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公务员面试黑幕，部门咋不作回应
　　安徽省公务员面试于6月24日结束。为期4天的面试过程中，一考生称拾获了从考官口袋里掉出来的考生照片，因此安徽省直监狱系统录用人员面试被曝存在黑幕。但截至发稿，所涉部门均未对此作出公开回应。(6月25日《新华网》)　　从所拾得的照片看，该考生是安徽省警卫局政治部主任X某之子，而掉落照片的考官为安徽省司法厅纪委书记胡某，是面试该生的7名考官之一。事情颇有蹊跷，一是所涉及到的都是官员，且官职还不小，二是照片是怎么带进面试场的?怎么会在面试该生的考官手上?　　从这则报道看，安徽省这次面试组织不能说不严密，规定不得说不严格。但为何在“严密”“严格”且富有权威的面试中，还会出现影响“公信力”，影响“公正”的事?而且，事情既已发生，为何没有人敢出来回应?　　该考生的父亲，作为警卫局政治部主任，为何不出面说明情况?是“内心有愧”不好意思出面，还是怕“拔出萝卜带出泥”?作为国家干部，理应正直而不怕担责，如果真有问题，是此事件的“谋划者”，不回应就能解决问题?要知道，不主动出面“澄清”事实，恐怕会导致问题更加严重。那位“帮忙”的省司法厅纪委书记胡某，干的就是“纪律检查”的事，明知是违纪行为还要“以身试法”，确难让人理解。既是“书记”，思想素养应该很高，是非观念应该很强，如此违纪“帮忙”也让人难解。既然被聘为“考官”，理应抛却人情关系，严格按原则办事，又怎么会有考生的照片?这些问题如找不到合理的解释，“不敢出面回应”就是“情理之中”的事了。　　看来，纪律意识不强，观念淡薄;办事过分讲人情，致使将“情”凌驾于原则之上;问题发生之前竭尽“谋划”之能事，问题发生之后又不敢坦诚面对……这就是部分官员的“共性”。为官正直，讲求原则，是民众的希冀，如果一时头脑发昏，误入歧途，但敢于直面，表达“悔过”之意，体现对责任的担当，也就不会在“邪路”上越走越远。　　公务员考试关涉到国家千秋大业，乃非常严肃之大事;它又充分体现严正与公平，任何人也不得往其“掺水”，破坏其“公信力”。请一定谨记：让公务员考试永远姓“公”，是我们任何一个人都应努力为之之事。(长江网 蒋延彬)
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正式参加工作已经一个月了，一路走来，有苦有甜。作为一名考生，我很愿意把自己的经验写出来；作为目前从事组织人事工作的一名公务员，我也愿意从考官的角度把一些所谓的“内幕”写出来，希望能给后来者一点点启发。
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一说到公务员考试，很多人第一反应是：“黑不黑啊？”对此，我只能回答：“阳光下会有阴影，但阴影永远是占少数的。”我就是完全凭自己的能力考上的，其实很多说考试黑的人不过是在为自己找借口而已。因为关系很硬、能在公务员考试中做手脚的人，大部分都不走公务员这条路——他们门路多的是。近几年公务员考试越来越公平透明，尤其是笔试，通过笔试完全可以“把有关系的人都挤到面试以外！”对于接受了十几年应试教育的中国学生，公务员笔试是不难的，只要你像准备高考一样用心对待。
面试是一场硬仗，一次重新洗牌的过程。任何人都有可能胜出，任何人也都可能败北，它的关键性和残酷性不言而喻，那么该如何充分的准备面试呢？当时我参加了一个辅导班，综合能力在短短五天的时间里有了很大的提高。但是辅导班的效果再好，也要通过个人的努力和领悟，把老师的东西变成自己的东西才是关键的。
其实总体来讲，我们可以从三个大方面来进行训练从而在短时间内提高自己面试的总体实力。
首先就是形象。参加工作之后，一个老干部曾经告诉我：“对于一个公务员来说，最重要的就是形象。”这里的形象不是说外表，而是你给人的总体印象。公务员面试其实就是看你是否能符合“公务员形象”——庄重朴素、落落大方，包括了衣着、发型、眼神、表情、举止等各方面。所以面试前，我想每个考生都有必要在镜子面前做一次全面深刻的自我检查，详细来讲分为以下几个方面：
一是衣着。“衣着显经历”，准备一套合体的套装是必要的。男性以西装为主，但应选择符合自己气质的颜色和款式。女性以套装为佳，最好选择长裤，因为大多数考生面前的桌子是没有挡板的，穿裙子很容易走光，显得不庄重。同时，面试时尽量不要佩带饰品，如果有需要，手表是可以带的，但记得一定是“成人款”的，电子表、过于花哨的只会给你减分。鞋子最好选择前后都包的结结实实的—— 一切都以稳重大方为上策。
二是神态。保持自信的表情最好，我不鼓励大家多笑。答题之前向考官问好和告别的时候适当的微笑是必要的，但在答题过程中就没有必要时刻保持微笑，皮笑肉不笑的状态只会让你和考官共同痛苦。我的面试官就是我现在的对桌，她告诉我，我的一个竞争对手是一个长的很漂亮、答题也很漂亮的女孩子，而没有选择她的原因就是在答题过程中，这位美女的眼睛不停地向考官放电，记分员和监督员也不放过，男考官被她看的连头都不敢抬。她出场之后，主考官忙不迭地说：这个适合干工会，适合干工会，言下之意自然是“不适合做公务员”。因此一旦给人以“不自重”或者“太张扬”的感觉，就算你答的天花乱坠，都没用。再就是有关和考官目光交流的问题，同志们在这项难关克服上要发挥出脸皮厚的精神来，不管考官看不看你，都要以特真诚、特沉稳的目光看着主考官——记住，不要为了注视所有的考官而“东张西望”，要知道谁才是老大——大部分时间要把你的关注投给亲爱的主考官，当其他考官抬起头来看你的时候，你可以适当地与之对视。
三是肢体动作。考试前请一个同学或者家人做考官，帮忙检查一次答题过程中你是否有多余的小动作是非常非常必要的。与很多有丰富经验的面试官接触，他们一致认为那些手势过多、有小动作（如摸头发、抖脚、咬嘴唇）的考生大部分得分都不高，原因就是不停地做小动作往往意味着这个人非常的紧张或者不自信。所以，克服一些小毛病对于成功通过面试，还是不容忽视的。大家可以通过多次参加模拟考场的方式来强行加以纠正。在模拟的时候，大家最好设计出自己的动作套路，基本要素有问好、鞠躬、坐下、起立、感谢并道别、走出考场，每一个环节都很重要，一个套路要熟悉到闭着眼睛都能作出来的程序，只有这样，你才不会因为紧张而出现不好的状况。
第二大要素就是语言表达了。面试就是一个你问我答的过程，不管是国家的还是各省市的面试题目，其考查的角度都大同小异，具体情况请大家认真阅读辅导教材，大家只要用心去学，都能做到不跑题。但这只是基本要求，只是有了骨架，并不能保证你在面试中脱颖而出。我认为所谓学就不要只学表面，大家在学的过程中一定要动脑子，每道有讲解的题都要自己过一遍，思考宋老师是如何找到题眼的，如何准确定位回答的身份、态度，如何组织语言，最终又是如何回答的。只有自己多次思考，多次学习才能“悟”出来的。另外，辩证法大家应该都学过，但基本上都是为了应付考试，没有真正的去理解过。面试中应用辩证法是比较多的，这里向大家推荐李瑞环的《辩证法随谈》，语录体的编排方式轻松、实用，大家既能体会到真正的辩证法，又能跟老人家学两句精彩的“亮点”，可以为面试的语言表达增色添彩。
关于具体的答题方法，在书中都有精彩的表述，我在这里就写三点自己的小经验。
首先在答题过程中，要先把“形式”做好，一是声音一定要洪亮清晰，语速不要太快或者太慢，我的方法就是用mp3把自己的一次答题过程录下来听，这样做很容易就能发现自己的缺点在什么地方，就可以有针对性的加以改进。每次练习答题前后都要戴帽穿靴：“请考官指示现在是否可以答题？”或者“我现在开始回答第× 题”、“第×题回答完毕。”效果会很好的。
其次，在听题时一定要集中精力，迅速找到题眼，破题，根据平时的训练打好腹稿，有条理有逻辑的说出来。我对桌那位考官说，在面试过程中很多考生都是眉毛胡子一把抓，当所有考官都听的心烦意乱的时候，如果突然有一位聪明伶俐的能踩到点子上的考生从天而降，大家都会不约而同地给他极高的分数。所以，在主考官读题时，考生一定聚精会神地听，抓住关键信息，然后用准确、简练的语言清晰、明朗地表达出来。第三，一定要学会自圆其说，而不是缴械投降。这句话的意思是说，当你不小心说错或者漏掉无关紧要的话的时候，不要发扬诚实的精神道歉：“不好意思我说错了”。因为考官也是人，他在听你答题的过程说不定就神游大地了，你一举小白旗反而会引起他的注意。错了就错了，继续说你的，不要脸红不要结巴，理直气壮地说下去，就算考官注意到了你的小错误，一看你这么自信，就知道那只是口误而已。所以，同志们一定要把宋老师那句至理名言铭记在心：“不要主动投降！”
最后一个大的方面，我很希望大家在考试前能摆正良好的心态。公务员的工作是为公众服务的，报酬不高，生活比上不足比下有余，如果你真的把公务员当作致富发家的好路子，那你千万别当公务员。说实话，公务员确实需要奉献精神，就是人民的公仆，只有当你说服自己从心底真正爱上这个职业，你在面试中的表现才会是自然流露。就算工作之后你发现一些不公平的潜规则——这在任何行业都存在，你也要热爱它，先适应它，再改变它，当然这是后话了。在面试过程中涉及到的情景题在今后你的工作中都是很常见的（其实都是工作中最基本的技能，还不是真正让你寝食难安的）。因此面试也是一次岗前培训，模拟好自己的身份，会更有助于你理解题目。
最后，还有一个很值得大家注意的地方，我们在领取面试通知单的时候，通常都是去单位的人事部门，而最后面试的时候人事部门是要有工作人员做考官的，因此这一次的亮相说不定也是一次隐性面试——现在很多单位都已经这样做了。而这个时候留下的印象往往被认为是最真实的。我们那一组的人有个美女穿着吊带，露脐牛仔裤，戴着像公交车拉环一样大的耳坠就去了，后果可想而知……还有，不要在这个场合问太多问题，适当的问问有关考试的注意事项会比较得体，但唠唠叨叨没完没了的只会让人家觉得你这人太没分寸，自然面试的时候都会避免选一个粘粘乎乎的人进来，所以，不要忽视这次的表现，也许只是短短几分钟，但第一印象种下了，从心理学的角度，是会对后来你所在乎的那个结果产生非常重要的影响的。
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2018山东省考面试会有黑幕吗？
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2018山东省考面试会有黑幕吗？
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2018陕西省公务员考试面试备考：说说面试中的“黑幕”
http://sn.huatu.com/ 文章来源：陕西人事考试网
　　【导读】华图陕西分校同步陕西人事考试网现将：2018陕西省公务员考试面试备考：说说面试中的“黑幕”详细信息公布如下!如有疑问请加，更多资讯请关注（http://sn.huatu.com/）或者陕西华图微信公众号(snhuatucom),2018陕西省公务员考试面试备考：说说面试中的“黑幕”咨询电话：400-078-6677,还可以微博上@陕西华图哦！
　　来说说公务员面试考试的的&黑&幕
　　公务员考试公平吗?
　　会不会有潜规则?
　　家里有关系的考生会不会提早知道题目?
　　听说一些考生会认识考官，那这样打分是不是不公平?
　　我是一名在3年前考生公务员的一名&老公考狗&，后来经过公务员面试考官培训，获取了考官资格证，也有幸做过面试考试考务工作，当铺天盖地的公务员面试考试&黑幕&成了街头巷尾的谈资，当很多跃跃欲试的考生望&公考&却步之时，这个披着神秘面纱的考试形式终将要揭开迷雾。
　　一、公务员面试考试题目的&黑幕&
　　在由各部门向人事组织部报送招录指标时候，考试专家就已经开始筹划考试题目了，对于省考面试，在笔试开始时候就已经启动面试出题工作，尤其是公务员考试这么严谨的考试，不到考试最后一秒，专家们是不会停止出题的脚步的。这些题主要是来源于社会热点、工作中需要的能力，未来工作中可能遇到的问题等各个方面来测查大家。
　　不过真正接触试题的人员少之又少，即便是出题人都不会晓得最终题目的选择，从题目做文章的可能性几乎不存在，所以对于公务员面试题目，大家还是放心吧，那都是绝密!
　　考官在在考试当天在考察时候才会看到密封的面试题目，在监控下检查并打开，这时候考官才知道面试试题，所以题目是不会有黑幕的哦!
　　但是有没有学生会猜到题目呢?
　　一定是有的，我当时上面试课是在华图，老师会就社会一些热点给我们讲解，而社会热点就很容易出成面试题目，所以我当年考试时候3道题练过2道题，这算试题黑幕吗?明显不算，代表着考生如果准备充分，完全可以&猜&中考试试题!
　　二、面试过程中的&黑幕&?
　　1.考官的&黑幕&
　　谈到面试的&黑幕&，自然离不开一个神秘的角色&&考官。考官会是些什么人?是不是找到考官请吃个饭，送个礼，找个关系，就可以顺利过面了?
　　NO! NO! NO!你想多了。
　　我在做考务的时候，发现一个地方具有考官资格证的人很多，这些人在一个&面试考官库&里，而考试是从里面随机抽取，考官在面试前一天下午才知道自己被抽中作为考官，而得到通知时候到赶往集合地点时间比较紧，需要马上出发，到达集合地方时候，考官将与外界隔离，不允许随便外出，收掉手机，不允许使用任何通讯工具。
　　所以就算考官知道自己是面试考官，也没有任何机会去&黑幕&。
　　一般岗位考官均不知道考生信息，所以不会存在&黑幕&。
　　2.神秘的面试过程
　　至于考官会作为哪个考场的考官，则完全是面试当天通过抽签决定的。考官打乱抽签，确定一个考场考官的组成，考官还要抽考场考号，那么对于考生能遇到自己&认识&的考官的概率微乎其微，如果幸运之神不小心光顾了你，和你有那么一点&关系&的考官碰巧到了你所在的考场，其实他对于你成绩的影响也是微乎其微的。
　　首先，整个考场一般会由七个或者九个考官组成，每个考官都是独立打分，不允许商量和参考其他考官的分数。同时每个考生的核分是实行&去分&原则，也就是需要去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的计算方式。所以也就意味着如果分数过高，有可能会被去掉，如果分数平均，那么这个所谓的&关系分&也就无足轻重了。
　　其次，大部分的时候，那个你所谓的&关系&也不会给你太高的分数，因为每一张评分表都要考官签字，永久留档。如果一旦出现问题，他的政治生崖将会受到影响，请问，谁会为你铤而走险呢?
　　最后，其实从某种意义上来说，如果你稍微了解一点公务员考试的知识，就会发现那些口口相传的公务员考试&黑幕&，其实漏洞百出。
　　公考是相对公平的，靠的多数为实力，所谓的&黑幕&并不存在，考生唯有努力提高自己的笔试和面试成绩才为王道，现在的很多机构的面试都比较模板，在做考务的时候，跟考官沟通过，考官表示：面试主要是测查考生是否具备即将作为一名公职人员的基本素质，这些素质有的人天生有，有的人需要后天学习和培养，所以对于培训，并不排斥，但是如果考生只是一味的模仿培训内容、形式，体现不了考生是否具备或者培训后具备这样的能力，所以不会给高分。
　　各位小伙伴面试一定要提前准备，因为没有经过学习的面试答题，除特别优秀外，其余的答题内容在公职人员看来十分&幼稚&。所以培训很有必要，但是一定不要模板培训，现在培训机构都很模板，但是可以提前给大家爆料一个&黑幕&，因为我是在华图上的笔试和面试，省考面试就使用的面试升级后的新体系，打破原有的答题套路，让题型分类更加明朗化、让知识点的契合度更高，还邀请一些在职公务员请教实际工作经验，能让考生答的符合公务员工作实际，我个人建议大家可以从华图官网或者官微了解下，反正不花钱，关注下有好处没坏处。毕竟我是一个&老公考狗&很希望大家考得上。
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不说黑幕，遴选考试确实有内幕
　　原标题：不说黑幕，确实有内幕
　　作者：老广兄& &来源：公号“不是官话”
　　读“不是官话”推送的文章《致基层的兄弟：遴选考试到底有没有黑幕？》，我有话要说。
　　作为一名数次征战县区、省直机关以及中央机关遴选的“失败者”，在此奉劝各位，淡定淡定再淡定，坦然坦然再坦然。凭借真刀真枪有幸入围面试也不要骄傲自满，毕竟强中自有强中手，最终鹿死谁手尚未知，真正的较量才刚开始；榜上无名也不要气馁，也就是一次考试而已！
　　要知道，顶着单位领导同事羡慕嫉妒恨的复杂眼光，请事假去面对5：1的面试也是一种勇气。若成功，居京不易，面对遥不可及的房价，在遥遥无期中等待所谓的分房是何种的煎熬！再者，一般来说遴选到京城的，大多数都已婚，配偶工作无法随调的两地分居之苦，尚幼的子女无法享受父母关爱的离别之苦，快节奏的中央部委的工作节奏之累，失去原有城市、原有单位熟悉甚至是相对安逸的工作秩序之爽……
　　这些，都是需要您面对的现实困难。当然，也不排除例外者，家境条件尚好入京后直接在单位附近购房解决后顾之忧，夫妻双方一方已在中央部委的工作通过遴选实现团圆的，未婚者孤身入京成功逆袭成为中央部委后起之秀者……但那恐怕是少数中的少数。
　　好了，言归正传，开始以亲身经历说一下有没有黑幕。
　　首先，要更为通俗地了解下什么是遴选。一言以蔽之，要干活的人。当然理由可以很高大上，优化干部队伍，实现干部知识化、年轻化，加强干部梯队建设等等。但是，最终还是要年富力强、经验丰富、尤其是文字功底扎实，且符合专业学历条件的年轻人充实到主要业务部门。
　　其实，你也有必要了解，中央机关遴选更多的是单方面的选择，而非双向选择。这就是为什么在报考的时候，一定要原单位人事部门盖章同意报考（而往往很多人在这一关就无法通过，止步报考。人事部门同意多数情况下意味着单位一把手知晓并同意一旦考上，放你入京）。
　　毕竟能够最终成功入京者，大多是原单位的业务骨干，陡然“高升”一人，工作能否衔接上，新人能否补上，工作连续性是否能够维系都是原单位一把手要考虑的。而经历资格现场审查、面试、专业测试之后，用人单位就需要综合考虑人选。
　　个人认为，最高学历、专业、基层工作经历甚至毕业院校都在考虑之内。据说，有部委只要某1-2所毕业的人选，所以入围者一旦有该校学习经历者，他人一般情况下是没戏的。还有就是学历了，同等条件下，本科生肯定不如硕士生，硕士生肯定不如博士生有竞争力，毕竟中央部委也要面子啊，遴选结束了。“哎，我单位今年选了2个博士，你单位怎么选了两个本科生？”（纯属个人设计情景，欢迎拍砖，哈哈）。
　　笔者就遇到一次遴选，资格审查的时候，一瞄眼，我的天啊！5个人，1个名牌博士，3个硕士，只有笔者1人是二本的普通院校学士，自卑心油然而生，自己就知道彻底没戏，逆袭是不可能的。
　　再次，分数是隐蔽。入围面试只公布最低分数，但是最高分数是多少，大家初试成绩差距多大这个是不公布的，唯有在面试现场大家互相打听，但是能否透露真实的初试成绩，这个就看考生个人了。同时，面试成绩以及专业成绩应该都是不公布的，面试成绩一般不当场公布。如果有专业测试，更是招考单位自己掌握，所以个人认为用人单位的操作空间是非常大的。
　　笔者曾经亲历，复试之后走出考场，大家互相问候初试成绩，4个人说了初试分数，另外1人得知他人成绩之后以“都差不多，我的初试分数也不高”搪塞。笔者也有经历，招考单位在复试之后，明确要求考生：第一不允许互相打听，第二不允许通过所在省区对应部门打听招考单位招考情况。
　　最后呢，谈下最后的招考结果。我们知道一般的考试，如同箭在弦上，一旦启动了招考程序，必定按照既定的日程，笔试、复试、差额确定入闱考察对象、考察、公示、录取。但中央机关部委还有第三种可能，也就是是与否之外，还有中途单方面取消招考的“第三种路线”。这可能就是中央机关遴选的特殊性。笔者有过亲历，分享给各位。
　　某年，某机关遴选，经历初试，复试的面试和专业测试，最后招考单位却不了了之，取消招考！半年之后该职位条件不变，招考名额不变，在国考中重新招考！后经多方打听，也无从得知原因，也许是招考单位对所有入闱面试的人均不满意，或者是招考单位另有合适人选，抑或是遭遇“萝卜坑”。但是最后不了了之，以致取消招考名额。
　　在招考的“是”与“非”之间，原来还有第三种路线，应该是考虑到部门岗位的特殊性吧。不过，我想，这样的案例应属个例吧。毕竟，发布招考公告面向全国遴选，本意在于招贤纳才充实队伍，而后由相关部门统一组织考试，再由招考单位自行组织面试和专业测试，最终考察、政审、公示、录取，其程序从一开始就已经明确，其招考名额也已经确定。如果招考单位单方面中止遴选，那考生实在是伤不起啊。要知道，大伙怀着一颗对中央机关的崇敬心里，千里迢迢赴京复试，以期金榜高悬，改变人生轨迹呢！
　　（作者为省直机关公务员）
责任编辑：刘灏
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