一份稳定得事业单位增益稳定工作好还是企业单位增益稳定好如题一样

一对一咨询 您的位置: & 企业离休干部和事业单位离休干部丧葬费标准不一样?来自华律网:尊敬的刘律师你好:在网上看见你的相关问题回答,有一事不明,望指教。事业单位离休干部丧葬费,病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费,企业离休干部是不是也应该执行这个标准?这个标准是按国家那个部委的文件执行的,文件号可以告知吗?如方便能否将相关资料发我邮箱?不胜感谢。谢谢! 何璧光敬上!提问者:ask****|联系手机:138********|河南-漯河| 10:35 地区:湖北-武汉帮助网友:11010人次律所:湖北山河律师事务所爱心积分:27575分不一样,各地不一样,给出成都的参考 ? 一、企业(含个体参保)退休人员死亡待遇标准 ? 1、丧葬补助费标准:按退休人员死亡时上一年四川省在岗职工平均工资的4个月计发。 ? 2、一次性抚恤金标准:按退休人员死亡当月基本养老金的8个月计发。 ? 二、所需资料: ? 1、医院或公安机关出具的死亡证明(死亡通知书)2、公安机关出具的户口注销证明3、殡仪馆出具的火化证及火化费用收据(发票)4、死亡人员任一直系亲属(父母、配偶、子女)关系证明及健在证明、身份证复印件;无直系亲属的提供领取人身份证复印件。上述证明文件社保局审原件,收复印件。 ? 经有关部门批准可不火葬的少数民族人员或其他人员,需提供宗教管理部门出具的相关证明;向医疗机构自愿捐献遗体人员,需提供接受遗体医疗机构出具的证明;经人民法院宣告死亡的人员,需提供法院出具的民事判决书;交通事故死亡的人员,需提供交通管理部门出具的相关证明。上述证明文件社保局审原件,收复印件。 ? 三、办理时间: ? 除每月1—5号养老金做账期或出现特殊情况下不能办理外,其他工作日随到随办。 ? 四、办理地点: ? 养老关系所在地的社会保险经办机构退休人员管理窗口。 ? 五、注意事项 ? 1、延迟申报造成养老金多发,需退回后方予办理。 ? 2、由于丧葬补助费标准按“上一年四川省在岗职工平均工资”计算,因此每年1—4月死亡退休人员的死亡待遇只能在该数据公布后才能办理。 ? 3、在未办理死亡待遇拨付手续前,请不要注销死亡退休人员养老金存折。 ? 六、办理流程: ? (一)单位办理 单位管理的离退休人员死亡待遇,由单位经办人员填写《成都市职工养老保险离退休人员减少表》、《成都市社会保险人员减少表》在退管处(科)和单位征集处(科)办理养老、医疗关系终止后,单位经办人员持上述“所需资料”在退管处(科)办理拨付手续。 ?(二)街道(乡镇)、社区办理 纳入街道(乡镇)、社区管理服务的退休人员死亡待遇,由街道(乡镇)、社区工作人员填写《成都市职工养老保险离退休人员减少表》、《成都市社会保险人员减少表》;街道(乡镇)、社区工作人员或死亡人员直系亲属持上述两表在退管处(科)和单位征集处(科)办理养老、医疗关系终止后,持上述“所需资料”在退管处(科)办理拨付手续。拨付办法一:街道(乡镇)、社区工作人员凭退管处(科)打印的“结算通知单”,持“非经营性收据”到基金管理处(科)办理拨付手续,相关待遇汇入街道(乡镇)账户;拨付办法二:死亡人员的直系亲属办理的,相关待遇直接汇入死亡人员养老金存折。(拨付办法二注意事项:街道(乡镇)、社区在《成都市职工养老保险离退休人员减少表》上需注明“由死亡人员的××(与死亡人员关系)自行办理,亲属姓名××,身份证号××,请将死亡待遇汇入死亡人员养老金存折”)。 ? (三)个体办理 ? 个体参保领取养老金人员死亡待遇,由死亡人员的直系亲属持死亡证明在个体征集处(科)办理减少医疗关系手续后,持上述“所需资料”到退管处(科)并填写《成都市职工养老保险离退休人员减少表》办理拨付手续。相关待遇直接汇入死亡人员养老金存折。 当事人评价 根据您的需求选择服务 用户行为分析:用户进行阅读文章后咨询律师用户与律师的沟通效率可提35.7% !事业单位、国企、公务员哪个更好?从工资和福利分析一下呀 如题,事业单位、国企、公务员哪个更好?从工资和福利分析一下呀 从工资上面来说,公务员的并不是很高,但其波动较小,其次是事业单位和国企,毕竟国企与企业盈利有关。从工资的稳定性来说,公务员最为稳定。这要看你个人的性格,女性强势的适合公务员,既稳定,也有所作为,为人民服务;要是男性,企业的发展更具挑战。 福利大家差不太多,企业福利相对来说好点,前面不是说跟盈利有关,当然风险也随之大些。 其实,无论在哪里工作,最好是根据个人资源考虑,一是自身能力资源,二是外在资源,比如家庭情况等等。 当然是公务员好了!在职业的时候工资会差不少,退休的时候差更多.公务员福利也好很多. 如果你喜欢政治,那么就从事公务员、事业单位不喜欢你就进国企,毕竟国企也是企业啊;从工资福利待遇来分析:在刚起起步阶段,一般公务员最好。其次是事业单位,再次是国有企业。后面就要看你的成长了,要是你成长的比较优秀的话,国企当然是做好的啊。 当然是公务员好了!在职业的时候工资会差不少,退休的时候差更多.公务员福利也好很多. 如果你喜欢政治,那么就从事公务员、事业单位不喜欢你就进国企,毕竟国企也是企业啊;从工资福利待遇来分析:在刚起起步阶段,一般公务员最好。其次是事业单位,再次是国有企业。后面就要看你的成长了,要是你成长的比较优秀的话,国企当然是做好的啊。 从工资上面来说,公务员的并不是很高,但其波动较小,其次是事业单位和国企,毕竟国企与企业盈利有关。从工资的稳定性来说,公务员最为稳定。这要看你个人的性格,女性强势的适合公务员,既稳定,也有所作为,为人民服务;要是男性,企业的发展更具挑战。
福利大家差不太多,企业福利相对来说好点,前面不是说跟盈利有关,当然风险也随之大些。
其实,无论在哪里工作,最好是根据个人资源考虑,一是自身能力资源,二是外在资源,比如家庭情况等等。 下页更精彩:1 本文已影响人咨询内容:尊敬的人社局领导:您好!我是1999年11月参加工作,2003年4月进入事业单位,后下岗进入企业交的是企业险,2013年7月经考试重新上岗。现在就保险补交向领导咨询:1.现在我要补交企业与事业单位保险差额部分,人社局是按我现在上岗后的工资基数重新核算保险缴费基数的,我在你网站看到和我类似的例子阜宁县是这样答复的:根据《阜宁县人民政府印发关于完善机关事业养老保险制度的意见的通知》(阜政发[2014]17号)文件第十七条规定,需补缴机关事业养老保险与企业养老保险的差额部分,对于补缴基数问题,如提供工资演变过程的,我们按历年缴费基数进行核算,如无工资演变过程的,我们按现有工资进行计算。我就有一个疑问,在同省同市内不同县之间难道机关事业保险政策还有差别吗?2.我1999年11月进村工作,是进村大学生(但当时政府没有帮这批人办理保险),2003年4月才进入事业单位,那对于我在2003年4月之前的保险补交是应该按自由职业险补交呢,还是按机关事业险补交呢?和我同年进村现仍任职于的同志他们补交的是自由职业险。依据:劳动和社会保障部、财政部、人事部、中央机构编制委员会办公室联合发布的《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》职工由企业进入机关事业单位工作之月起,执行机关事业单位的退休养老制度,其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算。我是农村的,家庭比较困难,保险全部要个人承担近12万元,对于我来说是晴天霹雳。恳切地期望能有哪位领导能在万忙中帮我答复一下。盼复,万分感谢! 答复单位:盐城市社会保障信息中心(市12333服务热线) 答复日期: 答复内容:同志您好:感谢您通过盐城12333综合咨询服务网发来邮件,现就您的问题答复如下: 您的情况较为特殊,建议您前往当地的相关部门具体咨询。欢迎您继续关注盐城人力资源和社会保障网,并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。

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