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京公网安备21中国平安寿险山西分公司正式编制内勤招聘65人
中国平安人寿保险股份有限公司山西分公司是中国平安保险（集团）股份有限公司在山西设立的省级分公司。正式成立于1999年1月18日。截止2017年8月，平安人寿山西分公司在全省共设有10家中心支公司，在编正式员工1250余人，保险代理人25000余人，根据我公司发展需要，现面向社会公开招聘正式员工65名，热忱欢迎有志人士加入我们！具体招聘信息如下：
一、招聘岗位及职责：
鹏飞计划岗
工作地点：太原、晋城、运城
归属部门：人力资源部
招聘人数：14
月度薪酬：4500元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：公司关键岗位和干部人才梯队储备人才，该培训计划周期为5个月，至2016年末已成功运作10期，为公司培养大量管理干部，其学员大量活跃在培训讲师、销售企划、辅导专员等各部门的核心岗位。
岗位要求：较强的责任心、进取心、可塑性强，有良好的沟通表达能力和组织策划能力，注重团队协作，思维拓展性强，喜欢挑战性的工作
培训讲师岗
工作地点：太原、大同、忻州、吕梁、朔州、长治
归属部门：培训部
招聘人数：6
月度薪酬：4500元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.组织与实施保险代理人考试、理财规划师等行业内部考试的培训；
2.组织与实施职前训练、岗前训练、转正训练、市场开拓、目标市场等制式培训；
3.组织与实施业务员层级的非制式培训班的教学工作，提高业务员层级的技能；
4.组织实施各项产品培训。
岗位要求：具有1以上培训工作经历，具备培训班运作、授课和培训班组织经验者优先
综合管理岗
工作地点：太原、运城、临汾、大同、长治、晋城、晋中、吕梁、朔州、阳泉（平定）、忻州（五台）
归属部门：营业区
招聘人数：17
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.负责业务人员的入离司、任免、奖惩与考勤处理；
2.负责基础管理、差勤管理、早夕会经营、职场布置和管理；
3.协助营业区经理完成业务规划及推动、业务员训练辅导工作。
岗位要求：沟通、协调能力好,需要良好的团队协助意识和执行力
法律合规岗
工作地点：运城
归属部门：合规部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.负责合规管理，检查公司日常经营活动是否符合法律法规、规章制度；
2.处理公司各类诉讼及其它法律事件，维护公司合法权益；
3.开展合规宣导、培训以及反洗钱工作；
4.审核各类法律文件及监管单位资料报送。
岗位要求：财务、法律、审计专业优先，须有较强的写作及沟通能力
工作地点：运城
归属部门：合规部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1. 建立并完善机构反洗钱组织架构，根据地方监管要求，制定、完善各项反洗钱制度；
2. 按人行、保监要求报送反洗钱季度报告、年度报告；
3. 督导机构可疑交易人工录入工作；日常对可疑交易进行检视、评估，发现问题及时向上级机构反馈；
4. 定期开展机构反洗钱工作自查，覆盖所有反洗钱义务履行情况。
岗位要求：财务、法律、审计专业优先，须有较强的写作及沟通能力
理赔综合服务岗
工作地点：运城
归属部门：两核风险管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1. 负责处理理赔案件的受理及与客户的协谈工作，确保协议、通融案件的妥善处理；
2. 负责公司理赔工作在本机构的组织、推动、落实，执行公司各项理赔规则及制度，及时处理和反馈理赔业务中的问题；
3. 负责各种理赔疑难问题及特殊案件的处理。
岗位要求：医学类专业，有较强的沟通及解决问题能力
常规调查岗
工作地点：太原
归属部门：两核风险管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1. 按调查模版制定调查计划，完成调查日志记录和回销；
2. 处理任务类型为“一般调查”的调查任务，整理相关证据材料、撰写和录入调查报告；
3. 维护公司调查网络，保证与相关单位、部门协作关系的融洽和畅通。
岗位要求：医学类专业，有较强的沟通及解决问题能力
体检医师岗
工作地点：太原
归属部门：两核风险管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.血液、尿液标本的采集和检验；
2.根据作业指导对血生化仪等检验仪器进行日常维护及使用管理，并进行年检；
3.检验试剂等日常消费用品的管理；
4.按要求对“医疗废弃物”进行处理；
5.血液、尿液检验数据的统计与分析；
6.客户体检服务策略创新、服务流程优化。
岗位要求：
1、医学类专业；
2、有相关医学从业经验；
3、具有体检医师资格证优先。
客户服务岗
工作地点：太原、大同、长治、忻州、晋城
归属部门：客户服务部
招聘人数：6
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1. 负责协调、落实各类电话服务业务，尤其是新契约回访各类问题件的追踪、协调和解决；
2. 负责本机构客户信息维护相关项目，提升客户信息质量；
3. 负责本机构首问业务管理，包括分配、追踪和督导机构各业务部门首问处理情况。
岗位要求：具备良好的沟通能力和服务意识
行政管理岗
工作地点：大同
归属部门：行政管理部
招聘人数：2
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1、统筹本机构职场的租赁、装修、物业管理等相关工作；
2、统筹本机构品牌宣传相关工作，包括内外部宣传、品牌广告发布、CI管理、公益活动、公共关系建设、危机舆情管理等；
3、统筹机构证照管理，负责机构“三证”的申领、公示、年审、变更、延期、保管及风险管控，指导、培训、监督和考核下辖机构“三证”管理工作；
4、统筹各项会务管理工作，并负责对机构日常消耗品、库房管理、节假日值班安排、办公用品等综合类工作。
岗位要求：
1、思路清晰，有较强的组织协调能力；熟练掌握各类IT硬件、应用软件操作技能，熟悉操作系统、数据库、网络等IT基础架构管理；
2、工作认真负责、有耐心，注重团队合作，能承担有工作压力的工作。
财务管理岗
工作地点：运城、长治
归属部门：财务部
招聘人数：2
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.按照国家有关会计制度及公司的会计核算要求，在财务系统中及时、准确、真实的进行账务核算；
2.对三级机构日常核算工作进行指导、检查、监督；
3.每月ELIS-LAS接口期间关闭数据检查、差异处理：包括ELIS-LAS自动制证凭证、佣金自动制证凭证、影像扫描凭证、准备金凭证、应收保费应付佣金凭证、上缴管理费凭证、保险保障基金凭证的核对检查；
4.费用单据的接收、整理与扫描，检查科目、金额的准确性，凭证的打印、粘贴、装订，并配合本部门做好会计工作达标；
5.每月系统往来、内部往来对账工作以及对各账套应收、应付账目的核对、清理和台账登记工作。
岗位要求：获得会计从业资格证；具备扎实的财务理论知识，熟练掌握寿险会计核算、预算的方法及流程
人力资源岗
工作地点：太原
归属部门：人力资源部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：负责员工的入离职、岗位异动、社保福利、考勤、员工活动、员工奖惩及领导交办的其它工作。
岗位要求：2年以上大型企业的HR工作经历，有良好的沟通表达能力和执行力，注重团队协作，学习力强
策划推动岗
工作地点：太原
归属部门：区拓管理部销售企划部
招聘人数：3
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：根据公司的方案制订机构的配套方案，并针对销售队伍推广宣导方案，确保方案的有效执行和落地，搭建队伍的表彰追踪机制，推动业务的增长。
岗位要求：1-2年以上项目类工作经历，有良好的沟通表达能力和抗压能力，逻辑性强
业务统计岗
工作地点：太原
归属部门：营销管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：信息系统的建设、推广，指标体系的管理，数据的维护、整理和分析，报表制作，各类数据支持；
岗位要求：有良好的沟通表达能力和抗压能力，逻辑性强,1-2年以上项目类工作经历者优先
职场管理岗
工作地点：太原
归属部门：营销管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：负责落实、追踪公司的营销职场管理规定，根据职场管理标准，推进职场建设，根据业务发展需要，拟定营销服务部整体配置规划并提交签报、落实相关决定。
岗位要求：有良好的沟通表达能力和抗压能力，逻辑性强,具备一定物流管理经验，熟悉OFFICE各项软件及相关业务系统操作者优先。
内务综合岗
工作地点：太原
归属部门：营销管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：营销管理部内部行政事务的管理、与各部门的工作协调与沟通、单证及营销辅助品的管理。
岗位要求：有良好的沟通表达能力和抗压能力，逻辑性强, 有一定文字能力，具备一定财务基础知识优先。
业务管理岗
工作地点：朔州
归属部门：营销管理部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1. 负责周、月、季度及阶段性业务分析报告的制作；
2 负责季度、半年、全年业务报告；
3 营销每日、每周、每月业务报表的制作。
岗位要求：熟悉Oracle、MySQL等其他数据库存储过程、SQL脚本等的设计、开发工作
人员管理岗
工作地点：晋城
归属部门：营销管理部
招聘人数：2
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.《基本法》的宣导、解释及考核预警追踪，佣金管理；
2.与基本法相关的LBS系统的维护;
3.与基本法相关的人管政策宣导、推动;
4.业务员入、离司管理及日常管理。
岗位要求：具备良好的沟通能力和服务意识
发展规划岗
工作地点：阳泉
归属部门：人力发展部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1.推动分公司人力发展案在机构的运作；
2.负责增员方案的组织、实施；机构内增员工作的追踪、督导；
3.增员活动的举办及协助。
岗位要求：具备良好的组织和沟通能力
市场企划岗
工作地点：临汾
归属部门：销售企划部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：根据公司的方案制订机构的配套方案，并针对销售队伍推广宣导方案，确保方案的有效执行和落地。
岗位要求：具备良好的组织和沟通能力
工作地点：长治
归属部门：销售企划部
招聘人数：1
月度薪酬：4000元起（税前不含绩效和奖金）
工作内容：
1 提交行销辅助品的开发需求、制定推广方案、印刷、分发及行销辅助品档案管理；
2组织目标客户市场的调研、营销业务人员需求挖掘；
3 机构大型行销活动的辅助、组织参与；
4行销辅助品管理工作的整体规划；
5 参与大型行销会议的宣传、组织；
岗位要求：1-2年以上项目类工作经历，有良好的沟通表达能力和抗压能力，逻辑性强
二、招聘条件及要求：
1.本次招聘系平安集团寿险山西分公司正式编制内勤招聘
2.学历要求正规院校全日制本科（二本）及以上学历，且同时具备学历、学位证书。对于国外取得的学历，以国家教育单位验证为准，硕士生、985、211本科毕业生优先录用
3.应聘地市人员优先录用
4.简历投递后15个工作日内进行简历筛选，通过者进入面试笔试环节，如未通知则不再反馈淘汰信息
三、联系方式：
1.公司名称：中国平安人寿保险股份有限公司山西分公司
2.公司地址：太原市南内环街98-2号财富大厦东门7层
3.联系人：
太原：苏先生（0351）5284024
简历投递邮箱：.CN
运城：毕女士（0359）
简历投递邮箱：.CN
长治：李先生（0355）3525325
简历投递邮箱：.CN
大同：钟先生（0352）
简历投递邮箱：.CN
临汾：李先生（0357）
简历投递邮箱：.CN
忻州：王女士（0350）
简历投递邮箱：.CN
晋城：田女士（0356）
简历投递邮箱：.CN
阳泉：姚女士（0353）
简历投递邮箱：.CN
晋中：李女士（0354）
简历投递邮箱：.cn
朔州：郭女士（0349）
简历投递邮箱：.cn
吕梁：高女士（0358）
简历投递邮箱：.cn
4.简历投递网站：
按照求职岗位投递简历至相应的机构HR邮箱
5.招聘微信公众号：中国平安寿险山西分公司人力资源部
注意事项：
1.报名方式：本次招聘只接收邮箱报名，投递简历时请备注清楚所应聘的岗位名称及工作地点，如：太原培训讲师岗。我公司对应聘者信息将予以保密，仅用于此次招聘，报名截止时间为2017年9月31日。
2.请应聘者准确、完整填写简历，招聘采用笔试和面试方式进行，相关结果信息将通过短信和电话等方式进行通知，请保持手机畅通
3.咨询时间：工作日周一至周五，上午9点至12点，下午2点至6点
4.招聘流程:
信息发布→收集简历→简历初筛→HR初面→笔试→用人部门面试→一把手面试→体检→签订正式劳动合同
免费发啦~~
看完请及时告诉身边朋友！！！
责任编辑：
声明：本文由入驻搜狐号的作者撰写，除搜狐官方账号外，观点仅代表作者本人，不代表搜狐立场。
今日搜狐热点职能类别:企业策划人员
工作职责：．机构营销激励方案的策划、可行性分析、宣导、组织和兑现；．钻石俱乐部运作推动，文化建设，荣誉表彰，激励，追踪，分析与评估，以提升分公司钻石平台；．全机构各类大型社会宣传活动策划、组织、宣导与实施追踪；．机构大型营销会议的整体策划、组织、实施。任职要求：．全日制本科或以上学历，市场营销、金融、保险、管理或经济类专业；．能吃苦耐劳，性格外向，乐于表达自身想法，有良好的计划拟定技能；．熟悉电脑系统操作，擅长分析。．有大型活动组织经验者优先；
公司简要介绍：
公司名称:中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司
公司类型:民营公司
公司介绍:中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司最早筹建于1995年，是中国平安旗下中国平安人寿保险股份有限公司直属地市级分支机构。目前，公司设立了13个营业部，28个营销服务部，内勤员工近1100人，保险代理人超过3.7万人，网点基本覆盖了东莞市城区及各镇街。 公司自成立以来，一贯秉承“客户至上，服务至上”的宗旨，为超过150万人寿保险客户提供高效、优质的服务，并率先开通全国免费服务热线95511，全天24小时为广大客户提供服务。
截至2016年10月，东莞平安人寿达成个险新单保费33亿元，预计全年达成40亿元，同比增长32%，市场份额超74.5%，稳居行业一。个险总保费近70亿元，预计全年突破100亿元。个险人力逾3.7万人，市场占比高达76.4% ，公司整体内含价值大幅增长，产能稳健提升。
此外，公司在服务设施、机制等方面积极探索与实践，举办大型客服节活动等附加值服务回馈客户，相继推出“多渠道服务”、“特案预赔”、“重疾先赔”、“直赔”等多项创新服务举措，以多维度的价值增长更好地履行企业的社会责任。
在传统保单服务不断升级的同时，东莞平安人寿积极运用移动互联技术推出平安金管家APP，提供“医、食、住、行、玩、财”全方位的金融生活服务，致力成为客户的“生活助手”、“健康顾问”及“保险专家”。
东莞平安人寿致力于承担社会责任，积极投身于教育公益、红十字公益、社群公益、环境等各类慈善公益事业当中。公司连续四年开展大型无偿献血公益活动，献血总量超过300万CC；连续四年开展支教平安希望小学；捐款赈灾累计捐赠款项超过100万元等，广受社会好评与荣誉。
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名企校园招聘　　做保险公司的内勤好不好？
楼主发言：39次 发图：0张 | 更多
　　我以前在平安待过客服，那个时候还没毕业是实习，福利挺好的，就是工资太低了，然后还很忙~~~~~~~~
　　@鼠洞还是树洞
11:55:54　　我以前在平安待过客服，那个时候还没毕业是实习，福利挺好的，就是工资太低了，然后还很忙~~~~~~~~　　-----------------------------　　工作内容怎么样呢？好担心进去会让卖保险...　　
　　会想办法让你转成销售的　　
　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我去面试，我根本就没投过他们家简历。当时年轻，不懂，就去面了，他们说得可好了，是央企，做内勤，不用跑业务，没有业务压力，一个月5000+。　　后来傻乎乎去实习了，据说实习期三个月，先考证，三个月内必须电销、上门，有指标。还必须要先交1000的保证金。　　做了一个月，觉得不靠谱，准备拿一个月工资走，31号拿工资，提出到此为止，不要脸的业务经理说你要走就把钱留下，不然1000的保证金不帮你签字你就拿不走。我没理，直接找总经理，闹腾了2个月，1000保证金到手，工资也没还回去。　　这段经历有空八一八，现在看来很有意思，但是再给我一次选择的机会，我一定不会再去面试。　　楼主不要被卖保险的花言巧语骗了。　　不过实事求是，如果你个人能力强，卖保险的确能赚到不少钱。
　　正规内勤还不错的　　前提是正规，许多招聘打着内勤的幌子后期就叫你去卖保险　　正规内勤是不给卖保险的，平时也很忙，工资福利什么的不错　　
　　我当年刚毕业找工作那段时间，经常接到保险公司招内勤之类的电话（我从来没投过简历给这些公司）。　　我都很直接，要么说没兴趣，要么说已经找到工作了，就拒了，面试都从来没去过。　　不知道为什么，我一直觉得保险行业和化妆品行业的招聘，水太深，信不过。。。
　　@瞳巫女
12:19:55　　会想办法让你转成销售的 　　-----------------------------　　我就是担心这个 ......但是我问的时候她说内勤不会有销售任务的 我也不知道是不是真的 ...　　
　　内勤忙啊，并且那么忙了销售部的还觉得你是天天坐在办公室里玩！！！　　可能会有一定的销售任务，但是定的很低很低，任务量因公司而异。　　看你是有熟人介绍到保险公司做内勤，还是自己看的招聘广告，　　如果是自己看的招聘广告的话，呵呵...估计就是让你去销售
　　@机智的小柠檬
12:21:59　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。 　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我去面试，我根本就没投过他们家简历。当时年轻，不懂，就去面了，他们说得可好了，是央企，做内勤，不用跑业务，没有业务压力，一个月　　-----------------------------　　谢谢你回复了好多，好相似阿，也说是央企，我是自己投了她们的简历，投的是出纳工作内容看上去不难那种，然后也问了会不会去了之后卖保险，她跟我说内勤不会有任务，就是不知道是不是真的.....　　
　　@紫薯紫薯
12:22:56　　正规内勤还不错的 　　前提是正规，许多招聘打着内勤的幌子后期就叫你去卖保险 　　正规内勤是不给卖保险的，平时也很忙，工资福利什么的不错 　　-----------------------------　　请问怎么才知道是不是正轨内勤阿，她跟我说不会有销售任务，实习完拿毕业证可以转正......　　
　　@and桃夭
12:29:09　　我当年刚毕业找工作那段时间，经常接到保险公司招内勤之类的电话（我从来没投过简历给这些公司）。 　　我都很直接，要么说没兴趣，要么说已经找到工作了，就拒了，面试都从来没去过。 　　不知道为什么，我一直觉得保险行业和化妆品　　-----------------------------　　其实我也觉得保险行业不大靠谱....　　
　　工资低啊~不过也是我们这边的情况，不知道别的地方怎么样？但是压力不大，算轻松吧！ps国内某财险公司。　　
　　我认识个在平安保险当前台的……类似行政，然后就每天各种打电话让人家来面试，来的就奖励10块还是20，有数量要求的，然后也说不做业务的，然后那妹子一天跟我炫耀说她上司要凑个单子，免费给她买一年保险……然后她很开心……我说那一年后的保险费谁交，她说可以退……
　　@机智的小柠檬
12:21:59　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我去面试，我根本就没投过他们家简历。当时年轻，不懂，就去面了，他们说得可好了，是央企，做内勤，不用跑业务，没有业务压力，一个月　　-----------------------------　　@emk223
12:33:26　　谢谢你回复了好多，好相似阿，也说是央企，我是自己投了她们的简历，投的是出纳工作内容看上去不难那种，然后也问了会不会去了之后卖保险，她跟我说内勤不会有任务，就是不知道是不是真的.....　　-----------------------------　　主要看他们怎么和你签合同，如果是正规的劳动合同，上面会写明工作范围的，这个就是正规的，可以签，顺便提醒你看清自己到底是和哪个公司签的合同。　　我当时的时候没有任何劳动、劳务合同，签的是代理合同，就是授权你可以卖他们的保险，这种就是坑。　　不过无论如何都不建议你去，如果你学历还OK的话，去找别的工作，保险行业水太深。
　　我第一份工作是太平洋人寿的内勤，培训部讲师，福利那是非常好，工作也轻松，培训都在酒店，工作那两年市里的四星五星酒店我是如数家珍
　　不过呢，保险公司的内勤偏向于校园招聘，然后统一的集中封闭式培训，之后分配到个管理部门的内勤岗，类似于企业的管培生。
　　@机智的小柠檬
13:00:39　　@机智的小柠檬
12:21:59 　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。 　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我去面试，我根本就没投过他们家简历。当时年轻，不懂，就去面了，他　　-----------------------------　　lz是本科 但是财务方面的工作应届生不好找 所以才投的这家的出纳岗位
现在就很犹豫 说的是拿毕业证签劳动合同....　　
　　@我的十二月
13:05:30　　不过呢，保险公司的内勤偏向于校园招聘，然后统一的集中封闭式培训，之后分配到个管理部门的内勤岗，类似于企业的管培生。　　-----------------------------　　lz是今年的应届生...不过是自己投的简历 直接投的出纳岗位 这种靠谱不？　　
　　@机智的小柠檬
13:00:39　　@机智的小柠檬
12:21:59　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我去面试，我根本就没投过他们家简历。当时年轻，不懂，就去面了，他　　-----------------------------　　@emk223
13:06:49　　lz是本科 但是财务方面的工作应届生不好找 所以才投的这家的出纳岗位
现在就很犹豫 说的是拿毕业证签劳动合同....　　-----------------------------　　我也是本科，学的国际会计，跟你差不多哈~　　财务工作并不难找的，只是想找一个性价比高的比较难。　　我当时只要投出纳、财务一类的，基本都能接到面试通知，通过率还不错的。后来不想做财务才转了行政方面，找工作就难了= =　　建议你还是试着投其他公司的财务岗位吧，从出纳做起，这行经验很重要，考考证，很容易跳槽的。
　　@天天天空没有雨
12:42:52　　工资低啊~不过也是我们这边的情况，不知道别的地方怎么样？但是压力不大，算轻松吧！ps国内某财险公司。 　　-----------------------------　　lz也是面的一家财险 工资感觉和我们这里应届生的水平差不多...　　
　　之前找工作的时候经常有各种公司以各种文员行政人事的名义喊我去面试，最后都是电话营销，现在找个工作水都这么深，真是无语
　　@机智的小柠檬
13:10:38　　@机智的小柠檬
13:00:39 　　@机智的小柠檬
12:21:59 　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。 　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我　　-----------------------------　　原来同专业^_^但是lz就是一直投财务方面的简历没有什么回应 而且很多单位至少都要求一年经验 ....　　
　　@青桔柠檬茶
13:16:35　　之前找工作的时候经常有各种公司以各种文员行政人事的名义喊我去面试，最后都是电话营销，现在找个工作水都这么深，真是无语　　-----------------------------　　哈哈 确实很无语～找工作都要各种担心 　　
　　@鼠洞还是树洞
11:55:54　　我以前在平安待过客服，那个时候还没毕业是实习，福利挺好的，就是工资太低了，然后还很忙~~~~~~~~　　-----------------------------　　@emk223
12:05:59　　工作内容怎么样呢？好担心进去会让卖保险...　　-----------------------------　　我开始在客服，后来调去办公室出单就是出保单的那种，每天都要加班到12点，自己打车回家，那个时候来了4个实习生，好像都在欺负我们似。你要看清楚你的工作职位，白纸黑字要看明白
　　挺靠谱的，我老公是太平洋保险内勤，原来做的组训，2年不到升为经理助理，在十八线小县城的四级机构上班，月薪大概，双休，加班不算多，挺自在的。楼主可以考虑，只要是正规内勤，比一般公司稳定也挺有前景　　
　　@我的十二月
13:05:30　　不过呢，保险公司的内勤偏向于校园招聘，然后统一的集中封闭式培训，之后分配到个管理部门的内勤岗，类似于企业的管培生。　　-----------------------------　　@emk223
13:09:50　　lz是今年的应届生...不过是自己投的简历 直接投的出纳岗位 这种靠谱不？　　-----------------------------　　给你打电话的人的普通话标准吗，年纪大概多大，语言表达能力怎么样
　　@机智的小柠檬
13:10:38　　@机智的小柠檬
13:00:39　　@机智的小柠檬
12:21:59　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让你卖保险。　　我以前刚毕业找工作那会儿，中国人寿打电话让我　　-----------------------------　　@emk223
13:18:55　　原来同专业^_^但是lz就是一直投财务方面的简历没有什么回应 而且很多单位至少都要求一年经验 ....　　-----------------------------　　上智联招聘，可以筛选条件，你就选择“应届生”。
　　@我的十二月
13:23:19　　@我的十二月
13:05:30 　　不过呢，保险公司的内勤偏向于校园招聘，然后统一的集中封闭式培训，之后分配到个管理部门的内勤岗，类似于企业的管培生。 　　--------------------　　-----------------------------　　lz去面试了的 是人力资源面的 中年人 普通话挺好的 后来就叫lz先去实习 　　
　　@我的十二月
13:23:19　　@我的十二月
13:05:30　　不过呢，保险公司的内勤偏向于校园招聘，然后统一的集中封闭式培训，之后分配到个管理部门的内勤岗，类似于企业的管培生。　　--------------------　　-----------------------------　　@emk223
13:29:02　　lz去面试了的 是人力资源面的 中年人 普通话挺好的 后来就叫lz先去实习　　-----------------------------　　嗯嗯，只要不是保险业务员面的就行，祝楼主一切顺利啊
　　@机智的小柠檬
13:23:35　　@机智的小柠檬
13:10:38 　　@机智的小柠檬
13:00:39 　　@机智的小柠檬
12:21:59 　　别听信说让你做内勤，肯定最后还是让　　-----------------------------　　智联还有51都投了的 各种投都没有回应 不知道哪里出了问题 可能运气不太好...感觉就业好有难度阿　　
　　我毕业好几年了
朋友做过你说的这种 一开始是内勤不错 就是打电话要招聘或者帮助销售人员打电话约人什么的。一开始也说好绝对不要跑销售的。
但是一个多月以后那人就委婉的表达要她做销售。我朋友不肯，就直接被扫地出门了　　我刚毕业那会有个保险公司招聘的人更牛，跟我说是银行的。面试的时候要我在什么地方等她，去了她跟我来一句我告诉你我们是保险公司了么、那表情，呵呵。其实就是让我去做银保，到银行里穿着银行工作人员的制服，让不了解的来小额存款的人买理财。不懂的人还以为是买了银行的产品，其实都是保险。
　　@我的十二月
13:30:41　　@我的十二月
13:23:19 　　@我的十二月
13:05:30 　　不过呢，保险公司的内勤偏向于校园招聘，然后统一的集中封闭式培训，之后分配到个管理部门的内勤岗，类似于企　　-----------------------------　　好的 谢谢～　　
　　貌似这些公司喜欢找刚毕业的毕业生下手。。。　　我当年还没有毕业，开始实习的时候也是有保险公司打电话让我去面试内勤，然后去了之后说是做业务，还要考证，教钱。。我听到交钱就拒绝了，并且说过段时间有个考证必须想应付，没有时间再考其他证了。。然后就逃了
　　@直接披上小马甲
13:31:39　　我毕业好几年了 朋友做过你说的这种 一开始是内勤不错 就是打电话要招聘或者帮助销售人员打电话约人什么的。一开始也说好绝对不要跑销售的。 但是一个多月以后那人就委婉的表达要她做销售。我朋友不肯，就直接被扫地出门了 　　-----------------------------　　感觉保险行业水好深 ...　　
　　@emk223
13:30:49　　智联还有51都投了的 各种投都没有回应 不知道哪里出了问题 可能运气不太好...感觉就业好有难度阿　　-----------------------------　　财务工作真的很容易找，不要灰心，每天多关注关注，应届生的话，学校应该也会有推荐名额吧，问问班主任。　　看你前面说，是保险的人事面试的，可能会比较正规吧，可以继续找后路，不要一门心思进去。
　　@阿都牙
13:23:12　　挺靠谱的，我老公是太平洋保险内勤，原来做的组训，2年不到升为经理助理，在十八线小县城的四级机构上班，月薪大概，双休，加班不算多，挺自在的。楼主可以考虑，只要是正规内勤，比一般公司稳定也挺有前景 　　-----------------------------　　lz面的是出纳岗 请问这种内勤如果是正规的话有没有前途阿？　　
　　@直接披上小马甲
13:31:39　　我毕业好几年了 朋友做过你说的这种 一开始是内勤不错 就是打电话要招聘或者帮助销售人员打电话约人什么的。一开始也说好绝对不要跑销售的。 但是一个多月以后那人就委婉的表达要她做销售。我朋友不肯，就直接被扫地出门了　　-----------------------------　　@emk223
13:38:03　　感觉保险行业水好深 ...　　-----------------------------　　确实是 当然周围也有做保险销售的，一个月好几万。你想去的话 最好先问清楚了吧
　　我老公是平安内勤，待遇不错　　
　　@机智的小柠檬
13:44:05　　@emk223
13:30:49 　　智联还有51都投了的 各种投都没有回应 不知道哪里出了问题 可能运气不太好...感觉就业好有难度阿 　　--------------------------　　-----------------------------　　嗯 谢谢 ～我会继续找的 我也还是觉得找到其他的更好 　　
　　@鼠洞还是树洞
13:22:00　　@鼠洞还是树洞
11:55:54 　　我以前在平安待过客服，那个时候还没毕业是实习，福利挺好的，就是工资太低了，然后还很忙~~~~~~~~ 　　-------------------------　　-----------------------------　　嗯 lz如果去的话也是先实习 签合同肯定要拿毕业证之后～　　
　　@ranjuan23
13:49:06　　我老公是平安内勤，待遇不错 　　-----------------------------　　哪个部门呢？　　
　　保险公司也有像运营部，人力资源部，财务部，都不用卖保险啊。　　
　　@熊孩子长大了耶
15:05:26　　保险公司也有像运营部，人力资源部，财务部，都不用卖保险啊。 　　-----------------------------　　财务部怎么样阿？应届毕业生去的话...　　
　　@天天天空没有雨
12:42:52　　工资低啊~不过也是我们这边的情况，不知道别的地方怎么样？但是压力不大，算轻松吧！ps国内某财险公司。　　-----------------------------　　@emk223
13:13:36　　lz也是面的一家财险 工资感觉和我们这里应届生的水平差不多...　　-----------------------------　　应该也是要看地域了，我们系统内某些公司工资相当可以。不过看你面的是财务，那应该有些忙了， 我们这边财务很少正点下班的。其实财险相对寿险规范很多，至少我们公司这样，招聘的时候说什么岗位就是什么岗位，不会进来变成销售，但是也许会分配任务。
　　@天天天空没有雨
15:55:35　　@天天天空没有雨
12:42:52 　　工资低啊~不过也是我们这边的情况，不知道别的地方怎么样？但是压力不大，算轻松吧！ps国内某财险公司。 　　-----------------------　　-----------------------------　　lz面的这家财险比寿险要少一些的感觉
人力资源跟lz讲没有任务....这种内勤以后发展好吗？是不是长期工资都不变阿？　　
　　@emk223
12:05:00　　@鼠洞还是树洞
11:55:54 　　我以前在平安待过客服，那个时候还没毕业是实习，福利挺好的，就是工资太低了，然后还很忙~~~~~~~~ 　　----------------------------- 　　工作内容怎么样呢？好担心进去会让卖保险... 　　—————————————————　　肯定得让你去卖保险，就像我们进银行哪有不做柜员不拉存款的～～除非有背景　　
　　@命运女神三姐妹
17:13:03　　@emk223 2楼
12:05:00 　　@鼠洞还是树洞
11:55:54 　　我以前在平安待过客服，那个时候还没毕业是实习，福利挺好的，就是工资太低了，然后还很忙~~　　-----------------------------　　问了说不卖保险 不知道是不是真的 ...　　
　　我就是在中国人寿上行政班的啊。是毕业的时候校园招聘考进去的，有编制的那种，不会让你去卖保险啦。但是说实话，在保险公司要想有前途有发展的话，还是要走销售这个条线才最有机会，但绝对不是叫你自己去卖保险。
　　@angela-09 17:49:42　　我就是在中国人寿上行政班的啊。是毕业的时候校园招聘考进去的，有编制的那种，不会让你去卖保险啦。但是说实话，在保险公司要想有前途有发展的话，还是要走销售这个条线才最有机会，但绝对不是叫你自己去卖保险。　　-----------------------------　　考进去的这种有实习期吗
财务在你们那里怎么样阿？lz不太适合做销售 ...　　
　　@emk223
15:12:00　　@熊孩子长大了耶5:05:26　　保险公司也有像运营部，人力资源部，财务部，都不用卖保险啊。　　-----------------------------　　财务部怎么样阿？应届毕业生去的话...　　—————————————————　　待遇什么都按照制度来，央企的话待遇都还好。　　
　　我在保险公司当会计。。。不过也才做了4、5个月。保险公司的内勤待遇不错，但是财务部门的待遇还是比其他岗位低一点点，出纳比会计也低一点点。
　　@lini5-04-09 20:43:03　　我在保险公司当会计。。。不过也才做了4、5个月。保险公司的内勤待遇不错，但是财务部门的待遇还是比其他岗位低一点点，出纳比会计也低一点点。　　-----------------------------　　会计更好哈 不过lz应届生只有先做出纳了 你们平时忙吗 是不是经常加班还是某一时期比较忙阿？　　
　　@熊孩子长大了耶
19:34:05　　@emk223 44楼
15:12:00 　　@熊孩子长大了耶5:05:26 　　保险公司也有像运营部，人力资源部，财务部，都不用卖保险啊。 　　-----------　　-----------------------------　　嗯嗯 待遇问了就是平均水平 不知道发展好不好...　　
　　@lini1988945
20:43:03　　我在保险公司当会计。。。不过也才做了4、5个月。保险公司的内勤待遇不错，但是财务部门的待遇还是比其他岗位低一点点，出纳比会计也低一点点。　　-----------------------------　　@emk223
21:12:57　　会计更好哈 不过lz应届生只有先做出纳了 你们平时忙吗 是不是经常加班还是某一时期比较忙阿？　　-----------------------------　　我不清楚出纳的工作多不多，我们保险公司没有出纳。会计的话，有检查就忙，就加班。。。你如果去这家公司，一定要问清楚是正式工还是合同工，差别很大的。
　　@lini5-04-10 19:47:34　　@lini5-04-09 20:43:03 　　我在保险公司当会计。。。不过也才做了4、5个月。保险公司的内勤待遇不错，但是财务部门的待遇还是比其他岗位低一点点，出纳比会计也低一点点。 　　-----------------------------　　说的是毕业了就可以转正签劳动合同 买五险一金 这种是合同工还是正式工阿？　　
　　@lini1988945
19:47:34　　@lini1988945
20:43:03　　我在保险公司当会计。。。不过也才做了4、5个月。保险公司的内勤待遇不错，但是财务部门的待遇还是比其他岗位低一点点，出纳比会计也低一点点。　　-----------------------------　　@emk223
21:06:25　　说的是毕业了就可以转正签劳动合同 买五险一金 这种是合同工还是正式工阿？　　-----------------------------　　你要问招聘的人，这么说我也不知道。。有的公司会打马虎眼。
　　@lini5-04-10 21:23:24　　@lini5-04-10 19:47:34 　　@lini5-04-09 20:43:03 　　我在保险公司当会计。。。不过也才做了4、5个月。保险公司的内勤待遇　　-----------------------------　　好的 就怕没搞清楚...　　
　　我就是内勤，挺好的。但是就跟前面说的分清楚是不是打着内勤的幌子招销售。你要看面试的是不是hr部门。销售面试就是销售部门的主任经理什么的，地点就是业务员上班的职场。如果第一次面试是hr招待你就是内勤。　　
　　@u_15-04-11 08:16:12　　我就是内勤，挺好的。但是就跟前面说的分清楚是不是打着内勤的幌子招销售。你要看面试的是不是hr部门。销售面试就是销售部门的主任经理什么的，地点就是业务员上班的职场。如果第一次面试是hr招待你就是内勤。 　　-----------------------------　　lz去面试的时候是hr面的 ....请问做内勤发展怎么样？　　
　　保险公司打着内勤的名义招销售的不要太多，熟人都会坑你。　　我刚毕业那会，我妈的朋友（保险公司人员）让我去保险公司，说是内勤，月薪3000打底，只需要接接电话就好了。　　因为我对保险公司没什么好印象，就没去了。　　后来听我妈说，另一个人去了，结果去了后就是交钱考证什么的，底薪给1300吧，让你去跑业务。。。
　　别去，前段时间我找工作，平安保险公司招聘内勤，在招聘会，然后我填了表，打电话让我去面试，其实就是游说你，说公司怎么怎么好，待遇福利好，然后让你交150块钱，考保险代理人，然后完了让你交1000块钱，保障金，公司全部扣掉，说是底薪2400，其实是没有底薪的，而且考试的人很多，有一百多个，他们根本就不是招聘什么内勤，就是让你去奶保险，跑业务！　　
　　看你去的哪个公司，我说知道的就是平安，国寿的内勤福利年终奖都很好的。太平人寿也还可以。可以考虑去。　　
　　楼上说的那些要交押金的都是销售那边招人，打着招内勤的幌子。真正的内勤是不错的。　　
　　一般内勤都是跟业务不相干的，没有要求。除了极个别保险公司，比如新华保险某个内勤职位有出单要求。只要不是新的公司几乎都不会有这个要求　　
　　财险公司招出纳这种非常正规的，别听楼上一帮子啥都不懂的瞎扯淡，五险一金，双休，月底和年底较忙，也有上升空间。　　
　　@u_15-04-11 13:18:51　　看你去的哪个公司，我说知道的就是平安，国寿的内勤福利年终奖都很好的。太平人寿也还可以。可以考虑去。 　　-----------------------------　　好的 lz决定去看看 发展好不好阿？　　
　　@qjalex
13:28:04　　财险公司招出纳这种非常正规的，别听楼上一帮子啥都不懂的瞎扯淡，五险一金，双休，月底和年底较忙，也有上升空间。 　　-----------------------------　　好的 谢谢 ～请问上升空间大不大呢？　　
　　@emk223
12:29:13.0　　我就是担心这个 ......但是我问的时候她说内勤不会有销售任务的 我也不知道是不是真的 ... 　　—————————————　　很简单，是人力资源部招聘的就不会有猫腻，不是Hr招聘的就是骗你的　　
　　曾做过平安的医疗定损员，那叫一个累啊，工资还不高　　
　　@angela-09 17:49:42　　我就是在中国人寿上行政班的啊。是毕业的时候校园招聘考进去的，有编制的那种，不会让你去卖保险啦。但是说实话，在保险公司要想有前途有发展的话，还是要走销售这个条线才最有机会，但绝对不是叫你自己去卖保险。　　-----------------------------　　@emk223 49楼
17:59　　考进去的这种有实习期吗
财务在你们那里怎么样阿？lz不太适合做销售 ...　　------------------------------　　有啊，合同上写的是半年转正。转正以后就多了个公积金，然后工资什么的多了一点。财务挺好的，反正上行政班都那样，朝九晚五坐在办公室里。如果是男生还是要在个险这种销售部门比较好，平台很广，锻炼的机会多上升也快，财务不太适合年轻人。
　　@angela-09 17:49:42　　我就是在中国人寿上行政班的啊。是毕业的时候校园招聘考进去的，有编制的那种，不会让你去卖保险啦。但是说实话，在保险公司要想有前途有发展的话，还是要走销售这个条线才最有机会，但绝对不是叫你自己去卖保险。　　-----------------------------　　@emk223 49楼
17:59　　考进去的这种有实习期吗
财务在你们那里怎么样阿？lz不太适合做销售 ...　　------------------------------　　@angela9124 70楼
15:29　　有啊，合同上写的是半年转正。转正以后就多了个公积金，然后工资什么的多了一点。财务挺好的，反正上行政班都那样，朝九晚五坐在办公室里。如果是男生还是要在个险这种销售部门比较好，平台很广，锻炼的机会多上升也快，财务不太适合年轻人。　　------------------------------　　另外再多一句嘴好了，像这种国企啊银行啊每年毕业都会有校园招聘的招聘考试，考进去了待遇什么都是还不错的。所以，如果想要找一份不错的工作多留意这些单位的官方网站上的招聘考试信息，然后好好准备一下考试。
　　@angela-11 15:39:24　　@angela-09 17:49:42 　　我就是在中国人寿上行政班的啊。是毕业的时候校园招聘考进去的，有编制的那种，不会让你去卖保险啦。但是说实话，在保险公司要想有前途有发展的话，还是　　-----------------------------　　好的 谢谢^_^ lz先去看看情况 再留意一下其他的招聘....　　
　　@cocoxk徐
15:08:25　　@emk223
12:29:13.0 　　我就是担心这个 ......但是我问的时候她说内勤不会有销售任务的 我也不知道是不是真的 ... 　　————————————— 　　很简单，是人力　　-----------------------------　　就是hr面的 这样好像感觉是正规的...　　
　　@emk223
15:07:00　　@qjalex3:28:04　　财险公司招出纳这种非常正规的，别听楼上一帮子啥都不懂的瞎扯淡，五险一金，双休，月底和年底较忙，也有上升空间。　　-----------------------------　　好的谢谢～请问上升空间大不大呢？　　—————————————————　　空间的话要看你应聘的机构的级别，如果是一般城市级中支公司，经理一般都是上级公司委派的，可能在工龄、学历、技能能有工资升级，到岗位到管理岗还是很难得，一是要熬，二是看机会！但正规的财务属于三线后援会比二线后援轻松一点，根据岗位的不同，有些财务会在月底年底加班比较晚！月初要对账加下班　　
　　@喵了个喵喵喵喵 69楼
15:16　　曾做过平安的医疗定损员，那叫一个累啊，工资还不高　　-----------------------------　　请问这个工作大概有多忙？我昨天给平安的医疗查勘定损岗投了简历…　　
　　@我是马甲5-04-11 18:45:33　　@emk223 67楼
15:07:00 　　@qjalex3:28:04 　　财险公司招出纳这种非常正规的，别听楼上一帮子啥都不懂的瞎扯淡，五险一金，双休，月　　-----------------------------　　lz应聘的职位应该是财务那边最低的那种 工作内容都很简单 加班lz现在都不怕...就怕不知道能不能学到东西 怕一直干这种简单的工作　　
　　那学不学得到东西还是要做了才知道吧　　
　　@u_15-04-12 18:39:02　　那学不学得到东西还是要做了才知道吧 　　-----------------------------　　对 先去看看　　
　　哪一家？财险不会　　
　　@emk223 41楼
14:16　　@ranjuan23
13:49:06　　我老公是平安内勤，待遇不错 　　-----------------------------　　哪个部门呢？　　-----------------------------　　寿险，现在收入在我们小县城是到手4000+　　
　　@ranjuan23
20:40:40　　@emk223 41楼
14:16 　　@ranjuan23
13:49:06 　　我老公是平安内勤，待遇不错 　　------------------------　　-----------------------------　　好的 谢谢^_^ 　　
　　@怎样才能不重名嗷
20:31:49　　哪一家？财险不会 　　-----------------------------　　不会做销售吗？　　
　　楼主，这么说吧，做财务看重的就是经验，不然也不会是财务越老越吃香了。除非你考上了注册会计师，小城市最次也得中级会计师，那可以挑挑拣拣下，不然，就不要提什么上升空间了，不管是去哪个公司，只要你是想干财务，都是要先做了再说。还有，不要看不起出纳，先做出纳再做会计才是财务的必由之路。不会有哪个公司一开始就会让一个新人接手会计这个职位的，除非你学历够硬，不然出纳基本是必须先做的，因为你没经验。当然，如果有后台或者关系的话，就未必了。会计如果不防着你的话（防着的话就说不准），只要你有心学，出纳这个位置能学到的东西是会很多的。
　　@月天星宇
21:11:49　　楼主，这么说吧，做财务看重的就是经验，不然也不会是财务越老越吃香了。除非你考上了注册会计师，小城市最次也得中级会计师，那可以挑挑拣拣下，不然，就不要提什么上升空间了，不管是去哪个公司，只要你是想干财务，都是要先做了再说。还有　　-----------------------------　　谢谢你的回复 ～lz其实很愿意从基础的财务工作做起的 只是工作内容都写在了招聘要求上 感觉和账务不大相关 现在担心就一直做上面写的工作 因为感觉做很久对累积经验也没有帮助....　　
　　不管怎么样，总是个机会，毕竟现在这年头工作不好找，在网上也变不出工作，你难道就宁愿这么瞎想也不愿去看看了？不想去就算了，想去看看的话，就多长个心眼，让你做出纳还是行的，如果让你做别的，譬如销售，你可以走人的嘛，脚长在你身上。看你说的情况，公司也算正规，总不至于限制你的人身自由吧。
　　@月天星宇
21:38:26　　不管怎么样，总是个机会，毕竟现在这年头工作不好找，在网上也变不出工作，你难道就宁愿这么瞎想也不愿去看看了？不想去就算了，想去看看的话，就多长个心眼，让你做出纳还是行的，如果让你做别的，譬如销售，你可以走人的嘛，脚长在你身上。　　-----------------------------　　嗯嗯 lz还是觉得应该去看看...　　
　　我老公也是平安内勤，以前做讲师，后来升职了，不需要自己出去卖保险，不过需要调解业务员矛盾等很多琐事，上班蛮累的。如果你想工资高，那还是外勤也就是销售钱多多了。　　
　　@qjalex
13:28:04　　财险公司招出纳这种非常正规的，别听楼上一帮子啥都不懂的瞎扯淡，五险一金，双休，月底和年底较忙，也有上升空间。　　-----------------------------　　@emk223
15:07:22　　好的 谢谢 ～请问上升空间大不大呢？　　-----------------------------　　分公司财务总监年薪几十万,而这种职位都是圈内招聘,不是金融圈子的别想坐上去,而且保险公司的财务非常正规,保监人民银行税务都是红着眼睛盯着呢,可学习的东西很多,这种职位你想安稳度日也行,有野心也行,不过熬年资是肯定需要的.我在重庆,这边保险公司分公司财务总监基本没空降兵,都是慢慢熬出来的,很多内勤管理岗都是这样,圈外招聘几乎没有.
　　@qjalex
22:35:28　　@qjalex
13:28:04 　　财险公司招出纳这种非常正规的，别听楼上一帮子啥都不懂的瞎扯淡，五险一金，双休，月底和年底较忙，也有上升空间。 　　---------------------　　-----------------------------　　谢谢你的回复～财务总监感觉好遥远^_^
lz决定去了 希望能学到有用的东西～　　
　　@and桃夭 6楼
12:29　　我当年刚毕业找工作那段时间，经常接到保险公司招内勤之类的电话（我从来没投过简历给这些公司）。　　我都很直接，要么说没兴趣，要么说已经找到工作了，就拒了，面试都从来没去过。　　不知道为什么，我一直觉得保险行业和化妆品行业的招聘，水太深，信不过。。。　　-----------------------------　　为什么做化妆品行业的水也深阿　　
　　上面很多回答都是不对的。我是三级机构组训岗，有问题可以问我，　　
　　前段阵子找工作 有很多保险和投资的公司打电话叫我面试 也是说招的人事行政 但是去了几家……。说着说着就会扯到销售上去了……。所以，对这两类公司完全没好感 不靠谱
　　工资很低 而且还是要沾销售的边或者指望着销售拿提成　　
　　@瞳巫女
12:19:55　　会想办法让你转成销售的　　-----------------------------　　正规的内勤是不给卖保险的　　不过内勤工作忙成狗 然后地位还不怎么高　　因为销售直接给公司带来收益_(:зゝ∠)_
　　@and桃夭
12:29:09　　我当年刚毕业找工作那段时间，经常接到保险公司招内勤之类的电话（我从来没投过简历给这些公司）。　　我都很直接，要么说没兴趣，要么说已经找到工作了，就拒了，面试都从来没去过。　　不知道为什么，我一直觉得保险行业和化妆品行业的招聘，水太深，信不过。。。　　-----------------------------　　感觉金融投资行业也是，像什么原油投资，贵金属……
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