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时间:2017-04-29 22:09
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辞职 失业保险金
首先,你必须在现在供职的单位至少服务了一年,并且该单位也连续为你交纳了一年以上的社会保险.
其次,你与单位签定解除劳动关系证明书,并盖有单位公章.
最后,由你本人到社保中心提交解除劳动关系证明书\身份证\社保号码等材料,方可领取.
其他答案(共4个回答)
金,必须具备下列条件:
(一)失业前所在单位和本人按照规定参加失业保险;
(二)失业前所在单位和本人连续缴纳失业保险费满一年;
(三)非因本人意愿中断就业;
(四)已办理失业登记和求职登记。
2\失业人员应当自失业之日起六十日内,持终止或者解除劳动关系的证明和失业、求职登记凭证,到户口所在地的社会保险经办机构办理失业保险金申领手续;无本市户口的,到用人单位所在地的社会保险经办机构办理失业保险金申领手续。
3\失业人员领取失业保险金的期限每满六个月继续申领的,应当接受社会保险经办机构对其领取失业保险金条件的审核。
4\失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前用人单位和本人缴纳失业保险费的时间计算:
(一)失业前连续缴费满一年、累计缴费不满二年的,领取失业保险金的期限为三个月;
(二)失业前累计缴费满二年不满三年的,领取失业保险金的期限为六个月;
(三)失业前累计缴费满三年不满四年的,领取失业保险金的期限为九个月;
...
1\失业人员领取失业相关信息金,必须具备下列条件:
(一)失业前所在单位和本人按照规定参加失业保险;
(二)失业前所在单位和本人连续缴纳失业保险费满一年;
(三)非因本人意愿中断就业;
(四)已办理失业登记和求职登记。
2\失业人员应当自失业之日起六十日内,持终止或者解除劳动关系的证明和失业、求职登记凭证,到户口所在地的社会保险经办机构办理失业保险金申领手续;无本市户口的,到用人单位所在地的社会保险经办机构办理失业保险金申领手续。
3\失业人员领取失业保险金的期限每满六个月继续申领的,应当接受社会保险经办机构对其领取失业保险金条件的审核。
4\失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前用人单位和本人缴纳失业保险费的时间计算:
(一)失业前连续缴费满一年、累计缴费不满二年的,领取失业保险金的期限为三个月;
(二)失业前累计缴费满二年不满三年的,领取失业保险金的期限为六个月;
(三)失业前累计缴费满三年不满四年的,领取失业保险金的期限为九个月;
(四)失业前累计缴费满四年不满五年的,领取失业保险金的期限为十二个月;
(五)失业前累计缴费满五年及五年以上的,累计缴费年限每增加一年,领取失业保险金的期限增加一个月,但最长为二十四个月。
这个国家有专门的法律规定,请看劳动部的《失业保险金申领发放办法》(自日起施行)。
第二章 失业保险金申领
第四条 失业人员符合《条例》第十四条规定条件的,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:
(一)终止劳动合同的;
(二)被用人单位解除劳动合同的;
(三)被用人单位开除、除名和辞退的;
(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;
(五)法律、行政法规另有规定的。
第五条 失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案,并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。
第六条 失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》,并出示下列证明材料:
(一)本人身份证明;
(二)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;
(三)失业登记及求职证明;
(四)省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
第八条 失业人员领取失业保险金,应由本人按月到经办机构领取,同时应向经办机构如实说明求职和接受职业指导、职业培训情况。
第九条 失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,可以按照规定向经办机构申请领取医疗补助金。
第十条 失业人员在领取失业保险金期间死亡的,其家属可持失业人员死亡证明、领取人身份证明、与失业人员的关系证明,按规定向经办机构领取一次性丧葬补助金和其供养配偶、直系亲属的抚恤金。失业人员当月尚未领取的失业保险金可由其家属一并领取。
第十一条 失业人员在领取失业保险金期间,应积极求职,接受职业指导和职业培训。失业人员在领取失业保险金期间求职时,可以按规定享受就业服务减免费用等优惠政策。
第十二条 失业人员在领取失业保险金期间或期满后,符合享受当地城市居民最低生活保障条件的,可以按照规定申请享受城市居民最低生活保障待遇。
第十三条 失业人员在领取失业保险金期间,发生《条例》第十五条规定情形之一的,不得继续领取失业保险金和享受其他失业保险待遇。
第三章 失业保险金发放
第十四条 经办机构自受理失业人员领取失业保险金申请之日起10日内,对申领者的资格进行审核认定,并将结果及有关事项告知本人。经审核合格者,从其办理失业登记之日起计发失业保险金。
第十五条 经办机构根据失业人员累计缴费时间核定其领取失业保险金的期限。失业人员累计缴费时间按照下列原则确定:
(一)实行个人缴纳失业保险费前,按国家规定计算的工龄视同缴费时间,与《条例》发布后缴纳失业保险费的时间合并计算。
(二)失业人员在领取失业保险金期间重新就业后再次失业的,缴费时间重新计算,其领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。失业人员在领取失业保险金期间重新就业后不满一年再次失业的,可以继续申领其前次失业应领取而尚未领取的失业保险金。
第十六条 失业保险金以及医疗补助金、丧葬补助金、抚恤金、职业培训和职业介绍补贴等失业保险待遇的标准按照各省、自治区、直辖市人民政府的有关规定执行。
第十七条 失业保险金应按月发放,由经办机构开具单证,失业人员凭单证到指定银行领取。
第十八条 对领取失业保险金期限即将届满的失业人员,经办机构应提前一个月告知本人。
失业人员在领取失业保险金期间,发生《条例》第十五条规定情形之一的,经办机构有权即行停止其失业保险金发放,并同时停止其享受其他失业保险待遇。
第十九条 经办机构应当通过准备书面资料、开设服务窗口、设立咨询电话等方式,为失业人员、用人单位和社会公众提供咨询服务。
第二十条 经办机构应按规定负责失业保险金申领、发放的统计工作。
根据国家规定,失业保险金是有着规范的发放标准的。失业保险金的发放以当地城市居民最低生活保障为准则,主要是用来保障失业人员最根本的生活水平。
失业人员领取失业保...
收到单位的辞退通知单或者解除劳动关系证明后,到当地区县一级劳动保障部门办理失业手续。如果你社保齐全(有失业保险)的话,劳动保障部门会将你的关系和档案转移到你户口...
第二次失业的话,如果符合条件,当然可以再次申请失业金啊。
失业保险金的领取条件:
1、单位按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1...
很简单,您如果不想要高额退休金,就现在把自己的档案转回街道办事处,领半年的失业救济金,再由街道分配工作或推荐工作,完全走『无能力生活派的』路,吃社会低保很难,不...
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这个不是我熟悉的地区如何开离职证明才能申请失业保险
如题,如何开离职证明才能申请失业保险
离职原因写公司原因就可以了,不过这个公司需要承担风险,需要与公司协商,缴费满1年的,就可以领取了
开离职证明,是领取不了失业金的,这个需要公司办理,公司在退保的时候注明是辞退。没用公司办理,自己是领不到的。因为失业金是必须公司办理。
缴满1年失业保险,才能领1个月失业金,如果没缴满1年,那是没有失业金的。
离职证明里写明是因公司将员工辞退才离职的,非员工主动离职。
只要不是本人意愿离职的比如单位提出解合、、、才可以领取失业金(连续缴费一年)
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自己主动离职,想要公司开辞退证明,公司出给开,拿不到辞退证明就领不了失业保险
湖北-武汉&04-19 16:13&&悬赏 0&&发布者:ask201…… & 回答:(5) 剩余时间:
自己主动离职,想要公司开辞退证明,公司出给开,拿不到辞退证明就领不了失业保险,我未来6个月要出去学习,重新转行就业,现在每个月都要交房贷,压力好大,想减轻点还款压力!有什么办法让公司开?公司开辞退证明对他们有什么影响?
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[湖北-武汉]
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您好!自己离职公司一般没有什么损失,建议与公司协商处理。
[湖北-武汉]
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您好,和单位协商处理吧。
[湖北-武汉]
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您好,建议和公司协商。
[湖北-武汉]
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辞退需要赔偿的,这个看您自己去和对方谈了。
[湖北-武汉]
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自己离职公司一般没有什么损失,建议与公司协商处理。
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最新回复律师 楼主以前在一家公司工作超过十年,单位都有缴纳五险,现在自己主动辞职了,请问可以去社保领取失业金吗?
楼主发言:2次 发图:0张 | 更多
不可以
不可以,要有公司的解聘文件才行。
不可以
失业金是单位解雇你,以后的生活保障,但是这个一般是用不上,等于白交
不可以
@我是哪有不挨刀啊
08:12:08 不可以,要有公司的解聘文件才行。 ----------------------- 如果单位出具一份合同到期的文件,行不行呢?
@我是哪有不挨刀啊
08:12:08 不可以,要有公司的解聘文件才行。 ----------------------- @生活的微笑-23 08:18:43 如果单位出具一份合同到期的文件,行不行呢? ----------------------------- 没用!!不是我说你,如果这样都能拿失业金,那我啥也不干,找了工作就辞职,然后拿几个月失业金,然后继续找工作继续辞职!!以为国家是白痴吗,让你钻这种空子,必须是单位辞退你才可以去领的
不可以。但想问问三年合同期到期后单位不给续签可以领失业金吗?
@nana7799 8楼
08:58 不可以。但想问问三年合同期到期后单位不给续签可以领失业金吗? ------------------------------ 可以的
不可以
不能,1,你必须缴纳够1年的失业保险2.你必须是非自愿辞职
只要单位给出证明就可以领。看你和单位关系如何了。
可以的,单位退工单一般写合同到期,因为单位也不愿意多事,所以不存在不能领失业金。以上只限魔都,本人,仅供参考
就和年假一样,听过没见过/手动拜拜
@我是哪有不挨刀啊
08:12:08 不可以,要有公司的解聘文件才行。 ----------------------- @生活的微笑-23 08:18:43 如果单位出具一份合同到期的文件,行不行呢? ----------------------------- 辞退和到期的概念是不同的
@我是哪有不挨刀啊
08:12:08 不可以,要有公司的解聘文件才行。 ----------------------- @生活的微笑2015
08:18:43 如果单位出具一份合同到期的文件,行不行呢? ----------------------------- @magic_lo
10:53:54 辞退和到期的概念是不同的 ----------------------------- 合同到期不续签可以领,而且现在一般来说人事部门为了省事,基本不会写解聘,都只写合同到期。
自己辞职的不可以,除非单位愿意给你开合同到期或者辞退的离职证明
回复第16楼,@樱星 @我是哪有不挨刀啊
08:12:08 不可以,要有公司的解聘文件才行。 ----------------------- @生活的微笑-23 08:18:43 如果单位出具一份合同到期的文件,行不行呢? ----------------------------- @magic_lo
10:53:54 辞退和到期的概念是不同的 ----------------------------- 合同到期不续签可以领,而且现在一般来说人事部门为了省事,基本不会写解聘,都只写合同到期。 -------------------------- +1
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可以,离职证明就可以,我领过
@风小悦悦
09:05:35 只要单位给出证明就可以领。看你和单位关系如何了。 ----------------------------- π这个,两年前旧单位我是自己辞职的,让人事打个证明就可以领了,但是好像是在这个单位保险要交够一年才能领的吧
可以,只要正常办理了离职手续和证明就可以!
@祖國滴婲朶
08:51:00 @我是哪有不挨刀啊8:12:08 不可以,要有公司的解聘文件才行。 ----------------------- @生活的微笑- 如果单位出具一份合同到期的文件,行不行呢? ----------------------------- 没用!!不是我说你,如果这样都能拿失业金,那我啥也不干,找了工作就辞职,然后拿几个月失业 ————————————————— 你以为这个空子多好呢,一个月也就几百块,还不够吃饭的,还有领用的年限限制
解聘文件去哪里拿
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