇职能的转变，乡镇政府主要承担和履行着维护农村稳定、发展服务农村经济、改善农村基础设施、提供科，可以说乡镇工作关系纷繁复杂，乡镇干部负有造福一方百姓、维护一方稳定的重要任务，我认为要当好乡镇干部，下面我从以下几方面谈谈个人对做好一名乡干部的认识，一、新形势下乡镇干部工作环境的变化，乡镇工作与以往新形势下如何做一名合格的乡镇干部 乡镇是直接面对广大人民群众的最基层的一级政府，是贯彻执行党在农村的各项方针、政策的最终落脚点。在新的形势下，随着乡镇职能的转变，乡镇政府主要承担和履行着维护农村稳定、发展服务农村经济、改善农村基础设施、提供科技服务、管理公共事务等具体的服务型职能。可以说乡镇工作关系纷繁复杂，真正体现了对上要为组织负责，对下要为人民群众负责，乡镇干部负有造福一方百姓、维护一方稳定的重要任务。我认为要当好乡镇干部，关键在于提高自身素质，增强为民服务能力、化解矛盾纠纷能力，落实政策能力、推动科学发展能力。下面我从以下几方面谈谈个人对做好一名乡干部的认识。 一、新形势下乡镇干部工作环境的变化 在新的形势下，乡镇工作与以往的行政命令为主时期的农村工作环境相比有了很大的变化，主要表现为： 1、农村生产方式的自主性。以前，计划经济时代，实行的是生产队为主的集体统一经营、统一分配，农民集中劳动，挣取工分，按工分分配物质。当时乡镇干部开展工作主要靠行政命令。十一届三中全会后，实行的是农村家庭联产承包责任制，农民自主经营，市场化越来越明显，以往的行政手段作用失去了应有的作用。 2、农民获取信息的广泛性。过去农民获取信息主要靠乡村干部的口头传达（开会）、看党报党报、看中央新闻联播，当时的乡村干部可以说拥有很高的权威性，农民很听话。现在各种新兴媒体也在农村全面覆盖，特别是有线电视、互联网在农村的普及，使农民获取信息渠道不断增多。同时农民进城务工、创业、出国劳务，农民的社会交往不断增多，思维方式日益活跃，自主意识增强了，导致我们乡镇干部工作难度加大。
1 3、农民法制意识的认同性。以前，农村纠纷往往是乡村干部作“母舅”，只要乡干部调处了基本就平息了。现在随着法制社会建设，农民越来越看重法律，乡干部打了一些擦边球他们都能挑出来，所以要求我们乡干部必须善于学法、用法。 4、农民思想意识的依赖性。现在从国务院到地方都强调服务型政府建设，比如在乡镇提出的便民服务代办制度，使得农民认为乡镇干部就是帮老百姓跑腿的，很多原是自已村组、农户解决的都推到乡镇政府来了。 二、乡镇干部如何适应新形势 乡镇干部工作的地点在农村，工作的对象是农民，如果一个乡镇干部不能适应农村的生活，不能很好地同村组干部相处，不能很好地同农民沟通，工作就很难推进，那么这个乡镇干部就不能算一名合格的乡镇干部。为加强乡镇干部素质的提高，争做一名合格的乡镇干部，现就此作些肤浅的阐述。
1、要有“上善若水”的为政品格。老子说：“上善若水”，“水善利万物而不争，处众人之所恶，帮几于道”。这里实际说的是做人的方法，即做人应如水，水滋润万物，但从不与万物争高下，这样的品格才最人道。水有很多值得我们学习的东西。一是守拙。水哪儿低就往哪儿流，哪儿洼就在哪里聚，此等宁静和达观，是很多人难以企及的。二是齐心。水的凝聚力极强，一旦融为一体，就荣辱与共，生死相依，朝着共同的方向前进。故有李白“抽刀断水水更流”之慨叹。三是坚忍。水柔而有骨，对信念执着追求不懈，东流入海的意志从没有一丝动摇。四是博大。“海纳百川，有容乃大”。水最有爱心，最具包容性、渗透力和亲和力，它通达而广济天下，奉献而不图回报。五是灵活。水不拘束、不呆板、不僵化、不偏执。六是透明。无颜无色、晶莹剔透，它光明磊落、无欲无求、堂堂正正。七是公平。水不管Z于瓷碗还是Z与金碗，均一视同仁。不论水有多少值得我们学习的 2 东西，最根本的就是：“善利万物而不争”，积极地去做一切有利于社会、他人的事，但从不计较自己的名利、地位。这实际是一种无我、忘我的大公无私境界。有了这种境界，我们就能够保持共产党员的先进性，就能真正做到立党为公，执政为民。这才是真正的“上善”。
2、要有“事作于细”的从政作风。常言道：无下事必作于细。在大政方针已定的情况下，对广大基层干部来说，最重要的莫过于想方设法抓好落实，也就是现在所讲的执行力的问题。在实际工作中，我们经常听到从一般号召到一般号召的空洞说教，见到从“原则到原则”的乏味履行，就是看不到具体实在的解决问题的措施和办法。这种不具体，有的表现为对要办的事情把握得不具体，有的表现为办事人员目标不明，责任不具体，有的表现为措施不具体。存在这些问题的原因是多方面的，但最根本的还是缺乏为人民群众说真话、诉真情、想真招、办真事的实事求是之心。“事作于细”就是要有解决问题“到现场找答案”的扎实作风；就是要有抓落实、抓具体的工作态度；就是要有正确的政绩观。“好官做事，庸官作秀”。如果我们只是为了政绩而作秀，就必然损害党和国家的事业，损害人民利益。
3、要有“知足常乐”的从政心态。“知足才常乐”这句熟语，源于老子的“知足不辱，知止不殆，可以长久”。我认为，“知足常乐”既有生活上的知足，又有事业上的不知足。人生在世，应是不以物喜，不以己悲，保持一种高蹈轻扬的人生态度，才能抵御名誉、金钱、地位的诱惑。事业上的不知足，是一种积极有为的心态。经济的发展，社会的进步，就要依靠我们时常保持着拼搏进取的精神，永不满足的心态，否则便会裹足不前。知足与不知足，表面上看是个心态问题，实际上是世界观、人生观、价值观的问题。雷锋同志曾经说过：生活上要向标准低的同志看齐， 3 工作上要向标准高的同志看齐。这应该成为我们党员干部的座佑铭. 三．乡镇干部具备的基本素质 乡镇政府是我国最基层的行政机构，乡镇干部与人民群众保持着最直接、最亲密的联系，是政府行为的具体组织者和实施者，其作用发挥得好坏直接影响着政府工作的成效。做一名合格的乡镇干部，要具备以下11种基本素质。
1. 思想上执着坚定。要树立强烈的责任感，坚定理想信念，坚持党的基本路线，坚持“三个代表”重要思想，坚决抵制“当一天和尚撞一天钟”的不良倾向，一心为人民群众办实事、办好事，为地方经济建设出主意、想办法，尽自己的最大努力服务于农村工作。
2.学习上虚心上进。乡镇工作千头万绪，繁杂的工作对乡镇干部提出了较高的要求。乡镇干部要想吃透农村情况，应对复杂局势，工作变得主动，只有通过不断学习，提高自身分析问题、研究问题、解决问题的能力。因此，要虚心上进，勤学、博学、善用，既要学习党的路线、方针、政策，又要学习科学文化知识；既要向报刊、书籍学，又要向领导学、同事学、先进人物学。要做到学以致用，用所学知识指导实践，逐步提高自己解决问题的能力。
3. 工作上务实创新。树立务实创新理念，长期深入群众、深入基层，开展调研，因地制宜抓好各项工作落实。要及时了解上级的方针、政策，将优惠政策变成群众增收致富的具体体现；要主动深入农社，解决群众关心的热点难点问题，及时为民分忧解难，化解矛盾，维护农村社会稳定；要收集种、养、加市场动态和具有发展前景的信息技术，帮助群众调优结构，发展生产，增 4 加收入；要抓好群众的教育培训工作，帮助农民解放思想，提高素质，增强增收致富的本领；要花大精力，扎实工作，不断改善农村基础设施条件，增强农村发展后劲。
4.生活上平常面对。乡镇干部工作繁重、条件艰苦、报酬低少，加上有些干部家庭困难，以上种种会导致思想滑坡、情绪低落，甚至产生攀比心理，工作积极性不高。因此，一定要树立“多干事、不攀比、耐清贫”的平常心，努力克服生活问题带来的种种影响，全身心地投入到工作当中。
5.作风上亲民正派。乡镇干部直接面对群众，其一言一行代表着党和政府的形象。因此，要在思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，淡泊名利，甘为孺子牛，自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵入，时刻牢记为人民服务的宗旨，多办实事，多做奉献，以作风大转变促进工作的大落实。 以人为本，是科学发展观的核心，是我们党全心全意为人民服务根本宗旨的集中体现。学习和实践科学发展观，并用以指导乡镇机关工作，就必须坚持“以人为本”这个核心，始终把重视民意、关注民生、维护民权作为乡镇工作的出发点和落脚点，保证发展为了群众、发展依靠群众、发展成果由群众共享。 6、转变思想观念。思想是行动的先导，做好农村工作，首先要转变思想观念。以前人民公社时期乡干部权威时代已一去不复返了，乡镇干部再也不是以前指手画脚的干部，而是为农民群众提供服务的服务型干部，所以，新形势下乡镇干部首先必须转变观念，否则， “计划经济的旧船票”就登不上“市场经济的新客船”。 7、掌握全面知识结构。当今社会，知识更新日新月异，不更新知识，反过来就会被知识所更新掉、被时代所淘汰。我认为做 5 包含总结汇报、党团工作、工作范文、考试资料、IT计算机、教学教材、外语学习、办公文档、计划方案、旅游景点以及新形势下如何做一名合格的乡镇干部之我见等内容。本文共2页
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怎样当好一名乡镇干部
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浅谈如何做好一名基层领导干部
&&& 毛泽东说：“政治路线确定以后, 干部就是决定的因素。”这一论断深刻阐明了干部本身的极端重要性。党和人民的事业需要能够担当历史重任、推动科学发展的干部，需要廉洁奉公、勤政爱民的干部，需要奋发有为、真抓实干的干部。如何做好一名基层领导干部，推动基层各项工作上水平，我觉得应从以下几点做起：　　（一）履职尽责，坚定信念，做一名政治上靠得住的人&　　俗话说；火车跑的快全靠车头带。科级干部都是基层的中间力量，又是向导，只有自己坐正，做好，不断学习充实自己，给员工树一面向上的旗帜，才能带领大家做好各项工作。　　一要清。目标清楚。我们工作在基层，各项工作的落实最终通过基层来实现。这就需要我们紧跟上级领导，服从和服务于大局，以本部门提出的各项工作目标找准“坐标”，制定好切实可行的目标管理责任，扎实做好基层各项工作，打牢基础，保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，真正达到合心、合力、合拍，推进行业健康稳定发展。政治清醒。在重大问题上一定要坚持原则，明辨是非，公正无私。坚持发扬民主，有事共同商量，有难共同承担，先民主后集中，先咨询后决策。不莽撞，不随意，不畏难，不偏袒，不固执，做到心胸宽阔，公道正派。要用法律法规和各项规章制度来规范自己、约束自己，用先进典型激励自己、鞭策自己，用反面典型警示自己、提醒自己，做到信念坚定，淡泊名利，清正廉洁，一身正气。　　二要勤。勤于学习。河北省局局长钱江指出：学习是增长才干、提高修养、提升素质的根本途径。当今时代，形势发展日新月异，新知识新技术层出不穷，不学习就会落伍，就会被淘汰。通过培训，让我深感学习的重要性，俗话说：“活到老，学到老”，面对“卷烟上水平”的重大目标任务，工作中我们要结合岗位职责要求加强学习，努力学政治、学文化、学业务、学技能，及时不断为自己“充电”，全面提高自身素质和能力；思想上要将学习作为一种责任，只有通过学习才能掌握行业最前沿的发展动向，才能在日益繁重的工作中有的放矢，才能驾驭日新月异的新局面。勤于实践。遇事多动脑筋，做到三思而后行，多深入基层，到第一线研究问题、解决问题，为基层排忧解难，不图享受、不图轻松。多宣传行业政策和思路，多讲理少指责，多引导少谈论，不阿谀奉承，不言不符实。在工作上要有主观能动性和创造性，增强危机意识和竞争意识，增强工作紧迫感和压力感，坚决克服不思进取、得过且过的心态，增强时不我待、只争朝夕的紧迫感，增强不进则退、勇往直前的使命感，坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习，抓紧时机，加快节奏、提高效率，养成雷厉风行、务实高效的工作作风。　　三要实。坚持做到说实话、办实事、求实效。要忠实。为人正派，忠诚老实，忠实于党和人民的事业，忠实于自己和广大职工，踏实工作，做到言行一致。把落实放在第一位，工作中做到既有安排布置、又有检查督办，既人有事做、又事有人做，切实弘扬“说了就干、定了就抓、一抓到底”的精神，讲求实际，力求实效，急需办的事及时办，需要办的事抓紧办，不拖泥带水，不人浮于事，好事办好，实事办实。要实干。要有争创一流的精神，争当第一的勇气。要会干工作，真干工作，干真工作，善于用“十指弹琴”的工作方法，有先有后，有急有缓，勇于攻难点，善于解难题，不折不扣地把所有心思凝聚在干事业上，把最大精力集中在抓落实上，把全部本领用到促发展上，推动工作的不断深入；更要有饱满的热情，勤奋工作，以实干为荣，以空谈为耻，尽心竭力，恪尽职守，发扬“攀高峰看风景”、“跳起来摘桃子”、“俯下身磨细针”、“敢于问鼎、唯旗是夺”精神，以强烈的事业心、责任心、进取心，在各项工作中赶超进位，推动企业持续稳定健康发展。& 　　（二）学会知足，懂得感恩，做一名心态阳光的人&&& 　　作为一名基层的正职领导，关系到广大干部职工的切身利益，而且人的思想也是最为复杂的，加之涉及人员问题较多，繁杂的工作有时让人心疲力尽，这就要求我们保持阳光心态，工作再忙、再烦、再累，也要以一颗知足、感恩、达观的心来面对。　　首先要学会知足。要常思知足之乐，常怀感恩之心。感之道博大深邃，天地感万物生，圣人感天下平，天人感天下和，众人感人际顺，老幼感家庭安，我们感国家专卖制度，感行业和谐规范持续健康发展，便要珍惜现有的工作岗位，珍惜现有的工作环境，珍惜烟草的发展未来，在共同的目标下求合作、求发展，要做到做事讲党性、讲原则，办事讲风格、讲友谊，处事识大体、顾大局，真正做到兢兢业业做事，踏踏实实做人；要把自己从繁琐的事务中解脱出来，着力找准方向、抓好落实，充分发挥全局人员的积极性，善于从多角度、多层次、多侧面地寻找到解决问题的方法，充分发扬民主、集思广益、群策群力把各项工作做实、做好；要理性看待现有的成绩，科学预测潜在的风险，充分准备应对的策略，提前谋划未来的发展；要讲责任、讲奉献，主动找准职能定位，自觉履行岗位职责，勤业敬业乐业，精益求精、艰苦奋斗、无私付出、淡泊名利；要怀着一颗感恩、善良的心去对待和影响身边的家人、朋友、同事和人生，要正确面对顺境与逆境，成功与失败，以阳光的心态、积极向上的行为和行动感染别人、影响他人，共同享受美好的人生。　　其次是要有一个良好的精神状态。精神状态是一个人的意识、思维、情感、意志以及其他主观心理活动的总称。好的精神状态表现为蓬勃向上的心力、成熟的状态、清醒的认识、缜密的思考、顽强的斗志。有位哲人曾经说过“精神爽奋则百废俱兴，肢体怠弛则百业俱废”一个人精神状态良好，就会有一种追求，有一股力量、有一颗恒心，就能成就一番事业；反之，则会庸庸碌碌，得过且过，甚至一事无成。狭路相逢勇者胜，精神力量是决定胜负的一个关键因素。就像邓小平他老人家所言：“没有一点‘闯’的精神，没有一点‘冒’的精神，没有一股气啊，劲啊，就走不出一条好路，走不出一条新路，就干不出新的事业。科级干部是机关的领头羊，既是县局工作的谋划者，又是上级执行的排头兵，要身先士卒，率先垂范，亲自抓、亲自干，并要一抓到底，决不能当“二传手”，更不能做“甩手掌柜”。要有不甘落后的志气，要有奋发有为，尽职尽力，争创一流，追求完美的劲头，要以政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效、生活上高幸福为目标，以“阳光”的心态，以良好的精神状态，为行业持续发展、个人身心健康、家庭幸福和谐提供不竭的动力源泉。&& 　　（三）解放思想，与时俱进，做一名工作上有作为的人　　没有新思想就不会有新观念，没有新观念就不会有新举措，没有新举措就不会有新成效。要实现烟草行业的更好更快发展，实现“卷烟上水平”目标任务，更需要我们解放思想，转变观念，与时俱进，需要我们打破僵化的惯性思维，坚决摒弃一切狭隘的、消极的、僵化的、守旧的思想意识。我们要继往开来、创新发展，必须继承传统、发扬传统，但更要敢于突破传统，尤其面对新的形势和新的任务，要敢于打破那些已经落后的、不合时宜的传统思维和行为上的惯性。如果我们被传统的思维模式和行为习惯所局限，工作或许不会出大的纰漏，但也不可能有创造性的思维、创新性的思路、开创性的成果。所以我们要充分认识创新对于行业发展的推动作用，牢固树立创新理念，勇于打破常规思维，自觉培养科学意识，时刻注重用新视角观察新情况，用新知识解决新问题，不断提高创新水平和创新成果应用能力。　　作为县级单位的负责人，不仅要带头学习理解省、市局发展思路的基本内涵，带头破除僵化守旧的思想观念，带头谋划好工作思路，而且要善于集中大家的智慧，善于激发大家的创造热情。要大力弘扬推崇探索、激励成功、善待挫折、鼓励冒尖、包容个性的创新文化，坚决防止只防出错、不求出新，只求保险、不担风险，只循陈规、不探新路的思维定势，形成敢于突破、勇于创新的良好氛围和环境，对于走在前列的工作，要坚决破除固步自封、小进则满思想，不断推陈出新，努力保持位次，做优势明显的领跑者；对于与其它县级处在同一起点的工作，要坚决破除消极保守、等待观望思想，快马加鞭，迎难而上，做快人一步的先行者；对于任务指标等暂时落后的工作，要坚决破除自我满足思想和畏难情绪，正视差距，迎头赶上，做后来居上的超越者，以保证我们的各项工作不断有新招、处处创亮点，推动整体工作再上新台阶。　　雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。作为一名新形势下烟草行业的基层干部，不仅要做专家型的干部，更要做运筹帷幄的高参，做有勇有谋的将才，要始终落实党员干部“个人形象一面旗，工作热情一团火，谋事布局一盘棋”的要求，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，作为自己思考和开展工作的根本出发点和落脚点；要坚决克服成绩不大年年有，进步不大年年走的消极思想，发扬永不言败、永不言弃的拼搏精神，以勇往直前，迎难而上的精神恪尽落实之责，以一流的工作标准体现个人价值，以一流的个人素质争创一流的成效，以最大的勤勉和付出，把人生追求融入党和人民的宏伟事业，把自己所学知识和聪明才智献给保定烟草事业的奋斗中。 
&（河北保定市易县烟草专卖局局长、经理如何做好一名乡镇干部
导读：做一名乡镇干部很难，也有很多学问，根据自己在乡镇多年工作的经历，有这么几点体会：
一是要有一颗平常的心。既然选择了乡镇工作，就要努力去做好，要瞧得起自己的工作，热爱自己的工作，将自己的工作放到心上，这也是做好任何工作的基础。最起码要对得起自己的工资，对得起自己的良心，拿钱不办事的人到哪里都没有市场。
二是要有一颗爱人的心。工作不是单单为自己做的，你的后面有家人，有同事，有朋友，不要让你的家人因你而受伤，不要让你的同事因你而颓废，也不要让你的朋友因你而羞耻。你工作做好了，政治进步了，你的爱人会
做一名乡镇干部很难，也有很多学问，根据自己在乡镇多年工作的经历，有这么几点体会：一是要有一颗平常的心。既然选择了乡镇工作，就要努力去做好，要瞧得起自己的工作，热爱自己的工作，将自己的工作放到心上，这也是做好任何工作的基础。最起码要对得起自己的工资，对得起自己的良心，拿钱不办事的人到哪里都没有市场。二是要有一颗爱人的心。工作不是单单为自己做的，你的后面有家人，有同事，有朋友，不要让你的家人因你而受伤，不要让你的同事因你而颓废，也不要让你的朋友因你而羞耻。你工作做好了，政治进步了，你的爱人会因你而骄傲，你的孩子会因你而自豪，你的父母会暗暗自喜，你的同事会对你倍加佩服，你的朋友也会与你走的更近。有了上面两颗心，工作起来自然就会底气十足，那么，下一步该怎么做呢？不要拿自己当干部。乡镇工作面向最基层，自然是同村干部打交道多，这就要求乡镇干部必须和村干部搞好关系。这些年来，自己总结出一条经验，那就是乡镇干部与村干部的关系是“感情加工作”的关系。因为工作我们与村干部相识，然后建立了深厚的感情，因为感情深厚，自然而然有利于工作的开展（只要感情不要工作的做法不可取，工作是第一位的）。农村工作当然要依靠农村干部来做，不像机关单位，领导安排了，下面就会不折不扣的完成。老百姓可不管你领导不领导，很多时候他看面子、看感情、看关系，而这时，村干部就会起到一个很好的桥梁纽带作用，并且也是具体的实施者。很多时候，很多工作，都是靠我们与村干部的感情去完成的。因此，很多时候，还真不能拿自己当干部！不要瞧不起自己，乡镇干部也是干部，也是正常的人，也需要受人尊敬。让那些对乡镇干部的偏见鬼去吧！有时候，当我们面对村干部，面对村民的时候，就要拿自己当干部。因为我们是管理农村干部的，我们是给村民办事的。当村干部不服从管理，上级安排的工作你顶着不办，我就有权管你，也有权处理你；村民有事了，我就有权按政策给你办理，对待那些无理取闹的，我就敢于站出来，敢说，敢管。看，乡镇干部难道不是干部吗？！做一个会“和稀泥”的干部。农村工作很多时候不能较真，你如果严格按制度、按规定对待，那就很可能有许多工作完不成。我们乡镇干部要学会在面对复杂工作的时候灵活处理，即在政策允许的范围内学会“和稀泥”。 如何做好一名乡镇干部是一门很深的学问，重要的是实践。只有你深入基层，深入农村，和村干部交朋友，和老百姓交朋友，只有真的干过乡镇工作，才能知道其中的辛酸苦辣。
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心得体会：如何当好一名乡镇干部之我见
乡镇干部，处在基层矛盾的最前沿,工作直接面向群众，代表党和政府最直接的形象。基层情况错综复杂，各种矛盾相对集中，权小责大，事多酬少。我认为要当好一名乡镇干部，绝非易事。坦率地说，我离一名好乡镇干部的标准还相差甚远，谈谈如何当好一名乡镇干部，当然不是经验介绍，而是为了与广大乡镇干部共勉。我觉得应从以下五个方面下功夫。
一是爱岗敬业，踏实苦干。我们来到公务员队伍，不管你对自己的职业满不满意，也应既来之，则安之，干一行就要爱一行。只有调整好自己的心态，把乡镇工作当作一份事业去经营，才能干得愉快，干出成就感。乡镇工作千头万绪，既辛苦，又清苦，风里来，雨里去，晴天一身汗水，雨天一身泥水，清晨一身露水，一年到头忙忙碌碌。每个人都有自己的本职工作，还有驻村工作，要想把工作干好，除了某些时候用些巧劲，大部分时候还是要讲究实干，勤能补拙嘛。我曾经教过八年书，记得小学有篇课文叫《挑山工》，讲的是一个游客和一名挑着百来斤重担的挑山工，他们在泰山脚下同时登山，但在最后却是挑山工先到山顶。原因是什么呢，游客走走停停，挑山工埋头向前。我们的工作也是一样，平时注重扎实苦干，干着干着就出经验、出成绩了。
二是充满感情，贴近群众。我们大都是农民的儿子或孙子吧，我们工作的对象是群众，实际上是通常说的&父老乡亲&。如果我们能把他们当作自己真正的亲人或朋友，带着真挚的感情去为他们办事，我们的工作效率、业绩，便可想而知。群众来镇办事，我们要热情接待，不分内分外，能办即办，即使一时办不好或不能办的事，也要告知办事方法、解释好原因。下村走访群众，要谦虚礼貌，和他们拉拉家常，话话农桑，不能只为完成工作而走马观花。要有心记住党员、村民小组长和普通群众的名字，如果他们不介意，记住外号更好。你记住了群众，群众就会记住你。现在政府工作职能全面向服务型政府转变，处在变革最前沿的乡镇干部要切实转变角色，大胆调整工作管理理念，牢固树立服务第一、群众第一、基层第一的观念。积极与群众建立深厚的感情，把他们当亲人，当朋友，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，时刻牢记&群众利益无小事&，想方设法为群众解决生产生活中的实际困难，这样的乡镇干部，群众能不拥护吗？
三是勇于担当，正视困难。我们面对的工作环境越来越复杂困难，在新形势下，乡镇干部的抗逆境能力越发重要。一些来自自然界、来自经济社会领域的突发事件，令人措手不及。在困难面前，我们是勇于面对，还是畏难退缩？是沉着应对，还是不知所措？在关键的时刻，最能看出一个干部的责任和担当意识。只有像高尔基笔下的海燕一样，不畏暴风雨，勇于担当，正视困难，才能及时解决问题；只有不断地、认真地解决问题，才能提高自己处理问题的能力；只有一步一步的提高自己，才能让自己不断地成长和超越。
四是清正廉明，洁身自好。&公生明，廉生威。&群众最佩服的是公道正派，一身正气的干部。廉洁勤政，清廉为民，是干部必备的基本素质。有些人说，乡镇干部基本上没有腐败的机会和可能。这只是限于条件而已，关键在思想意识，千万麻痹不得啊！党风廉政建设要时刻牢记在心。有时候我们接受村干部或服务对象的吃请和礼物，觉得理所当然，其实背后却受到群众的指指点点，他们会对我们进行负面宣传，单凭这些所谓的&小打小唱&，就足以损坏乡镇干部的形象。从另一个方面讲，武冈有句俗话叫&做贼从偷瓜起&，如果我们以恶小而为之，手伸惯了，将来就有可能铸成大错。
五是淡泊名利，无私奉献。名利是一柄双刃剑，既可激发人的主动性、积极性、创造力，也可使人不择手段追名逐利，直至发展到人格泯灭、贪赃枉法、腐败堕落。我们乡镇干部，如果不是特别优秀有破格提拔的机会，干到退休充其量不过是个处级干部，绝大多数人又能怎样？把名利看得轻些，人就快乐得多，无欲则刚嘛。还有，我们工资待遇与付出劳动难以成正比，这就要求我们树立正确的权力观、地位观和利益观，要以刘孙君同志为榜样，耐得住寂寞，守得住清贫。正确对待名利地位，正确看待进退流转，始终以强烈的责任感，认真的对待组织交给的每一项工作。如此，拥有&只问耕耘，不问收获&的情怀，才会有不期而至的结果。
责任编辑：lihl
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