想知道上海劳务的上海物流发展状况况

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-10-05 14:52 标签： 上海互联网发展状况
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上海蔚海实业发展有限公司劳务派遣服务项目竞争性磋商结果公示来源：后勤服务中心办公室访问数：499时间：
&&& 上海蔚海实业发展有限公司组织劳务派遣服务项目竞争性磋商，于日对外发布了竞争性磋商公告，截止公告载明的报名期有上海惠职劳务服务有限公司、上海海港劳务有限公司2家单位响应并通过资格预审。
&&& 本项目于日上午9:00&11:00在上海市浦东新区临港新城沪城环路999号第一餐厅312会议室依法进行竞争性磋商。谈判小组按照谈判文件和相关法律法规与2家单位进行了谈判，并对本次磋商进行了评审。根据谈判小组提出的书面意见和推荐的中标单位，现将中标结果公示如下：
上海惠职劳务服务有限公司
&&& 在此，我司谨对积极参与本次竞争性谈判的各单位表示感谢。各应谈单位如对以上结果有异议，请在本结果公布之日起五个工作日内以书面形式由法定代表人签字并加盖公司公章，向我单位提出质疑，并提供有关书面材料，逾期不再受理。
&&& 联系人：石张东；联系地址：上海市浦东新区临港新城沪城环路999号第一餐厅305室；邮编：201306；电话、传真：021-。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&上海蔚海实业发展有限公司
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上海东堍建筑劳务发展有限公司
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公司名称：
上海东堍建筑劳务发展有限公司
公司类型：
有限责任公司
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上海东堍建筑劳务发展有限公司，业务经理是韩国土，公司注册资本未提供，我公司的办公地址位于中国第一大城市，中国的经济、金融中心上海， 上海 嘉定区外冈镇西冈身路168号2幢201室，我们有最好的产品和专业的销售和技术团队，我们为客户提供最好的产品、良好的技术支持、健全的售后服务，上海东堍建筑劳务发展有限公司是上海商务服务业行业知名企业，如果您对我公司的产品服务有兴趣，请在线留言或者来电咨询。
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&&&&&&&&&上海劳务外包公司的前景与现状
上海劳务外包公司的前景与现状
[更新日期:]
产品型号：上海骁扬劳务服务外包有限公司
原产地：上海骁扬劳务服务外包有限公司
品牌：上海骁扬劳务服务外包有限公司
价格：100.00元
产品数量：333333
产品关键字：上海劳务外包公司
经营性质：国有企业
所在区域：&
地址：上海浦东新区川宏路365号7号楼419室
上海劳务外包公司的前景与现状随着我国经济发展进程的不断加快，以及求职压力的增大，人才中介服务机构在中国如雨后春笋般发展起来。作为求职者个人，很难充分掌握人才市场的信息，也不可能全面了解应聘的企业与岗位，也难以了解一份职业在市场上的薪酬标准，无法把握对薪酬的要求，从而难以断定这份工作是否适合自己。可以说，在求职过程中，对市场信息，应聘程序、方法上的了解不足都可能造成求职的失败。于是，人才中介师也随之应运而生并成为市场上的高端人才。 　　据介绍，国家规定人才中介机构可以从事以下服务，包括人才供求信息的收集、储存、发布和咨询；人才推荐、招聘、培训、测评、租赁；人才信息网络服务；从事授权的人事代理业务；按照规定举办人才交流会等在内的服务。随着社会经济的不断发展、政府的逐渐重视，一些中介机构开始提供越来越专业的服务，包括为企业提供专业的人力资源服务，为人才提供专业的职业咨询和规划服务等。 　　人才中介师需要具备的职业素质：不仅要具备广博的知识体系、熟练的专业技能尤其是人力资源管理技能与知识、丰富的社会阅历，还要熟悉了解各个行业，掌握市场行情，分析各行业的人才需求走向和薪酬水平，充分了解客户企业的需求和候选人的需求。此外，必须要有准确的判断能力，有洞察各种职位人才的职业习惯，以及使用现代化的查询、检索工具和数据库建设、管理能力，能在极短期内完成所有筛选工作和人才沟通工作。 现状与前景 　　据不完全统计，截至2006年底，全国共有各类人才中介服务机构6629家，从业人员51095人。除了全国各省、市、县建立的公益性人才服务机构外，还有一大批实力日渐壮大的民营和中外合资企业。但中介服务由于在我国缺乏规范标准，发展一度比较紊乱，中介成为不诚信的代名词。 　　国家规定一个人才中介机构必须有五名取得专业资格证书的人员，自2002年人才中介职业资格考试推出以来，参加并通过考试的并不多，而目前不少人才中介公司均未达到这个标准。据统计，目前持证人员具有“中年居多两头少、女性比例略高于男性、中介资格获得者从业不多”等特征，比如30岁以下为22%，30—40岁之间46%，40岁以上32%；男性约48%，女性约52%；中介从业人员只有三分之一左右等，另有近三分之二的考试合格者无法注册登记或没有在岗使用。而不少人才中介机构则因缺乏合格的“猎头”人才，难以进行经纪人执业资质认证。 　　经过连续几年的培训与认证，“猎头”人才至今仍然难以满足市场发展的需求。目前上海取得人才中介资格的人员共有2000多名，尚未在中介单位、中介岗位上工作的人员接近50%；全市登记注册的人才中介机构也有近500家，其中在数量上未能满足规定的约50%以上，在职人员素质更未能适应快速发展的市场需求。随着行业规范力度的逐步加大，中介业务要求也将不断提高。 　　近年来，每年的大学生和职教生，加起来有上千万人要就业，然而有上百万人无法实现同期就业，对这些人提供求职应聘、培训咨询等服务，是个了不起的市场。在可预见的将来，人才中介行业会成为发展成熟的巨大行业，从事该行业大有前途。 　　中华英才网11月份职位数统计显示，以发布职位数为准，中介服务行业表现卓著。所发布职位数占所有行业发布职位数从上月的不足5.3%上升为14.2%，需求排名升至总行业的第二位。据中华英才网薪酬专家统计，人才中介师年薪可达5万至15万元。 职业认证 　　人才流动和人才竞争会不断加剧，上海劳务外包公司找到合适的人才，逐渐成为企业提高竞争力的关键，这一市场需求导致了人才中介市场的红火。根据国家相关政策规定，人才中介从业人员必须持有执业资格证书；人才中介机构必须有相当数量的持证人员。该证书成为进入人才中介行业的一张“通行证”。目前人才中介人员采取“一考两用”制，即先通过上海市人事局考试中心组织的人才中介执业资格考试，合格后到人才中介行业协会和执业经纪人协会去办理注册登记，经这两家专业协会审核，并颁发“人才中介资格合格证”和“经纪执业资格考核合格证”之后，这样才能成为一名真正的人才中介执业经纪人。 （参考资料来源：上海商报、南方网讯、北京人才市场报、荆楚网、中国就业网、每日经济新闻
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