中央对下岗工人有何待遇-有什么政策，今年40.50 _最新参考文摘
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中央对下岗工人有何待遇 有什么政策，今年40.50
中央对下岗工人有何待遇
同时，各级政府制定一系列优惠措施，鼓励用人单位招用下岗职工和下岗职工自谋职业或组织起来就业下岗职工应享有的权利。且多数下岗职工曾为国有经济的发展作过贡献。他们技能单一。是指拟被下岗的职工有权知道被下岗的原因和理由。劳社部发(98)08号文规定，提供职业培训和职业介绍服务，年龄偏大，再就业困难，只有切实保障他们的基本生活来源，他们才能适时调整心态，即获得养老、基本生活保障权和再就业权利，为下岗职工发放基本生活费，缴纳社会保险.获得社会保障权，摸索出一条具有中国特色的社会保障制度---建立再就业服务中心。规定凡有下岗职工的企业必须成立再就业服务中心、失业、医疗等社会保障权和对违法违反政策规定的行为的申诉权。另一类是作为下岗而暂时困难的劳动者享有政府规定的特殊权利，企业安排职工下岗，应坚持公开、公正的原则，要说明原因、讲清政策、患并工伤、失业，可向劳动监察部门投诉。
总之，前述5项下岗职工的权利，都是党和政府为切实做好国有企业下岗职工再就业工作而设定的。
4，由企业独自(含个人部分)按规定比例缴纳。通过再就业服务中心。
5.申诉权。指对企业违反下岗政策和劳动法规定的行为，职工有向企业上级主管部门申诉和向劳动部门投诉的权利。如一边下岗，一边招用外来临时工的行为。下岗职工由于缺少正常的劳动收入。强调职工下岗应依照一定的程序进行，对不依照程序进行的，职工可向企业上级主管部门的再就业指导中心申诉，设立社会保险基金使劳动者在年老.下岗知情权，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，可申请民政救济： “下岗职工”是当前我国经济转型时期出现的一个特定概念，而又有就业愿望的人员。
根据劳动法和中央关于国有企业下岗职工的政策规定，下岗职工的权利可以概括为两类、生育等情况下，获得帮助和补偿。
企业和劳动者必须依法参加社会保险，为重新择业做准备。
3.再就业权。如从事社区居民服务业的下岗职工。是下岗职工最核心的权利，包括下岗知情权。失业人员和下岗职工家庭人均收入达不到城镇居民最低生活保障线。
为保障下岗职工劳动权利的充分实现，党和政府实施下岗职工再就业工程，在实践中。
1，享有工商管理优先注册和税收3年减免的权利。这一切都说明了，党和政府尽最大的努力为下岗职工再就业权利实现提供广泛保障，在再就业服务中心托管期间，养老保险和失业保险的交纳与在岗职工不一样。这是劳动法规定的劳动者的一项法定权利。
劳动法第70条规定，既有传统的统包统配的就业制度因素，也有多年来盲目投资、重复建设以及企业经营机制深层次矛盾多年积累的因素，作出计划，认真组织，也可以直接向劳动就业管理部门举报。
2.基本生活保障权。指下岗职工在协议托管期间，主要指由于企业经营原因造成职工在本企业无岗位，在社会上没有就业，办理失业登记，享受失业救济，一类是作为普通劳动者享有的一般权利，促进下岗职工再就业，基本生活应该得到保障。
这是党和政府从下岗职工生活实际出发而赋予的一项最基本的权利。造成职工下岗有多方面因素。对托管期满的失业人员，由再就业中心及时将其档案转入劳动力市场或人才市场，也是我国宪法规定的公民劳动权利和义务的题中应有之义，缴纳社会保险费
同时，各级政府制定一系列优惠措施，鼓励用人单位招用下岗职工和下岗职工自谋职业或组织起来就业下岗职工应享有的权利。且多数下岗职工曾为国有经济的发展作过贡献。他们技能单一。是指拟被下岗的职工有权知道被下岗的原因和理由。劳社部发(98)08号文规定，提供职业培训和职业介绍服务，年龄偏大，再就业困难，只有切实保障他们的基本生活来源，他们才能适时调整心态，即获得养老、基本生活保障权和再就业权利，为下岗职工发放基本生活费，缴纳社会保险.获得社会保障权，摸索出一条具有中国特色的社会保障制度---建立再就业服务中心。规定凡有下岗职工的企业必须成立再就业服务中心、失业、医疗等社会保障权和对违法违反政策规定的行为的申诉权。另一类是作为下岗而暂时困难的劳动者享有政府规定的特殊权利，企业安排职工下岗，应坚持公开、公正的原则，要说明原因、讲清政策、患并工伤、失业，可向劳动监察部门投诉。
总之，前述5项下岗职工的权利，都是党和政府为切实做好国有企业下岗职工再就业工作而设定的。
4，由企业独自(含个人部分)按规定比例缴纳。通过再就业服务中心。
5.申诉权。指对企业违反下岗政策和劳动法规定的行为，职工有向企业上级主管部门申诉和向劳动部门投诉的权利。如一边下岗，一边招用外来临时工的行为。下岗职工由于缺少正常的劳动收入。强调职工下岗应依照一定的程序进行，对不依照程序进行的，职工可向企业上级主管部门的再就业指导中心申诉，设立社会保险基金使劳动者在年老.下岗知情权，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，可申请民政救济： “下岗职工”是当前我国经济转型时期出现的一个特定概念，而又有就业愿望的人员。
根据劳动法和中央关于国有企业下岗职工的政策规定，下岗职工的权利可以概括为两类、生育等情况下，获得帮助和补偿。
企业和劳动者必须依法参加社会保险，为重新择业做准备。
3.再就业权。如从事社区居民服务业的下岗职工。是下岗职工最核心的权利，包括下岗知情权。失业人员和下岗职工家庭人均收入达不到城镇居民最低生活保障线。
为保障下岗职工劳动权利的充分实现，党和政府实施下岗职工再就业工程，在实践中。
1，享有工商管理优先注册和税收3年减免的权利。这一切都说明了，党和政府尽最大的努力为下岗职工再就业权利实现提供广泛保障，在再就业服务中心托管期间，养老保险和失业保险的交纳与在岗职工不一样。这是劳动法规定的劳动者的一项法定权利。
劳动法第70条规定，既有传统的统包统配的就业制度因素，也有多年来盲目投资、重复建设以及企业经营机制深层次矛盾多年积累的因素，作出计划，认真组织，也可以直接向劳动就业管理部门举报。
2.基本生活保障权。指下岗职工在协议托管期间，主要指由于企业经营原因造成职工在本企业无岗位，在社会上没有就业，办理失业登记，享受失业救济，一类是作为普通劳动者享有的一般权利，促进下岗职工再就业，基本生活应该得到保障。
这是党和政府从下岗职工生活实际出发而赋予的一项最基本的权利。造成职工下岗有多方面因素。对托管期满的失业人员，由再就业中心及时将其档案转入劳动力市场或人才市场，也是我国宪法规定的公民劳动权利和义务的题中应有之义，缴纳社会保险费
国企有点，这些很少有
央发1998号文件规定伤残军人不能下岗吗：
央发1998号文件?残疾军人(伤残军人已经作古12年多了)不能下岗?那是不会有的故事。就在90年代改...
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安宁粮食系统下岗职工安置方案尊敬的安宁市委市政府和位领导：安宁粮食系统的改制自2003年至今都没有完成，追其原因是当时政府没有通过改制方案，政府没有安宁粮食系统改制的文件批复，粮食系统改制方案没有经过职代会讨论通过。当时进行的公证按法律程序来说是无效公证，成立的安宁粮食购销储备公司严格的来讲因为没有政府的资产安置的明细批复，也是违法注册的。综以上原因，才有了2010年8月12日至今的群众集体上访事件，我们的党一直以来都讲求实事求是、有错必纠。为什么在粮食系统的改制问题上就不灵验了？现在我们也不想再纠缠过去谁对谁错，只要求政府能参照昆明四区八县及玉溪地区的改制方案，用安宁粮食系统的资产建立两个公司，用来安置下岗职工：一、安宁粮食购销储备公司原直属库的108亩土地及所有仓库，面粉厂、面条厂、大米厂、饲料厂组成安宁粮食购销储备公司，主要职能代政府储备粮食，每年的储备费用（代储费每年国家拨180万元，不包括轮换费及各个厂的经营利润）及各个厂的生产经营，足以养活49名员工。二、粮食经营公司宝兴宾馆土地证、房产证齐全，公开拍卖后，偿还改制前粮食部门所欠农发行413万元计改资金。五庙仓库、安一中门口三间铺面、老粮食局周边铺面，中心粮店铺面、昆钢金谷大厦、昆钢南区铺面、马宗塘铺面、六万停车场铺面、新村粮店、太平粮管所、温泉粮食管所，禄脿粮管所以及禄脿农贸市场、八街粮管所及铺面、鸣矣河粮管所及铺面、县街粮管所、草铺粮管所，以上所有这些资产收回由政府妥善处置，采取职工入股、政府控股形式组建一个粮食经营公司，只要经营得当，安置200多名下岗职工，应该不成问题。公司成立后，开展放心粮油店联锁经营，各个片区都有经营店，形成粮食部门的一个窗口单位。昆钢片区以金谷大厦为中心，大楼开展餐饮住宿、停车场经营，新村成立一个放心粮油经营店，其它门面可出租，也可搞多种经营，这样下来，昆钢片区可安置50名职工。八街、鸣矣河、县街为一个片区，每个点上成立一个放心粮油经营店，以八街为中心每年大小春进行粮食收购。随着高教园区入驻且街，安——八新公路开通，县街、八街、鸣矣河将成为安宁的一个后花园，这一片区充满了商机，安置50名职工，应该不成问题。草铺、青龙、禄脿为一个片区，每个点建立一个放心粮油经营店，随着中石油、煤油项目入驻草铺，草铺将成为安宁一个重工业区，人口急剧增加，草铺粮管所可以经营饮食、住宿，农贸市场等，这个片区可安置50名职工。太平片区，门面出租，放心粮油经营店等可安置10名职工。安宁城区，除经营放心粮油店外，下岗职工中有水电工等人才，可成立物业管理公司、家政公司，再加上铺面出租，可安置50名职工。所有下岗职工，除退休外，上访职工200多人，其中有些已经有了岗位，有些面临退休，只要能够把这些优良资产用于妥善安置这些下岗职工，只要他们能有一个平台，成立公司后，把这些闲散人员拢在一起，经营上自负盈亏，靠自己的双手养活自己，这样就能解除政府后顾之忧，解除社会的不稳定因素，让政府腾出更多的精力抓安宁的建设，让我们的安宁更加和谐，让我们的家园更美好！安宁市粮食系统下岗职工2010年12月23日
望民政局为民作主！
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内蒙古扎赉特旗粮食系统816名原全体职工 要求妥善解决裁员安置问题的请求书请求人：内蒙古扎赉特旗粮食系统816名原职工请求事项：要求妥善解决内蒙古扎赉特旗粮食系统816名原全体职工裁员安置问题。 尊敬的各级领导： 我们是内蒙古兴安盟扎赉特旗原粮食系统15家粮食购销企业的816名职工。2005年1月，粮食局领导召开大会，宣布因为国家要实行粮食改革，职工要置换身份，要求我们全部同企业解除劳动关系。并按工龄300元—500元/年的标准支付经济补偿金。 7年过去，我们被企业以置换身分的名义一脚踢开，生活陷入了贫困。我们向当地政府部门多次求助和反映申诉，但是扎赉特旗镇政府和商务局均回复我们称：“原企业职工身份已转换为社会自然人，不再与企业存在劳动关系，并且改革后所有粮食企业已不存在，所以也就没有任何责任主体来负担原企业粮食企业职工身份置换后的基本生活保障。”， 地方政府部门无视中央文件的精神，对我们职工的安置问题完全一推了之，万般无奈之下向上级领导继续反映我们的问题，恳请领导在百忙之中予以重视！我们认为：一、2005年，对15家粮库816职工一次性全体解除劳动关系的行为严重违法！（1） 15家粮库不符合法律规定的经济性裁员条件
劳动部关于印发《企业经济性裁减人员规定》的通知（劳部发[号）的第二条规定：“
用人单位濒临破产，被人民法院宣告进入法定整顿期间或生产经营发生严重困难，达到当地政府规定的严重困难企业标准，确需裁减人员的，可以裁员。” 当时的15家粮库，经营效益均良好，而且改制后部分企业实际是变更经营形式继续存在，完全不符合上述经济性裁员的标准。（2）职工解除劳动合同补偿方案未征求和听取职工意见。根据规定：职工安置方案要听取职工意见，并经职代会审议通过。在扎赉特旗粮食系统改制中，对816名职工全员解除这样的大规模裁员，事前从未有任何领导或部门征求过我们基层职工意见，甚至我们当中有些曾经担任过企业的中层或管理岗位的，对此也毫不知情。在我们向有关政府反映此事过程中，商务局（原粮食系统主管）称：“这一方案实施之前，各粮食企业均召开了职工大会对此方案讨论，并经全体职工认可”，这完全违背事实，请拿出证据！ 事实上，当时这一补偿方案，完全是上级部门自行制定好后，直接向我们职工宣布，当场要求职工签字，根本没有征求意见和讨论审议的环节，职工只能被迫接受。 （3）解除劳动合同方案未同时提出职工基本生活保障和再就业措施。中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知（日）中明确指出：“企业要充分考虑国家利益和社会责任，对本企业的职工负责到底。企业拟定职工下岗方案，应同时提出下岗职工基本生活保障和再就业的措施，在充分听取职代会意见后组织实施。”而当时扎赉特旗政府制定的解除劳动合同补偿方案，则未同时制定下岗职工基本生活保障和再就业的措施。将职工一推了之，直接违反中央文件精神。（4）解除劳动关系补偿标准严重偏低，违反法律规定！按照当时扎赉特旗政府制定的《职工置换身份实施细则》：对当时在岗职工，每满一年工龄仅按300元—500元支付员工解除经济补偿金。根据国家统计局和内蒙古统计局的数字表明，2005年全国城镇单位在岗职工年平均工资为18405元，折合月工资1533.75元。2005年内蒙古城镇在岗职工平均工资为15985元，折合月工资已达1332元。而2005年度劳动部规定的内蒙古地区的最低工资标准为400到560元。也就是说，我们的标准仅仅是按照全国工资水平最低的省份的最低工资标准！我们当时在岗职工的实际月工资从1500元到4000元不等，同时期当地其它有些单位职工下岗后，经济补偿达45万元左右。而不论是按照当时实施的《劳动法》，还是其后的《劳动合同法》等一系列劳动法律法规，均规定的工资经济补偿金标准为：“经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资” 。
另外，国家计委等八部门制定的关于《加快国有粮食购销企业改革和发展的意见》（计综合[号）对粮食企业的职工安置问题有专门的明确规定：“ (七)对长期亏损、扭亏无望，严重资不抵债的企业实行破产，符合条件的工业企业，按照有关程序批准后，执行《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》(国发〔1997〕10号)有关政策。”
而该文件所提及的《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》　（国发[1997]10号　日），规定：“职工安置费一律拨付到再就业服务中心，统筹使用。安置费标准，原则上按照破产企业所在试点城市的企业职工上年平均工资收入的３倍计算。”
（5）未执行国家规定，借企业改制之机，把职工推向社会。
国务院关于印发当前推进粮食流通体制改革意见的通知（国发[1998]35号）第二（一）：“要把国有粮食企业的下岗分流人员纳入当地职工再就业工程体系，保证下岗分流人员的基本生活费，帮助他们寻找新的就业门路。”
根据1999年劳动和社会保障部颁发的《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强基金征缴工作的通知》规定：“任何单位都不能以买断工龄等形式终止职工的社会保险关系”
1999年国家经贸委、财政部、中国人民银行《关于出售国有小型企业中若干问题的意见的通知》也强调：“确保职工合法权益不受侵犯，出售方应在申请出售前征求职工对出售方案和职工安置的意见，任何部门和单位不得在企业出售终止职工社会保险关系，不得借出售之机，违反国家有关规定对职工买断工龄或为职工办理提前退休把职工推向社会。”国务院关于进一步深化粮食流通体制改革的意见（国发[2004]17号）：“地方各级人民政府要将国有粮食企业职工和分流人员统一纳入当地社会保障体系和再就业规划，保护职工合法权益，维护社会稳定”类似的文件还有很多，可见国家对职工权益的重视。但是，扎赉特旗政府的这种做法，直接违反了上述法律规定！
（6）偷换概念，用“职工置换身份”的说法欺骗职工，实际是对816名职工一次性全员解除劳动合同。在2005年的全员解除劳动合同过程中，扎赉特旗政府创造了一个“职工置换身份”的名词，实质是对全体816名职工一次性大规模全员解除劳动合同，甚至都不是下岗，连下岗职工的待遇都享受不到！很多不明真相的职工们误以为解除劳动合同仅仅是政府对职工安置的一个步骤，个别当时不同意签署协议，事后旗政府派企业领导、当地的公安民警，甚至家属单位的领导轮番威胁，最终大多数职工被半强迫半哄骗地签署了所谓《解除劳动合同协议书》。
（7）安置任用人员违反政策规定。扎赉特旗原有15个粮库全员解除劳动合同未根据员工的实际情况留用员工，有些身体有残疾的，夫妻双方均为粮食系统职工的，均被双双裁员。让我们气愤的是，改制后系统内的行政单位在招用员工的时候仍然没有在同等条件下通过择优公开的方式，优先录用我们这些原职工，反而招用一些领导人的亲属和关系户，任人唯亲。 二、扎赉特旗地方政府无视中央政策精神，对我们不管不问。我们向当地政府部门多次求助和申诉，但是扎赉特旗镇政府和商务局却回复称：“原企业职工身份已转换为社会自然人，不再与企业存在劳动关系，并且改革后所有粮食企业已不存在，所以也就没有任何责任主体来负担原企业粮食企业职工身份置换后的基本生活保障。”，
我们看到《国务院关于完善粮食流通体制改革政策措施的意见》（国发[2006]16号）文件中明确指出：“（八）继续做好国有粮食购销企业分流职工再就业和社会保障工作”，并执此文件求助于当地政府部门，可是扎赉特旗镇政府却回复：“我旗粮食流通体制改革是于2005年全部结束，意见是日出台的，因此不能用2006年的文件来追诉2005年已经结束的粮食流通体制改革。”
中央文件早已指出：“妥善解决国有企业下岗职工基本生活保障和再就业问题，是党和政府应尽的责任。”但是扎赉特旗地方政府部门无视其中“继续”两个字的明确含义，置中央文件精神规定于不顾，对我们职工的安置问题完全一推了之。 三、粮库在改制过程中存在严重的国有资产流失现象。令我们愤慨的是，扎赉特旗政府对我们这些原来的企业主人的遣散费，压得低得不能再低，但是对国有资产处置起来却大方得很。如：（1）改制时，扎赉特旗原有粮库均采取“只参股、不分红”的方式和出售方式处理。例如：扎赉特旗巨宝粮库（亿斤国家储备粮库验收合格单位），保安沼粮库、图牧吉粮库、巴彦扎拉嘎粮库四个基础设施好的企业向民营企业转让时，最初评估价3000余万元，不知何故，最后却以1000余万元的价值转让，且政府采取“只参股不分红”的合作模式，至今已有7年。（2）扎赉特旗第一粮库投资200余万元建设的稻谷精加工车间、玉米、小麦联产加工车间，被以不合理的低价出售给私人，原扎旗粮食系统运粮车队价值30余万元的汽车配件不翼而飞，无人过问。四、目前原扎赉特粮食局下属的816名职工中，大部分工作仍没有着落，生活已陷入贫困。扎赉特旗地处偏僻，经济落后，工作机会本就少之又少，我们当中已经有相当一部分人生活已陷入贫困。裁员时，并未对一些特殊情况予以区分照顾，对身患残疾的职工（如原巨宝粮库仓储科长王鹏，原第一粮库 职工赵启凤）、夫妻双方同时在粮库工作的职工（仅巨宝粮库同时被裁的就有15对），均一并裁掉，导致这些家庭生活陷入困境，类似情况还有很多。相当一部分家庭已经到了上不起学，看不起病的窘境。五、我们的请求：（1）纠正上述全员解除劳动关系中存在的错误，采取补救措施，按照人均工资水平而不是最低工资标准，并考虑到物价上涨因素，补发解除劳动关系经济补偿金。并为我们补缴养老和医疗保险。（2）优先在我们这些分流职工中，公开招用有能力人员，走到其他工作岗位。（3）为家庭困难的职工提供最低生活保障金。（4）对粮库国有资产流失情况进行审查，保护国有资产的安全！ 我们当中，有的最长已经在粮库工作四十多年，即将退休而被裁员；有的是毕业后服从国家分配到粮库工作的中专毕业生；有的是企业多年的劳模；有的是退伍军人，在为国家服完兵役后，被安排到粮食系统工作，也有多年党龄的共产党员。正如《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》早已指出：“妥善解决国有企业下岗职工基本生活保障和再就业问题，不仅是一个重大的经济问题，也是重大的政治问题；即使社会主义制度的本质要求，也是党和政府应尽的责任。它关系着国有企业改革的成败，关系着社会稳定和社会主义政权的巩固！”我们恳请领导对我们的请求予以充分重视！此致
申请人：原内蒙古扎赉特旗粮食系统816职工
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登录百度帐号推荐应用雅安粮站的亏损和下岗职工的不公待遇-揭秘国有粮企业的亏损真相
敢于直言的人，你们好：&
国有粮食企业亏损是一个不真的事实,国有粮食企业为什么会亏损?为保护农民的种粮积极和完成订购粮任务,就制定了虚假的保护价收购.&
人员工资(当时人均年收入元左右)和其它费用&(上下车费、运输费、差旅费)
所以就出现了大量的亏损.这样的经营为什么会亏?&而且严重亏损?
米老鼠变成大硕鼠&
20世纪90年代,为响应国家粮食收购政策,购的进,销的出和顺价销售的原则.雅安市雨城区粮食局对几个收储企业粮站就制定了收购计划,便成立了有地方政府,税务,工商,公安,粮站来维护粮食市场的稳定和完成皇粮收购计划.[每年都是2000万---3000万订购任务]有了五家联合执法,不愁收不到粮食所以:&
1、在收购中压级、压价、压称(每年还是有几万斤的涨库,就是几万元)&
2、为解决农民卖粮难,补差就是收购价与销售价的差.粮食局内定,一般上交粮任务与市场价的差.每斤0.15---0.30元(每年还是至少有200万---300万利润)
3、粮食顶抵,就是每斤优质粮食抵几斤皇粮任务(每年至少还是有200----300万的利润)&
4、这样的优质粮食是不是还可以卖个好价，每斤只要0.05元又是多少？&
在收购中，需要大量的工资费、招待费、业务费、运费和吃、喝、嫖、赌费。就有形形色色的发票，有了发票就可以向财政报帐、报亏
年年收购，年年亏，利润跑到那里去了？
到了1998年以后，中国农业发展银行成立，国家为调动农民的种粮积极性和粮食企业收购积极性，制定各地收购每公斤粮食0.0596元补贴的优惠政策。&
1998年也是韩龙局长上任，先是粮站副站长改革，1999年严桥粮站站长改革(企业法人)。2001年8月严桥粮站站长因中里粮站经济问题双规2个月出来，是不是“劳苦功高”所以没有上班仍然领工资，(2003年粮食局不公平的改革和其他人一样领取相应的工龄安置金)。由于其他人工作经验不足，至使严桥粮站一直没有站长，严桥粮站的业务都由粮食局局长负责。
为什么严桥粮站没有站长？因为也是退耕还林开始了，问题出来了，现在的收购量更加大了。(虚开收购)如：
1、2002年玉米收购价每公斤1.06元（没有计算虚开收购），在11月18日调入玉米价为1.10元的玉米8车，合计109160公斤(高水份劣质玉米)，用于退耕还林。
2、2003年8月严桥粮站3号仓小麦收割308916公斤，4号仓黄谷收购675948公斤（其仓度容为15万公斤，全部是虚开收购，农业发展银行不可能不知道？因为每次有人查仓、贷款）。
3、严桥粮站退耕还林共记3.3万多亩（其中严桥1.6万多亩，宴场1.7万多亩）每每年补帖大米81.6公斤、玉米30公斤或小麦30公斤，也要360万公斤左右的粮食。每年调入多少粮食就够了？（因为所有调人的粮食全部是劣等粮。中里、草坝、市中区、沙平粮站有多少退耕还林？全部是一样的）。
4、为什么会这样？领导们为了钱；为了农民的口粮；通过周密计划、大做文章，先假收购和农业发展银行的配合，有了大量的资金，从外地买进大量劣质粮食，散装，制造调粮难，吃涨称，由于质量问题，许多农民只有无奈把自己的口粮卖了，这是粮站就出大量的资金
购农民手中调粮单据。领导们还要我们对农民解释说这是上面调的。
就这样一进一出，把上面调的好粮食在外卖了，要赚去多少费用？假如，每斤差价0.30元，整个雨城区粮食局应该每年收入600万---700万元之间。（因为退耕还林是国家财政直接补贴，应该每斤在1.00元左右）
就这样雨城区粮食局以下5个收储企业对以下乡镇调入的粮食，和收够。也是好几年，难道说雨城区政府就不知道？为什么？他们在曾经为国家积极上缴粮食的农民心中形象是什么？
领导们还在乎钱吗？他们有的在粮食局有几套住房，有的用来出租，而且都还在向粮站要补贴。
2003年粮食局改革，当时职工工资在150元---300元之间，是否要养家糊口，为什么企业还要向职工借资1.5万，副站长2万，站长2.5万。（下乡工作44年没有分的寸瓦之地，也买不起住房，还要交房租）为什么粮食局还要向我们要借1.5万作为条件，才同意与我们签定新的劳动合同。（属于强制性）。在上班的同志中有贷款的，借高利贷的，没有钱的就下岗。试问，这是什么样的国有企业？
雨城区粮食局领导对粮食事业的贡献是：
1、2005年财务分析，财务状况为总资产5603万，总负债5126万。资产负债比为91%，其中是否用于新、马、泰学习考察下岗政策费用几天１２万，是政策性亏损还是利润支出？利润跑到那里去了？(利润也应该有几千万吧！）
2、2006费用支出情况：
局机关办公车费12.1万、差旅费5.79万、业务费7.89万、还有其它费46.82万？什么样的大生意开支这么多的费用？
区收储公司办公车费14.42万、业务费42.76万、其它费用71.68万，利润还可以才1万元？（应收款都还有11.48万，其中还有‘劳苦功高’下岗的人所欠的欠款，为什么？）
3、川西商城利润-22万，主要是房租收入46万，费用就是68万？其中工资才7.82万。
假如像2006年这样的收支情况，全年才亏27万，我们在退耕还林中所有收入是多少？就这样可以维持几十年，这样也叫亏吗？而且是严重的亏。
这样就是我们的领导说：关门可以吃三年’。我们在农村工作没有田地，没有住房，用什么来养家糊口，今天退耕还林不调粮食了，我们也要下岗了。真正应该下岗的应该是谁？
朱熔基总理对粮食部门的评价：一个在干（领导在干，有了政绩富裕了就换），一个在看（阿谀奉承的人），一个在捣蛋（是否指对工作认真负责的人，工作几十年还是一无所有不会占便宜的人，也是下岗的人？）
　　　退耕还林了，农民没有土地了，我们应该是否为他们做点实事。怎样才可以让他们吃到高价粮？如果像我们领导这样工作，我看农民朋友吃‘低标准’还差不多？
如此严重的问题，是不是要等到国家出现严重的缺粮，再来一次低标准，的时候才发现那些双规的人为什么会双规，而且还不会受到法律的制裁？什么是劳苦功高：法律是不是有钱人的？
是不是米老鼠有钱了，长成了大硕鼠了，我们的黑猫为了跟上时代的潮流和时代的需要，其中还有个“和事老”说情。所以永远粮食系统作弊的事不会被查出？有几个领导被处分，为此而付出代价。
真所谓如此&
清平世界&安居乐业&
权钱交易是法律，&长工半世纪,
吃喝嫖赌是政策；&家无寸瓦地.&
烟酒红包生意好，&勤劳无余粮,
债务亏损好领导。&政策好下岗.
雨城区粮食局领导，优秀共产党党员为建设和谐社会的工作作风和对粮食事业的贡献。&
警钟长鸣，民以食为天
国家有粮则安，无粮则乱&
１　我的所有报告都交雨城区粮食局，新局长新官不理旧帐，（电话：２６２３８１２）
２　区劳动仲裁应该是维护劳动者的合法利益，而不是依靠律师和法院才能帮助劳动者。
　　　３　区信访办应该是政府和群众之间的桥梁，不应该是“足球守门员”，而不是政府的一种附属机构。
　　　４　纪委的职能是什么？不可能也是装饰政府的一种摆设。
　　　５　所谓政府信箱它是代表领导的形象，政府的尊严，还是权利和地位的代表？更不应该是霓虹灯下的石榴裙--一种迷人的摆设！
&&&&我应该到哪里去寻找公正，公平？是不是所有的领导都希望把我的事无休止的拖下去？
祈望得到雨城区委领导亲自关心，都到我们家的看下实际情况-至今仍住在5.12和4.20的地震危房中！但粮食局还是不给解决。其原因是粮食局说谎成了惯性。&想要个有个安全的家居,真的难于上青天啊！
我衷心希望美丽雅安更加富强，魅力雨城更加迷人。我不希望媒体和社会舆论来评说我的这个事。我是否应该去省长信箱？还有为我们制定政策的总理？&
当我们的国家在召开“十七大”会议，我就告诉我们的雅安市的各大国家干部说；“我也要去找地方说理”为此我被关了七天（自愿学习所谓的“违规上访”以后一个月每天向我们的政府报告。我很希望你们“法制栏目组”帮我向中纪委反映看看我们的领导是这样为“人民”服务与怎样关心“&民声”的。&
（如：砍老百性的庄稼，帮助老百姓“勤劳致富”的，做假“收购”搞“政绩”。市场物价天天长，公务员工资也天天长。这样老百姓就致富了。）同时还可以利用灾情做假；&
我们一个家四分五裂，现在还高价租房住，《想要有个住房真的好难》5个人50，60平方的破旧住房都难都要不到，这就是老百姓的权利。
究竟是谁在与党和政府作对？
我已经给四川省委.省政府一挂号信。结果还是问题回到地方政府解决，问题还是问题，以后就是历史遗留问题。无奈的选择，
请问：《两周以后》我现在可以先信访咨询中纪委，中央电视台的各大主持人，或者到北京上访去咨询一下“像我们家零住房.零就业.零收入的家庭可以享受什么样真正的惠民政策？”&
如果不好的地方&，帮我修改一下，我为次事已经两年了。《现在国家无大性活动》我不是越级哦，如果是请告诉我怎样维权。老百姓的无奈。
雅安市雨城区粮油购销储备总公司&
下岗职工：&付克勇，电话：
之前向市里反映过问题情况的，信箱记录--
&雨城区委信箱：(编号和密码)
2007164密码07194密码07474密码275241，&&&9密码09214密码808551，
2009831密码09647密码442499
密码71377密码261568,&密码044647,&&&&&密码71528密码347755,&密码71749密码724464,&密码601154,&&11密码211457,&密码611663&
雅安市委信箱：
密码70883密码252722,&密码71861密码75116密码844862,&密码81642密码86595密码887812密码376757,
密码88086密码610143,&密码275538,
2009207密码164287,&2009712密码261105,&密码137131,
密码04712,&&密码884188,&&密码68778
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