【假发的分类】假发的分类有哪些 假发怎么分类_知识频道_买购网
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摘要：假发的分类有哪些？假发怎么分类？假发属于轻工业制造业中属于发制品行业，发制品行业中分：工艺发条、男士发块、女装假发、教习头、化纤发等，下面文章介绍了关于假发的分类。
【假发的分类】假发的分类有哪些 假发怎么分类
假发的分类有哪些
假发属于轻工业制造业中属于发制品行业，发制品行业中分：工艺发条、男士发块、女装、教习头、化纤发等，假发从用料上分：人发，化纤，人发掺化纤
按材料分为化纤丝和真人发。化纤丝的假发是用化纤制成，逼真度差，佩戴后有痒的感觉，容易与头皮起反应 。不过价钱便宜、定型效果持久；真人发做的假发是选用经过处理的 纯真人头发制作而成的，其逼真度高、不易打结、可以局、染、烫，方便变换发型，价格较高、定性效果并不是太好。
按面积分：假发套和假发片。假发套是整个带在头上的假发，佩戴方便，牢固，覆盖面积大适用情况广。假发片可以按照不同的需要定做成不同形状、不同大小的假发片，随意性强，逼真度极高，透气性好。
按制作方法分
按制作方法分机织发和手勾发。机织发是机器做出来的。一般批量生产，价格低廉，但是真实性并不理想，较沉，透气性差容易使毛囊受阻，容易打结。手勾发是纯手工勾制而成，逼真度高、透气性好、佩戴舒适、但是价格比较高。
从工艺上分
从工艺上分：全手织、全机制发套、半机制发套、全蕾丝发套、犹太假发、前蕾丝发套、发块、蕾丝假发。
真人佩戴、模特用假发、娃娃发、动漫假发、节日假发、角色扮演。
男士假发、女士假发
长发、中长发、短发。
全头仿真发、半头仿真发、头顶发片、刘海、马尾等各种造型
我国的假发生产、企业主要集中在华中、东部以及东南沿海，包括河南、浙江、广东、福建、山东等省市。
国内假发现状：目前国内行业参差不齐，个别企业存在从业人员技术水平不到位，但国内还是有很多大的品牌的假发品质很好，甚至于远超国外同行。顾客在选购假发的时候还是要多注意佩戴时的舒适感以及是否方便打理这样才能选购到自己心仪的假发。
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　　浙江省发制品行业协会（Zhejiang &Hair Products Association），简称(ZJHPA)；是2015年经浙江省民政厅核准登记的省级社团组织，由全省发制品行业相关的企、事业单位、个人等自愿组成的社会团体机构。协会的宗旨是贯彻国家的方针、政策和法令法规，维护发制品行业会员的合法权益，为政府部门和会员单位服务，发挥在政府、企业、市场间的桥梁和纽带作用，促进行业技术进步，提高会员企业管理水平，推动全省发制品行业的健康发展。协会职责：· 在政府和企业之间起到桥梁作用...
热烈祝贺浙江省发制品行业协会正式成立...
筹备许久的浙江省发制品行业协会日在义乌举行仪式，选举陈圣弼为第一届理事长，投票产生了第一届理事会成员，并召开了浙江省发制品行业协会第一次理事长会议。中国轻工工艺品...
第一章 总则 & &&第一条：为了推进我省发制品行业的健康发展．根据中华人民共和国宪法：《中华人民共和国社团章程示范文本》，并结合我省发制品行业的实际情况。特制定章程。& &&第二条：本协会全称是：“浙江省发制品行业协会”英文是（Zhejiang Hair Products Association），简称(ZJHPA)。&&& 第三条：本协会性质：本协会以全省从事生产经营、研究开发相关发制品产品及原材料生产的企、事业单位、社会团体及个人自愿组成的行业性的非盈利性社会团体。&&& 第四条：本协会的宗旨是：遵守和贯彻国家有关的法律法规和规章，不损害社会公共利益，维护会员的合法权益，为会员提供服务，保障行业公平竞争，沟通会员与政府社会的联系，促进行业经济发展。& &&第五条：本协会接受浙江省现代社会组织管理局的业务指导和监督管理。& &&第六条：本协会地址在浙江省义乌市赤岸镇华川北路251号。第二章 业务范围 & &&第七条：本协会的业务范围具体是：& &（一)开展行业、地区经济发展调查研究，提出有关经济政策和立法方面的意见和建议；& &（二）经政府主管部门同意和授权进行行业统计、收集、分析、发布行业信息； & &（三）创办刊物，开展咨询；& &（四）组织人才、技术、职业培训；& &（五）组织展销会、展览会等； & & (六）经政府部门同意，参与质量管理和监督工怍；& & (七) 指导、帮助企业改善经营管理； & & (八）受委托组织科技成果鉴定和推广应用； & & (九) 开展国内外经济技术交流与合作；& & (十）制定并监督执行行规行约，规范行业行为，协调同行价格争议，维护公平竞争； & &（十一)反映会员要求，协调会员关系，维护其合法权益；& & (十二)经政府部门授权和委托，参与制订行业规划，对行业内重大的技术改造、技术引进、投资与开发项目进行前期论证；& &（十三)参与制定、修改国家标准和行业标准；& & (十四)发展行业和社会公益事业；& & (十五)承担政府部门委托的其它任务等；第三章 会员 && &第八条：本协会的会员种类：单位会员。本协会也可以作为单位会员自愿加入国家级同类行业协会或吸收下属地域的同类协会为会员单位。& &&第九条：申请加入本协会的会员，必须具备下列条件：& & (一)拥护本协会的章程；& & (二)有加入本协会的意愿；& &&(三)凡从事发制品及其相关行业，并依法取得工商营业执照的企事业单位、公司及有关科研、教学或相关的社会团体均可申请入会。&&& 第十条：会员入会的程序是： & & (一)要求入会的单位须提出申请，填写入会申请表，交协会秘书处审查；& & (二)经理事会讨论批准后，或经理事会授权协会秘书处同意并报理事会备案，即可取得入会资格，成为本协会会员。& &&第十一条：会员享有的权利：& & (一)本协会的选举权、被选举权和表决权；& & (二)参加本协会的活动；& & (三)有优先得到本协会组织的各项服务，如信息咨询、资料刊物、技术培训、技术交流、经济洽谈等活动的权利；& & (四)对协会的工作提出建议、批评和监督的权利；& & (五)入会自愿、退会自由。& &&第十二条：会员履行下列义务：& & (一)遵守协会章程，执行协会决议；& & (二)维护协会合法权益；& & (三)承担协会委托的工作，支持和参加协会的活动；& & (四)按协会章程规定缴纳会费；& & (五)向本协会反映情况，提出有关资料；& & (六)其他依章程应尽的义务。& &&第十三条：会员退会应书面通知本协会，会员如果两年不交会费或两年不参加活动，视为自动退会。& &&第十四条：会员如有严重违反本协会章程行为，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名。 第四章 组织机构和负责人产生、罢免 & &&第十五条：协会的最高权力机构为会员大会。会员大会的职权是：& & (一)听取和审查理事长会的工作报告；& & (二)确定协会的工作方针任务；& & (三)制定和修改协会章程；& & (四)讨论并决定协会的重大问题；& &（五）审查通过协会的财务决算和预算报告；& &（六）决定终止事宜；& &第十六条：会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开，会员大会决议由到会会员半数以上通过方能有效。 & &第十七条：会员大会每届五年，会员大会每届召开1-2次，因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意，但延期换届最长不超过一年。& &第十八条：理事会是会员大会的执行机构，在闭会期间领导本协会开展日常工作，对会员大会负责。& &第十九条：理事会的职权是：& （一）执行会员大会的决议；& （二）选举和罢免理事长、副理事长、秘书长；& （三）筹备召开会员大会；& （四）向会员大会报告工作和财务状况；& （五）决定会员的吸收或除名；& （六）决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构；& （七）决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任；& （八）领导本协会各机构开展工作；& （九）制定内部管理制度；& （十）决定其他重大事项。第二十条：理事会须有2/3以上理事出席方能召开，其决议须经到理事会2/3以上表决通过方能生效。第二十一条：理事会每年至少召开一次会议，情况特殊的，也可采用通讯形式召开。& &&第二十二条：本协会理事长、副理事长、秘书长必须具备下列条件： & &（一）坚持党的路线、方针、政策、办事公正，服务热心、政治素质好；& &（二）在本协会业务领域内起较大影响，有一定声誉，受到会员拥护；& &（三）理事长、副理事长、秘书长最高任职年龄不超过70周岁，秘书长为专职；& &（四）身体健康，能坚持正常工作；& &（五）未受过剥夺政治权利的刑事处罚的；& &（六）具有完全民事行为能力。第二十三条：本协会理事长、副理事长、秘书长如超过最高任职年龄的，需经理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后，方可任职。& &&第二十四条：本协会理事长、副理事长、秘书长任期5年，任期最长不得超过两届。如因特殊情况需延长任期的，需经会员大会2/3以上的会员表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后方可入职。&第二十五条：本协会理事长为本协会法定代表人。如因特殊情况需由副理事长或秘书长担任法定代表人，应报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后，方可担任。& &&第二十六条：本协会法定代表人不得兼任其他协会的法定代表人。& &&第二十七条：本协会理事长行使下列职权： & &（一）召集和主持理事会议；& &（二）检查会员大会、理事会决议的落实情况；& &（三）代表本协会签署有关重要文件；& &&第二十八条：协会的常设办事机构为秘书处。秘书长由理事长提名，交理事会通过，秘书长在理事长领导下进行下列工作： & &（一）主持办事机构开展日常工作，组织实施年度工作计划；& &（二）协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作；& &（三）提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构、实体机构主要负 人，交理事会或常务理事会决定；& &（四）决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用；& &（五）秘书处由秘书长主持工作，并向理事长负责。 & &（六）处理其他日常工作事务。&&& 第五章 资产管理、使用原则 &&第二十九条：按照国家有关规定，本协会建立必要的财务制度，管理协会的资产。保证会计资料合法、真实、准确、完整，接受会员大会（或会员代表大会）和财政有关部门的监督。&&第三十条：本协会经费来源如下：&（一）会员缴纳的会费；&（二）单位和个人给予的资助和捐赠；&（三）在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；&（四）利息及其他合法收入；&&第三十一条：本协会按照国家有关规定收取会员会费，会费标准由会员大会表决，通过并报送有关部门备案。 &&第三十二条：本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配，具体用于下列项目： &&(一）会议费，包括会员大会、会员代表大会、理事会和协会召开的其他会议； &（二）协会为行业服务举办的各种活动； &（三）协会常设机构工作人员的工资，福利及其他津贴费； &（四）协会常设机构的办公费、旅差费和办公设施等费用； &（五）编辑出版刊物、资料费用；& &（六）其他必要合理支出。&&第三十三条：协会的年度收支预期决算，由理事会表决通过。 &&第三十四条：本协会配备具有专业资格的会计人员，会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督，会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。&&第三十五条：本协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的，必须接受审计机构的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。&&第三十六条：本协会换届或更换法定代表人之前必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。 &&第三十七条：本协会的资产，任何单位、人不得侵占、私分和挪用。 &&第三十八条：本协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇，参照国家对事业单位有关规定执行。第六章 章程的修改程序 &&第三十九条：对协会章程的修改，需经理事会表决通过后，报会员大会审议。 &&第四十条：本协会修改章程，需在会员大会通过后十五天内，经业务主管单位审查同意，并报社团登记管理机关核准后生效。 第七章 终止程序及终止后财产处理 &&第四十一条：本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会提出终止动议。&&第四十二条：本协会终止动议需经会员大会表决通过，并报业务主管单位审查同意。&&第四十三条：本协会终止前，需在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织。清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不再开展清算以外的活动。&&第四十四条：本协会经社团登记管理机关处理注销登记手续后即为终止。&&第四十五条：本协会终止后的剩余财产，在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下，按照国家有关政策规定，用于发展与本协会宗旨相关的事业。第八章 附则 &&第四十六条：本协会章程经号会员大会表决通过。&&第四十七条：本协会章程解释权属于本协会的理事会。&&第四十八条：本协会章程与国家政策规定有矛盾时，按国家政策规定实施。&&第四十九条：本协会章程自社团登记管理机关核准之日起生效。&
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《发制品 假发头套及头饰(GB/T )》负责起草单位：河南瑞贝卡发制品股份有限公司、青岛即发集团控股有限公司。《发制品 假发头套及头饰(GB/T )》的附录A为规范性附录。《发制品 假发头套及头饰(GB/T )》由全国发制品标准化技术委员会归口。《发制品 假发头套及头饰(GB/T )》由中国轻工业联合会提出。
《发制品 假发头套及头饰(GB/T )》编辑推荐：《发制品 假发头套及头饰(GB/T )》参与起草单位：许昌市质量技术监督检验测试中心、河南省标准研究院、许昌龙正发制品有限公司、青岛海森林进出口有限公司、禹州森源发制品（集团）有限公司。