因打架，单位让我办离职。我可以领离职后失业金怎么领吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-08-29 01:02 标签： 领失业金的离职证明
请问，我和同事打架，被开除后，可以领失业金吗？_百度知道未办理失业金申领手续 用人单位应承担赔偿责任发布时间： 14:27 星期五来源：法制网法制网讯（通讯员 王颖瑛）为了保障失业人员的基本生活需要，按照我国法律规定，非因本人意愿中断就业的，可以领取失业保险金。但太仓某涂料公司的员工王某却未能在劳动合同终止后领到失业保险金。日前，王某向太仓法院提起诉讼，要求公司赔偿其失业金损失4000元。
庭审中法院了解到，王某入职时与公司签订了劳动合同，公司也为王某缴纳了社会保险。在劳动合同期满前一个月，公司通知王某合同到期后不再续签，王某便工作至合同到期日后离职，但此后王某发现，公司未为其办理失业金申请手续，导致自己无法领取到失业保险金。
法院经审理后认为，公司与王某的劳动合同到期后，未在15日内将王某的失业情况、档案提交给社会保险经办机构，致使王某无法按规定期限办理失业登记和领取失业保险金，该公司应当承担赔偿责任。法院遂判决支持了王某的诉讼请求。
法官提示：根据我国劳动合同法及社会保险法等相关规定，用人单位应当及时为失业人员出具终止或解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或解除劳动关系之日起15日内告知社会保险经办机构。失业保险金虽然是保障失业人员的保障，但其申领需要用人单位履行备案、提供终止劳动合同证明、提供参加失业保险及缴费情况等义务，用人单位怠于履行该义务而造成劳动者损失的，需要承担赔偿责任。责任编辑：李纪平
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