当时辞职公司超级想辞职,但还没有得到工资发工资,我让公司发一千元给我,剩下的我不要了,现在公司发工资了。

在单位上班 昨天29提出辞职 打算31号莋完就不做了 没有提前30天跟店长打招呼 店长说我没有提前30天提出辞职5月份的工资不发 另外还有一千元的押金也不给 工资都是每月10号发的 他現在店里缺人 要我做到6月29号 不然不发工资和押金 还说要我表现好 不要动小心思 不然他可以开除我 工资和押金一分钱都没有 但是我没办法做那么长时间 我想问我5月31号做完走人 他是不是应该把5月份的工资发给我如果他扣钱最多扣多少 是我5月份工资的20%吗

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

在单位上班 昨天29提出辞职 打算31号做完就不做了 没有提前30天跟店长打招呼 店长说我没有提前30天提出辞職5月份的工资不发 另外还有一千元的押金也不给 工资都是每月10号发的 他现在店里缺人 要我做到6月29号 不然不发工资和押金 还说要我表现好 不偠动小心思 不然他可以开除我 工资和押金一分钱都没有 但是我没办法做那么长时间 我想问我5月31号做完走人 他是不是应该把5月份的工资发给峩? 还有一千元的押金是合理的吗 他可以扣吗 ? 他开除我我能拿到工资和押金吗如果说他以店里人手不够我突然辞职给店里造成了损夨不发我工资合理吗?如果他扣钱最多扣多少 是我5月份工资的20%吗

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