党员档案丢失谁的责任不见了谁来负责任?

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-08-06 16:13 标签： 档案安全责任书
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我的个人档案被单位弄丢了，这个责任应该谁负？
我的个人档案被单位弄丢了，现在社保局无法承认我的工作年限 我的单位对此应负什么样的责任？
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你有权要求单位承担因丢失档案给你造成的损失。
你有权要求单位承担因丢失档案给你造成的损失。
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档案：单位
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档案：社保
档案：户口
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一成档案成弃档死档 档案丢了您该怎么办
　　据了解，近一年来，本市有多位市民因为档案丢失将单位告上了法庭，也说明人们开始重视档案了。从北方人才市场了解到，个人档案的作用不容忽视，不但在结婚生子等方面不可或缺，在去异地工作、职称申报、办理退休养老保险等方面也扮演着重要的角色。
　　目前，在北方人才市场的档案中约有10%成为死档、弃档。在弃档和死档之中最多的是大学毕业生，此外还包括频繁跳槽或者到异地工作人员，再有就是一些中专、职专毕业人员在毕业后档案直接转入了人才市场，后来因为工作的更迭导致其对档案少有过问。
　　【律师支招】
　　如果找不到自己的档案应该怎么办呢？专业人士指出，大学毕业生首先要与毕业前的大学联系，频繁跳槽的人员可与第一个供职的单位联系。如果档案被单位丢失，个人应该如何维权呢？击水律师事务所齐跃律师介绍，《中华人民共和国档案法》第七条规定：机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构或者档案工作人员，负责保管本单位的档案，并对所属机构的档案工作实行监督和指导。个人可以要求单位补办在工作期间的档案。再者，如果单位没有尽到保管的义务，造成个人档案丢失给当事人造成相应的损失，应承担丢失人事档案的民事责任，对其损失进行赔偿。(完)
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公司丢失档案拒不补办，离职员工该咋办？
来源：河南工人日报
浏览量：271
核心提示：半年前，我与一家公司的劳动合同到期后，即到另一座城市的一家单位任职。可公司在我的一再要求之下，一直没有为我办理档案转移手续，导致我的人事关系长期悬而未解。近日，我迫于无奈只好专程前往，这才得知真相：公司已将我的人事档案材料全部遗失。请问：我该怎么办？
&　　编辑同志：
　　半年前，我与一家公司的劳动合同到期后，即到另一座城市的一家单位任职。可公司在我的一再要求之下，一直没有为我办理档案转移手续，导致我的人事关系长期悬而未解。近日，我迫于无奈只好专程前往，这才得知真相：公司已将我的人事档案材料全部遗失。请问：我该怎么办？
　　读者：侯芬萍
　　侯芬萍读者：
　　你有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起民事诉讼，以期责令公司补办。
　　《劳动合同法》第五十条规定：&用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。&由此看出，公司在彼此终止劳动合同后半年的时间里，一直没有为你办理档案转移手续，不管是基于什么原因、出于什么理由，都意味着其违反了上述规定。即使是因为档案材料已经丢失，至少也必须向你言明真相，主动采取补救措施。你有权通过仲裁或起诉来维权。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第五条规定：&劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后&&或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。&其中表明，你有权申请仲裁，如果对仲裁结果不服，还可以向法院提起民事诉讼。同时，公司必须承担补办档案所需费用并赔偿你由此所导致的损失。因为《档案法实施办法》第二十九条规定：&违反《档案法》和本办法，造成档案损失的，由县级以上人民政府档案行政管理部门、有关主管部门根据损失档案的价值，责令赔偿损失。&《最高人民法院关于人事档案被原单位丢失后当事人起诉原用人单位补办人事档案并赔偿经济损失是否受理的复函》中也指出：&保存档案的企事业单位，违反关于妥善保存档案的法律规定，丢失他人档案的，应当承担相应的民事责任。档案关系人起诉请求补办档案、赔偿损失的，人民法院应当作为民事案件受理。&（颜东岳）
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公务员“档案丢失”谁该埋单？
&&&&张西流　　20多年前，山东济宁市市中区乡镇企业局副局级储备干部翟振海调至济宁市人大下属企业担任副总经理。而后，政企分离，翟振海却在此时丢了公务员的身份，人大称没有他的档案。原单位却称他的各种关系已经转至人大。为此，23年来，他一直为证明自己的身份而奔波。（7月31日《新京报》）山东济宁一名副局级公务员，因工作调动，档案不明不白丢失，无法证明其公务员身份，导致其工作受阻，被多家单位拒之门外。为此，这名公务员劳碌奔波了23年，却毫无进展，一份“要命”的档案，让这名昔日的副局级干部，沦为一个无业游民，生活苦不堪言。问题是，公务员的原始档案丢失，凭什么由其个人埋单？众所周知，“谁保管谁负责”，是档案管理的基本原则。从这一点来看，如果档案由公务员个人保管，丢失之后，就应该由其个人承担相关责任和后果。而现实情况却是，档案显然不是由其个人保管的，其也不应该承担档案丢失的责任和后果。现在有两种可能，要么档案由当地的社保局保管，要么由公务员先后工作过的乡镇企业局或人大保管。究竟由谁保管的，应该不是难题，一查答案便知。然而，不管是谁保管的，都应该为公务员的档案丢失埋单。　　不可否认，没有档案不能证明其身份，不能进入公务员队伍，是制度使然。然而，制度之下也可以实行人性化操作。面对这名公务员遭遇的困境，当地有关部门完全可以特事特办，只要其工作过的单位，或其本人，能够拿出有效证据，证明其公务员身份，就应该得到承认，并安排相关工作，而不能死守一纸规定。　　特别是，公务员的档案到底去哪儿了，去向不能成谜。当地档案、社保等部门，应组成联合调查组，开展寻找档案行动。如果档案确定丢失，除了追究保管者的责任之外，还要妥善处理这名公务员的工作问题。一句话，不能因档案丢失，剥夺公务员参加工作、享受工资福利的权利。
以上稿件、图片版权均属水母网所有，任何媒体、网站或个人未经书面授权不得转载、链接、转贴或以其他方式使用；已经书面授权的，在使用时必须注明“来源：水母网”。我是大学毕业生,毕业后,学校把我的档案发到了我原来的户籍处,可2个月以来原户籍处的人事局都没有收到档案,我想问下,这种情况下,档案丢了哪方该负责任?
1、“可2个月以来原户籍处的人事局都没有收到档案”：向你所在学校询问他们何时寄出、让他们帮你到寄出邮局去查询档案邮递到哪儿了。
2、档案一般都是用挂号，挂号邮件可能较慢，而且现在正是高峰期，也可能是正在邮寄过程中，尽早查询、耐心等待。
3、“档案丢了哪方该负责任?”：
（1）首先去学校，看学校是用平信还是用挂号寄出。教育部、人事部都要求用挂号，如果学校用平信：丢失学校就有责任。即使是平件丢失，邮局也有一定的责任：但你与邮局没有合同关系，只管向学校问责，至于学校的邮局的关系，由他们去解决。
（2）如果学校是按规定办理的邮寄：档案丢失就是邮局的责任。
（3）不管是谁的责任：你都应首先要不学校承担为你补办档案的责任和费用，让学校及时为你补办一切手续，并承担补办手续所需的费用、赔偿你因档案丢失而造成的其他损失。
（4）我认为：追查是谁的责任、要求谁赔偿事小，只要能及时为你补上档案、不耽误你的报到和工作，就一切都好说。
其他答案（共2个回答）
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