天皇陛下在图鉴《日本鱼类馆》中执笔的篇幅(由宫内厅提供)
天皇陛下于6日,出席了在东京都涩谷区召开的日本鱼类学会年会的50周年纪念大会。
陛下即是1名鱼类研究者,也是该学会的会员。陛下参观了回顾学会活动的展示,并笑着与研究者等人交谈。
陛下长年利用公务间隙等持续进行研究,曾发表过32篇关于虾虎鱼的论文及8种虾虎鱼新品种。曾在小学馆今年春天出版的图鉴《日本鱼类馆》中,于4页的篇幅内,搭配照片介绍了纹缟虾虎鱼类和髭缟虾虎鱼类的区别及生态等。
讲述在台湾生产、产后的生活方式及育儿等话题的福原爱=摄于8月2日(池永牧子)
2017年10月,我在台湾生下女儿。由于工作的缘故,其中也会有3至4天前往日本或中国,不过基本上还是在台湾生活。
现在尽量只和女儿说日文。然而,因为丈夫和丈夫的家人说的是中文,所以她可能对中文知道得更多些吧。最近,她除了爸爸、妈妈以外,还记住了“抱”。一离开她,她就会说“抱!”,所以有时也会一边用婴儿背带抱着她,一边做饭。
在台湾,家人之间的联系十分紧密,只要有时间就会一起去吃饭或旅行。丈夫的兄长夫妇也有小孩,所以很多时候会和嫂子商量育儿话题。
也感觉到日本和台湾的育儿方式不一样。比如说,辅食。在日本,有人会把食材逐一分开进行料理,而在台湾,很多人会将南瓜或肉糜等食材混在一起放入粥中进行料理。虽然我会说中文,但在读写上比较吃力,所以育儿书全部都是日文的。因此,和台湾人聊天的时候,会被说道“这不是日本的方式吗?”。
不过,我有时也会采用台湾的方式。在台湾,据说火龙果对便秘有好处,于是女儿也会吃它吃得嘴巴周围一圈红红的。
※未完待续,下篇将在明日发布。
虎嗅注:本文作者Elliott Zaagman(艾略特·扎格曼) 是一名培训师、组织变革管理咨询师,专注于帮助中国企业走向全球化。他主要为创业者和公司高管提供咨询服务,帮助他们扬长避短,成为一名具有国际化视野的企业领导者。您可以通过其Linkedln或个人微信号:ezaagman 与他联络,或关注他的新浪微博和知乎账号:@Ell小查。
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一家高估值中国初创企业今年的经历也许能说明,运营一个有着国际化用户基础的社交平台是多么困难。
这家公司就是国内目前最受欢迎的内容聚合APP,今日头条的母公司字节跳动。更确切的说,我今天要讲的案例是这家公司下属的子品牌。 在中国,它名叫抖音,而在海外,有的地方称其为Tiktok ,还有些地方叫它、新浪、搜狐、网易、在内的四大门户宣战。
调整后结束后,次年年初腾讯开始了反击。中国移动方面通过外包团队推出了“飞信”产品,向腾讯单方面提出将移动QQ完全并入飞信的无理要求,并扬言如果腾讯不听话就立刻出局,由网易泡泡、新浪UC等竞品接盘移动QQ。令中国移动感到意外的是,这次刘成敏没有妥协签字,而是宣布腾讯将终止与中国移动包括梦网项目在内的一系列合作,同时马上针对性的推出了两款产品:超级QQ和手机QQ,彻底摆脱了对中国移动的入口依赖。
第二次重大调整:2012年5月8日-2014年5月
2010年7月,“千团大战”刚爆发时,龙岩人王兴还挂着饭否网创始人头衔。当时只有4个月大的“美团”一边拿着BP找投资人,一边准备大杀四方之际,业界突然传来的噩耗让王兴吓出一身冷汗:腾讯旗下的QQ团购网已经在9号这天正式上线了。王兴虽然当时只是看在眼里,有意思的是跟着他饭否网一起创业的老乡张一鸣却永远的记在了心里。
游戏之王、社交之帝、无所不做、企鹅帝国,谈笑间腾讯过了6年太平日子,但危险却总是在悄然间逼近。
2009年9月上线的新浪微博,便是曹国伟和陈彤因为腾讯的竞争与大环境的变化,在四大门户相继衰落后绝处逢生的一招大棋。Twitter在大洋彼岸对扎克伯格造成的杀伤力有多大,微博对马化腾的震撼就有多强。2010年11月5日,正当3Q大战头破血流的正当时,新浪微博悄悄开通了微群功能——这个网页版的QQ群上线那天,腾讯微博上线还不到5个月,注意力精力的分散+速度太慢直接导致腾讯微博最终败北新浪微博。
一个成功互联网产品,其研发更新的速度是成功的一半。作为一家产品型互联网公司,对“弱连接社交平台”如此重要的战略级产品发生误判,并在对手产品上线8个月后才意识到事情的严重性,即便是纵观整个腾讯过去20年的历史,也亦属罕见。但如果在1个月内,连续二次出现战略级误判时,是否意味着公司到了必须调整抉择的时刻?
2010年11月3日, “kik”登录苹果商店的第15天,这个爆款即时通讯工具第100万名用户完成注册。37天后,雷军的小米上线了kik的中国版“米聊”的Android版,随后又上线了iPhone版。实际小米公司在kik上线后不久就已经立项,而在腾讯深圳总部没有一个人意识到米聊这个产品会对腾讯公司今后的发展产生多少威胁性,因为当时正忙于3Q大战。
正当决定腾讯未来生死命运的又一次战略判断即将发生偏差时,雷军忽略了在腾讯广州研发中心闲置了整整5年的前Foxmail创始人张小龙。
在3Q大战最紧张的11月,张小龙深夜发邮件给马化腾,内容是希望广州团队能开发类kik的产品,而焦头烂额的马化腾竟然抽空当即回复同意。于是在2010年11月20日,3Q大战因为工信部通知而结束的当天,张小龙的广州团队启动“微信”项目。
2011年1月21日,张小龙的微信上线苹果商店,用时不到70天。雷军团队的米聊立刻注意到了腾讯的动作,于是他们毫不逊色的4月加入对讲机功能,其用户再次发生爬升。5月,张小龙的微信也加入了语音聊天功能,用户日增数高达5~6万。不到一个月后,微信的摇一摇和漂流瓶功能相继上线,但此时米聊的服务器却不断出现宕机等情况,间接导致胜利的天平回到起跑线。
6月,微信因为附近人功能而引爆用户数从100万变成了日增10万人,到11月份马化腾干脆宣布停止北京、上海等地预算在2000万元的微信户外广告投放。微信赢了!2012年3月29日,微信用户数突破1亿,历时433天完成了QQ差不多10年走完的路,仿佛电影《生死时速》一般。
2012年7月,凯文·凯利来到中国,与彼时42岁的马化腾面对面的进行了一次交流。马化腾最后一个问题谈到:谁将成为腾讯未来的敌人,。
内容上看,原本OMG广告销售线和CDG广告平台部并入CDG旗下,IEG旗下的动漫、影业被并入PCG都属于部门间的微调。但原属于CDG的智慧零售战略合作部并入CSIG,则是一次典型的战略调整:调整此前腾讯对零售业态的过渡期策略,该项目部未来极有可能会与TO B的业务部门合并,而直接介入业务层面的协助。
是原属于S1的微瓴物联平台部和政务业务部门不再属于S系统,而是直接交由CSIG的业务部门负责,显然这是将上述部门从单纯的政绩工作转换为业务模式的信号。
左-任宇昕 右-汤道生
不可否认,腾讯从来都是一家既善战也好战的公司,头腾大战将腾讯多年未有的兴奋感彻底激了起来。
腾讯2013年就上线但一直不温不火的短视频业务,因为找到了难得的竞争对手,这让产品团队有了未来能独立成军的空间和想法,甚至近来连微信上都开出了“微视拍摄”的入口;互娱游戏收入长期的不稳定性,其实就像当年移动梦网那样让人辗转不安,完成自上而下转型也属于合情合理;关于TO B业务方面,阿里巴巴作为TO B业务起家互联网公司存在不可小视的经验优势,而腾讯作为以TO C用户为根基的产品型互联网公司,拥有的是洞悉人心的产品技术优势。
易经有曰:大人虎变,小人革面,君子豹变。所谓豹变其实是一个由弱到强的过程,实则隐含的也是一种精神成长。腾讯创始人之一的张志东,在其离任前最后一次接受采访的最末,他在电梯口送别记者时曾莫名其妙的说了这么一句:“如果哪一天腾讯遇到了更大的挑战,也许就是新的一天开始了”,而这句话最终被写入了《腾讯传》的最末一页。
命运的安排显然在是等待着应验张志东这句话的时候而突然降临,马化腾本人也不止一次说过微信只是自己侥幸拿到的一张2012世界末日的站台票。可是世界末日终究没有真正发生,但却因为危机感的存在让集体领导下的组织和个人产生了动力,并有机会以此重获新生。
朱思码记(ID:zhusimaji88) ,专注剖析电商零售行业,解读人物,重读行业事件。
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本文转自微信公众号: (ID:deep-echo),作者:王舷歌。
贾跃亭有股神奇的魔力。这股魔力对于普通人或许无效,但对于成功企业家却总能切中要害,在相当一段时间里获其心智。
在昨日恒大健康发布关于贾跃亭要与恒大结束合作的公告之后,一些媒体起了“先骗孙宏斌,后坑许家印”之类的标题,直指贾跃亭曾8次被列入失信被执行人,不可信任。
同时,一个本应该是常识的问题也再次被摆上桌面——为什么总有人相信他?而且相信他的人还都是些无比精明、在商界影响力巨大的“大人物”?
一种坊间闲谈结合了贾跃亭第一次出走海外的背景将问题引向了贾是否是红顶商人,背后是否还有神秘势力。
另一种猜测则相对实在,无论是乐视时期一众放弃自身事业加入的高管,放心投资的明星,还是后来救火的孙宏斌、许家印,或许贾跃亭切中的是他们心中那丝以小博大与那丝不甘心。对于贾跃亭的投资与其说是信任他,倒不如说是自己内心深处的冒险精神与赌徒心理的回响。
毕竟,在贾跃亭之前,史玉柱的巨人帝国轰然倒塌但又高楼再起的故事还是给人们留下了念想。
昨晚的公告来的有些突然。
恒大健康称,贾跃亭半年耗尽恒大注资的8亿美元,又向恒大提出再提前支付7亿美元的要求,并在未达目的后提出仲裁,要求剥夺恒大融资同意权,撕毁所有合作协议。
这距离许家印亲自视察FF不到三个月的时间。
当时“秀恩爱”的场景还历历在目,根据FF的官方消息:“许家印高度赞赏FF的技术实力,并称’眼见为实’,投资FF绝对是正确的决定,恒大将会在资金和生产基地、产品销售方面基于FF全面支持。贾跃亭对许家印和恒大集团的大力支持表示感谢。”
贾跃亭陪同许家印与FF全球生产制造高级副总裁Dag Reckhorn交流
(Dag为原特斯拉生产制造主要负责人,右二)
无论如何也想不到,情势变化地如此之快。
恒大指出,按照协议约定,时颖在2018年底前支付8亿美元、2019年支付6亿美元、2020年支付6亿美元。时颖在2018年5月25日已提前支付完毕2018年底前应付的8亿美元。但在2018年7月,由贾跃亭实际控制的FF原股东提出时颖的8亿美元已基本用完,并要求时颖再提前支付7亿美元。
这就尴尬了,用钱的似乎比给钱的还要“厉害”。
“FF原股东利用其在Smart King多数董事席位的权利,操控Smart King,并在没达到合约付款条件的情况下,要求时颖付款,并以此为借口于2018年10月3日向香港国际仲裁中心提出仲裁,要求剥夺时颖作为股东享有的有关融资的同意权;并解除所有协议,剥夺时颖在相关协议下的权利。”公告如是陈述“闪崩”的缘由。
武汉是一座什么样的城市?武汉网友@十号胖狐狸曾作出过如此解释:
“当年建国时,武汉被赋予的定义是华中地区的区域中心城市,她的辐射面积是华中地区的若干个省,是超越湖北的存在。
作为华中地区的教育中心,国家在武汉开办一系列大学,如武大、华科、华师、中南财经等,是诸如河北、河南、山西等省份无法比肩的——把大家请到武汉来读书,不是为了让大家建设武汉,而是为了让大家建设祖国的。”
“留下来,干起来——武汉欢迎你!”图/sohu
所以,关于武汉的结论就是,这里的工资必须低一点,房价要高一点,工作要难找一点,不然,大家来了武汉却不想走,国家就麻烦了。
说是调侃吧,这段自嘲也未免过于真实。如今的武汉,的确拥有着全球第一的在校大学生数量,却也的确为人才紧缺而头痛着——一毕业,学生们撒腿就跑。
这样的一座城,堪称中国最尴尬的“大学城”。
离“无憾”,武汉总是差一点
武汉这座城市的“天资”,其实并不差。
说起它的地理位置,多年生活于此的易中天曾这样形容:“一线贯通,两江交汇,三镇雄峙,四海呼应,五方杂处,六路齐观,七星高照,八面玲珑,九省通衢,十指连心。”
贯通南北的京广线,与连通东西的长江、汉水在这里交汇,作为中国内陆最大的水利交通枢纽,武汉被称为我国经济地理的“心脏”,一点儿都不为过。
以武汉为中心向外辐射,北有陕、豫,南接湘、赣,东西分别被安徽、川渝环抱,身在接壤省份,无论是北上至京津冀,还是南下珠三角,想要沟通交流周遭,吸收各地先进经济、文化季风的气息,武汉有得天独厚的优势。
建国时期,举国兴修的武汉长江大桥,是当时武汉地位之高的见证。图/58pic
《吕氏春秋》有云,古之王者,择天下之中而立国。按理说,这样一个集天时地利于一身的城市,甚至具备成为国之首都的实力。可在武汉身上,好运却总是来得短暂,离“无憾”总差那么一点。
1927年,宁汉分裂,前一年刚当上中华民国临时首都的武汉,就因种种原因被降级为“特别市”,首都的风头被南京抢去;抗战期间,武汉也曾当过几天战时首都。然而由于失守,它的身份自然被邻居重庆顶替。
如今讨论武汉,人们早已不会将其放在最一线的范围内去定义,随着身旁的成都、重庆,以及东面的杭州、苏州等城市的高歌猛进,武汉在所谓“新一线城市”中的存在感,更是被削弱了不少。
脏乱差、大县城,是外人眼中武汉的另一面。图/楚天都市报
有人曾说,武汉的知名度“恐怕仅次于北京、南京、西安、上海、天津、广州六城”,位于第七。可照现状看来,武汉还能稳居前十吗?悬。
这样的“魔咒”,似乎也影响了这座城市的大学。
晚清时期,湖广总督张之洞在武汉兴办学堂,光是在1890年后的十年里,就有自强学堂 (武大前身) 、湖北工艺学堂 (武理工前身) 以及农务学堂 (华中农大前身) 等学府接连建成。
到1907年张之洞离任时,湖北的新式学堂从十多年前的唯一一所迅猛增加到1512所,位居全国最前列。
1893年,湖广总督张之洞推动建立自强学堂,由此揭开了近代中国高等教育的序幕。
百年流传下来的办学积淀,成为当下武汉被称为“大学之城”的重要历史基因。
有数据显示,如今坐拥89所高校 (仅次于北京的91所) ,95家科研院所的武汉,共拥有130万在校大学生。长江日报报道称,武汉是全世界大学生人数最多的城市。
可实际上,武汉离真正的高兴,还是差那么点意思——这里盛产“桃李”,却留不住“芬芳”。有数据显示,同为教育大省的广东和浙江,毕业生留在本省的比例分别高达85%和80% (2015年) ,而武汉同比不足五成。若将目光放在武汉最著名的武大和华科上,2017年,两校的毕业生就业质量报告显示,学生留汉的比例均仅有20%上下。
只能说,年年都作为优秀毕业生的头号供应商,武汉在“为其他省市做嫁衣”这件事上,还是表现得相当优秀的。
武汉,谢谢你,再见吧。图/新华网
很多人在报考大学时,会将城市当做一项重要的考虑因素。于他们而言,那座城,也许就是未来人生的扎根之地。
但对于武汉的大学生来说,牵引他们的“根”,似乎总是在松动。
2015年,蚂蚁金服通过对全国2325所高校近5年的毕业生进行分析,发布了《大学生就业流向报告》。报告显示:“在最爱远距离迁移的学生中,湖北的大学毕业生位居榜首。前五大热门的跨省远距离迁移路线中,就有三条从武汉出发,分别是武汉到深圳 (第一) ,武汉到北京 (第二) ,武汉到广州 (第五) 。”
流走的和留住的原因,其实是同性质,不同方向而已。
深圳,你或许可以考虑送武汉一面锦旗?
当毕业生在北上广深等城市拿到了八九千甚至上万的薪水,三五千的收入便难以入得法眼;当年轻人在最一线城市看到了更多选择的岗位和用人需求,就业机会仅集中在经济开发区和光谷的武汉,多少都显得狭窄;而武汉自身产业结构的局限,自然也拼不过别人的全面开花。
数据显示,2016年武汉人均可支配收入为35383元,在各大城市排行榜中位居第28位。
2017年,全国工商联发布的中国民营企业500强名单中,武汉有9家企业入围,相比之下,同梯次的重庆有11家,天津有13家。
今年的囊括商业魅力、生活方式多样性、未来可塑性等指标的新一线城市排行榜座次重排,武汉相较去年不升反降,整体落后于成都、杭州、重庆等城市。
这样的成绩,无论如何都难以吸引年轻人的目光。
1987年,进入武汉大学的雷军,用两年的时间读完了四年的课程,用接下来的两年混迹“武汉硅谷”广埠屯、尝试做商业软件、创办三色公司……
当然,这一切,都为雷军毕业后北上,在北京一路任至金山CEO、创办小米、迎接小米上市打下了夯实的基础。
与雷军同年入学的张小龙,在华中科技大学完成硕士学业后,随即南下广州。当年在校园里开启的程序梦,是在经济、信息、科技更前沿的另一座城市中孕育、成长,并壮大成如今的微信帝国的。
多年后,重回故地的雷军和张小龙们,或用自身荣誉和影响力,或用巨额捐赠来表达对母校的情谊,而后回到自己的城市。
这般场景,和他们当年学成之后转身离开,投身更大的世界,不无相似。
留不住人,武汉感到焦急,也确实在挽回上做出过不少努力。
早在2013年,武汉就曾为毕业生落户取消多项限制,还为新就业的大学生提供市场价7折的公租房,服务基层的大学生可直接入编。
在政策红利的加持下,第一年留汉大学生人数明显回升。可好景不长,随后几年的数据又回到了下跌的老路。
2016年10月13日,来自武汉9所高校的上百名大学生参观光谷展览中心。图/任勇
在全国各大城市争相“抢人”的近两年,武汉也继续发力,启动新一轮“大学生留汉工程”:宣布大学生在读期间就可以个人缴存住房公积金、全面放开大学生落户门槛、喊出“大学生买房打八折”的口号、出台毕业生最低年薪指导标准……
最终的目标是,争取在5年之内将100万大学生留在武汉。
2017年,武汉市实现大学毕业生留汉就业创业30.1万人,新落户14.2万人,均创历史最高纪录。
抢人大战,看谁抢得多,又抢得好
但这份成绩究竟可持续多久、能否就此扭转人才出走的局面,只有武汉自己知道。
实际上,留不住人,不仅仅是武汉的困境。
一鼓作气的天津、不甘示弱的西安,以及后来居上的成都和杭州等一众城市,都在为吸引人才而焦虑地发力。
《中国青年报》曾对2000名刚毕业或未毕业的大学生做过一份调查,在选择就业城市时,大学生最看重的因素是薪资水平 (64.3%) 、发展空间 (59.3%) 和城市大小 (43.9%) 。对于多个二线城市陆续发布的“抢人政策”,44.8%的人认为很一般。
都想抢人,拼什么才能赢?图/央视财经
毕竟,让那些宁愿在北上广深忍受狭小蜗居、忍受恐怖通勤年轻人们转身的,远不是多一点的安家费、简一点的入户手续,或是更优惠的买房补贴,他们更在意的,是自己,以及那座城市的发展潜力。
如若有一天,在面对这个问题时,武汉有足够硬气的***和足够有力的理由,那它的“尴尬”,才算是真的化解了。
[1] 《读城记》,易中天,2003
[3] 《五年两次启动大学生留汉工程,武汉为何留不住人?》,柳军,时代财经
[4] 《号称“九省通衢”的武汉为何几乎没当过首都?》
[4] 《武 汉 那 么 多 高 校 , 为 何 留 不 住 自 己 培 养 的 人 才 ?》,牛肉拉面
本文来自 ,作者:丘库。
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本文转自微信公众号: (ID:LaoHuaiShuShuo),头图来自:视觉中国。
我们都在江湖中,喜欢江湖故事:远离闹市,油腻腻的小饭店,外面飘着大雪,屋里面的火盆跳着火苗,烤的暖呼呼的;桌子火锅沸腾着,大盘的羊肉下锅,白酒刚启开泥封。这时候,正是江湖故事开始酝酿发酵,那些英雄、美人、传奇。唉,虽然老槐树想想都过瘾,可惜不得不说,这些江湖故事大多数都是意淫,最适合吹牛扯淡,却没啥实际的意义。
为啥呢?因为本来就是吹牛扯淡,满足自己内心的故事。真正混江湖的看家本领,都是各武学帮派的秘传,谁他妈的出去乱说岂不是砸自家饭碗吗。江湖禁忌,老槐树也不敢违背,所以老槐树是看透不说破,懂的人自然懂,会心一笑,融会贯通,欠一点的受到启示,增强功力,就行啦。不懂行的麻瓜,看了也是浪费时间,还是去听那些各类科技媒体的故事去吧。
这些年,互联网江湖流传个故事叫“暗网”,这些媒体把什么爬虫触及不到,搜索不到的东西都称之为暗网,再加上洋葱浏览器、黑客、军火、贩毒、人体***......各类90年代火车站地摊书的故事结合,真是精彩,也真的扯淡。但是这里面却蕴含着一个互联网的发展规律,和目前的一种生态现状。咱们老槐树得说道说道。
Google这个牛逼到极致的玩意出现之前,网络是相对孤立的,超链并没有结成网。那时候的门户网站是流量的分发入口,一般都会有各垂直行业的导航页面,就和当时的城市黄页似的 (估计年轻人这个是啥也不懂了) ,例如你要看体育,到导航页面,估计有几百个网站,也就头部的会被人访问,后面大多数都变成了孤岛。
搜索引擎的出现,改变了这个局面。而且“盗链”在当时是一种潜规则,协议嘛,并没有现在的什么知识产权保护,网上就是网上,就好比江湖自然有江湖规则一样。逐步,PC互联网时代,终于结成了大网。除了少数的封闭信息孤岛。哦,顺便说一句,暗网如果定义成爬虫无法触及,那确实量极大:公司内网、禁止爬虫协议的网站、完全封闭的网站等等,但是“洋葱浏览器+黑市”,只是极少的一部分,不是传说的那样。
但是,苹果这个牛逼到极致的玩意又出现了,直接把互联网推到了移动互联网时代,网络的服务载体变成以App为主了。老槐树所在团队的技术,发现国内能触及到的存量App有1283万个之巨,这么巨量的App,大多数又都变成了信息孤岛了,没有像当年搜索引擎一样可以触及。所以,互联网融入生活,还可以说互联网如同生活一般。怎么解释呢?
生活的信息量是极其巨大的。例如,中国有大概300个城市、2856个县城、41658个乡镇、662238个村。每一个村,都有什么寡妇搞破鞋争风吃醋、打架打出来人命、十几岁的小孩子相互搞搞出来个孩子不知道是谁的这样的信息,你知道么?不可能啊。所以互联网也是如此,每个人只能触及自己身边的一些事儿。
比如今天,金融圈的人在看平安证券的高管***店***姐搞出来艾滋病八卦,互联网圈在讨论产业互联网、币圈在讨论阿里的专利、房地产行业讨论降价闹事进展;一二线城市宅男看着橙红年代流口水、二三线城市宅男看着抖音***姐流口水、乡镇青年刷着快手的附近视频等等,每个人都有每个人的互联网生活信息圈,很小,很独特,很唯一。当然,还有那么微乎其微的百十个牛逼懂行的在看老槐树说。
所以,互联网,完全去中心化了,完全成为生活方式的存在了,就好比割裂的江湖,风起云涌,英雄逐鹿,意味着极其巨大的机会释放。除非,比如你觉得做到BAT那种量级的才叫机会。Look Down,这才是最好的年代。对了,千万别问那种机会在哪的问题,都说这么明显了还不懂,就是根本不懂行的麻瓜,可以多看看科技媒体的江湖故事意淫。
本文转自微信公众号:老槐树说(ID:LaoHuaiShuShuo)。
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如果你是一名正在考虑是否要搬到湾区的程序员,那么想必有两个基本事实你是清楚的:
1)这里科技公司的工资要比别处高;
2)生活成本也非常高。
虽然收益和成本双高长久以来都是湾区生活环境的特征,但近4年以来,湾区的生活成本却发生了极为显著的大幅上涨:2012年以来,旧金山及圣何塞地铁沿线的房价就上涨了60%,租金则上涨了70%。
房价及租金的上涨自然引来了媒体的大肆报道。于是人们就自然而然地认为,这种情况下还愿意搬去湾区的人都是傻瓜,毕竟过去4年薪酬的上涨水平是肯定没有70%的嘛。
但这些人只看到了数据,却没有看到如今正是湾区发展最天时地利的时候。自21世纪早期以来,这里孕育出了数量惊人的世界顶尖科技公司。其中,Uber在2011年和2015年的估值分别达到了6000万美元和680亿美元;Stripe在2012年的估值达到了5亿美元,并在最近的一次融资轮中又拿到了90亿美元;Twitch在2013年九月的估值为9900万美元,最近则以9.7亿美元的高价出售给了Amazon。科技行业中最成功的公司有极大比例诞生在这块风水宝地上,这就使得湾区具备了其他地方难以企及的大量宝贵机会。
所以话说回来,程序员到底有没有必要住在湾区呢?为了更好地解答这个问题,我们收集了一系列相关数据进行统计分析。另外需要注意的是,本文的面向群体主要是那些希望进入科技公司工作的人,而不是想要从事自主创业的人群。
底线问题:收入vs房租
让我们首先来考察一下湾区薪资和房租的相关数据,看看其与美国人均及住在其他地区的地铁沿线精英群体相比,大概有怎样的差距。这里我们选择了西雅图地区作为“精英群体”的比较样本,其原因有三。
首先,西雅图地区也有许多行业领头的科技公司;其次,西雅图也是西海岸城市中生活水平较高的一个。这两点自然就使得西雅图成为了湾区爱好者心中的一个替代选择。最后,西雅图的居住成本是要比湾区便宜的,所以它在吸引人才方面具有一定的竞争优势。
在开始分析以前,我还得先说明一下:要获取任何特定领域的准确薪资数据都是很困难的;要想再进一步,单独获取某个地区的科技行业 (这里并不讨论所有行业程序员的薪资,仅考虑科技行业) 的准确数据就更为艰难。
下面的这张图表中,根据地理分布及职业的划分显示了美国软件工程师的平均工资数据。其中蓝色条形是来自美国劳工统计局的数据,红色条形则是来自求职网站Indeed的数据。这两个数据来源都不见得完美,但两者在大体趋势上还比较一致。
由上图可知,圣何塞地区的工资水平是明显要比西雅图地区高的。但旧金山地区的情况要更复杂一些。根据美国劳工统计局给出的数据,旧金山地区平均薪资要比圣何塞地区低很多。
然而我们在Triplebyte (科技行业求职网站,作者就职与此) 的内部数据却显示,旧金山地区软件工程师的收入为13.9万美元,这个数字比整个圣弗朗西斯科半岛的平均水平要高上一点点,且与圣何塞地区的收入水平是持平的。对此,一个可能的解释是,旧金山地区有大量程序员就职于银行或其他非科技企业,其在这类企业的收入相对而言要低一些。
不过无论如何,劳工统计局和Indeed的数据大体上都还是一致的。按照这双方提供的信息,工程师们在圣何塞地区的年薪平均要比旧金山地区高6000美元、比西雅图地区高2.7万美元。我们将这个数字与职场社区网站Glassdoor给出的数据也进行了比较,结果基本相似。
根据Glassdoor的数据,在Google、Facebook、Twitter、Airbnb、Uber等湾区公司的软件工程师起始年薪约为11.5万美元,升到高级工程师后则会涨到15万美元左右。而位于西雅图的Amazon和Microsoft在这两个职位水平上的平均年薪则都要比湾区低上1.5至2万美元。
把所有这些数据放在一起,我们就可以得到一个结论:湾区顶尖科技公司的软件工程师收入,平均每年要比西雅图同等公司高1.5至3.3万美元。
那么房租方面又是什么情况呢?下面这张图表中的数据来自房产估价网站Zillow发布的2016年8月份市场报告,其中显示了三个地区在地铁沿线房租水平的中值。根据Zillow的数据,湾区地铁沿线的房租每月要比西雅图高上1400至1500美元(每年高上1.7至1.8万美元)。
这样看下来,如果你正打算在湾区找工作,且打算租房而非买房的话,你的薪资至少能覆盖掉你的房租。如果你能接受合租或是更经济的居住环境,那么其实也能省下湾区每年比西雅图高出的1.5至3.3万美金的房租。所以理论上来说,只要你能根据自己的收入水平节俭支出,住在湾区的好处总体应该是更多一点的。
随着职业的发展及生活条件的提升,我们可能会开始准备买房子。这时候,西雅图地区的优势就凸显出来了。根据Zillow提供的数据,旧金山地铁沿线的房价中值为80.78万美元、圣何塞为94.86万美元,而西雅图对应地区的房价则比两者的一半还少,只有39.46万美元。
如果想在湾区买房,那么在刚开始工作的十年内攒上20万美元的首付,理论上其实是可行的。但在现实中,大多数人可能直到三十来岁也攒不了这么多钱。所以那些已经小有积蓄的科技工作者们往往都会三十几岁时搬出湾区,去买得起房的地方安家落户。猜猜这些人大多都搬去了哪里?没错,就是西雅图。
如果你希望在自己人生的较早阶段就拥有房产,那么根据我们上述的收入及居住成本数据,你可能更适合在西雅图开始自己的职业生涯。当然,这个结论是并没有考虑到任何权益资本及职业发展的影响的。在这两方面,湾区科技行业所营造出的生态体系还是有优势的。
根据求职网站Hired于2015年发布的一份报告显示,那些搬去其他地区的湾区工程师,往往要比本地的同行们赚得更多。由此可知,在湾区的工作经历应当是有益于工程师们的职业发展的。数据显示,由旧金山搬往西雅图的工程师平均年薪要比当地工程师多9000美元。其他地区的差距则更为显著:波士顿地区两者年薪差为1.6万美元、芝加哥为1.7万美元,而圣地亚哥则为1.9万美元。
此外,根据初创公司Step在2016年早年收集的信息显示,在湾区工作能让你拥有更多的权益资产。Step在这份研究中将两家西雅图顶尖科技公司Amazon及Microsoft,与湾区的领头企业Google及Facebook进行了对比。研究发现,双方在初级工程师阶段的薪酬水平是相差不多的。这点根据之前劳工统计局、Indeed及Glassdoor的数据就可以看出来,湾区收入仅比西雅图地区略高一筹。但是,随着工程师经验的增加与职位的提升,Google及Facebook给予的总报酬就开始迅速甩开另两家公司,其中一大主要原因就是前者发放的现金奖励及股票分红更多。
我们再具体看一则数据:为进行比较,Step将四家公司的工程师根据职位高低进行了分类,其中排在Level 3级别的工程师在四家公司的平均年度总收入 (含奖金和股票) 分别为——18万美元 (Amazon) 、19.9万美元 (Microsoft) 、24.97万美元 (Facebook) 及30.65美元 (Google) 。也就是说,算上奖金和股票分红,湾区的高级工程师每年要比西雅图的同行们多赚5万至12.6万美元。
当然,上述权益资产方面的差距在小型公司或初创企业身上是不适用的,因为这些企业所发放的往往都是流动性较差的期权。但是即便如此,湾区的公司似乎还是略有优势。我们都知道初创公司发放的权益资产变数是非常大的,大多数情况下其价值都不高 (毕竟大多数初创公司在早期就会倒闭) ,但也有一定比例的初创公司能取得巨大的成功,其发放的权益于是也会跟着飞涨。
所以如果你想靠初创公司的权益来赚钱的话,只要确保你加入的公司一定能成器就行了。这一点在湾区就更易实现,因为这里的初创企业不仅成功率极高,连基数都要更大一些 (数量多,选择也就更多) 。
2016年的湾区在科技界的地位就如同20世纪30年代的底特律在汽车行业的地位,或是14世纪的威尼斯之于欧洲香料贸易。不过即便如此,这些历史上看似辉煌的成就无论在量级还是发展速度上,都是赶不上如今的湾区的。
Uber只花了五年半时间便跻身汽车制造商估值世界前五的行列;Airbnb创立仅八年便以25%的优势超越了希尔顿,成为世界上估值最高的酒店公司。这样的成长速度是史无前例的。而当同样的奇迹都诞生在同一个小小的地理区域中时,一切就显得更为不可思议了。
更快的成长意味着更多的机会。无论你想找的是初创企业的工作、大科技企业的工作,还是用Clojure做无人机编程的项目,湾区都能给到你,因为这里的科技公司和科技投资人都比其他地方多得多。但同时,科技的发展也带来了更高的价格及更大的压力。如今旧金山已经成了全美生活成本最高的城市之一。如果你找到了一份好工作,那么薪酬的上涨应该是能覆盖掉这些成本的。但无论你的收入再怎么高,为了住在这样一个小地方而交着畸高的房租,怎么说都会是一种负担。
说了这么多,我们究竟有没有必要搬去湾区住呢?并非所有的初创企业都会成功,也并非每个人都能在知名企业坐上高级工程师的位置。此外,你的生活需求、生活目标也可能与当下的湾区环境并不相符。如果一幢有着茂盛草坪的舒适住房对你来说是必需品,那么你或许也不应当去湾区。况且你可能本来心里就有个更理想的居住地呢。
当然,如果你立志于加入下一个Google (或是Google自身) ,那么搬到湾区可能确实是更好的选择。这里的收入本就能覆盖掉最高生活成本,但如果你能够最大化利用好湾区独有的各种机会,你所收获的一定能比基本的覆盖成本多得多。毕竟,湾区不仅是行业的心脏,更是科技从业者梦寐以求的圣地。
本文来自: ,原作者:MARK LANE,由 编译。
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本文转自微信公众号 : (ID:eeoobserver),作者:陈志武,头图来自:视觉中国。
看到期权如果使用不当会导致恶果之后,你可能对期权、期货看法很负面。但其实,期权是好东西,关键是要使用得当。期权是任何希望激发创新创业活力的国家所不能缺的工具。为什么这么说呢?期权激励跟其它形式的激励手段相比,有哪些优势?
孙挺今年28岁,在上海一家电商公司做工程师,每月工资3.5万元,年末还有5万元左右的奖金。一天,他高兴地打***给父亲,说一家刚创业一年的公司在挖他去做技术总监。这家公司用人工智能、大数据来解决金融问题,发展前景很好,创业才一年,但在最近的一轮融资中估值达到10亿,折合每股10元,估计要三年后才能上市。这家公司给他的条件是月薪3万元,没有奖金,但有120万股公司期权,其中四分之一的期权在报到上班后马上生效,剩下的在未来三年里每过一年生效四分之一,这样3年后全部生效。这些期权都是10年后到期,行权价是公司最近的股权估值,也就是每股10元。换句话说,他在未来10年里,随时可以选择行权已经生效的期权,按10元价购买公司股份。
对于孙挺和他父亲来说,这是头一回面对股票期权,还搞不太懂。到底该怎么看待这些期权的价值呢?他们听说过好多人因为公司期权而发大财的,但不知道其中的道理。尤其是,如果去参与创业,孙挺的月薪要降到3万元,这个新公司到底前景如何?值得为这些期权而冒险跳槽吗?
如果是在美国硅谷,孙挺的烦恼就一点都不新鲜,因为硅谷就是伴随着员工期权而生的。自上世纪80年***始,新创业的高科技公司几乎无例外地靠股票期权吸引管理与技术人才,期权就是这样催化硅谷发展的。
为什么他们不采用奖金或者股票激励呢?
奖金当然适合成熟的传统行业,但不适合前景不确定的新兴产业。一方面,刚创业的公司既无收入又无利润,哪里有钱发奖金!另一方面,这样的公司将来前景不确定,要孙挺放弃目前舒适的工作和稳定奖金,去冒险加入创业公司,如果只是给他固定的奖金,那么,即使公司做成功了,他也就最多得到固定的奖金,而假如公司今后失败,他就会失去一切。因此,如果只是奖金承诺,孙挺所冒的风险跟他最好结局下的所得是不对称的。不确定性太大的创业创新环境下,基于奖金的激励难以激发创业活力。
所以,激励安排里必须有股权,让孙挺直接分享公司的成功,把他的收获跟所承担的风险匹配起来,也把新加入的骨干跟股东的利益捆在一起联动,使大家齐心协力。但问题是,到底是直接给股权还是给期权呢?
当然,有很多公司直接给股份,尤其是还只是计划创立或刚刚创立的公司,那时公司估值不高,给骨干团队每人一些干股未尝不可。
可是,对于像邀请孙挺的这样已经取得一些成功的新公司,估值已经10亿,每股10元,那么,如果白给孙挺20万股,这等于是在他还没做出业绩的时候,就给他200万元股权,其他高管和现有股东怎么会同意呢?况且,即使通过孙挺的努力、将来股价翻倍达到每股20元,孙挺只会得到200万元的额外收益,这当然让孙挺冒的风险得到一些补偿,但激励还不一定够。所以,直接给股份对股东、对孙挺可能都不是很理想的安排。
你可能会说,为什么是白给,为啥不要求孙挺出价买股份呢?好吧,要孙挺按每股10元买20万股,现在就掏腰包200万元,你会愿意吗?即使孙挺有足够的资金,他也不一定愿意除了放弃自己在手的工作外,还让自己不仅承担公司失败的风险,而且让自己200万元的积蓄也去承担风险。
相比之下,前面说到的员工期权方案就没有这些问题。给孙挺的120万股员工期权分3年生效,而且行权价是10元,所以,不是白给他,而是只有在他加入后公司做得很成功、使每股价格超过10元以后,孙挺才能得到额外收益,这显然是完全基于业绩的奖励。对于孙挺来说,他今天不需要支付任何期权价格,但如果未来10年里公司每股价格翻倍到20元,他就能从每股得到10元收益,120万股等于1200万元的额外奖励,这比直接给他20万股的股份要好5倍,激励高多了!
因此,员工股票期权不仅是股东们喜欢的,也是骨干创业员工热烈拥护的。这么巧妙的期权激励架构,使得美国的创业创新活力超前所有其它国家,到今天也被众多中国创新公司采纳。
员工期权在1980年代出现之后,在美国影响非常大,以至于到1990年代,不管是新创立的美国公司,还是成熟的上市公司,很多都在采用。美国电子业协会在1998年对1000个上市公司做调查,得出以下结论:(1)53%的公司给所有员工发股票期权;(2)88%的高科技公司给所有雇员发股票期权;(3)年收入不到5000万美元的小公司中,74%给所有员工发股票期权。一般讲,公司越小、发展前景风险越大,越倾向使用股票期权;(4)从1994年到1998年,标普500的成员公司所发的员工期权价值,累计增长4倍多。
根据英国《金融时报》报道,到2017年,美国新创业公司中,普通员工 (不含高管) 持有的股票期权占公司股权的20%,而在西欧新创业公司,普通员工期权只占公司总股权的10%。这种差别促使美国的创业创新远高于西欧国家。
我们再看看员工股票期权的一些细节。这种期权跟一般交易所交易的期权基本一样,差别在于这是公司直接给员工发放的激励,员工不会为此支付期权费用,但得到在到期日之前以事先约定的行权价认购公司股票的权利。也就是,这是一种认购期权,孙挺现在无需支付费用,但如果公司将来每股价格超过10元的行权价,超出的部分就是他在未来赚的;而如果公司不成功,股价跌破10元,那么,孙挺的这些期权就会一文不值。
那么,有哪些操作细节值得记住呢?
首先是期权的期限,这个很重要,期限越长 (到期日离现在越远) ,期权就越有价值。比较典型的行权窗口为10年。但是,如果孙挺因为失职被解除或者自己从公司辞职,那么,还没有生效的期权就自动作废,已经生效的期权必须很快行权。这些期权显然要跟任职紧密挂钩。
其次,公司授予孙挺期权时,行权价一般锁定在授予期权当天的股价,或者之前一些天内的平均股价。因为这家公司还没有上市,没有每天或每周的股价,所以,只能根据最近一轮的融资估值,也就是每股10元;其它情况下,也可能由第三方评估机构给出公允估值,或者根据收入的倍数来估价。当然,行权价也可以低于最近的股价,比如低于10元,但如果行权价被锁定很低,则在会计上这个差价要被算到当年的员工薪酬成本,会降低公司当年的利润,而且孙挺得到这些期权后当年可能要为低于10元的那部分行权价缴纳个人所得税 (因为那等于是公司直接送钱给孙挺) 。所以,几乎所有公司都不愿意把行权价设定在低于当时股价的水平上。一旦锁定,行权价在期权有效期内不再变动,董事会批准的特例除外。
由于孙挺的期权行权价等于当下的股价,这种期权对公司的当下成本为零 (因为如果立即行权,孙挺得不到任何好处,行权价跟目前的股价一样) ,不影响当年的公司盈亏。到孙挺行权认购股票时,公司才把那时的股票价格跟行权价之间的差额记为成本。比如,如果五年后孙挺在股价为40元时行权,那么,他只需付10元即可买到价值为40元的股票,每股净盈利30元,因此,公司那时入账的成本为每股30元,120万股期权等于3600万元成本。
最后,为确保孙挺不会拿到期权后就“逃跑”,所以,要给他一个期权逐步生效的过程。比如,前面说了,孙挺一报到上班,四分之一的期权 (30万股期权) 立即生效,之后三年里每年又生效四分之一。但是,在他工作三年后,对公司足够投入,在公司的实际股权利益也够多了,不用担心他跑路。
当然,有些公司把期权的授予跟员工的业绩挂钩,表现好就多给期权,否则就不给或者少给。尤其是,孙挺是去做高管,那么,也可能另行约定:如果公司股价未来一年翻倍到20元,孙挺再多得到20万股期权等等。这种额外期权的奖励条件可以多种多样,也可以基于公司收入、总利润等来约定。这些往往会通过具体谈判实现,因人而异。
看到这些后,你可能会好奇,期权激励在理论上听起来不错,在实际中有效吗?美国硅谷作为世界创新创业中心的成功,那么多的国家和地区都在模仿,这本身就证明期权激励是有效的。它最好的一点,是让那些有特殊才能但没有资本的人,可以通过期权安排解决激励挑战问题,使他们的才华潜力得以最大化发挥。沃顿商学院两位教授Core 和Larcker发表的一项研究表明,有无管理层持股、有无员工期权对公司业绩影响很大,如果把同行业、同规模的公司做对比,那么,有员工持股或员工期权的公司在股价表现、资本回报率上都显著更高。
这次谈的要点是:第一,对于成熟的传统企业,跟业绩挂钩的奖金制度可以足够激励管理层和员工。原因是成熟行业企业的风险低、不确定性小。第二,创新创业文化的培养需要期权激励。新兴产业,尤其这些行业里新创立的公司,未来风险很高,为了实现公司和高管、员工之间的激励兼容,股权必须是激励机制的核心元素。再就是,对于新创立的公司而言,直接授予员工股份可能对股东和员工都不理想,更好的双赢安排是给予员工期权。硅谷过去的发展和中国新兴产业的成功都证明了期权激励的有效性。
本文转自微信公众号:经济观察报观察家(ID:eeoobserver),作者:陈志武。
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大家早上好,这个假期你是堵在路上?还是躺在家里看别人堵在路上?总之,十一长假结束了,收收心继续奋斗吧~
不过首先就是几则不那么愉快的消息。
@雷帝触网【 】恒大健康昨日发布公告称,FaradayFuture CEO贾跃亭欲撕毁合约踢恒大出局。
贾跃亭利用其在SmartKing多数董事席位权利操控SmartKing,在没达到合约付款条件下,就要求时颖付款,并以此为藉口于2018年10月3日向香港国际仲裁中心提出仲裁,要求:剥夺时颖作为股东享有的有关融资同意权;解除所有协议,剥夺时颖在相关协议下权利。
本以为是新任“白衣骑士”,结果……
】昨日晚间,滴滴官方微信公众号发文称,自9月4日启动安全整治以来,滴滴安全保障持续升级,车内冲突率较一个月前下降48%,日均每百万订单车内冲突数从52.2单下降至27.1单。
@IT之家【 】滴滴出行在其微信公众号上发布消息称,10月6日下午,在刚刚参加完司机意见征求会之后,滴滴CEO程维、总裁柳青等高管与十多位滴滴乘客代表进行了一场意见征求会。
对于乘客非常关心的顺风车何时能够重新上线的问题,滴滴内部还在仔细思考顺风车背后的复杂性,目前顺风车还是持续无限期下线。
@IT之家【 】成都市民刘女士通过嘀嗒出行平台搭乘一辆顺风车,上车后出现头晕目眩,猜测“被下药”,司机则称在刘女士上车前抽了烟。刘女士反映情况后,平台对车主账号进行了封禁处理。
嘀嗒出行称,车主吴先生是在刘女士行程无人接单期间,通过行程主动添加其为拼友的方式进行合乘。刘女士同意车主加拼友申请后,车主才通过订单行程中的***,与刘女士进行***协商。但是,车主当天已经达到每日4单的接单上限,此行为属于与乘客达成的私下合乘,扰乱了平台秩序。
】美的集团昨日发布了《关于延期召开董事会审议资产重组事项及公司股票继续停牌的公告》,公告中称,针对美的集团与控股子公司小天鹅的资产重组事项,因本次资产重组事项涉及的交易双方均为上市公司,重组方案涉及的事项较为复杂,原计划拟定于2018年9月28日之前召开董事会审议资产重组相关事项将予以延期。
同时,美的表示,美的集团股票将于2018年10月8日(星期一)上午开市时起继续停牌,待董事会审议资产重组相关事项并发布相关公告,深圳证券交易所审核后另行通知复牌。
】丰田汽车日前表示,将在全球召回243万辆汽油混合动力汽车,因一个混动系统问题可能造成熄火。本次召回包括普锐斯(Prius)和Auris两款车,涉及到从2008年10月至2014年11月期间生产的汽车。召回影响到大约125万辆在日本出售的汽车、83万辆在北美以及29万辆在欧洲出售的汽车。此外,丰田在中国、非洲、大洋洲和其他地区卖出的汽车也受到影响。
@证券时报【 】针对税务部门查处范冰冰“阴阳合同”等偷逃税问题的情况,华谊兄弟10月7日在互动平台
表示,华谊兄弟一直遵守上市公司法律法规,与合作演员签署的合同均合法合规,并依法及时缴纳相关税费。
@腾讯体育【 】欧巡赛-登喜路林克斯锦标赛在周日正式闭幕。中国一哥李昊桐与微信之父张小龙在职业-业余配对赛中以-35杆夺冠,成为第一对赢得世界顶级职业-业余配对赛的中国组合。李昊桐也在最后一轮爆发,在个人赛交出全场最佳成绩,排名上升至并列第5位。
】据中国之声《新闻纵横》报道:近日,浙江金华的杨女士向媒体称,平放在桌上的苹果手机正在充电,竟然自动点开了携程APP,浏览起了酒店客房,还订了一间总统套房,而这一切都是手机自动完成的,仿佛有一个无形的人在操控。
杨女士表示警方给她打了5、6个***,告诉她可以选择就近报案,公安机关将通过技术手段对充电线和充电插头进行检测。
《彭博》“间谍芯片”报道后续
】上周四,彭博《商业周刊》援引17名身份不明的线人和公司消息人士的话说,中国间谍已将电脑芯片植入大约30家公司及美国多个政府机构所使用的设备内,引发了多国相关部门的关注。报道所提及的企业纷纷发表声明予以否认。
美国国土安全部上周六表示,目前没有理由对上述公司的声明持否定态度:“国土安全部已经意识到媒体关于技术供应链遭到黑客入侵的报道。像我们在英国的合作伙伴一样,此时此刻,我们国家网络安全中心没有理由怀疑报道中所提及公司所发表的声明。”
@TechWeb【 】据台湾地区媒体报道,一位匿名供应链人士表示,2019年起进入4G移转到5G的过渡期,苹果可能发布5G手机以抢占市场。
这位人士表示,每年发布一次手机新品的苹果,若在2019年底推出新款4G手机,且售价还很高,似乎意义并不大,苹果若跟进于2019年发表4G/5G双模新品,且延续目前产品价格策略,届时苹果首款5G手机售价可能会在1,299美元以上。
@网易科技【 】苹果公司互联网服务副总裁Jennifer Bailey在最近举办的2018年《财富杂志》头脑风暴科技大会上谈及了公司对Apple Pay系统的野心,苹果公司推测,到今年年底预计约有60%的美国零售区域将开始采用Apple Pay。这也表明苹果不仅迫切希望更多的人开始使用这个支付系统,而且也将逐渐推出更多的功能。
】知情人士透露,在马斯克撤回与美国证券交易委员会(SEC)达成的首份民事和解协议后,他的一位律师恳请库班协助说服马斯克重新考虑接受和解。库班在大约十年前曾被SEC指控进行内线交易,打了5年的官司后获得胜诉。
库班在***中告诉马斯克,他将面临旷日持久的法庭诉讼,耗费时间与心力,这将使他无法管理自己的公司。最终,这通15分钟的***说服了马斯克与SEC和解。
】特斯拉日前发布了首份季度安全报告。报告显示,特斯拉车主在使用Autopilot(辅助驾驶)时,每334万英里(约538万公里)才会出现一桩“事故”。
在没有运行Autopilot的情况下,每192万英里(约309万公里)会录得一次一桩事故或是“接近于车辆碰撞的事件”。报告显示,按照美国高速公路交通安全管理局(NHTSA)最近公开的数据,美国车主每49.2万英里(约79.2万公里)就会遇上一次事故。
】本田汽车日前宣布,将向通用汽车自动驾驶子公司Cruise投资27.5亿美元,并获得后者5.7%股份。双方将共同开发自动驾驶汽车。本田宣布将先支付7.5亿美元以取得Cruise的股权,其余20亿美元则在未来12年投入以供开发和其他费用。本田的投资将Cruise的估值推高至146亿美元,约为通用汽车市值480亿美元的三分之一。
@IT之家【 】近期微软已经推送了Windows 10更新十月版的正式版,但由于一些用户反馈称该更新存在删除用户的文件的bug,微软已经停止了该更新的推送。微软Insider主管唐娜姐也对此事在推特上进行了说明,并表示微软官方将为遇到该问题的用户提供修复工具。
以上,新的一天继续加油吧~
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在站台上举行的出发仪式中接受花束的驾驶员·田母神夏美(左)=摄于10月5日(大久保泰)
面向2019年3月23日里亚斯线的开通,4名新人驾驶员于5日在三陆铁道亮相上工。
这是自开业以来首次有4名新人同时上工,4人均为2017年4月进入公司的。在位于岩手县宫古市总公司召开的任职令授予式上,社长·中村一郎训示道“希望你们带着背负三陆电铁的自觉投入工作”。
出身于宫古市当地的三浦豪(26岁)表示“里亚斯线将以1条线路连接沿岸,将成为复兴的标志。想要成为1名与当地居民相亲近的驾驶员”。
在宫古站举行完出发式之后,田母神夏美(25岁)便立即坐上了开往久慈站列车驾驶席。她出身于秋田县,从岩手大学毕业后便进入了三陆铁道,据称“自孩童时代起便是隐藏铁道宅”的田母神表示“虽然一个人驾驶有些紧张,但对于里亚斯线也抱有很大期待。想要成为复兴沿线的力量”。
三陆铁道的驾驶员,再加上这4人之后变为了24人。在里亚斯线开通前,还将自JR加入9名驾驶员,负责南北长163公里的铁路。
位于爱知县常滑市的中部机场公司于5日,面向媒体公开了10月在机场内开张的商业设施“FLIGHT OF DREAMS”。设施正中央停放着美国波音公司制造的787中型飞机,如此独特的商业设施也许会掀起一番话题。
这栋地上4层的设施将于12日开业。馆内分为2个区域,分别为可享受体验型项目的“FLIGHT PARK”、以及汇聚餐饮·商店的“SEATTLE TERRACE”。
在“FLIGHT PARK”中,人们可以享受到以“快乐学习航空”为主题的9个项目,如观看将地板作为屏幕投放的影像,或扫描飞机图片后将其立体化。
“SEATTLE TERRACE”则以与波音颇有渊源的美国城市·西雅图为主题,汇聚手工酿造啤酒、意式冰淇淋及海鲜店铺。包括开在FLIGHT PARK的1家店铺在内,共有13家餐饮店、4家商店计17家店铺即将开业。据悉,今后还将进一步扩增店铺数量。
位于东京都中央区的中央批发市场·筑地市场被称为“日本的厨房”。该市场已于6日结束了长达83年的营业。业者等人已于当天下午开始正式的搬迁作业。搬迁地点为位于江东区的丰洲市场,预定将于11日开场。
6日,场内因采购人及观光客而热闹非凡,所有店铺在中午左右结束营业。大型水产批发商“山治”在市场内经营了60多年,其第2任社长·山崎康弘(49岁)向熟客搭话道“以后也承蒙您照顾了”。
自7日早晨开始,300台以上于市场中使用的小型“搬运车”(日文为:ターレット)及叉车驶上尚未开始使用的环状2号线,向丰洲移动。
据东京都政府表示,以2吨卡车为单位进行换算,行李可装5300台左右。4天之中,还运送了共计约2600台搬运车及叉车。7日清晨5点过后,1支搬运车队向着隅田川对岸的丰洲市场进发。水产批发商“富士见Kane七”的秋山宏树(39岁)表示“川间风大,因此会小心(行驶)”。