猎聘网的猎头靠谱吗如何寻找靠谱的客户，具体的操作方式是哪些

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-05 00:59 标签： 猎头推荐的工作靠谱吗
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如何快速找到靠谱的猎头公司？
　　&金九银十&，国内人才市场又迎来了新一轮的跳槽&萌动期&，不过今年的跳槽大潮中高端人才招聘领域更加火爆，一大批精英群体成为了此次跳槽大战的主角。姑且不论各行业大佬级别的企业对高级人才求贤若渴，就连稍有规模的中等企业也在寻找精英人才，这样更加加剧了候选人的跳槽热度。
　　面对如火如荼的人才争夺战，许多企业纷纷选择猎头抢夺人才。目前中国猎头行业取得的进步有目共睹，在进入2015年以来，猎头行业领域达到了前所未有的高度，许多新兴的招聘平台与老牌猎头上演着火爆的人才争夺战，那么企业该如何寻求最佳猎头呢?下面猎头顾问就教你如何在短时间内，找到靠谱的猎头公司。
　　谨慎选择看资质。一家有专业的猎头公司必须具备《工商营业执照》和《税务登记证》资质，除此之外还需要有《人力资源服务许可证》，第三个证书是猎头机构设立必要的前提条件，也是规范猎头行业和服务的门槛。据北京埃摩森分公司猎头顾问调查，北京近5000多家猎头公司中能够拥有这项资质的不足300家，所以在选择猎头平台时，一定要保证&物&有所值。
　　刨根问底求真相。选择正规的猎头公司固然重要，但是了解企业擅长的行业和职位更具有实际意义。正规大型的猎头公司品牌往往会在多个行业和领域设立专攻项目组，而一些小的猎头公司则只专注于某个行业的招聘。因此，企业要有&刨根问底&的探寻心态，了解猎头公司的擅长领域，避免一些小的猎头公司因利益驱，使企业招聘掉入&陷阱&。
　　擦亮双眼看案例。具有专业水准的猎头公司，是许多企业人才&升级&的重要驱动。综合来看，像埃摩森这类老牌招聘平台，在市场上有良好的口碑，会有各行各业的企业客户案例。在这里建议企业在考察案例时，多了解一些本行业的企业案例，这样就能够了解该猎头公司在企业所属行业的招聘能力。
　　公司规模很重要。具有实力的猎头公司，必定有雄厚的注册资金、良好的办公环境和顾问团队，而绝不是几十个人一起搭建的&草台班子&。因此企业在与猎头顾问沟通时，要确定整个品牌团队规模，以及对所招聘职位非常熟悉，这时候再开始合作。
　　选择品牌是关键。一家大型的品牌猎头企业对猎头专业水平要求较高，提供的候选人匹配度也较高，后续服务也有一定保障。大品牌的猎头公司不会因为一点&蝇头小利&干出砸自己招牌的蠢事。埃摩森猎头提醒企业，在招聘过程中一定要经得住诱惑，不可为了一点小的利益而选择不正规的猎头品牌，要保障候选人成功着陆才是关键。
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猎头公司的详细操作流程
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