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飞虎人事管理系统 v1.0 官方版飞虎人事管理软件下载|
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企业人事工资管理系统的设计及实现
优质期刊推荐人事考勤管理系统设计与实现--《吉林大学》2014年硕士论文
人事考勤管理系统设计与实现
【摘要】:在信息化高速发展的今天,计算机的应用已经深入了各行各业。与传统的手工操作来开展业务工作不同,计算机高效快捷、出错率低,有效地提升了企业的运作效率。对于普通员工来说,熟练操作计算机信息化系统来进行日常业务工作,能够大大减轻工作负荷并提升工作效率。
人事考勤管理系统作为人力资源管理系统的一部分,能够帮助单位人事工作者有效完成日常工作。人事考勤管理系统是人力资源管理系统的一部分,它直接关系到员工的工资绩效,会对员工的工作态度产生间接影响,十分重要。本文阐述了人事考勤管理系统的设计思想并基于此开发了软件系统。
本文首先介绍了人事管理系统发展的历程以及现阶段国内外信息化系统发展的情况,说明了论文的研究背景以及开发本系统解决单位人事考勤管理工作的实际意义。
其次通过对系统调查与分析,确立系统采用B/S的体系结构,并详细分析了系统使用B/S结构的原因。通过对本人所在单位对人事考勤系统的具体需求,进行了详细的需求分析:分别从功能要求上、技术实现、环境要求和法理可行性上进行了说明。
然后在系统设计与实现环节上,介绍了系统使用的数据库及相关表,进行了系统的模块划分并详细说明了各个系统所实现的功能,对功能的实现过程进行了运行分析说明。
最后,通过严格的系统测试,从各个角度验证了本系统符合本人所在单位人事考勤管理的需求,证明了本系统的价值。
【学位授予单位】:吉林大学【学位级别】:硕士【学位授予年份】:2014【分类号】:TP311.52
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400-819-9993人事工资管理系统_百度百科
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人事工资管理系统
人事工资管理系统是一个企业单位不可缺少的部分,它能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段,所以人事工资管理系统的内容对于企业的决策者和管理者来说都是至关重要的。以往,传统人工处理方式来管理文件档案,这种管理方式存在着许多缺点,如:花费时间长、效率低、保密性差、会产生大量的文件和数据,这些缺点对于查找、更新和维护数据都带来了不少的困难。
人事工资管理系统总述
随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。
作为计算机应用的一部分,使用计算机对人事,工资信息进行管理,具有手工管理所无法比拟优点。例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极地提高人事,工资管理的效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。
人事工资管理系统人事工资管理系统
人事工资管理系统是一款专业的人事档案管理软件,人事工资管理软件,简洁,美观,其人性化的软件流程,使普通用户不需培训也能快速掌握软件操作使用方法,上手极易。强大的报表统计功能更是能让您完整的掌握企业,公司内部的人事,工资,档案的详细情况。企业人事管理软件广泛适用于企业,公司的人事管理,档案管理,是您企业进行人力资源管理的强大工具。
人事工资管理系统
人事工资管理系统功能特点
员工资料:可在该模块完成员工资料、记录的常用操作
人事管理:对员工的相关资料及记录进行管理
工资管理:工资项目及计算公式自由设定,计算公式支持多种函数。支持报表表格格式调整功能。强大的工资统计分析、报表打印,各种数据可以转换为EXCEL等数据格式
统计管理:对员工的资料进行综合信息统计、员工积分统计、人事记录统计、人事信息统计
系统设置:可以对/恢复/初始化,管理操作员,基础资料设置,系统设置,查看用户操作日志等
人事工资管理系统实现的核心价值
实现企业人员信息的详细记录
人事管理专员可以通过维护员工资料、部门架构、人员分组、员工异动信息等。
强大的查询功能,支持多条件值搜索
系统提供的多种报表、统计图表,可以帮助人事主管通过不同的查询条件查看人员信息、生日汇总、合同异 动等,实现系统智能化操作。
自动提醒机制,人事管理专员的小助手
系统提供合同到期提醒、员工生日问候等职能提醒方式,并且支持邮件或者知人事管理专员,以便提前进行相关准备工作。
实现员工资料的电子化管理
人事部门的工作一般都是日常性的而且是比较繁杂的,大量重复性工作很容易导致员工工作没有新鲜感。使用人事管理系统可以让繁杂的工作电子化管理,提高人事部门员工的工作效率。
详细记录招聘过程,为企业积累招聘经验
招聘专员可以通过系统录入应聘者简历,安排初审人员、面试人员,将企业的招聘工作在系统中管理起来。
清除历史记录关闭人事工资审批管理系统与EXCEL在工资管理中的结合使用--《甘肃农业》2006年01期
人事工资审批管理系统与EXCEL在工资管理中的结合使用
【摘要】:本文详细介绍了人事工资审批管理系统与EXCEL在工资管理中如何相互补充,以使工资管理工作更为灵活方便和高效准确。
【作者单位】:
【分类号】:F244
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