年满16岁,打暑假工应该注意些16岁可以做什么暑假工

未满16岁可以打暑假工吗

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  • 不可以,现在打工最容易出现问题,不给工资

  • 【法律意见】 用人单位使用童工所应承担的法律责任: 1、根据《劳动法》第94条的规定:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照 2、禁止使用童工规定》(国务院令第364号)第六条规定:“用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚……劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监護人所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。”

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