技术上在公司不被认可,怎么判断该不该辞职职

如果工作做的不开心,你会选择辞职吗?
如果工作做的不开心,你会选择辞职吗?
有一个故事说:两个同事爬山遇到一个老和尚,说起工作中的各种不如意,老和尚说,不过一碗饭。回去以后俩人一个辞职,一个继续。若干年后,两个人再相遇,都已经是不再是当年的小菜鸟。辞职的已经有了一个自己的小农场,继续工作的也已经成为公司的栋梁。辞职的那个说,老和尚说了,不过一碗饭么,我一想也是,何必受这个气呢,就辞职回家种地了。另一个同事说,对呀,老和尚说,不过一碗饭,我就想,何必想那么多呢,我只要把自己手头的工作做好,做极致,没想到一切就好起来了。这个故事对您有什么启发呢?
坚持就是胜利,不会辞职
快乐为主,支持辞职
你可以怎么办?
工作不开心,可以考虑调整自己的心态,如果实在不喜欢,也可以考虑辞职。
1050 条回复
苹果不开心 :
我在目前的工作岗位就很不开心,各种杂事,各部门又不配合,执行力又不强,领导每次自己觉得难办的事就推给我,不管部门间配合还是搬东西的苦活累活,而且每次给我压力特别大,每次安排我任务就是今天必须完成,马上完成,我自己的活就得加班做,他虽然每次说着急,但是他自己缺从来不动,我在之前那个单位很清闲,每天打扮自己每天换衣服,现在我都每天不收拾自己,感觉心很累,不想来上班,更大妈一样,我其实内心是很时尚的一个人,大学也是者样的,可是唯独在这个单位,句每天开心不起来,每天不想收拾自己。我很想来这升级做总监、或者领导,想涨工资,可是我真担心我坚持不下来,我每天都想请假,怎么办啊
小糯米123 :
我是刚入职没多久的,当时是冲着岗位而选择这家公司的。但是做了几天之后发现好多问题:首先我们部门只有3个人,平时上班都不怎么交谈的,看着其他部门有说有笑的。感觉很压抑,而且工作也不怎么教我做,我主动吧才鸟我。然后办公环境很差,交通不方便。反正做得我很不开心,就算工作很辛苦,我也不在意,起码一个部门的那种氛围要有吧
蘑菇头- :
说得真好,感触。
诠释灵魂 :
首先是要做自己分内的事情,其次是要把事情做到自己最满意的程度,,这样别人才无话可说。
纠结的很 :
凡是看开点,,听从自己的心的声音
aaaaaaaaaazaaa :
工作总会有不顺心的,坚持就是胜利
涵粤猎头 :
千里马常有伯乐不常用
工作是团体性质,若做不开心那就辞职
星烨无痕 :
会的,选择自己喜欢干的事
糖醋小团子 :
其实道理都懂的,但是要做好自己这关还是蛮难的。
在自我反省的过程中,发现自己很弱。虽然是老早提的辞呈被扣住,但我自己也是有不甘心的,因为不甘心自己的离开其实也是承认自己的无能,无论是在工作能力上还是自己的情绪处理能力上。工作上遇到的一个项目解决不了,而我自己坦白说出,上级领导不接受这个回答,但领导以及公司也没有在这些方面给出解决办法;个人情绪上,无意中看到与工作上相关的领导的秘密,结果被反咬一口
奋斗8899623 :
做选择的前提是,自己必须要很成熟,包括心态和技术能力,如果因为不开心了,影响了你的学习生活工作,那么离开他,毕竟生活还需要继续,需要按照自己美好的计划继续,不能因为这种小事影响了未来
我辞职有一段时间了,还是没有想明白。在图书馆待久了,不愿意浑浑噩噩度日子,但是做什么自己也不知道。
mayer5460 :
每个人有每个人的想法,辞职后的生活不一定就是不好,但是辞职后的工作还是这种样子和方式,那就要调整一下自己的心态了。
偶像尼克胡哲 :
肚量!不就是一碗饭的事情何必把事情想的那么复杂
lindasnow :
跟随自己的内心,并坚持己见,就好了。
职业圈用户 :
关键是心态,如果自己能够调整过来,坚持下来,什么困难都不是问题;
如果调整不了心态,你做任何事都没用,不如换岗位换工作,我想这个问题不是绝对的.
无为而治,道法自然。凡事以平常心看待,跟着心走去选择自己的活法。
职业圈用户 :
辞职坚决辞职
现在的工作信念不通达很难做下去
有一就有二有二那必然有三
当断不断反受其乱
所谓坚持只是麻痹自己的手段
我们注定不是主角
只要是打工都是为别人赚钱
反而世界之大无奇不有工作只要找就能得到
即便是流离各种工作场所
但是我得到了
下面就不说了
署名删我 :
做人的最重要的是开心。前段时间辞职,老板问我原因,本来不想我走,但是跟老板交流了之后,老板同意了,并且也对我说了一句。无论怎样,最重要的是开心。我很赞同,如果工作不开心做事情也不会尽心尽力的。
会,在哪工作都一样,主要是看自己过的开不开心,满不满意,混口饭吃而已,何必为难自己,当然,最好先试试可不可以适应现在的工作,实在不行就辞了吧
森森森森 :
、会的会的,一定会的
职业圈用户 :
只要是觉得对的,就做。哪里没有开心?哪里没有难过?
森森森森 :
我考虑后一定会的
我现在也好纠结该不该辞职,现在就是公司事情很多,记得刚来的时候事情也很多经常加班到十一二点,但是那时候还很开心,因为公示人很多,大家聊聊天神马的也很快乐,但是后来很多人都辞职了从十几个到现在只有三四个,现在没以前天天加班那么夸张了,但是事情越来越多,公司都没人说话,很压抑,基本都招不到人进来,招进来一个人基本上坚持不到一个星期就辞职了,现在剩下来的只有我们三个,我们都知道我们三个任何一个人不干了,其他两个人都干不下去,因为其中一个人辞职,那个人手上的事情都会交到我们手上来,好烦呀,不想第一份工作就放弃掉,但是现在真的很压抑,怎么办呢
职业圈用户 :
在一个地平线上,这个山,那个山区别不大,大的是人心
dingli125 :
那要具体问题具体分析,不要因一时不开心而辞职。
不会,开不开心在于心态
追求不同,结果都一样。一个追求自由,他得到了;另一个追求事业上的成功,他也得到了。
所以说,辞不辞职,关键是先想想清楚你想要的是什么。
LXX10987 :
我喜欢第一个
职业圈用户 :
不撞南墙不回头
如果工作做的不开心,你会选择辞职吗?
--坚持就是胜利,不会辞职
--快乐为主,支持辞职
--你可以怎么办?
工作不开心怎么办?每个人都会有一段时间感到工作不开心。心情时好时坏,这是人的正常表现。
辞职不是最好的办法,因为职场的许多问题是共通的。在每个工作中,尝试找出问题、解决问题,让自己在工作前10年,练就一身百毒不侵的功夫,才是最重要的。
工作快不快乐的重点不在于换不换工作,辞职应该只是手段之一,而不是目的。
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