双拥工作领导小组职责承担两项职责怎么表述

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-09-16 08:22 标签： 人才工作领导小组职责
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在红山区“十个全覆盖”工作会议上的讲话
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在红山区“十个全覆盖”工作会议上的讲话
官方公共微信消防安全领导小组工作职责
消防安全领导小组工作职责
1.认真贯彻落实“预防为主、防消结合”的工作方针，执行国家《消防法》和公安部61号令。
2.搞好消防法律、法规的宣传教育，提高职工的消防安全意识。
3.对本单位的消防工作作出部署，并督促实施。
4.定期组织职工进行消防培训和消防演练，经常开展消防安全检查，配合调查处理火灾事故。
5.定期总结讲评表彰先进，推广典型经验。
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抓实“三个责任” 确保工作落地见效 ——访莲池区委书记、两个专项工作领导小组组长马义民
发布时间：&&&&&信息发布人：管理员
& & “开展两个专项工作，吹响了推进全面从严治党向纵深发展的号角，是增强‘四个意识’、深入推进‘两学一做’学习教育、夯实‘两个责任’的有效行动，必将为莲池区加快建设‘经济文化强区、幸福魅力莲池’提供坚强保障和有力支撑。”莲池区委书记、两个专项工作领导小组组长马义民在接受记者采访时表示。& & 马义民介绍，莲池区始终把抓好两个专项工作作为重要政治任务，纳入到区委中心工作，突出抓实“三个责任”，确保一抓到底、落到实处。& & 抓实主体责任。一是加强组织领导，强化工作推进。实行了由区委书记和区长共同担任组长的“双组长”制，党政“一把手”同扛“主体责任”。按照两个专项工作要求，紧扣时间节点，先后组织召开了区、乡、村三级干部参加的动员大会和推进大会，传导压力、砸死责任。多次在区委常委（扩大）会上专题研究部署、调度推进两个专项工作。同时，区委班子全体成员深入基层、深入一线，进行现场调度、现场督办、限时整改，起到了良好的示范带头作用。二是抓住关键少数，砸死主体责任。抓牢党政“一把手”这个关键少数，实行“一把手”约谈机制，对上报问题线索少、工作进展缓慢、查纠效果不好的单位，首先追究“一把手”责任。截止到目前，区委常委会集体约谈8个牵头部门“一把手”，领导小组集体约谈17个乡（街道）党委书记和13个部门“一把手”，区纪委常委会约谈乡（街道）、区直部门“一把手”15人次、部门主管领导56人次、乡（街道）纪（工）委书记51人次。通过约谈提醒，既加大责任压力传导，又手把手教方法、压任务，达到了明责加压、红脸出汗、推进工作的效果。& & 抓实主管责任。制发提示卡，明确区党政班子成员职责。向每一名区党政班子成员下发《关于推进两个专项工作落实提示卡》，告知其分包乡（街道）和分管部门两项工作进展情况、上报问题线索情况以及在市、区的排名，指出工作中存在的问题，明确下一步工作重点和督导方向，有针对性地抓好工作。制发督办函，明确牵头部门和责任单位职责。根据各牵头部门和责任单位在两个专项工作中的不同职责，下发督办函，明确该部门承担的清理内容以及当前清理情况、上报问题线索数量，并指出存在的问题，提出工作建议，先期进行整改。截至目前，莲池区共下发提示卡13份，下发督办函50份。通过发挥提示卡和督办函的一对一提示作用，真正砸实了责任，促进了两个专项工作落实。& & 抓实监督责任。旗帜鲜明的支持纪检监察机关履行监督责任，严查各项违纪违规案件，始终把纪律规矩挺在前面。一是定期调度督导。共召开调度会15次，对42个重点单位进行了督查，组成7个督导组，围绕“小金库”违反财经纪律问题、惠民资金管理使用、违法占地、不作为慢作为乱作为等问题，对全区17个乡（街道）进行督查。二是铁腕执纪问责。树牢作风建设永远在路上的意识，抓早抓小、防微杜渐，以“零容忍”态度惩治腐败，切实做到违纪必究、执纪必严。& & 截至目前，莲池区“一问责八清理”专项行动问题线索上报1190件，已整改完成870件，正在整改320件；基层“微腐败”专项整治问题线索上报1481件，已整改完成1393件，正在整改88件，其中，给予组织处理1人，纪律处分37人，通报批评和批评教育1355人，涉及垂管部门干部50人，区直部门干部231人，乡（街道）干部71人，村（社区）干部1041人。

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