1040阳光工程叫三个人靠谱吗？真的有出局证吗？_商会商务
1040阳光工程叫三个人靠谱吗？真的有出局证吗？
&由于从事职业的人在引荐新人的时分打了三张牌。&&【1】豪情牌。每一个新人调查，都是自已的亲属，兄弟，同学，发小等等十分较好关系邀约的，当咱们莅临异地，会遭受它们周到的宽恕，以及异地人的友善，带咱们调查的一起游山玩水，文娱不断，致使一种我对你夸姣，不止能挣钱，还很轻松，让你即使不许可也难为情不接受。&&&【2】曲解职业布景牌。经过本地的建造物，本鬼门关的一点方针，比方租房，电话卡等把职业的环境说成是国家，给你吃定心丸，这给新调查的兄弟致使一种莫名的振奋，认为咱们投身的是国家的荫蔽的作业，很荣耀走运的容貌，还刁难人民币图画说话，张冠李戴诠释五级三阶制的形式，实际上这都是一种心思私自暗示，由于没有立法的职业国家是不会给你什么确保的&【3】巨大的职业回报牌。出资69800，开展三自个，两年赚到万，能确保一定能赚到吗？不过职业是不会通知你这些的，三分看，七分悟，给你一个馅饼，但你不尽然吃到，有可能会砸到，假设依照情理论核算的确是这么，不过理论不等现实，谁也不能够保障你能没有遇到困难开展，由于不是每自个都能认行得通职业的，即使认可也不尽然有钱拿出来做，600份上渠道，四代出局，很简单的容貌，不过你四代出局的条件是你下边的三自个都到达渠道，也即是说你们四个就要三千分，那加上把你们推到老总的比例相差无几得有5极，也即是说不仅是29自个就成了。&参加今后跟你调查的时分就彻底变样了，下面请看！&阳光工程新人的十一大误区&1、没有清晰的目标和方案：没有清晰的目标和方案就不会竭尽全力的投入时刻和精力&2、直接沟通：不听话照做，认为自个能够和他人讲清楚，致使商场损坏。&3、没有老板的心态：自认为替他人打工，我是为上级干的，我不能让上级赚我的钱，上级应当自动和我联络，上级应当为我定作业，交公积金，做饭等，生活上锱铢必较。认为是小生意，如今不急慢慢来，做做停停。&4、自私综合症：耍小心眼，不重视团对协作，先观望，看到身边的人赚到钱了，再竭尽全力，把名单交给上级，让上级给你带团队，让业务员自个干。&5、恐惧、害怕，低姿态，心里没底气：怕回绝，不谦于倾听，喜爱争辩，废话多，总讲没把握的话；请客，买车票，出资调查，出钱帮他人申购，没有自傲，不敢推重自个；对职业了解不够，说话没底气。&6、置疑重，疑问多，看伤口：花许多时刻研讨他人失利的缘由，自个吓自个，我究竟行不行，我没时刻，不认识人，置疑职业及上级说的话。&7、不愿意学习，不归零，盲目自负，自作聪明：一进门就想改动方案，该办法，ABC作业时乱插嘴。&8、光说不做，假活跃：参加后说大话，光说即是不举动；作业时刻少了，也不出去拜访，在家看电视或许睡觉，刚开始就振奋，当遇到一点挫折时就会灰心或抛弃。&9、脱离团队，脱离环境，脱离体系：不开会，不学习，老是按自个的办法去做，单打独斗，独创个性，不推重，不征询，不相信上级。&10、心太急：来新人后恨不得新人马上看懂，而且让新人申购后很快就能像自个相同疾速进入人物，不明白的每自个都有一个生长的进程，包含领导，自个。&11、没有耐久的心态：把抛弃当成一种习气，参加后觉得马上要有回报，觉得成功速度太慢，稍有两三个月没开展，就马上消沉，抱怨，就想抛弃。&行业解密qqqqqq&
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为了朋友、亲人请转发！6万是真的吗？出局者解密传销骗局!
&创业风云&
6万，这是在南宁与北海上空一直漂浮的一个快速致富的神话。今天创业论坛（zhifubao168）收到一位网友的投搞，是关于纯资本运作的揭秘，觉得非常有必要分享给大家。如果大家有认为这样的朋友是在从事或者正在从事，请分享给他。为了朋友，亲人转起~有钱没钱，回家过年才是最好的，朋友一生不多得！此篇针对较真的朋友朋友死磕有用，没主见，没头脑，快速被洗脑的就可以不用看了，肯定以为是：宏观调控。
笔者曾在2013年初被亲人邀约至南宁，经过一个多月的了解、观察。最终得出他们所谓的连锁销售、纯资本运作就是不折不扣的骗局。本地人，公务员，在校大学生，犯罪人员是都不能参加的。至于经历我就不想多说了，因为每个到南宁的人经历都是一样，先是被亲人发财借口邀约、然后揭谎，然后一家一家“走工作”，我今天要与大家分享的，是一些人们经常遇上的不解的问题，我来为大家解答。
问题一：谁在发工资
行业里的人都说是国家的专用账户发工资，全是通过中国工商银行，后半句是对的，前半句纯属扯淡。如果正遇上事的朋友可以按照笔者的方式来查。当时是我的母亲已经被邀约去了，并且在她下面申购了一个我妹妹的份额，她的工行账户上就发过一次工资。他们的账户是开过网银的，大家只要登陆工行的网上银行查询，查询转账就能够查到到底是谁在给他们发工资。我当时查出来了，查出来的人就是上面的老总。（一个团队跟一个团队模式不一样，上述的银行肯定是国家四大有银行，为了增加可信度。暗中让人信服。有的地方是发现金的，精确到元后面的毛。仔细吧。）
问题二：打电话不要钱
不要钱才怪，他们只不过是办理的集团网。每个月20元的集团网费用，然后网内的人员免费打。并且大家也可以拨打客服电话查询集团网所在的企业。他们说的是军网，简直是信口开河，只要拿你亲人的电话拨打客服电话，移动就是10086转人工，让他帮你查一下你的号码所在的集团网是哪个公司，他就能给你查出来。我当时查出来是一个叫什么“新安商贸”一个公司，可能就是一个空壳公司。
问题三：上总后有六位数保底工资吗
没有，绝对没有。当时我们家里人看我一直看不懂时，就轮番的给我说教，一个已经有几百份马上要上总的亲戚拍着桌子给我说：“只要你上总了，哪怕这一个月下面一个月不发展，你都有6位数的保底工资。”结果第二天，他们又叫了两个大经理来给我说教，那两个大经理亲口告诉我说：没有保底工资，只有所谓的效益分红。如果下面一个人不发展，那也是一分钱没有。其实没有保底工资这点很好理解，也很好说破。如果有所谓的月月六位数的保底工资，那么29个人上总，总共才花不到150万。那么有钱的人直接投150万然后坐着拿保底就行了，一年零三个月就回本了，后来的就开始赚钱。这怎么可能会有保底呢？
问题四：警察为什么不管
这个有点复杂，小摊小贩要被城管撵吧，可是第二天他们又在那地方了。广西的传销经过数十年的发展，已经有一套很完美的说辞了。国家暗中扶持，国家宏观调控，赶我们走的时候就是在调控，调控完了我们又回来就是。笔者在想，警察可能开始也管得勤，但到后来发现根本不起作用，就疲于管理了，只是每逢三月、六月、九月还是要宣传整理一下。再加之这群人又这么遵纪守法，晚上9点钟后就回屋子里了，不惹事不闹事，还带动了当地的房租、餐饮、交通等多方面经济增长，你不得不说对当地的经济发展还是很有帮助的。
那警察为什么不抓呢？这就是传销的特性了，若非A级的人员，下面所有没上老总的大多数都不知道自己在做传销，他们既是参与者，更是受害者，并且他们发展的都是自己的亲朋好友。因为他的特性，注定了这个罪并不大，当然如果是A级的话，知道了许多内幕后还继续发展，那个罪就大了，基本上是要判刑了。所以为什么A级老总就不见了，而大经理也不见了。
先就给大家说这么多，这都是我发现的问题和答案。最后再来总结说说6万这个可能赚到吗，我们且先不管他是不是传销，是不是国家暗中扶持的项目，就算这个项目是真的，你能发展这三个人加入吗？你的朋友、你的亲人中你想想有几人会相信你，你在家族中的地位，朋友圈中的地位，能让他们相信吗？
最后再说说我们家族的情况，基本上全部进去了，除了我，而上总的已经有四个，但到底挣了多少钱，不得而知。关于6万这类传销案例，我建议大家读一部纪实文学:《两年讲师,我有资格解密传销》百度一下就能找到，你会了解得更全面。
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成都1040连锁经营
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　　我为异地连-锁经-营行业，付出了太多太多，里面的辛酸，只有真正从事过的人才知道。从我接触异地连-锁经-营开始，就打乱了我们平静安详的日子，赔进了多年来所有积蓄，经济上遭受了巨大的损失，心灵上遭到了巨大的打击，我仿佛沦落到人间地狱痛苦不堪，从事异地的近半年的日日夜夜我不知自己怎样熬过来的。
　　其实像我一样投资几万元挣不回来产生怨恨的也有之，是这个行业不好吗？也不全是，其实行业是好行业，只是不一定适合你做，对于我们来说有没有蹲守异地的时间，有没有吃住、接待新人费用开支能力，有没有较好的人脉，这些都是阻碍我们成功的主要因素，我们只所以失败是因为我们盲目错误选择了行业。
我不想说异地连-锁经-营有多么多么的不好，只是想用自己的亲身经历让大家认识一个真实的行业。网上现在对自愿联所经营业的看法褒贬不一，众说纷纭，说什么的都有，但是从客观公正的角度来说一个事物的存在必有它的生存之道，事物的存在和消亡和社会的发展趋势是离开不的。自愿连锁经营能存活这么久，必然有其原因，但是我们所考虑的仅仅局限于此么？我们应当考虑的还有更多！
相信看这贴的朋友都是和我一样因为一个善意的谎言而接触到这个行业的.通过5-7天的考察，听到的全是有关行业正面的言论，一句负面的言词都听不到，关于风险二字，老师们更是绝口不提，难道真的就象排队买票一样，所有人都有成功吗？
　　准备做异地的朋友，最大的误区，第一1 0 4 0万冲得头脑发热。第二是在异地特定氛围里，异地的氛围是特别能打动人的。别人告诉你某某如何差都成功了，自己主观认为自我能力好，有资源。那么差的人都可以成功，自己不会比任何人差。但是有几个问题是值得我们去思考的：
异地行业【扣扣号--扣扣全天在线 真诚交流
　　1 投资太大
　　高起点申购21单要一次性投资69800元，同时，做行业的战线比想象的要长，甚至要长得多，你必须要有充足的运作资金你才有坚持不懈的姿本，就如同打仗一样，你得有子弹才行。行业里有很多因为后面没有钱生活，只能出去打工挣些钱再过来或者干脆含恨离去。
　　2 压力太大
　　行业里面的大多树人都背负着极大的压力，这些压力大概有这样几种情况：第一种情况是市场破坏的压力。第二种情况是发展困难的压力。第三种情况是没钱生存的压力。第四种情况是能力欠缺的压力。第五种情况是宏观调控及道德方面的压力。其实在这个行业里的每一个人都承担着这样的压力，每个人都处在一个崩溃的边沿，每天都接受着痛苦的煎熬。
　　3 谎言邀约
　　做异地一般需要通过谎言相约把人带到那里，相助邀约的都是一般都是自己最亲的亲人和最好的朋友，这些感情都是经过很多年才培养出来的，如果合作愉快当然最好，假如合作失败，将很容易失去亲情、友情和爱情，这么多年的人脉和名声有可能便毁于一旦！
　4 异地操作
　　异地操作的模式要求必须全职不能兼职，也就意味着断绝了未来的收入来源，这两年要坐吃山空！而且经营管理二十条规定不能上网、不让看电视、不能喝酒、只能抽5块以下的香烟等等，虽然有一定的道理，但不够人性化！
　　5 透明度低
　　这个行业一句“一个级别知道一个级别的事”隐藏了许多不为人知的秘密，其中最大的疑问就是上了平台后老总的奖金到底怎么发？45％的国税和10％的个人所得税真实去向到底是哪里？国-家真得会从上了平台的老总里面选拨高素质商人并给予项目支持吗？这个行业跟传-消到底是什么关系？到底是一个改变三带人命运的机会，还是一个巨大的骗局？等等这些疑问困绕着许许多多考察过行业的人！
　　异地自愿联所经营业从模式来谈，肯定是可以挣钱的。但异地操作，给从事者发展有一道无形的门槛，第一，必须去异地蹲守，那么就注定没有经济来源，而且需要不断的开支。第二从行业模式来说，体系发展靠复制，异地老总喜欢说的话，是复制不断，财源不断，而从事异地的人员，素质参次不齐，经济情况也不同。导致复制难以到位，出现断裂。第三，从风险角度说，异地从业，容易被人误会为传消，叫去的朋友理解就好，不理解的话，到处去乱说，那么你的市场就彻底破坏，失去的不仅仅是金钱，还有多年的人际网。这些现实因素的存在，导致我们行业发展困难重重。
　　在异地成功的一般有三种人：
　　第一，长期做生意的商人，他们的人际资源网络很广，认识的人都有钱，他的圈子就决定了可以让在行业里获得成功。因为对于他们来说就是富人游戏。
　　第二，退休的官员 ，他们的人脉就是最大的市场。
　　第三，做直消行业的精英，有带直接团队的经验与资源。
　　如果没有很好的人脉，和后期的大量资金还是不要盲目的去从事！！
　　之所以在这里写出这段经历，就是想给在从事或者想去从事的朋友对自愿联所经营业行业结合自身的条件有一个正确的判断，看自己是不是适合去做。
　如果你是做异地的不管你做的成功与否，我都比较敬佩你，因为你是聪明的，是有胆识的,
　　你认清了当今社会发展的形势，你想做新改革中的富人。但是异地可能不适合你，因为你是一个好人，你学不会用谎言欺骗自已的亲人和朋友虽然你的心是好的，都想让大家一起富起来，但发展起来，有太多的无耐，无人诉说。那么请花10分钟去了解【网络】版连锁经营，再用1小时你会觉的你又有了新的希望，1天后你会加入这个行业，1年后你将不会为异地做不下去发愁,你的生活也将会发生新的改变。也是很多异地失败的人们重新站起来的新路，而且事实证明了，只要2-3个月时间，好好做，一般都会上金，成功率极高！
　　而且，我们在异地行业里根本就不透明，根本不知道上面的人在干什么，究竟上面的人都挣了多少钱？图谱是什么样？
　　而【网络-连锁-销售】则让每个人的情况一目了然，全部公开透明！没一点隐瞒，甚至你哪天收入的，什么奖金，还有你上面的人收入了没有，收入了多少你都可以任意的看到。具体到小树点后一位，都很清楚！当天提现，即时晋升！
　　无疑，【网络】的速度绝对高于异地操作！而且多少伙伴都是两边一起做，拿网资做备胎!多少人 亲身验证了，二个月 的成绩甚至 超过异地3年！所以，这些优点 也让很多异地出局 的老总来做网资！如果 还有想了解 具体的情况，请加我交流！加我语音解释。
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记者：说说你上总的哪天情况吧？周总
& &&&周总：我被接到南宁，请我去高级酒店吃饭，以为好事将近，是完全不是我想的这样。表面是一个庆功宴，实际是揭谎宴。
记者：那一万元的复制是怎么回事？
周总： 那是老总的复制：
一、一万元包装费一定得花掉，而且是在看得见的行头上。&&
1）假如伞下有一月同时上两个老总，由已上老总同时出两万。& &
2）若超越推荐人先上老总，由已上老总担任出一万；关于上总复制3万，其实是复制1 万，那2万是引荐人借给你的. 最后是要还的。
网号：凯西
二、在新上老总的三天里，吃住由推荐人担任，其以后的费用由本人担任,曾经上的老总一定得在安家落户，推荐人能够辅佐新上老总找房子，也能够本人单独找，房子费用由本人担任，但每人的电话必需坚持畅通，行业电话已不再运用，在南宁重新开卡。
记者：你们平常都做什么工作呢？
周总：作为老总有三件事是雷打不动必需参加：
1）接新老总;
2)每月3号的新经理见面会;
3)每月15号之前发工資，不能隔代打月薪，每月经理见面会的费用由上面统一布置。
记者：平常还有什么要求呢？
周总：主要是保密原则：
1、新老总被接上来后就不能下去讲工作，接工作，带新人走工作，若直接有新朋友来，也只能在小范围内活动，下去的住处不能再回到有团队成员住的中央。不能参与下边举行的关于行业的各种宴会和大型聚会。
2、老总答谢晚宴不能超越50人，只能小范围请本人的协作同伴和友好的其他体系。
3、各位老总之间互不探听工資，住所。
4、同下边的成员坚持间隔，神秘感，一是为了平安，第二是行业的形式，假如下边的人问起上面老总的细致事宜时，请答复：比想象中的好得多，上去就晓得了。
5、一定要管好本人的嘴，包括最密切的家人和朋友，因行业的特殊性，该讲的讲，不该讲的只字不提，行业能开展至今，赢在保密。我们保护行业一定像保护本人的眼睛，请谨记。
记者：自愿连锁经营业到底能赚多少钱？
周总：1)百分之三的效益分红有，但没有保底，平摊在了每月的新增市场份额里，每人按新增份额拿钱&&
2)每份以三千八百元计，其中五百元是产品，一千五百元是老总的工資，一千五百元由三代老总每人拿五百元，这五百元是由百分之三的效益分红和老总差额百分之十组成。& &
3)当每个老总上来后会按不同的阶段复制不同的内容，由引荐人到时担任复制.& && &
4)老总的工資分三次发放，一到十号的，十一号发放；十一号到二十号的，二十一号发放，二十号到月底的，次月一号发放。& &
&&5)最终拿的结果是，每人三组，每组一百二十五万元，拿完即可，估计总的能够拿二百多万，普通是在二百万左右，一定要弄分明计酬的方式，再持续下去。有的2000多份才走，由于布线不及时啊！上面又不是本人的家人，300多份的钱就等于白仍给本人的引荐人了，上总后2个月，伞下又没开展，怎样可能拿到呢？再就是如果下面全部是21份，都健康发展，81个人都上总了，才能出局，但是大多数人和他的体系没有那么幸运，多数是体系下面的垮塌，再就是下面的业务员把体系拉走，自立门户，这种现象很多，导致他上总后没有钱拿。
网号：凯西
记者：自愿连锁经营业百分之三的效益分红，上总每个月6位数保底工资到底是怎么回事?
周总：上总每个月6位数保底工资只是一种宣传方式，吸收刚接触的朋友，稳住他们的心，让他们赶紧开展，往平台上冲，这样最大的受益者是先做的老总了。有些老总比经理还穷，就是由于单线上的平台，上去后，伞下又没开展，而每个月的粮油和经理聚会的开销，可都要新老总担任的，没赚钱还老是花钱。异地每次发月薪，是自下而上发的，从主任到老总分别拿钱，当然是下面的拿的最多了，到了老总拿的时再分，其实剩不了几个的。可我们平常给下面的引见时，可不能这样说了，多给他们讲正面的，积极的，振奋人心的。最常听到的就是“我们行业只要胜利和放弃，没有失败。”其实，好好悟一下就会明白，坚持不下去了，饭都吃不起了，房租都成问题的时分，不得不放弃，那也就意味着失败了。不是我们太懦弱，而是三代人的苦，紧缩到2年来吃，不是随意一个人都能接受的了的，我很信服身边的一些朋友，开展不动了，还给他人讲工作，讲竣工作还得去摆地摊，其实本人快吃不饱饭了，还得给新人吹的天花乱坠，掩耳盗铃，何必呢？还有一些老总拿不到钱，是由于伞下复制没到位，严重脱节，上总后拿钱很少了。
记者：自愿连锁经营业45%的税是缴纳了吗？怎么缴纳的？
周总：不纳税的。行业是悟的行业嘛。国*家给的定义就是民间合伙私募经营，那是行业开始专门吸引新人的说法。如果纳税的话，我们就开始光明正大的做了，为什么还那么隐秘呢？那国*家就不用来调控了，如果调控，那也是国*家税源的损失。
记者：那么你怎么看待行业的发展和未来呢？
周总：异地出路是光明的，道路是艰难曲折的，没有超人的毅力，不要随便尝试。
行业交流：
探讨--凯西-资深人- 山西人
探讨--海梦-资深人- 辽宁人
探讨--财富-资深人- 重庆人
探讨--青恩-资深人-
探讨--树荫-资深人- 四川人
探讨--阿华-资深人- 浙江人
探讨--小令-资深人-&&湖南人
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