没有签未签劳动合同满一年老板非要坐满一年才让我走不然不给发压了20天的工资

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-05-28 16:42 标签： 未签劳动合同满一年
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没签用工合同，想辞职马上走人，老板压着工资不给
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您好我去年3月份应聘了一年旅游公司，当时单位没和我签定用工合同和社会保险，现在因有急事想要辞职，老板说必须下月底才同意走人，如果现在走就不给工资，但是我想立马走人，请问我该怎么办，我的工资能要回来吗
四川 成都 武侯区发表时间： 09:32
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你好！用人单位存在违法行为，你有权离职并要求公司支付工资以及经济补偿，若有疑问或需法律帮助，欢迎来电详询。
律所：四川福瑞斯律师事务所 回复时间： 09:44
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律师回答共 8 条
据你所述，公司存在违反行为。若你解除劳动合同，可以要求对方足额支付工资及相应的经济补偿金。
律所：四川华敏律师事务所
回复时间： 10:18
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你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
律所：北京盈科（成都）律师事务所
回复时间： 10:31
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可以走。还可以仲裁。。若有其他疑问，欢迎来电咨询或者当面咨询！
律所：四川法典律师事务所
回复时间： 12:31
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1824429****
你可以立即辞职，并要求支付工资及经济补偿金。
律所：四川法奥律师事务所
回复时间： 10:02
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1398095****
没签劳动合同，用人单位应当支付双倍工资，部分的赔偿比较高！
你离职不需要经过老板同意！直接离开就行了，不给工资可以一并申请劳动仲裁！
你需要注意收集你在公司上班的证据，比如工作牌、工作证之类的证据！
如需律师帮助请联系！
律所：四川闰则律师事务所
回复时间： 10:35
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1588233****
工资是要的回来，建议你先向你公司发函（必须单位签收），要求立即解除事实劳动合同，理由是该单位未依法给你购买社保，未按时足额发放工资，并且你可以要求支付二倍工资。然后保留相关证据后，可以到劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
律所：四川华敏律师事务所
回复时间： 11:13
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1365807****
有权要求双倍工资。
律所：四川高扬律师事务所
回复时间： 21:58
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1388186****
申请劳动仲裁
律所：四川得邦律师事务所
回复时间： 23:00
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