省部级官员在党校如何学习 考核情况是晋升重要依据
来源：一财网
原标题：省部级官员在党校如何学习?考核情况是晋升重要依据
　　一位省部级官员到中央党校去参加省部级班的学习，压力大不大?对于这个问题，中央党校徐伟新表示，在一个高强度的课程安排和严格管理之下，学员们会感到非常紧张。
　　6日上午，国务院新闻办举行新闻发布会，介绍党校干部教育培训、党的历史和党的事业发展等方面情况。
　　发布会上，有媒体提问：现在要求干部培训从严从实、入脑入心。请问党校在干部培训学习、管理和考核上有什么严格的措施?现在学员的学习压力是怎样的?
　　对此，徐伟新表示，中央党校对学员的管理、考核和评价都是比较严格的，具体到学员管理上，就是从严治校和从严管理，我们有一整套的制度安排，有一整套的管理、考核和评价体系。大概有三个方面：
　　一是对学员的学习考核。培训类班次学员的考核分为考试和考查两种形式。他们的考试成绩都要记入学员学习考核登记表，这个表是进个人档案的。进修类班次学员进行课题研究，提交课题研究报告，最后进行考核。每一位学员毕业前都要提交个人的毕业论文，学校组织教员对他们的论文进行考核。考核中我们还突出党性教育、党性分析分量，还有对学员读书情况的考核。
　　二是遵守校规校纪情况的考核。我们有学习考勤制度、课堂督查制度、情况通报制度，学员的学习状况怎么样，请销假的情况怎么样，到食堂就餐情况怎么样等等，及时向学员通报，加强他们自律。
　　三是毕业总结鉴定。总结鉴定从形式上来讲分为两种，一个是学员个人的自我鉴定，一个是学员所在支部的对他的集体鉴定。鉴定内容全覆盖，覆盖他来中央党校学习整个阶段的各个方面情况，比如理论学习情况、党性锻炼情况、遵规守纪情况、扩大知识面，改善知识结构的情况，还有这几个月来党校学习，你承担的社会任务，发挥的作用等等，是全方位的总结。
　　徐伟新表示，以上三个方面的考核，把学员在党校学习期间的基本情况，全过程纳入考核视野。对考核评价的结果我们非常重视，毕业的时候党校会把学员考核情况反馈给组织部门以及学员的派出单位。考核情况也会作为干部任职、晋升的一个重要依据。
　　另外，在中央党校一些重要的培训类班次，组织部门还派有跟班联络员，全方位直接考查和掌握学员的学习情况。对考核结果不好的或者在校期间违反学校有关规定和纪律的，视情节轻重给予批评教育甚至纪律处分。总之，在这样一个高强度的课程安排和严格管理之下，学员们感到生活很充实，也确实非常紧张。
　　徐伟新表示，最近几年适应我们党大规模培训干部的需要，中央党校在班次设置上确实在不断创新，培训人数也屡创新高。我们的常规班次，有中青年干部培训班、省部班、地厅班和民族班。十八大以来，我们又开办了两个月学制的县委书记研修班，新开设了学制一个月的深化国有企业改革研讨班，第一次对全国796所公办本科高校的1446名党委书记和校长进行了集中轮训，这在历史上从未有过。根据形势需要，比如，学习中央新颁布的法规、条例也会办班，再如新闻发布、国家安全等主题也会办短班。这两年培训任务在不断加重，2013年以来，各类主体班次培训学员达到31370人，这个数量是我们前八年培训人数的总和。
(责任编辑：钟庆辉 UN660)
&&&&&&</div
中国人哪来这么多钱？[]
客服热线：86-10-
客服邮箱：干部升职自我总结范文3篇--相关文章
“” 的更多相关文章
干部成长进步是每个同志工作经历的重要一步，是党组工作的大事，更是事业发展的需要。把学习科学理论、业务知识同研究解决妇女儿童发展与维权中的重大问题、妇联组织自身建设中的难点问题以及妇联党员干部党性修养方面的突出问题结合起来，深化对党的群众工作规律、妇女发展规律和妇女工作规律的认识，增强工作的科学性、预见性和创造性，不断提升服务科学发展的工作水平和领导能力。这就需我们各级领导干部首先要增强自律意识。
贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》是加强领导干部作风建设，促进党员领导干部廉洁从政的重要举措。认真学习党的十七届四中全会精神，认真执行反腐倡廉，党风廉政建设的各项制度，严格要求自己，注重自身形象，做一个讲党性、重言行，作表率的基层党员干部，同时加强对各科室人员的教育管理，以建设完善制度为重点，以提高效率，服务群众为目的，打造政治坚定，作风优良、效能突出、清正廉洁、群众称赞的工作队伍。
（二）带头执行《廉政准则》和《XXX党风廉政建设责任制实施意见》等规定的情况。一要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，不当“浮萍”作“潜艇”，经常走出大门，扑下身子、进家入户，与群众“零距离”、“面对面”，拜群众为师，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系，在群众中汲取组织工作的智慧和力量。
（四）遵守党的政治纪律、政治规矩、组织纪律方面。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果，学深悟透，特别要在理论联系实际、理论指导实践上下真功夫，做到知行合一。时刻以维护群众利益为工作的出发点和落脚点，摆布好日常工作，多到田间地头、项目现场、车间厂矿解决问题，做到问需于民、问计于民，以群众满不满意为解决问题、推动工作的标尺。
交通局领导班子党的群众路线教育实践活动对照检查材料。旗交通运输局领导班子党的群众路线教育实践活动对照检查材料（第二稿)自开展党的群众路线教育实践活动以来，按照旗委党的群众路线教育实践活动的安排部署和要求，我局以“为民务实清廉”为主要内容，聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真开展了党的群众路线教育实践活动。
按照中央、省市部署要求，在前期学习研讨、查摆问题、谈心谈话并立行立改的基础上，结合征求到的意见，联系思想、工作、生活和作风实际及教育实践活动整改措施落实情况，对照“三严三实”和正反典型，深查细照，就个人“不严不实”问题、落实党风廉政建设情况、存在问题的原因分析、努力方向和改进措施等方面作一发言，敬请同志们提出批评和指导意见。二、个人落实党风廉政建设责任情况。
学习贯彻《领导干部廉洁从政若干准则》2010 年 2 月 24 日，《领导干部廉洁从政若干准则》正式印发颁布以来，我系统的学习了《廉政准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等相关文件，并根据XXXX公司《关于以&贯彻落实〈党员领导干部廉洁从政若干准则〉切实加强领导人员作风建设&开好党员领导人员民主生活会的通知》（XXXX〔2010〕XX号）有关要求，于近期面向公司全体员工征求了对我个人的意见和建议。
纪检监察干部要做到眼界宽、思路宽、胸襟宽。纪检监察工作是党的重要工作之一，纪检监察干部所肩负的历史使命要求他们必须在学习、创新、实干、服务、清廉方面做出表率，这也是在新的形势下加强党的执政能力建设、永葆党员先进性、做好纪检监察工作的必然要求。要科学分析本地区本机关纪检监察工作发展的条件和基础，深入研究发展的战略、目标、路径和措施，切实破解纪检监察工作发展难题，不断推动纪检监察工作科学发展。
在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众缺乏真功夫。牢固建立为群众服务、为公司工作服务的观念，坚持从大处着眼、从小处着手，大兴求真务实之风，积极深入班组、深入群众、深入实际，到困难多、问题多、矛盾多的地方，认真研究解决触及群众亲身利益的突出问题，在为群众办实事、解难事、做好事的进程中促进群众感情，保证各项工作有序推进。
六是依法加强社区民主政治建设，社区服务事项、办事程序、职责公开上墙，社区重大事项集体研究决定，涉及到居民服务内容的事项进行公开，工作人员挂牌上岗，全面落实首问责任制，社区工作接受群众监督;七是社区党建工作得到加强，积极开展抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风的“四抓”活动，社区党员在各自工作岗位率先垂范，发挥作用，党的战斗力、凝聚力不断增强;八是社区人居环境改善，文明程度不断提升，综合实力增强。
基层干部不作为乱作为自查报告。(三)是端正工作态度，树立开拓创新思想，养成勤于思考的习惯，进一步改进工作作风，增强工作主动性，在上班时间不做与工作无关的事情。为了进一步落实工作责任，强化工作措施，不断推进机关工作作风的转变和提高机关的工作效率和水平，我局坚持实事求是，即查即改，边查边纠，着力突出政策执行、优化服务、办事效率和工作作风四个方面，在开展自查自纠活动中，确保效能风暴行动取得实实在在的效果。
各级领导干部注重加强党性修养，树立和弘扬良好作风，团结带领广大党员干部、群众贯彻落实党的路线方针政策和自治区以及市委市政府的决策部署，积极推进改革发展稳定各项工作。各级纪委（纪检组）要切实履行党章赋予的职责，协助同级党委（党组）抓好领导干部党性党风党纪教育，在加强领导干部党性修养和良好作风养成中发挥重要作用，促使领导干部提高党性修养水平，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
领导上任表态发言_新领导上任表态发言,副职领导上任表态发言。省局党组根据领导干部选拔任用的相关规定，结合实际，经过层层选拔，最终任命**来**负责全州**工作，这是省局党组对**的肯定和认可，也是**多年来工作能力和工作水平的印证，作为州局班子的副职，我们坚信，在省局党组的坚强领导下，**一定能带领州局班子和全州广大干部翻开**事业崭新的一页。维护班子团结，从我局发展的大局出发，协助各位领导抓好工作。
【纪委书记廉政谈】打造“两优”干部 践行“五个表率”——浅谈如何当好一名纪检监察干部。那如何当好一名纪检监察干部？纪检监察干部也是人，没有天生的“免疫力”，到了纪检监察机关并不意味着进了保险柜，所以，纪检监察干部一定要坚持党性原则，不断强化自身作风建设意识，要把“严”字贯彻到纪检监察工作和自己为人处事的每一个过程、每一个细节中去，无论办案办事都要在法律条规的规范下进行，凡事要有节有度，慎独慎微。
纪委书记吴秋夫在公司机关集体廉政谈话会上的讲话纪委书记吴秋夫在公司机关集体廉政谈话会上的讲话(日)同志们： 大家新年好! 新春伊始，我们就召开这次机关集体廉政谈话会议，表明公司党委、纪委对公司机关党风廉政建设和作风建设的高度重视。借此机会，我谈谈公司机关党风廉政建设和作风建设问题。油库工程建设项目办公室要切实贯彻落实公司党风廉政建设和反腐败工作部署，加强项目办公室的党风廉政建设工作。
市纪委派驻第七纪检组与驻在部门召开联席会议推广工作经验。市纪委派驻第七纪检组与驻在部门。近日，市纪委派驻第七纪检组与驻在部门在市科技局召开第二次联席会议，交流各部门反腐倡廉工作情况，推广观摩市科技局经验，各驻在部门主要负责人参加了会议。为进一步加强城乡规划系统干部职工党风廉政教育，提高干部职工个体素质，增强拒腐防变能力，11月13日，市城乡规划局在兴唐大厦24楼会议室召开城乡规划系统党风廉政教育报告会。
切实加强领导干部作风建设”为主题开好 2010 年科（乡、镇）级 党员领导干部民主生活会的通知?要求，镇党委班子通过发放征求意见表、召开座谈会、设臵意见箱、热线电话等形式，向企业、村组、 驻镇单位，就领导班子和党员领导干部个人工作、生活、作风等方面 存在的问题，广泛征求干部、群众、企业代表的意见和建议，镇党委 领导班子本着实事求是的态度，认真剖析，认为目前，XX 镇党政领导 班子还存在着许多问题，需要整改。
学党章党规——逐条逐句通读党章，全面理解党的纲领，牢记入党誓词，牢记党的宗旨，牢记党员义务和权利，树立行为规范，坚定理想信念，对党绝对忠诚;学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规;学习党的历史、革命先辈和先进典型并从从周薄徐郭令案中汲取教训，养成纪律自觉，守住为人、做事的基准和底线。党章是政党的立党之本，党章作为我党内的行为准则和纪律约束，是党员言行的规范。
在2010年新任副科职领导干部培训班结业典礼上的讲话同志们：为期5天的新任副科职领导干部培训班，今天就要结束了。二、对同志们提五点希望在市委党校举办新任副科职领导干部培训班，是市委为适应新形势新任务的要求，加强干部教育培训而采取的一个重大举措，也是市委对在座各位领导干部成长的重视和关心。领导干部尤其是一个刚到领导岗位上的干部,要紧跟时代潮流和世界前进的步伐，必须下苦功夫进行学习，养成刻苦学习的好习惯。
2017年科级干部党校培训心得体会范文。科级干部党校培训心得体会怎么写?下面是小编整理的关于2017年科级干部党校培训心得体会范文，欢迎借鉴!根据组织的安排，XX年3月1日至4月30日，本人有幸参加了中共市委党校第7期科级领导干部党性修养班学习。这次参加市委党校组织的科级干部党性修养班学习，学习形式多样、内容丰富，主要有以下几个方面：2017年科级干部党校培训心得体会范文二.要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识。
领导干部要增强八种意识。胡锦涛同志在要求全党特别是各级领导干部要学习科学理论，学习经济知识和经济工作实践经验，学习现代科学文化知识等，正是对增强忧患意识、提高领导干部自身能力的一种体现。领导干部不仅要有团结精神，更要有协作能力。总之，要综合运用示范教育、警示教育、纪律教育、专题民主生活会等多种手段，全面加强领导干部廉洁意识，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，提高领导干部廉洁从政意识，形成廉洁之风。
按照“照镜子”、摆问题、找差距的要求，县政府党组对照党章、廉政准则和改进作风的要求，对照先进典型，对照干部群众的意见建议，县政府党组深刻认识到县政府班子在作风建设尤其是“四风”方面存在不足和问题，必须切实加以解决;深刻认识到有的问题虽然是工作中的问题，但从深层次看与“四风”问题密切相关;深刻认识到干部群众反映的“四风”问题，在县政府班子和班子成员身上都有不同程度存在。
升职感言范文升职感言范文。首先，我很感激公司给我这次升职的机会，让我从普通的业务员的职位升职为业务部门主管，这次升迁令人意外。另外，我也总结了这次升职的原因，主要是因为我目前具备两个优势：好的开头是成功的一半，所以做好个人升职感言，不需要长篇大论，简短但不简单的表达自己升职的心情，及以对日后的工作表态，说明自己升职后如何更好的完成工作等，以此来完成升职感言。
浅谈中青年干部成长。面对新时期和新形势、新任务和新变化时刻都在考验着我们基层领导干部，尤其是我们优秀的中青年干部，你们肩负着农村改革、发展、稳定的重任，随着社会的发展和时序推移，在座的同志们都将走上领导岗位，我个人认为：中青年干部的成长要立足岗位，坚持与时俱进、注重实践锻炼，要增强大局意识、服务意识、团队意识、责任意识。领导干部还要有宽阔的胸怀，特别是中青年干部，要严于责己，宽以待人；
讲党性、重品行、作表率要做到“严、深、恒”讲党性、重品行、作表率要做到“严、深、恒”“讲党性、重品行、作表率”是党的十七大对全党提出的新的要求，组工干部要带头讲党性、重品行、作表率，必须做到“严、深、恒”三个字。一要始终作党性强业务精的表率。组工干部要作讲原则讲团结的表率，积极构建和谐的组织机关，做到同志之间相互包容，相互帮助，大事讲原则，小事讲风格，使团结成为一种需要、一种风气；
浅论年轻干部修养。习近平总书记在全国组织工作会议上强调：“培养选拨年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。加强和改进年轻干部工作，要下大力气抓好培养工作。”党历来重视年轻干部的培养，历来关心、关注、关爱年轻干部，作为年轻干部自身来讲，面对改革发展的重任、面对服务群众的使命，必须把增强党性修养、提高自身素养放在成长的首位，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
守纪律讲规矩党性分析材料。这次活动对于引导领导干部进一步强化党性意识、宗旨意识、纪律意识，推动党员干部准确把握自身角色和位置，以身作则，风清气正，自觉做到讲政治、懂规矩、守纪律，自觉做到忠诚、干净、担当，促进党员干部振奋精神、开拓创新、凝心聚力、攻坚克难，切实以思想、作风、制度建设的新跨越，推动司法行政工作快速健康发展具有主要意义。第一，守纪律、讲规矩，必须加强党性修养。
乡镇党委书记是落实县委、政府各项决策部署的关键，是乡镇一级党组织的核心。乡镇党委书记是否讲党性，不仅关乎党的形象，关系党的决策水平和执政能力，更体现能否带领广大群众走上发家致富的道路。根据乡镇发展实情适时提出切实可行的工作思路，其工作思路直接影响着整个乡镇的发展战略，如果作为乡镇“一把手”的思路都不清，工作重点不突出，其他班子成员和干部在工作中就可能不知所措，没有了方向和工作重心。
临时党支部（班委）成立之初，就将创建一个&团结共学、和谐相处、活泼友好&的班集体作为中心任务，按照&团结协作、增强党支部的战斗力，率先垂范、增强党支部的感染力，服务为本、增强党支部的凝聚力&的工作原则，努力集思广益、明确责任、强化服务、务求实效，在班主任的正确领导和全班同学的支持下，主要开展了以下五方面工作： 第一方面，坚持党支部（班委）工作制度。同时编印了学员通讯录，建立班级联系的长效机制。