小时工应当收缴或者责令退赔怎么缴社会保险费

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-23 11:25 标签： 非法债务应当依法追缴
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小时工应怎么缴社会保险费
　　根据有关规定，非全日制劳动者（小时工）与用人单位建立劳动关系后，应凭《劳动手册》到本人户籍所在地的社会保险经办机构办理社会保险登记。非全日制劳动者在一个以上用人单位就业，只需办理登记一次。社会保险经办机构将会在指定的银行，为非全日制劳动者开设个人社会保险缴费帐户，制作相应的&社会保险缴费卡&，并建立个人帐户。而非全日制劳动者的社会保险缴费则由其自行缴入&社会保险缴费卡。
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3秒自动关闭窗口钟点工能否要求用人单位缴纳社保？
11:43:50来源： 正北方网作者：责任编辑：胡浩
【案例】徐某为了减轻家里负担，大学毕业后到一家快餐店做兼职服务员。按照快餐店规定，每天工作4小时，每小时的报酬为5元，1个月结算一次工资。上班后，徐某与快餐店负责人谈论有关缴纳社会保险的事情，但得到的答复是，由于其属于钟点工，所以快餐店不承担缴纳社保的义务。那么该快餐店的说法合法吗？
【分析】所谓钟点工实际上就是非全日制用工的形式。按照我国《劳动法》、《劳动合同法》等法律规定，这一用工形式是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。同时非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15天。另外，从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系，订立劳动合同。其中，劳动合同期限在1个月以下的，经双方协商同意，可以订立口头劳动合同，但劳动者提出订立书面劳动合同的，应当以书面形式订立。
关于非全日制用工的社会保险问题，按照相关规定，从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险；用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费；劳动者可以以个人身份参加基本医疗保险。因此，徐某所在快餐店的做法不符合我国相关法律的规定。
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