大家都知道TST是免费给大家开卡的，你只要带着你干劲来TST，那么后面的一切林大哥和婷姐会给你搞定！

那么作为银卡的你们，是不是每到升级的日子，就在纠结要不要升级？金卡有什么好处？还要要怎么去升级？

作为你们银卡的你们，应该也都知道，TST每个月的5、10、15、20、25以及月底的最后一天都是固定升级金卡的日子，而你只需要的后台动动手指就可以办到，具体操作请看下面：

1. 首先：银卡用户登入账号后，点击右上角账号下的“申请升级”。

2. 跳出页面，显示你申请的总代代码及当月业绩情况。用户填写申请理由后点击提交。申请成功。

3. 总代登入账号，在经销商管理——好友审批查看申请情况。

4. 点击编辑进入审批页面，总代查看银卡申请用户信息、当月业绩，填写申请理由。

5. 同意升级的请输入一级代理4位数字，以及填写审批理由后点击“同意”。生成帐号。同时该帐号信息会自动推送给银卡帐号。

6. 总代同意后，银卡用户升级成功。登入帐号后首页显示帐号信息。一级代理登入新帐号后即看到新的Code。

页面提示：此银卡业绩以冻结，当月业绩与您金卡挂钩。请尽快激活您的金卡帐号。

7. 一级代理登入新帐号进行“同意协议——信息确认”后激活帐号。

帐号激活后首页会显示您的code几帐号信息。新卡号从F级开始，可发放10张银卡。

那么为什么鼓励大家升级金卡呢？到底金卡有什么魅力呢？升级金卡后业绩又是如何计算的呢？

首先请看下面升级金卡后返利的来源：

第二 上下级提成的收入

第三 跨到第三代教育奖金收入

银卡升金卡：升级当日往前数30天内业绩累计满2500就可以升级为金卡F，获得招收10名下级代理，提成为18%。

身为金卡，团队业绩每月需要完成销售2500元，当月升级的，次月才产生考核业绩，按自然月月初到月末这样计算，

团队业绩=你卖的+你直系所有代理卖的，

多招代理，这样就可以很快升级。

（1）月销业绩总和到5000，升级为金卡E（不用再申请，系统自动结算），一季度可以招收15名代理，提自己卖货的20%，提代理卖的0%或者2%；0为上下级平级不享受提点，2为你的代理是F或者银卡，你就可以提她的销售额的2%

（2）总业绩达到1.5万，升级为金卡D，一季度可以招收20名代理，提自己卖货的22%，提代理卖的0%或者2%或者4%；（0为上下级平级不享受提点，2为你的代理达到E了你只能提她销售额2%，4为你的代理是F或者银卡，你就可以提她的销售额的4%）

（3）总业绩达到5万，升级为金卡C，一季度招收30名代理，提自己卖货的的24%，提代理的0-6%

（0为上下级平级不享受提点，2为你的代理达到D了你只能提她销售额2%，4为你的代理达到E，你只能提她销售额4%, 6为你的代理F或者银卡，你就可以提她的销售额的6%，）

（4）总业绩达到15万，升级为金卡B，一季度招收50名下级代理，提自己卖货的26%，提下级代理的8%（以此类推）

（5）总业绩达到25万，升级为金卡A，一季度招收60名下级代理，提自己卖货的28%，提代理的10%（以此类推）

  计算方法：自己底下银卡个人业绩＋自己底下金卡团队业绩总和，根据业绩区间得到相对应的返点比例。

  第1项  必须直接教育训练直接银卡会员及银升金的代理会员；

  第2项  必须辅导教育训练银升金代理会员的新加入会员教育；

  经教育后，第1项和第2项的业绩不足4999（含4999），必须再加强教育训练，不提拔教育奖金。

看完这些，大家是不是很激动?没想到一张小小的金卡有如此大的魅力吧！！！

这也就是TST的魅力，厚积爆发，能让你轻轻松松收入过万！！！

如果你也对TST感兴趣，那就快快来加入我们吧，大家一起钱多多、人美美！

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