【五险一金看病怎么报销】- 融360
五险一金看病怎么报销
&&&&&&社保是每个人在工作当中都会接触的，社保的缴纳多少和自己的工资水平所在地区有一定的联系，个人和单位应该依法缴纳社保，社保的用途也是比较多的，除了养老保险和医疗保险，还有生育保险和工伤保险失业保险。
五险一金看病怎么报销－攻略
五险一金怎么用？
a("content_1");
a("content_2");
　　五险一金，别只顾着交，要学会怎么用
　　五险:养老，失业，工伤，医疗，生育
　　一金: 公......
a("content_1");
a("content_2");
　　五险一金，别只顾着交，要学会怎么用
　　五险:养老，失业，工伤，医疗，生育
　　一金: 公积金
　　缴费标准：
　　养老：单位20%，个人8%
　　生育：单位交
　　工伤：单位交，个人不交
　　医疗：单位10%, 个人2%*基数+3
　　失业：单位1.5% 个人0.5%
　　公积金：今年最高不超12%，以前年度不超10%，单位个人各一半。
　　一、养老保险：
　　一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存8%的养老金全部退给你。那单位给你交的20%到哪里去了?
　　国家把单位为你交的20%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。
　　退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂,国家每年都会把缴费基数变一次。如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元,而退休年龄如果是55岁的话,那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了。
　　而如果你现在从30岁就开始交,交到55岁是25年,那首先肯定你能享受养老金了。其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000,那你55岁的时候首先每个月可以拿到00块的基本养老金,这是国家给你的。
　　此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少。把缴费基数平均一下好了, ()&2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500&8%(你缴纳的养老保险的个人比例)&25年&12个 月=108000元钱,除了之前的1200块以外，你每个月还能拿到0=900块, 这样你55岁开始每个月起码可以拿到0元的养老金。当然每年国家的基数还在往上涨,这样每年除了你自己的900块,你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱,那你的养老金当然也会越来越多的。所以说，交养老保险交得越多越好。
　　你交得越多，你退休以后享受的也越多。而且,国家每年调整基数以后，你拿的钱也会越来越多。现在交1000，十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保费,等你退休的时候，你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇。所以,在基数高的地方交社保，但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。
　　二、医疗保险单位每月给你交的是9%,你个人每月交的大概是2%外加10块钱的大病统筹。大病统筹只管住院,而那11%里国家每个月会往你的医保帐户上打属于你自己的2%。
　　如果你每个月按照1369元的最低基数交社保,那么.38元。就是国家每个月打给你个人的钱,这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊,剩下的9%国家就拿去算到医疗统筹基金里了。按规定,如果你从2008年1月开始缴纳医疗保险,那么从2008年2月起你就可以刷卡买药或者看门诊,从2008年7月起你住院的费用就可以报销了。
　　三、工伤保险用得少,需要提醒的是你如果在工作的时候或者上下班的时候出了什么事,这个险就用得上了。但在实践中很多人出了事不注意保存证据,导致自己无法享受工伤保险,这是很可惜的。如果你下班的时候被车撞了,那应该赶快报警,让警察来调查记录并拍照采集证据。警察处理完以后会给你开个事故鉴定书之类的东西,你就可以拿这个去单位要求报工伤了。如果你出了事就随便让人跑了而且还不找证人还不报警什么的,那没证据的情况下一般不会被采纳为工伤的。
　　工伤还有个时效问题,如果你日出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位,叫单位拿着这些材料去做工伤鉴定,你的单位必须在日之前把你的有效材料送到工伤鉴定中心。如果距离你出工伤的日子超过了一个月, 那工伤可能就鉴定不起来了。如果你单位不去给你鉴定,那你自己可以拿着材料去鉴定中心鉴定,最好也不要超过一个月,否则会很麻烦很麻烦。
　　四、生育保险关于生育保险和生育津贴，各个地方政策不同，具体可以咨询一下劳动保障部门。不过还是要了解一下：
　　如果你是女生,每个月工资为1000元,2014 年1月1日开始交生育保险,缴费基数为1369,而你2014年3月怀孕,2014年12月底生了孩子,2015年1月出院。那么你出院以后要赶快把结婚证(未婚生子的报销不了)+独生子女证(一般来说生2胎的报销不了)+病历+建大小卡检查和住院和手术费用的所有发票+住院清单+出院小结这些所有的材料交到公司。如果你怀孕时候检查花了500块,生孩子的时候住院+手术花了2000块,一般来说,公司在医保规定范围内基本上可以给你全部报销。
　　报销以后给你的钱包括:500块检查费+2000块住院手术费+1369元/月&4个月=7976块, 1369元/月&4个月这是医保中心特别为报销的女生补贴的。
　　只有女生报销才能拿的到国家规定女孩子报销生育保险的时候必须给4个月的平均工资,所以你生孩子报销的话不仅不要花钱而且还可以赚4个月的工资!如果你基数交的比工资高,比如拿1000块交的是1369,那么你还赚了呢。生育保险起码要交一年才能享受,切记切记。
　　此外还有个问题,男生也交生育保险，是否可以享受生育保险呢?
　　如果你是男生,你老婆没工作或者工作单位没交保险,而她生孩子的时候你交生育保险也已经超过了一年,那么你也可以报销生育保险。但以之前的例子为例,你只能报销500块检查费+2000块住院手术费的一半=1250元, 补贴的1369元/月&4个月的工资你就享受不到了!这是只有女生报销的时候才可以享受的哦~同样的花费,女生报销就能拿7976块,男生报销只能拿 1250块,这大概也是中国少有的&歧视男性&的政策。所以说,女生要生孩子之前最好计划一下,提前一年开始找个单位交生育保险,可以赚呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一个生孩子的时候已经交了一年生育保险而且缴的基数还比她本身工资高的女生哦!不过如果她实在没保险也没关系,你还可以给她报销生育保险, 不过你没补贴的4个月工资拿,而且该报的费用你只能拿回来一半。
　　五、失业保险要交满一年才能享受,一般交1年拿2个月,交2年拿4个月,但一辈子最多拿24个月。
　　或者你日开始交保险，2015年1月你和公司合同到期了,你们都不想续签合同的话，那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块。就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业金的比例去要求公司给你办,如果公司不给你办你可以去告它,一告一个准。
　　但是如果你是合同没到期自己辞职走,那就算你交满了1年也享受不到失业保险。只要是自己辞职的,别说交1年了,就是交10年的失业保险，到辞职的时候你也拿不到一分钱。
　　六、住房公积金如果你每个月公积金交300块,那么公司每个月也往你帐户上打300块,你买房子的时候这就是600块了。如果你一辈子交了5万,那你帐户上就是10万了,这种好事大家一定不要拒绝啊。公积金可以用来买房子,还贷款,装修什么的。如果你自己家可以找到地皮盖房子,那盖房子的钱也可以从公积金里付。如果你一直不用这钱,最后退休的时候貌似可以把钱全部取出来。
　　辞职跳槽时五险一金怎么办?1. 养老保险是可以中断的, 中间中断无所谓,最后是累计年限的, 不过交得越多,当然养老金也越多拉。办理转移手续: 在老单位打出转移单, 交给新单位继续上就行。2. 失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的, 属于干部身份,档案可以存人才的), 断不断不要紧, 我们失业了也领不到失业金。除非发疯了,把干部身份转为工人身份, 以后退休按工人待遇领退休金。失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道, 干部身份的放在人才或单位)。
　　办理转移手续: 不用办理, 到新单位继续上就行。
　　3. 医疗保险比较重要, 规定是中断三个月以上就失效, 三个月以后看病就得自己掏钱。小病无所谓,大病就惨了, 中断三个月以上的到新单位重新上。
　　每个上医保的有一个存折,终身使用。不管单位是否变化, 单位应该每月把一定比例的钱打入存折, 个人可以随时提取，用途不管。
　　每个上医保的有一个蓝本, 就是医疗本 。医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销, 比如花了2500, 只报销500的50%-70%(医院不同,报销比例不同)。如果住院报得就多了。看病的时候要告诉医院开医保的单子, 住院要带上。
　　4. 公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元, 单位给你300, 你自己扣除300, 所以你每月公积金帐户应该有600元。只能一年取一次, 要去公积金中心取。需要买房或修房，可以自取或委托单位取。
　　办理转移手续: 先在新单位开帐号, 拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。
　　公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单, 显示你的帐户现在的钱。
　　另外, 每年四月左右是调整下年度养老失业医疗基数的时间,每年六月是调整下年度公积金的时间。
　　现在市场上一些不规范的情况1. 很多单位不按本人工资给上保险和公积金。
　　2. 现在很多人才都规定养老失业和大病是捆绑的, 要么都不上,要么都一起上,而且必须档案在人才的才给上。如果个人在人才上, 就必须把单位的钱和个人的钱都自己交, 挺多的。据说按最低标准, 每月也得交一千多, 而且没有多少钱到个人帐户上。建议如果比较年轻, 身体还好, 只是暂时失业, 不必自己交了, 以后到单位再上吧。
　　3.有钱人可以不上养老保险, 穷人最好上,指望能有点钱养老。有人说自己存着, 但国家对养老金还是有所保障的,会根据经济情况上调。
　　4.有些单位以档案不在本单位,不给上, 是不对的, 因为档案和保险不挂钩。
　　5. 外地户口的同样,应该给上所有的险和公积金, 和户口没关系。以后如果去其他城市, 都是可以转的。
a("content_body");
社保卡看病报销范围及报销额度
　　社保卡看病怎么报销　　很多人虽然参加了社保，却不知道社保卡怎么报销。今天小编为您解答社保卡看病怎么报销。　　社保卡看病怎么报销相关问题　　一：社保卡......
　　社保卡看病怎么报销　　很多人虽然参加了社保，却不知道社保卡怎么报销。今天小编为您解答社保卡看病怎么报销。　　社保卡看病怎么报销相关问题　　一：社保卡可以报销什么病？　　答：所有疾病均可以用社保卡报销，社保卡的报销时针对不同医疗项目的不同额度来定的。而和什么疾病没有关系。　　二：社保卡医疗报销额度对于城镇职工是怎么规定的？　　答：门急诊符合社保规定医疗费用每年（1.1-12.31）1800元以上部分，在指定非社区医疗机构就诊将按照50%比例报销，社区按照70%比例报销。如果您是本年度首次报销，所发生的医疗费用扣除社保自费、自付项目剩余2000元，其中1800元不能报销有您个人负担，200元乘以50%（非社区）或70%（社区），您将得到100元或140元报销费用。社保最高给您报销到20000元。　　三：社保卡医疗报销额度对于70周岁以下退休职工是怎么规定的？　　答：门急诊每年1300元以上部分，社保支付70%，退休补充保险支付15%，（）x85%=595元。　　四：社保卡医疗报销额度对于在职职工是怎么规定的？　　答：住院，首次住院1300元以上，此后再次住院650元以上。30000元以下医疗费用按照85%比例报销（三级医院，下同），按照90%比例报销，40000以上按照95%比例报销，最高支付70000元。如果一个年度内最高支付超过70000元，将按照70%比例报销，社保在一个年度内最高支付170000元（不含门急诊）。　　五：社保卡医疗报销额度对于在职职工是怎么规定的？　　答：如果您是退休职工，首次住院1300元以上，再次住院650元以上，30000元以下医疗费按照91%比例报销（三级医院，下同），按照94%比例报销，40000元以上部分按照97%比例报销。支付上限同在职职工，此外除起付线（部分）以外个人负担部分，退休部分再报销50%。　　社保卡看病怎么报销您都清楚了吗，除了了解社保卡看病怎么报销，再次提醒您注意社保卡医保的缴费年限是最低15年，只有达到缴费年限，您退休后才可享受医保。如觉得保障不足，还可以购买一定商业保险作为补充，小编在此推荐：合众定期重大疾病保险。20-50周岁人士均可投保的高性价保险单品↓↓↓
以上内容是否解决您的问题？请点击反馈
文章内容部分来自网络转载，如有侵权，请联系删除，邮箱：（请将#换成@）
如果缴纳了医疗保险，看病一定要持社保卡就医，否则将不能报销。...
如果缴纳了医疗保险，看病一定要持社保卡就医，否则将不能报销。...
从整体上看，这样的调整对于咱普通老百姓而言是有利的，除了提高用药保障范围，还...
从整体上看，这样的调整对于咱普通老百姓而言是有利的，除了提高用药保障范围，还有利于降低医疗开支负担。...
目前药品共有195130种，而社保目录仅2675种，仅仅占了1.4%！
目前药品共有195130种，而社保目录仅2675种，仅仅占了1.4%！
一旦患了重大疾病或者是意外，花费几十万的时候，更多的是自费药和进口药。所以，最好是社保+商保相结合。...
社保卡看病可报销多少？社保卡看病报销的计算方式是怎样的？...
社保卡看病可报销多少？社保卡看病报销的计算方式是怎样的？...
无论是城里还是农村，基本上人人都可以参与医疗保险，看病都可以报销一定比例。....
无论是城里还是农村，基本上人人都可以参与医疗保险，看病都可以报销一定比例。...
很多在北京工作的恩准备离开，回老家工作，那么五险怎么转回去呢？ ...
很多在北京工作的恩准备离开，回老家工作，那么五险怎么转回去呢？ ...
五险一金看病怎么报销-问答
看病用社保卡怎么报销？
使用医保卡就医可以享受医疗费用的减免，所以可以尽量使用医保卡看病买药1.医保分两个帐户，个人帐户，体现在医保卡内的钱，可以用来在定点药店买药，门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付；统筹帐户，由医保中心管理，参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付 2.在就医的时候，向定点医院出示医保卡证明参保身份和挂号，该医保报销的部分由医保和医院结算，个人不需要先支付再报销，在结帐的时候，该个人自付的部分由自己用医保卡余额和现金支付 3.住院报销的时候，有个起付线（起付标准一般为上年度全市职工年平均工资的10％），也就是说起付线的钱需要自己支付，超过起付线的部分才能根据当地医保的规定报销，报销比例各地是不一样的，并且不同的医院和不同的项目也是不一样的，无法具体给你，大概80%，详细的你可以去当地劳动保障网上了解。
武汉市居民医保看病怎么报销
您好，医院直接报销就行。
珠海社保卡怎么报销？
参加了珠海大病医疗保险的流动就业参保人员，如果需要到门诊医院就医的，需到指定的医院就诊，就诊结算时需出示身份证原件，才能得到医疗保险的报销，如果到非指定就诊医院就医的，不能享受医疗保险的报销。
医院刷信用卡怎么报销？
银行一般不会对信用卡商户类型做限制，哪些商户类型可以刷信用卡，哪些不可以。原则上只要商户支持，即只要医院或者药房配备了刷卡设备就可以使用信用卡。但需要注意的是，各大银行均规定福利事业、政府、买房买车、罚款纳税、使领馆收费、网上支付、批发类、保险、取现、学校医院等是没有积分的。在医院刷信用卡都不会累积积分，不管你刷卡的金额是多少。刷多刷少，大家都一样。而在药店买药支付则要看药店本身登记时的商户类型，如果是公立医院类商户类型，那是没有积分的。
佛山社保卡看病怎么用?
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
大家还在搜&&& 医保卡如何住院报销及报销比例有多少
医保卡如何住院报销及报销比例有多少提交需求，马上获得5家保险公司报价给谁投保：出生年月： 缴纳过五险一金的职工，相应的会有一张医保卡，其用于就医或药店消费时身份确认及个人账户支付用。医保卡由当地指定代理银行承办，是银行多功能借计卡的一种。医保的普及，给我们生活带来了实实在在的方便，关于医保卡如何报销的呢？以及报销的范围和比例是多少呢？成了大家最关心的话题。今天大家保小编就跟你说说关于医保卡用途的那些事。医保卡怎么报销？如果持医保卡的患者患病后要去医院看病，那么持医保卡去医保定点单位看病的流程如下：参保人员患病时，持医疗保险手册和IC卡，可直接到本地定点医疗机构就诊。大致程序是：持医疗保险手册和IC卡--医院医保办登记--审验证卡--交住院押金--住院--对自费项目需经患者同意并签字--现金或IC卡结算起付标准和自付比例的自付部分--统筹范围内的由医院先垫支--结算出院。医保卡报销范围及比例：(1)参加医疗保险的职工看病，是应当到当地医疗保险定点医院就诊的，别不是在任何一家医院都可以看病。在定点医院就医的时出示医保卡证明参保身份和挂号，个人不需要先支付再报销，直接便可由医保和医院结算该医保报销的部分，只有在结帐的时候，自付的部分由自己用医保卡余额或者现金支付。(2)住院报销的时候，有个起付线(起付标准一般为上年度全市职工年平均工资的10%)，也就是说起付线的钱需要自己支付，超过起付线的部分才能根据当地医保的规定报销，报销比例各地是不一样的，并且不同的医院和不同的项目也是不一样的，大概80%，详细的可以去当地劳动保障网上了解。报销结算项目：(1)参保人员出院时，医疗机构只能向其收取以下费用：起付标准费，超过规定标准以上的床位费，个人应当负担比例部分的费用，自费使用项目的费用，统筹基金不予支付范围的费用.以上费用可以使用个人帐户支付，不足部分由个人现金支付.属于统筹基金支付的费用由医疗机构和医保部门结算.(2)住院床位费按规定标准支付;(3)一个年度内，两次以上住院的，从第二次起，起付线按本年度起付标准的50%执行;(4)参保人员出院时，定点医疗机构医保办应当将所有费用清单打印一式三份，医疗机构，机构，参保人员各一份.(5)急诊，在外地安家人员看病也有具体规定.前一篇：后一篇：
热门资讯热门关键词热门计划热门产品公司给缴纳的五险一金都有什么用
公司给缴纳的五险一金都有什么用
公司给缴纳的五险一金都有什么用很多人都很困惑，每月发的工资都要扣掉不少钱用来缴纳五险一金。那么五险一金都是什么呢？对职工来说有什么用处呢？下面我给大家简单介绍一下：五险一金也叫社保和公积金。社保就是五险包含：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。一金就是住房公积金。&strong&五险：&/strong&&ol&&li&&strong&养老保险：&/strong&&p&根据国家政策，养老保险要缴满15年到退休时候才能终生享受养老金且可以逐月领取。就基数问题每年7月都会有上调，这就意味着你将来领到手的养老金也会越来越多。&/p&&/li&&li&&strong&医疗保险：&/strong&&p&首先医保账户上每月会有属于自己的2%进入账户，我们可以把这个积累起来直接刷卡买药或者看门诊；按照有关政策规定，医疗保险必须缴满20-25年才能在退休之后终生享用，所以就现在看病难和贵，医疗保险就显得尤为重要。&/p&&/li&&li&&strong&生育保险：&/strong&&p&用人单位已经缴纳生育保险的，其职工享受生育保险待遇，生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。简单来讲，生完孩子不仅可以报销医疗费用（医保规定范围内），产假期间还可以逐月领取生育津贴。&/p&&/li&&li&&strong&失业保险：&/strong&&p&如果你被公司辞退了或者合同到期双方都不想续签合同，那么此时失业保险就会起作用，离开公司之前可以让公司帮你领取相对应的失业保险金。失业保险享受的前提至少缴纳一年。&/p&&/li&&li&&strong&工伤保险：&/strong&&p&当你在工作中或者上下班过程中出现了什么事故，这时工伤保险就用上了，工伤保险都是由用人单位缴纳工伤保险费，职工不用缴纳。&/p&&/li&&/ol&&strong&住房公积金：&/strong&公积金贷款利率低，比同期商业贷款利率要低很多；员工购买、建造、翻建、大修具有自主产权的自住住房、或患有重大疾病造成生活困难、或享受城镇最低生活保障待遇等情况，均可凭相关合法有效证明材料，提前提取住房公积金。公积金贷款提前还贷没有手续费或违约金。
本文仅代表作者观点，不代表百度立场。系作者授权百家号发表，未经许可不得转载。
百家号 最近更新：
简介: 分享他们的知识和经验，传达中国传统文化的精髓
作者最新文章