曾受过刑事处罚的人可不可以入党？
内容摘要：对 因 刑 事 犯 罪 而 被 判 过 刑 的 人 要 求 入 党 ， 要 从 严 掌 握 。 对 罪 行 较 轻 ， 经 过 长 期 （ 原 则 上 为 五 年 以 上 ） 考 验 ， 表 现 突 出 的 ， 且 经 党 组 织 严 格 审 查 ， 认 为 确 已 具 备 党 员 条 件 的 ， 党 组 织 可 以
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我县委组织部今年下了个红头文件，规定今年全县入党名额140名，请问合理合法公平公正吗？谢谢。
一个地方对入党人数有限制吗？...
一个地方对入党人数有限制吗？
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不符合发展党员的原则，发展党员是成熟一个发展一个，不能这样卡控的。至于地方上，劝你还是适应的比较好。
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吧里有县委，县政府，县委组织部的吗？入党是不是看关系收藏
村上的入党积极份子和预备党员是不是一换届就换人了，并且换的全是关系户，马营乡东李庄村，
此贴不会被删吧
此事有人管吗
为什么换的都是直系或旁系亲属，难道别的人都不积极向上吗
马营乡政府也不作为吗？
东李庄没人管了吗
马营乡政府你们不管东李庄村了吗
根据党员选拔流程。需经支部推荐候选人报党委审批，再报组织部。一般没有过错，只要符合条件，党委不会不批。说白了，就是村里的党员名额是村支部推荐的。如果不和规定或者对推举过程有疑问，可以到镇相关部门查询
我只能说，我老板全家都是党员。
难道就没人管吗
都他妈的一样，没关系拉鸡巴倒
东李庄咋了？娘家东李庄的.......
别如党了跟额加入黑社会吧吧，入党和黑社会一样。
我想说你懂得
帖子不被删，但是不管用
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机关单位入党程序(共8篇).doc 61页
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机关单位入党程序(共8篇)
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机关单位入党程序(共8篇)
篇一：市直机关发展党员工作程序及注意事项
市直机关发展党员工作程序及注意事项
篇二：入党程序步骤
入党程序步骤
（一）积极分子培养阶段
1、对于申请入党的同志，应在收到其申请的一个月内，支部负责人找其谈一次话，给予鼓励。
2、入党积极分子的确定，由所在党支部决定。党支部每年对递交入党申请书的人员进行一次民主评议，党委派人参加，并在会议记录上签字。经党员大会推荐、支部考察，支委会讨论通过后，方可确定为入党积极分子。确定后要向全体党员公示。确定为积极分子后，支部向直属机关党委申报并领取《入党培养对象登记表》。直属机关党委根据发出的登记表建立积极分子名册。
3、党支部应定期分析研究入党积极分子队伍状况，对入党积极分子实行优胜劣汰，动态管理。要通过每年的民主评议活动，对不符合条件的及时淘汰，符合条件的及时补充。支部要根据积极分子成熟情况向党委汇报次年的发展计划。
4、党支部指定两名正式党员作为入党积极分子的培养联系人。联系人应定期找积极分子谈话，落实帮教责任制，做好经常性的教育培养工作，做到包教育、包培养、保成熟，负责填写好考察记录，及时向党支部汇报培养情况。
5、各基层党组织要利用党校等阵地，对入党积极分子进行党的基本理论、基本纲领、基本路线和基本知识的系统教育。党支部要吸收入党积极分子听党课，参加党内有关活动，给他们分配一定的社会工作。党委要负责对入党积极分子进行党的基本知识和有关业务知识的培训。
6、建立和坚持发展对象公示制。入党积极分子经过党支部一年左右的考察培养，对各方面条件基本成熟，拟召开支部党员大会接受为预备党员的发展对象要进行公示。公示内容主要包括发展对象的基本情况、政治思想表现、工作实绩、培养考察情况及其他需要公开的内容，公示时间一般为7天。要在公开栏、学习园地等公共场所，以书面形式向群众公示，接受监督。群众对发展对象如有异议或意见，可以书面或口头形式向党支部或所在上级党委提出，书面意见要签署真实姓名。党委和支部对举报的问题，要进行认真调查核实、处理，并将处理结果及时向群众反馈。
7、确定为发展对象后，支部要负责做好政审工作。政审的主要内容是：对党的路线、方针、政策的态度；本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现；直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。政审的基本方法是：同本人谈话、查阅有关档案材料、找有关单位和人员了解，以及必要的函调和外调。在听取本人介绍和查阅有关材料后，情况清楚的可不再函调或外调。政审要形成综合性材料。
8、支部在做好发展对象政审工作的同时，要及时召开党内外群众座谈会，让群众进行评议.并做好评议记录。还要通知发展对象，写好自传和近期思想工作汇报。团员入党的，让团组织完备其&推优&手续。
9、入党积极分子要及时参加省直党校的集中培训，培训的时间一般为5至7天(或不少于40个学时)，培训内容主要是特色理论和党章。培训结束后，由省直党校统一进行考试。凡不经短期集中培训或培训不合格的，不能入党。培训合格证由省直党校统一制发。
10、在培养成熟、材料齐全之后，党支部应将发展对象的考察材料及政审材料交直属机关党委，并提出发展为预备党员的申请报告。
材料应包括：(1)入党申请书；(2推荐评议材料；(3)近期思想工作总结；(4)入党培养对象考察登记表；(5)政审报告及材料；(6)党校培训学员鉴定表； (7) 其
他有关材料。
（二）预备党员接收阶段
1、直属机关党委收到支部要求发展预备党员的报告后，要认真审查考察材料，把好预审关。预审通过后，核发申请人《中国共产党入党志愿书》。
2、申请人填写《中国共产党入党志愿书》。党支部应向其解释《中国共产党入党志愿书》中的各项内容。发展入党要有两名正式党员作介绍人。入党介绍人一般由培养联系人担任，也可由发展对象自己约请，或由党支部指定。《中国共产党入党志愿书》填好后交支部审阅。
3、支委会要对发展对象填写的《中国共产党入党志愿书》和有关情况进行严格审查，经集体讨论认为合格后，再提交支部大会讨论。支部大会采取举手或无记名投票的方式进行表决，赞成票超过应到会有表决权的正式党员半数，才能接收为预备党员。如果一次会议同时讨论两名以上的申请人入党，要逐个讨论表决。
4、根据支部大会决议，如同意接受申请人入党，支部将决议填入《中国共产党入党志愿书》，支部和支部书记盖章签字后，报党委审批。(设总支的单位，要经总支审查签署意见后再报党委审批。
5、党委审批前，要由党委委员与新党员谈话。党委会审批预备党员时，必须经集体讨论决定，党委对支部上报的接收预备党员的决议，必须在三个月内审批。时间超过三个月的，应返回支部复议，重新填写《中国
正在加载中，请稍后...　　2017年以来，雷山县推行实施发展党员基层党组织初审、基层党（工）委预审、县级组织部门审核“三级联审”机制，为党员发展划了“预警线”、安了“过滤网”、上了“强保险”、加了“安全锁”，增强发展党员工作透明度,强化发展党员工作责任,提高党员队伍的整体素质,优化党员队伍结构,开创发展党员工作新局面。　　一、背景　　党的十八大报告提出，要提高发展党员质量，重视从青年工人、农民、知识分子中发展党员。党的十九大通过了关于《中国共产党章程（修正案）》的决议，新党章第五条明确指出：“发展党员，必须把政治标准放在首位，经过党的支部，坚持个别吸收的原则”。做好新时代发展党员工作，是保持党的先进性纯洁性、落实从严治党方针和凝聚中国力量实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的现实需要。为全面贯彻落实中央最新修订颁布的《中国共产党发展党员工作细则》和《贵州省发展党员工作规程（试行）》，雷山县针对当前发展党员程序不严、结构不优、带病发展、长期不发展等问题，全面推行实施发展党员基层党组织初审、基层党（工）委预审、县级组织部门审核“三级联审”机制，严把发展党员“入口关”、“程序关”和“责任关”，将发展党员工作成为净化党风政风和社会风气的指挥棒，让越来越多的优秀分子凝聚在党的周围，为党的事业发展提供坚强有力的组织保证。　　二、做法　　（一）严把“结构关”，为发展党员划“预警线”。一是优化学历结构。对村里大学生、农村实用技术人才、退伍军人、外出务工经商人员及本地致富带头人等群体进行摸底清查，建立后备干部队伍人才库，实行动态管理，为村级干部队伍保持活力提供人才保障。针对现有农村党员学历偏低、思想政治素质不高、对乡村振兴战略把握不透等情况，实施以农村优秀青年、致富带头人、“十户一体”户长为培训主体的学历提升工程，夯实后备干部人才库。二是优化年龄结构。每年底由基层党（工）委对党员、预备党员、入党积极分子队伍的年龄、学历、在村两委任职情况等方面进行分析，依据积极分子成熟状况，提出教育、培养和考察的具体措施，形成下年度发展党员工作计划。重点将35岁以下、高知识群体、致富带头人列为重点发展对象，优化基层党组织尤其是农村党组织党员年龄结构，确保农村党组织“后继有人”。三是优化发展结构。年初，由县委组织部对各（工）委发展党员年度计划进行审核把关，重点审查154个农村党支部发展党员的年龄、学历等方面的情况，排查出的“连续两年未发展党员”的党支部，启动预警机制，由组织部主要负责同志约谈所属党（工）委的主管领导和分管领导，责令作出书面说明，并重新制定发展党员年度计划，确保每个党支部每年发展1名以上的入党积极分子或预备党员，从规划设计层面优化发展党员结构。今年以来，已对12个党（工）委发展党员年度计划进行审核，并责令2个党（工）委重新制定党员发展计划。　　（二）严把“入口关”，为党员发展安“过滤网”。一是定期摸排“储苗”。明确基层党（工）委 、基层党支部两级党组织每年对非党村干部、村民代表、致富能手、退伍回乡青年 、高中以上毕业回乡青年等重点人群进行登记造册,调查摸底重点人群基本情况和入党意愿，在农村实施“源头活水”工程，把16岁以上青年纳入“储苗”范围，定期开展调查，详细掌握具体情况，建立党员发展“信息库 ”。二是双向渠道“选苗”。重点将发展素质好、能力强、群众威望高的非党村委会干部、外出务工经商优秀青年农民、回乡创业退伍军人、产业协会负责人以及创业青年、乡土人才、致富能人和岗位标兵等作为发展对象，建立重点培养对象库和入党积极分子库，实行动态管理，发现问题及时指正，对不符合条件的培养对象、入党积极分子、发展对象及时淘汰，形成动态新陈代谢机制。三是多措并举“育苗”。明确培养联系人联系培育，定期进行谈心交流，掌握思想动态，引导他们向党组织靠拢，确定专人跟踪培养，帮助解决生产生活实际问题，让他们感受党组织温暖，坚定其入党信念。采取集中授课、电化教育、实地参观等措施，通过党的知识和传统教育，提高对党的认识，通过科技知识学习，提高创业素质，通过做好事树新风等有益活动，提高奉献和进取意识。有意识地给他们压担子，使他们在实践中得到锻炼和考验，磨练其意志，促使其成熟。　　（三）严把“程序关”，为发展党员上“强保险”。一是基层党组织审查。主要围绕发展对象政治思想、工作学习、遵纪守法、生活作风等方面，重点审查发展对象是否符合申请入党基本条件，入党动机是否端正，个人及家庭政治历史问题是否清楚，公示期间党员群众反映的问题是否属实，对入党动机不纯、信念不坚定的入党申请人不予发展，经支委会集体讨论审查合格后，填写《雷山县发展党员三级联审登记表》，收集整理相关材料报基层党（工）委预审。二是基层党（工）委预审。主要审查发展对象入党材料是否齐全、清楚，是否经过一年以上培养教育和考察，是否经过政治审查合格，是否参加短期集中培训并合格，是否广泛听取党员和群众意见，各方面表现是否突出，先进性是否明显等，存在“家族式”“近亲繁殖”现象，对党的知识一知半解的坚决不发展，预审合格的，将入党材料及《雷山县发展党员三级联审登记表》报县委组织部审查。三是县委组织部审核。对通过基层党（工）委预审的发展对象进行审核，主要审核发展对象是否符合入党条件，程序是否规范准确，材料是否真实齐全，是否符合年初发展计划，是否符合年轻党员发展要求等，对违反规定吸收入党的，一律不予承认。经三级联审合格的，才能发放《入党志愿书》，讨论研究是否接收为预备党员，2017年以来，提交入党申请书的有635人，被吸收为入党积极分子的有539人，其中有35人因初审不过关被取消入党积极分子资格，7人因预审或审核不过关被取消发展对象资格。　　（四）严把“责任关”，为发展党员加“安全锁”。一是建立联审责任制。把发展党员工作纳入党建工作目标责任制，落实基层党组织及培养联系人、入党介绍人、考察人、审查人等职责，明确基层党组织对递交入党申请书的申请人，要在1个月内派人进行谈话，了解申请人的基本情况、入党动机等，审查清楚发展对象政治历史问题，调查核实公示期间反映的问题；明确基层党（工）委负责审查发展对象的入党程序和手续，对基层党组织报送的发展对象预审材料，要在1个月内完成预审并作出批复；明确未经县委组织部审核合格的发展对象不得发展其入党。二是建立责任追究制。严格实行“谁审核、谁签字、谁负责”原则，对基层党组织支委成员子女家属入党实行申报公示制度，对不坚持标准、不履行程序、审查把关不严、培养考察失职、超过办理和审批时限的党组织及其责任人，依据情节和各个环节责任落实情况追究相关责任，给予相应纪律处分，对违反规定吸收入党的，一律不予承认，以责任制倒逼党务工作者履职尽责，确保党员发展工作不变通、不走样。2017年以来，雷山县审核发展党员档案129册，有15人因材料未完善、程序未走完等被退回整改，有7人因程序不符合、政审不过关等被取消发展对象资格。三是建立督查通报制。按照年初有计划、季度有督查、年终有考核的要求，每季度集中督查各基层党（工）委发展党员工作，严格对照《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》和《贵州省发展党员工作规程（试行）》，对入党积极分子的学习培训、发展对象的教育培养、政治审查以及培养联系人、入党介绍人履行职责等情况进行跟踪督查，对督查中发现的问题，面对面指出或下发整改通知书督促整改，对典型案例严肃查处并全县通报，对频繁出现违规发展党员的村和单位，视情况对有关党（工）委进行通报批评。　　三、成效　　“三级联审”从严发展党员实施以来，有力增强了各级党组织抓好党员发展的责任心和使命感，有效推动形成围绕全面建设小康社会的奋斗目标和加强党的执政能力建设的要求来发展党员的工作新格局。　　一是政治标准得到有效落实。各级党组织把发展党员工作放到日常工作中去谋划、去推动，始终坚持质量重于数量的原则，严格按照党章规定的党员标准发展党员，把政治标准放在首位，让入党申请人都“过过筛子”，切实保证新党员政治合格，使新鲜血液干净且富有活力，有效破解带病发展的问题。　　二是严格程序得到全面规范。各级党组织严格按照《中共共产党发展党员工作细则》和《贵州省发展党员工作规程（试行）》的有关要求，认真对照发展党员工作程序，坚持入党自愿和个别吸收原则，做到成熟一个、发展一个，确保新党员的质量，有效破解程序不严的问题。　　三是改善结构得到有序优化。各级党组织通过宣传党的政治主张和深入细致的思想政治工作，提高党外群众对党的认识，不断扩大入党积极分子队伍，着重向在生产、工作的第一线发展党员，注重在青年、妇女、少数民族、政治过硬、高知识群体和各类人才的人群中发展党员，在改善结构的同时，保持均衡发展，有效破解结构不优的问题。　　四是强化责任得到有力保障。坚持把发展党员工作纳入各级党组织抓党建工作的责任制，健全工作制度，落实工作责任，以责任倒逼党务工作者履职尽责，认真研究新情况，解决新问题，总结新经验，探索新方法，使发展党员工作始终体现时代要求，不断推动发展党员工作取得新成效，有效破解长期不发展党员的问题。　　四、启示　　（一）坚持党员标准是根本。坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位，注重以德为先，做到思想入党，是发展党员工作的根本要求，也是保持党的先进性、纯洁性的重要保证。在党员发展过程中必须进一步突出政治标准，思想入党先于行动入党，坚持成熟一个，发展一个，中央提出的“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，就是对保证发展质量的再次明确。雷山县“三级联审制”，牢牢地掌握了发展党员的主动权，在三级联审中实现发展党员“优胜劣汰”，有效防止“带病发展”“近亲繁殖”“家族扩张”等积弊。　　（二）严格规范程序是保障。要从根本上解决发展党员工作存在的问题,必须建立一套竞争有序、决策民主、程序公开、责任明确的发展党员工作机制 ,真正把最优秀的青年吸收到党员队伍中来,不断提高党员的整体素质。雷山县“三级联审制”，对入党积极分子、发展对象、预备党员每一个阶段严格要求，对党员发展谈话、党员推荐、初审、预审、复审等每一个环节严格要求，细化了职责，明确了责任，突出了党组织的把关作用。　　（三）严肃纪律要求是关键。标准定了，程序有了，关键还在于严肃执行纪律。雷山县“三级联审制”，强化发展党员工作责任追究，对不坚持标准、不履行程序和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。对违反党章和有关规定发展党员的典型案例，严肃处理，加大处罚力度，以儆效尤，让大家不想、不敢、不能违反纪律。对违反规定吸收入党的，一律不予承认，切实维护发展党员工作严肃性，防止和纠正发展党员中不正之风，从而保证发展党员工作严肃性。　　（四）确保群众公认是标尺。严格标准、严格程序、严格管理，才能建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍。雷山县“三级联审制”，严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》和《贵州省发展党员工作规程（试行）》等规定，通过公示让群众广泛参与党员发展工作，培养群众民主意识，有效将部分入党动机不纯、缺乏革命意志、不符合党员条件、思想素质较差的人拒之门外。　　作者：雷山县委党的建设工作领导小组办公室副主任 李娟；雷山县委组织部远程办主任 龚福海