我是顺丰嘿客店长集体辞职,我想辞职,怎么跟老板说

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喜欢该文的人也喜欢  很烦,一直想着会议上店长说的话,突然想辞职不干了。
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  说了啥?  
  我去年来到这个陌生的城市,语言不通,人生地不熟,投了N多求职信都石沉大海,本来来这间公司也没抱任何希望,就是去另外一家公司随路,时间也凑巧相隔半小时不用等,结果那家希望很大的公司因为证件不齐黄了,我对这间公司的经理很感恩,她不嫌弃我语言不通又没经验。我记得她笑眯眯的说:你可以吖蛮能说的,销售这行会说就行,其他的慢慢适应呗。然后我在这家店呆了一年多,前不久升了领班,我以为我没那么快想走的,虽然销售这行流动性蛮大的。  
  这几个月业绩做不上来店长对我意见蛮大的,我自己压力也很大,之前的领班辞职后业绩一直被别的店遥遥领先,之前我们这家店在这个城市基本都是第一的。我必须反省我带班是有问题的,比如说同事太懒散了我也不好意思说她们,然后我跟顾客不够热情不会紧追不舍,我自己做业绩是没问题,不是每个顾客都喜欢热情导购嘛,带新同事就不行,因为她们不熟,不能判断顾客意图是什么,必须学着热情的多问多推荐,我们店长不放心新同事让我带。  
  这就是做领导和下属的区别,慢慢来,有个角色转换期,任何事情都是熟能生巧,别急  
  前天我们在店的信群上聊天,店长问我觉得因为什么原因,让大家一起讨论一下,为什么业绩会直线下降?让我分析一下然后大家开会。  我跟他说了一些问题,我首先坦白自己积极性不够,因为当了领班之后工作量加重,比如要处理售后客诉,调货跟人员安排,还有兼顾销售,觉得有点吃力。我表示自己能力不够以后会改进。   然后我们一起讨论怎么调动导购人员的情绪,他说我带的班人员比较懒散,也是我经验不够的缘故,让我有问题他可以帮忙解决,可以说出来。  我现在想起来都觉得自己好笨,真不如什么都不要说好了。
  本人非常讨厌看商品时销售人员不断打搅推荐,不过真正想买时愿意听取专业介绍。但我希望我问的时候你要诚意的说出商品的性能,而不是为了提成撒谎。  如果你做销售,希望你懂怎么做才能真正搞定顾客!  
  不行再做回销售就行了,干嘛辞职呢
  今天经理找我谈话,我不知道怎么说对不对,烦。感觉真的是呆不下去了。  
  今天经理找我谈话,我不知道怎么说对不对,烦。感觉真的是呆不下去了。  
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请遵守言论规则,不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)老板对我很好,想提拔我,但是自己在这里工作不开心,想辞职,该怎么说? - 知乎4被浏览1958分享邀请回答2添加评论分享收藏感谢收起写回答

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