若企业发出offer之后又反悔 应聘者又该如何是好
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若企业发出offer之后又反悔 应聘者又该如何是好
&&&&现在，发offer(录用通知书)已成不少企业招聘的一个环节。而多数应聘者也将此当作自己被录用的信号。不过，若企业发出offer之后又反悔，应聘者又该如何是好呢？
&&&&近日，失业2个多月的读者王锋就向记者诉起了苦。今年6月，他给杭州某大型企业投了简历。通过面试后，他顺利收到了应聘公司的offer。但让人没想到的是，在他入职体检期间，该公司又不录用他了。而辞去了原来的工作，王锋是两边都落空。
&&&&面对这类情况，劳动者是否可以维权？专家认为，企业出尔反尔，劳动者可索赔。
&&&&offer确认后公司又玩猫腻 小伙子丢了工作
&&&&王锋曾经是某家物流公司在湖州德清分站的基础员工。工作两年后，他打算跳槽。遂于今年6月初给杭州半山某大型公司投递了简历。一个星期后，公司让其去面试。面试中王锋自我感觉良好，HR也表示面试满意，但以正式电话通知结果为准。
&&&&两天后，王锋收到了该公司HR的来电，确认面试通过，且通过email发来了offer，让其在一周内回复邮件并做体检。随后，王锋辞去了原公司的工作，并按照应聘公司规定的时间和地点去体检。但体检结果称，王锋的肝功能报告有点异常。对此，公司HR没有直接回绝，而是建议其再重新体检。
&&&&又过了两天后，王锋重新拿到了体检报告，体检表显示一切正常。医生表示，上一次的检查结果很可能是前一天过于劳累的缘故。
&&&&但当王锋再次去公司提交报告时，HR却和王锋说部门主管出差去了，入职手续的事情还得缓一个星期。在这一个星期内，王锋还多次打电话询问入职事宜。起初HR表示让其再等几天。再后来，HR就告诉他，主管出差回来后决定不录用王锋，但没给出明确的理由。
&&&&王锋因此而丢了工作。通过朋友内部打听，王峰了解到，公司在这一个星期内录用了另一名应聘者。家人都劝其去找当地仲裁部门申请仲裁，但是王锋觉得希望不大。“就算最后通过仲裁，公司同意让我入职，我也不想在这个企业里工作了。”
&&&&专家解析
&&&&offer是劳动关系确认的证据吗？专家：是证据，但法律效力无保障
&&&&上城区劳动争议仲裁院院长杨军明表示，有关offer反悔的劳动争议案件较少。不过，“最后并没有给自己造成很大的损失”或“无凭无据，就只有一份e-mail维权困难”是大部分劳动者放弃维权的主因。
&&&&那么，企业通过电子邮件给劳动者发出offer，算不算是一种劳动关系确认的证据呢？
&&&&公司法律顾问鲁晨宇表示，offer可以作为公司向劳动者发出录用意向的证据。录用通知书，也称offer letter，最先是在外企中作为招聘的最后一个环节，向拟录用的劳动者发出的希望与之建立劳动关系的意思表示，后来才渐渐在国内民营企业沿用的。但是从目前的法律来看，发offer并非是法律规定的缔结劳动合同的必经程序，其法律效力怎样，我国相关劳动法并无涉及。
&&&&也因为这样，在一些企业看来，录用通知书不是正式的劳动合同，用人单位可以任意地撤回、变更。这就导致了劳动者因最后录用条件的变化而蒙受损失甚至丢工作的情况。
&&&&劳动者能否主张赔偿？
&&&&专家：损失可证明，企业应当予以赔偿
&&&&上城区劳动争议仲裁院院长杨军明表示，在法律实践中，也有学者认为录用通知书符合了要约的条件，构成了要约(要约，是当事人一方向对方发出的希望与对方订立合同的意思表示。发出要约的一方称要约人，接受要约的一方称受要约人)，对用人单位产生约束力，同时此要约一般又确定了承诺期限。
&&&&公司法律顾问鲁晨宇也表示，企业发出offer letter，向劳动者表明录用意愿，并明确标明了要求劳动者回复的时间以及入职手续办理、职位、薪酬待遇等内容，就应当视为一种要约行为。而根据相关法律，一旦要约人发出要约，并且要约人确定了承诺期限，或者受要约人已经为履行合同做了准备工作。要约就不可撤销。
&&&&本案中，王锋已经在确认回复公司的offer后辞去原来工作，为新公司的入职做准备，而公司又在这时候反悔，造成了王锋最后丢失工作的情况，王锋可以主张公司赔偿其损失。
&&&&但是，他是否可要求继续去单位工作？未必！浙江劳动律师事务所的律师方华表示： “如果因为offer问题造成劳动者有损失的，损失可以证明，单位应当予以赔偿。但是，企业如果不愿意安排工作，不签订劳动合同，也不可以强迫企业必须签劳动合同。”
&&&&赔偿金额怎么确定？
&&&&律师：offer中最好写明违约金
&&&&虽说由于公司方最终撤销或者变更offer导致劳动者损失的，可以要求公司赔偿。但是由于劳动者实际并未去单位上班，而且也没有发过工资，因此对于“赔偿金额”很难确定，也没有相关的劳动法可以参考。
&&&&因此，方华律师提醒道：劳动者和单位在确认offer时，对于入职岗位、薪酬、入职时间等最好写明，最好将违约金同时标明，以防双方发生争议时造成不必要的纠纷。
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[摘要]：天下大势，粉久必撕，撕久必粉。　　1
　　公元201年，&河南中部。
　　一个小别墅里，来了一群办事员。
　　他们带着魏国集团曹老板的offer，要请一个年轻人到首都上班。职位是总裁办秘书长，开的薪水也很诱人。
　　但进门之后，却看到小伙子瘫痪在床，离植物人不远了，只好作罢。
　　这个小伙子，名叫司马懿，才23岁。
　　办事员刚走，司马懿就从床上爬起来，用河南话对老婆说：现在局势不明，去他那儿不中。
　　没错，他刚才是装病。
　　当时，宇宙第一集团东汉王朝基本倒闭，释放了很多创业机会。
　　只要聚集一帮人搞个地盘就有机会融资上市，大家互相联合好称王，
　　史称“互联王时代”。
　　曹操曹老板，就是其中一位。
　　7年后的208年，曹老板的年度目标是打赤壁。人才缺口很大，于是第二次给司马懿发了offer。并带去一句话：
　　你要是再不来，我就查你家水表。
　　没办法，司马懿乖乖报到。
　　第一天上班，曹老板很得意，撂下一句话转身离去：
　　你对我的价值，决定了我对你的估值。
　　司马懿也在心里回答一句：
　　我的价值，你估不到。
　　众所周知，一部创业史，就是一部装逼史。
　　在司马懿到任魏国集团的前一年，河南南阳的一个小山村里，一个27岁叫诸葛亮的年轻人，刚被蜀汉集团刘老板挖走。
　　他的公众号“一闪一闪亮晶晶”在创业圈很是火了一把，连续发文，连续刷屏：
　　刘老板大雪天来请我，我出去浪了。
　　刘老板大雪天带着张副总、关副总又来了，我正在午休。
　　随便写的《隆中对》提案一稿过，我怎么这么有才！
　　第二年，曹老板的赤壁之战泡汤，诸葛亮继续霸屏：
　　对不起哦曹老板，你的80万大军被我烧了。我是故意的。
　　谢谢啦曹老板，你的10万枝箭先借我用用。我是不会还的。
　　而在东南方向的孙吴集团，一个叫周瑜的年轻人也在跟热点。
　　当时的周瑜33岁，已经是集团的二把手。罗贯中曾对他的相貌有过描述：姿质风流，仪容秀丽。
　　就是特别的帅。
　　他不仅业务能力强，还懂音律，是东吴的天皇巨星。
　　他的成名曲《广陵散》、《长河吟》简直是神曲一样的存在，霸占三国金曲榜数十年。
　　据说他在喝醉酒的情况下，也能听出一首曲子细微的错误，便有了‘曲有误，周郎顾’的说法。
　　他的公号号：小乔爱周郎，也成为横跨军事、娱乐两界的超级自媒体。
　　那边“一闪一闪亮晶晶”刚刚刷完屏，这边“小乔爱周郎”就跟了热点：
　　小乔要看烟花，我就烧了曹老板的船，好壮观啊。
　　@诸葛亮，曹老板现在是不是都怕点灯了
　　今天教女歌迷古筝，她的曲子好丰满啊
　　刷完屏，再趁着火烧赤壁的热度，推出了最新单曲《我的热情好像一把火》，为他的“地表最热”演唱会做准备。
　　总之，跟司马懿同龄的诸葛亮、周瑜，这时都已经大红大紫，是名副其实的大V。他们为自己代言，离小目标越来越近。
　　只有司马懿，还整天在曹老板的总裁办，做点案头工作，传达传达文件，一点成就感也没有。
　　但是，他不着急。
　　彼时，三国的朋友圈错综复杂。阴谋如风，暗箭如雨。有的人，头一天还在做上市路演，第二天就把公司贱卖了。有的人，上午还在写诗，晚上就在写交代材料了。
　　所以司马懿一直信奉一句话：只要不下牌桌就有机会。
　　无数个夜晚，司马懿忙完一天的公务，就会喝一杯酒，仰望星空：
　　等你们装完逼，都到我碗里来。
　　说机会，机会就来啦
　　公元220年，65岁的曹老板要领盒饭了。
　　在魏国集团，曹老板是实至名归的精神领袖。
　　他的“老骥伏枥，志在千里。烈士暮年，壮心不已。”是天下最正能量的励志语录。
　　他的“对酒当歌，人生几何。何以解忧，唯有杜康。”是逼格最高的招聘广告。
　　他的“白骨露于野，千里无鸡鸣。生民百遗一，念之断人肠”，简直是杜甫诗的前生。
　　他的“挟天子以令诸侯”，是最牛掰的竞争战略。
　　但是，他有个无法回避的短板——他老了。向天再借哪怕5年也借不了。
　　接班的是小老板——曹丕。
　　在当时，文学界的影响力是三七开的，曹操、曹丕、曹植，父子三人是“三曹”组合；
　　以孔融、陈琳为首的七个老干部，是“建安七子”组合。
　　没错，就是那个小时候让梨长大后被曹操杀了的孔融。
　　可见，曹丕不仅是霸道总裁，还会写文章。
　　他是文学批评家的鼻祖，他的“文人相轻，自古而然”，“贵远贱近，向声背实”，至今在文学批评领域影响深远。
　　但他从来不批评司马懿。
　　不是因为司马懿从没写过啥文章，而是他俩是一对好基友。
　　从少年时期，司马懿就把宝押在了曹丕身上，协助曹丕一步步成为魏国集团的一把手。
　　结果，押对了。
　　在曹丕的就职典礼上，司马懿走向露台，望着洛阳的城市天际线：
　　该老子出场了。
　　而这时，后三国时代的朋友圈，依然热闹非凡。
　　诸葛亮那边，每次出征，都会写一份表决书。《出师表》两篇在各个老板间流传：看看别人家的员工。
　　除写文章外，诸葛亮还时不时晒一下自己的新发明：
　　我的新概念牛车‘木牛流马’、颠覆性照明设备‘孔明灯’申请专利啦，谁再山寨小心我骂你哦。
　　加特林弓箭‘连弩’顺利上线，只接受大批量订单。
　　而魏国集团这边，却出了一个大神级的人物——三曹之一的曹植。
　　大家熟知的曹植，是那个写七步诗的孩子，其实这事不靠谱，正史没有一个字的记载。
　　这一年，才31岁的曹植，写出了那篇著名的‘我和仙女艳遇的故事’：《洛神赋》，其中的名句“翩若惊鸿，婉若游龙……&仿佛兮若轻云之蔽月，飘飘兮若流风之回雪”。&还被甄嬛娘娘用作台词，轻松撩到陈建斌。
　　这篇文章想象瑰丽，文辞华彩，是当时的扛鼎之作。
　　又是官二代，还这么有才，不得了。
　　那么，曹植的才华多有高呢？
　　这么说吧。后世的李白、杜甫、王维、孟浩然、柳宗元都学习过一位大牛，叫谢灵运。
　　而谢灵运是这样跪舔曹植的：天下的才华如果有十斗，我占一斗，天下的人共占一斗，曹植占八斗。
　　这就是才高八斗的来历。
　　所以，千万不要随便评价一个人才高八斗，那是曹植专用的。
　　面对这样大神林立的朋友圈，司马懿依然淡定从容：
　　我要霸占江山，哪有时间霸屏。
　　他的大招就一个：死磕。
　　司马懿到底有多能死磕呢？
　　公元234年，诸葛亮来砸场子，点名司马懿要线下约，司马懿不去。诸葛亮就买了套女人的衣服快递给他：你丫不是个男人。
　　司马懿收到后哈哈大笑：回头给你看我的买家秀哦。
　　我就是要耗死你。
　　在这个终极大招下，对外，熬到周瑜死了，刘备死了，诸葛亮也死了。
　　对内，曹操死了，曹丕死了，曹叡也死了，一直熬到第四代掌门人曹芳继位，司马懿已是如假包换的四朝元老。
　　公元238年。属于司马懿的时代开始了。
　　他奉命去辽东兼并公孙渊，这一仗，他很有把握。
　　在路过河南温县老家时，他坐在37年前拒绝曹老板offer的那个院子里。老子潜水大半辈子，也该刷个屏了，于是挥毫泼墨，写了：《征辽东歌》
　　天地开辟，日月重光
　　遭遇际会，毕力遐方
　　将扫群秽，还过故乡
　　肃清万里，总齐八荒
　　告成归老，待罪舞阳
　　这首诗运势雄伟，大气磅礴，总结起来就三句话：老板很牛掰，我也很牛掰，干完这票我就退休了。
　　当然，退休是说给老板听的，他后来的野心大家都知道了。
　　司马懿一生，以谨慎隐忍著称，才不外露。
　　志在星辰大海，姿态却低到尘埃里。
　　在那个大牛辈出的时代，与其说司马懿有‘鹰视狼顾’之相，不如说他看趋势，像鹰一样准确，等机会像狼一样有耐心。
　　突然想到奥地利诗人里克尔的诗：
　　哪有什么胜利可言，挺住意味着一切。
　　是的，只要不下牌桌，总有翻盘的机会。　　作者：少年怒马
　　来源：少年怒马（ID：numa0827）
私募基金基金经理：近6月收益：9.58%近1年收益：16.48%年化收益：22.59%基金经理：近1年收益：21.08%今年收益：20.2%信托产品预期收益率7%投资期限24月投资起点100万元C发行，投向基础产业格上点评：投资于基础产业预期收益率7.2%投资期限24月投资起点100万元发行，投向房地产格上点评：
根据《私募投资基金监督管理暂行办法》第四章第十四条规定："私募基金管理人、私募基金销售机构不得向合格投资者之外的单位和个人募集资金，不得通过报刊、电台、电视、互联网等公众传播媒体或者讲座、报告会、分析会和布告、传单、手机短信、微信、博客和电子邮件等方式，向不特定对象宣传推介。"
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