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我就想问下，面试填表格遇到敏感问题，你们会填吗？？？
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　　我刚毕业一年，之前工作都没参加正式面试，这是我第一次参加正式面试，经验也不足吧。
　　什么敏感问题　　
　　哎呀！来早了，养肥了再看
　　都不知道啥问题
　　先说一下，这个公司以前没听说过，也不了解，就是看看地点还比较近，投了一下简历，就通知我面试。我到了那边发现这公司虽然规模小，只有几个人，但从氛围中可以感觉出还是蛮专业的一个公司，应该也是靠口碑做业绩的那种，也是想好好面试下。 　　然后行政给我一张表格让我填，表格一开头就是一行类似保证书的内容，大意为此两页表格中任何信息都必须属实，一旦查实就怎样怎样，然后要签名。 我也没仔细看都要填些什么，就签字开始填了。　　填到后面我发觉不对，竟然要填写“在本地房产所有人是谁”这样的问题，给出父母配偶自己之类的选项让你勾，我当下觉得这有点问题，可都已经开始填了，走掉不好，就打算先面试了再说。 之后还要填之前单位在职人的姓名啊联系方式啊之类的，还有父母详细信息，精细到单位和职位，你自己从小学到大学的教育经历（必填）。 我觉得涉及个人隐私就有些填了有些没填
　　这是要找有门路有背景的员工
　　之后就进了老总办公室面试，老总显然对我表格没填满感到不满，觉得我缺乏诚意，也没有尊重他们。他觉得用人单位招人必须全面了解这个人，我觉得这个表格过分仔细堪比查户口。 当然一开始我俩都没说什么，直奔主题面试。　　我之前的公司是本地业内比较有名的公司，面向中高端群体范围。我介绍了下自己在原来公司的职能情况，他来了一长串：“我们和你之前的公司也是同行竞争，但我们根本不把你原来公司放眼里，你们公司里面那些所谓的XX、所谓的XXX……balabalabla”
然后停下看我反应，我很无语。心想：既然你们觉得这公司出来的人配不上你公司，那还叫我来面试干什么。。。。。
然后又叫我详细说明工作细节，我也详细描述了。
　　继续　　
　　这公司也是蛮搞笑的
　　楼主继续
　　“我们根本不把你原来的公司放到眼里”听到这里就该走人。
　　途中他接了两个电话，也是在我面前装了个逼，第一次电话结束我主动接上话题，第二个电话超长时间，结束之后我都已经懒得找话题了。
重点来了，绕了一圈之后，他又回到表格问题，开始教训我：“我面试了几十号人，就你一个不写父母详细信息！就你一个没写满”
我无语，就回答：我觉得这涉及隐私，我可以填写父母是什么职业，但是别的具体就不填了。　　他又开始教训，暗示我认错，可我觉得如果我当时说“那我重新填写一下”或者“那我重新自我介绍下”很蠢好吗。。。。　　他教训完就停在那里等我认错什么的，我说 你说你是第一次碰到不填满的人，我也是第一次碰到要填这些隐私的公司，我之前公司也都没有设这些。　　好吧，这句踩雷了，他就像被踩了尾巴的猫炸毛了，说你不要拿别的公司跟我们公司比，没有可比性！！！
　　我也站起来说，我觉得不用面试了，就拿了我填的表格走了。就是单纯不像把表格留在那里。。
　　挺奇葩的，这家公司。　　
　　什么问题　　
　　现在面试都问你家里做什么的 几个人 烦死了 特别不爽
　　好奇葩的公司　　
　　这个老总算业内有点小名气的设计师吧（我们就是设计行业的），和我原来公司很多设计师都认识，换句话说和这行各种高端设计师应该都认识吧，可我觉得他是个真小人，不会报复我吧？……
　　他说他必须了解面试者的信息，比如有没有男朋友啊，什么时候准备结婚啊，对婚姻的规划是什么啊，以防特别是女性出现一些待了一年就结婚生子了。 我特么………………我资料上不写了未婚么。
　　之前我面试也是要填家里人做什么 电话号码 地址什么的 然后他真的打电话问我妈了、、、、第一次遇到这种情形。。
　　楼主不会是在杭州吧？这个面试官跟我以前的一老总好像啊，也是逼员工说自己的前公司不好　　
　　我家里其实是开公司的，自己在本地也有房产，但我不会如实填写，这个我吃过亏，在实习单位的时候还太年轻三两下被老板套话，然后以各种理由扣我钱。。。。　　随便编一个吧，前面又签名保证书了，以防万一嘛还是不要随便编了吧。而且他们公司并没有档案监管。 唉反正我就是对这种查户口刨隐私的方式很反感。 我觉得这些详细信息可以复试或者试用期期间再了解，为什么要初试就白纸黑字填写呢。
或者你换个方式，你口头问我，我也不会反感
　　楼主干得漂亮,这种傻逼就是不要惯它这种臭毛病
　　@草木亦明
21:54:16　　楼主不会是在杭州吧？这个面试官跟我以前的一老总好像啊，也是逼员工说自己的前公司不好　　-----------------------------　　私信，我写那么详细了，搞不好就是同一个奇葩
　　@大白兔潇宝
21:44:37　　“我们根本不把你原来的公司放到眼里”听到这里就该走人。　　-----------------------------　　对，我听到这里是想走人了，单纯觉得没有继续面试的必要，紧接着他就让我讲之前的工作经历，我也就打算讲完就走，因为知道自己不会被录取啦。 没想到是这种不欢而散的方式。
　　@yanghl
21:38:32　　这是要找有门路有背景的员工　　-----------------------------　　应该是这意思吧，但是我觉得我放弃填写这个，并且表明不愿意泄露隐私，可以直接说不能录取我啊，竟然一直在那里教训我暗示我认错，这真的有病。
　　我面过一家要看手相的，真的，是看手相　　给她看了之后问她怎么样，还不肯说，哼　　老娘就没去了
　　除了相亲莫名其妙问人家房产都很可疑
　　@机甲娘
22:17:34　　除了相亲莫名其妙问人家房产都很可疑　　-----------------------------　　重点是表格前面的保证书。。。。 我就奇怪想问问大家面试的公司都这样吗。。。
　　哦，缺了一句超级搞笑的话， 他在怒极的时候说了一句：我对你的基本要求你都达不到，你还怎么服从公司的管理呢？ 　　就是这句让我直接站起来走了。　　日了狗了。
　　@yanghl
21:38:32　　这是要找有门路有背景的员工　　-----------------------------　　@老婆团常
22:08:26　　应该是这意思吧，但是我觉得我放弃填写这个，并且表明不愿意泄露隐私，可以直接说不能录取我啊，竟然一直在那里教训我暗示我认错，这真的有病。　　-----------------------------　　要是我　　就直接给他乱填一番
　　@yanghl
21:38:32　　这是要找有门路有背景的员工　　-----------------------------　　@老婆团常
22:08:26　　应该是这意思吧，但是我觉得我放弃填写这个，并且表明不愿意泄露隐私，可以直接说不能录取我啊，竟然一直在那里教训我暗示我认错，这真的有病。　　-----------------------------　　@yanghl
22:31:40　　要是我　　就直接给他乱填一番　　-----------------------------　　因为前面有签名的保证书啊，我怂。。哈哈哈，万一真的要去认证事情就更加麻烦。 我在大四实习单位的时候真的被认证过大三暑假实习过的相关单位
　　好奇葩　　
　　@老婆团常
21:53:06　　他说他必须了解面试者的信息，比如有没有男朋友啊，什么时候准备结婚啊，对婚姻的规划是什么啊，以防特别是女性出现一些待了一年就结婚生子了。 我特么………………我资料上不写了未婚么。　　-----------------------------　　哈哈，果然，防的就是这些，我之前跟别人解释，有些公司就这德性，很多人还不认同我的说法。　　不过像这种房产啥的也要写的公司，应该算是相当奇葩了。　　你应该反问他，怎么不问问求职者今天穿的啥款式的内裤，岂不是更有助于公司了解员工的性情……
　　@老婆团常
21:53:06　　他说他必须了解面试者的信息，比如有没有男朋友啊，什么时候准备结婚啊，对婚姻的规划是什么啊，以防特别是女性出现一些待了一年就结婚生子了。 我特么………………我资料上不写了未婚么。　　-----------------------------　　@花开花落花开-03 22:55:07　　哈哈，果然，防的就是这些，我之前跟别人解释，有些公司就这德性，很多人还不认同我的说法。　　不过像这种房产啥的也要写的公司，应该算是相当奇葩了。　　你应该反问他，怎么不问问求职者今天穿的啥款式的内裤，岂不是更有助于公司了解员工的性情……　　-----------------------------　　哈哈哈哈哈，婚姻状况有要填写的，我都写得很清楚、不过我们这行吧问了也白问，别说结婚，男朋友都没几个有。。 把结婚和家庭生活考虑得很重的人不会来这行的，天天加班还没有休息日，家里有老公还不得闹翻
　　@老婆团常
22:02:17.803　　私信，我写那么详细了，搞不好就是同一个奇葩　　—————————————　　真的在杭州啊，天哪，我之前的老总做设计的　　
　　@草木亦明
23:09:09　　@老婆团常
22:02:17.803　　私信，我写那么详细了，搞不好就是同一个奇葩　　—————————————　　真的在杭州啊，天哪，我之前的老总做设计的　　-----------------------------　　看到我的站短了吗~~~~
　　@老婆团常
23:17:30.653　　看到我的站短了吗~~~~　　—————————————　　并没有收到，我以为你没发呢　　
　　@草木亦明
23:18:07　　@老婆团常
23:17:30.653　　看到我的站短了吗~~~~　　—————————————　　并没有收到，我以为你没发呢　　-----------------------------　　我发了~~大概不是好友你收不到，加你好友了~
　　面试该打就打，该骂就骂。像这种奇葩就该骂死他　　
　　同在面试煎熬中...面试的时候啥奇葩情况都能碰上好吗!? 　　前几天去应聘个某一线城市普通中学的语文老师。副校长跟我谈了谈, 忽然问我古文好不, 我说"挺好"(我确实喜欢古文, 而且擅长背诵), 于是就激发了他要难住我的"热情", 问这个问那个, 之后批评我古文不好(好吧, 我确实被难住了一道题)。之后说要把这所高中建设成为国学经典教育基地, 让每个学生都能在国学中陶冶成@#%的人才, 巴拉巴拉---我听得直翻白眼, 高中三年你整这些, 学生们不高考了? 虽然现在推广素质教育, 你也不能走极端啊!
　　慢慢学吧　　
　　@我有个奇葩男友
00:27:19　　同在面试煎熬中...面试的时候啥奇葩情况都能碰上好吗!?　　前几天去应聘个某一线城市普通中学的语文老师。副校长跟我谈了谈, 忽然问我古文好不, 我说"挺好"(我确实喜欢古文, 而且擅长背诵), 于是就激发了他要难住我的"热情", 问这个问那个, 之后批评我古文不好(好吧, 我确实被难住了一道题)。之后说要把这所高中建设成为国学经典教育基地, 让每个学生都能在国学中陶冶成#%的人才, 巴拉巴拉---我听得直翻白眼, 高中三年你整......　　-----------------------------　　打官腔而已，当真你就输了。不过你确实被他难倒了，说明他还是有点功底的。比楼主这种好多了
　　我记得我有次面试，面试的人各种接电话打电话全是无关紧要的事，还去扫了地。。。。我坐在那里无语极了。。。　　
　　怎么不当机跟他撕啊　　反正他不是有名气吗　　恶心恶心他　　叫他丢个老脸
　　好啦，我要出门面试了~ 心仪的两家单位给我机会要面试我，哈哈，昨天的阴郁一扫而空
　　@蓬莱仙岛呢人
09:03:14　　我记得我有次面试，面试的人各种接电话打电话全是无关紧要的事，还去扫了地。。。。我坐在那里无语极了。。。　　-----------------------------　　我前天面试的一家就是，等了两个小时还没面试到我，面试官都在做扫地啊和别的员工聊天之类的事情，我前面还插了两个人进去，我到公司门口接了个电话顺便就走了。。。
　　我想知道后来怎样了　　
　　面试要房产证难道不奇葩吗？公考都没问这么多吧
　　@老婆团常
21:53:06.347　　他说他必须了解面试者的信息，比如有没有男朋友啊，什么时候准备结婚啊，对婚姻的规划是什么啊，以防特别是女性出现一些待了一年就结婚生子了。 我特么………………我资料上不写了未婚么。　　—————————————　　很多公司都这样了解面试者的婚姻情况 因为还要考虑面试者需不需要婚嫁啊产假啊月子假啊等等等等 所以很多公司都不招未婚女性 真是翻白眼??　　
　　我也遇到过问星座的，脑子真是有病
　　我碰到过很多公司面试的时候要写应聘表格，要写身份证号码，还要写家里人姓名。工作，工作单位，联系方式，我都不写的，问起来就说还没正式入职不想写隐私的东西，正常的公司也就不会再问这些了
　　突然想起刚毕业那会儿找实习的地方~~　　面试官一脸鄙视地看了我的学历（大专）说：“你上学的时候是不是学习不好啊？”　　我很诚（白）恳（眼）地说：“是啊，不然就去大公司面试了~~”　　然后，我居然还被录取了……
　　@种花家的小钱钱
11:30:42　　突然想起刚毕业那会儿找实习的地方~~　　面试官一脸鄙视地看了我的学历（大专）说：“你上学的时候是不是学习不好啊？”　　我很诚（白）恳（眼）地说：“是啊，不然就去大公司面试了~~”　　然后，我居然还被录取了……　　-----------------------------　　　　我觉得你跟面试官将来会相处愉快呢！
　　@种花家的小钱钱
11:30:42　　突然想起刚毕业那会儿找实习的地方~~　　面试官一脸鄙视地看了我的学历（大专）说：“你上学的时候是不是学习不好啊？”　　我很诚（白）恳（眼）地说：“是啊，不然就去大公司面试了~~”　　然后，我居然还被录取了……　　-----------------------------　　@方小凉
13:47:36　　　　我觉得你跟面试官将来会相处愉快呢！　　-----------------------------　　这个很正常，招的是员工不是奴才。
　　上周五也面试了一家很喜欢的公司，可惜今天被明确告知不录用，好心塞，这礼拜裸辞了下礼拜要投入求职大军，不知道什么时候能找到满意的工作
　　撕的好，以后在他手下做事也会很烦。什么鬼人！　　
　　以前有家面试问我为什么晚上一年学，我说我是11月出生的所以会晚上学，人家还是很质疑觉得我留级过，我真的无话可说　　
　　@我不是卤煮
10:45:11　　我碰到过很多公司面试的时候要写应聘表格，要写身份证号码，还要写家里人姓名。工作，工作单位，联系方式，我都不写的，问起来就说还没正式入职不想写隐私的东西，正常的公司也就不会再问这些了　　-----------------------------　　我遇到过面试的时候就必须交身份证复印件的公司，反正我是没给，然后那前台还为难我半天。MD有病，我就来面个试凭啥吧身份证复印件给你，谁知道你拿去干什么用了
　　我学校刚出来时，面试遇到过要求你出一百块钱买张试卷的，试卷考完再由老总决定你考得好不好，考得好再决定是否用你。　　当然，不是你试卷全部做出来了并且全对就算考得好~~~~~~~~~
　　我同学的那个公司有个姑娘很有钱，也是毕业在杭州工作，家里人直接给她买了房子在那里住，然后老板知道她家里有钱，每次工资能少发就少发= = 各种理由
　　@我不是卤煮
10:45:11　　我碰到过很多公司面试的时候要写应聘表格，要写身份证号码，还要写家里人姓名。工作，工作单位，联系方式，我都不写的，问起来就说还没正式入职不想写隐私的东西，正常的公司也就不会再问这些了　　-----------------------------　　@小醋坛子美容
15:40:28　　我遇到过面试的时候就必须交身份证复印件的公司，反正我是没给，然后那前台还为难我半天。MD有病，我就来面个试凭啥吧身份证复印件给你，谁知道你拿去干什么用了　　-----------------------------　　还没入职的情况下我觉得写一写还能接受，复印件真心不能给啊，一般小公司都没有档案监管，谁知道你要拿去干嘛了+1
　　@米雨人 61楼
16:03　　我同学的那个公司有个姑娘很有钱，也是毕业在杭州工作，家里人直接给她买了房子在那里住，然后老板知道她家里有钱，每次工资能少发就少发= = 各种理由　　-----------------------------　　这算劫富济贫么？　　
　　@我不是卤煮
10:45:11　　我碰到过很多公司面试的时候要写应聘表格，要写身份证号码，还要写家里人姓名。工作，工作单位，联系方式，我都不写的，问起来就说还没正式入职不想写隐私的东西，正常的公司也就不会再问这些了　　-----------------------------　　@小醋坛子美容
15:40:28　　我遇到过面试的时候就必须交身份证复印件的公司，反正我是没给，然后那前台还为难我半天。MD有病，我就来面个试凭啥吧身份证复印件给你，谁知道你拿去干什么用了　　-----------------------------　　@老婆团常
16:26:01　　还没入职的情况下我觉得写一写还能接受，复印件真心不能给啊，一般小公司都没有档案监管，谁知道你要拿去干嘛了+1　　-----------------------------　　而且那公司还是给人做工商注册代理的，办手续需要身份证复印件，我严重怀疑他们就拿那些面试人的复印件去办手续了。
　　一般父母联系方式和个人身份证号我都不填。如果有入职自然会拿身份证复印件，但我就面试而已有什么必要告诉你身份证号？还要家人联系方式，无法理解。　　
　　楼主我们这边有个网店做书的找文员要不来呀。。　　
　　我想问问前面所有的人，说到父母及父母职业是私隐的时候，你们可不可以仔细回忆一下自己从上小学甚至幼儿园当然当时填表的都是自己父母，这个关于本人父母包括父母的职业，甚至户籍，身份证号，还有当年更过份的政治面貌/，你们现在发贴的时候先回家问下自己父母这样的表填了多少，还有关于政治面貌的你们现在不知道，不代表你父母当年没这个为难　　现在这个入职方式的确有很多地方让年轻人防备，可是你们这么防备找工作时文上的一张表，整天在朋友圈甚至网络发自己和朋友的照片，吃的玩的时候，怎么没这么防备呢。一时一事，非要这样论下来，真傻不是装的
　　我一个朋友说他们公司要测八字 和老板不和的不能进。。哈哈哈哈
　　我遇到过面试时候，暗示我要服从他的一切安排，并且说:咱们这个圈子很小，你要自己好好掂量，如果你口碑不好传出去了，找工作就难了。
后来打电话让去入职 果断没去　　
　　@老婆团常
21:53:06　　他说他必须了解面试者的信息，比如有没有男朋友啊，什么时候准备结婚啊，对婚姻的规划是什么啊，以防特别是女性出现一些待了一年就结婚生子了。 我特么………………我资料上不写了未婚么。　　-----------------------------　　@花开花落花开2016
22:55:07　　哈哈，果然，防的就是这些，我之前跟别人解释，有些公司就这德性，很多人还不认同我的说法。　　不过像这种房产啥的也要写的公司，应该算是相当奇葩了。　　你应该反问他，怎么不问问求职者今天穿的啥款式的内裤，岂不是更有助于公司了解员工的性情……　　-----------------------------　　@老婆团常
23:00:29　　哈哈哈哈哈，婚姻状况有要填写的，我都写得很清楚、不过我们这行吧问了也白问，别说结婚，男朋友都没几个有。。 把结婚和家庭生活考虑得很重的人不会来这行的，天天加班还没有休息日，家里有
还不得闹翻　　-----------------------------　　你还要几个男朋友
　　@老婆团常 　　前两天面试一家公司通知我11点面试，我以为是分批次的，结果居然所有面试者都是11点到，整整等了我两个小时，饿着肚子等到了下午1点也是醉了！　　那也就罢了，我是来初试的，其他面试的人大部分都是来复试或者三试的，这个录取的希望可想而知了！　　我一直不明白居然会有公司对于会计、人事什么的采取底薪制，美其名曰要是公司赚钱就有奖金，不赚钱就没有啦，尼玛，又想别人把公司当家又想不给钱，把谁当傻子那！　　拜托现在的企业能别把招聘当成是皇帝选妃么，要点脸好不！
　　很多年前我还面试过一家看耳朵的。都是奇葩　　
　　前个礼拜面试了一家让我唱歌的…唱歌…我懵逼了　　
　　我面试最讨厌别人问我怎么抗压！！妈蛋，这事就算遇到了也说不清啊，我一刚毕业的学生哪会有phenoxy压力
　　我有次接到面试通知去面试，我不远万里坐了一个小时公交去到那，问了几个问题后告知 我们不要女生
　　@种花家的小钱钱
11:30:00　　突然想起刚毕业那会儿找实习的地方~~　　面试官一脸鄙视地看了我的学历（大专）说：“你上学的时候是不是学习不好啊？”　　我很诚（白）恳（眼）地说：“是啊，不然就去大公司面试了~~”　　然后，我居然还被录取了……　　—————————————————　　哈哈哈哈哈哈。。。　　
　　边走边撕太爽了！！！！楼主真棒！！可惜我是个怂包，遇到过类似的事情，把我气的不行，然而我太怂，被人难为一顿，屁也没敢放　　
　　奇葩真不少！楼主干的漂亮，支持！！　　
　　心仪的公司已经发了offer，初试复试都很快，才过去两天，感觉过了很久。。。这贴就沉了吧
　　多nc的人都有，就像这帖子里同样有赞同这种做法的一样，谁知道这些玩意儿脑袋是怎么长的，跟众人不一样，八成是小时候被驴踢过太多啦
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)我是如何做到1周面试4家公司后收到3个offer和1个复试的 - 简书
我是如何做到1周面试4家公司后收到3个offer和1个复试的
金九银十的求职月来了，我从自己面试的经验心得中总结出一套快速面试成功的方法论，仅供各位读者大大参考。日到3月18日我去北京4家公司(两家初创公司-两家上市公司)面试8次，共收到3个入职offer，另一个没有发offer的公司邀请我3月21日复试。ps:我已入职其中一家公司还在效力中～。那么我是如何快速通过HR和面试官的层层筛选，从众多应聘者中脱颖而出的呢？我总结了一套简单可行的面试方法论——洁面、秀才、休息。一.洁面何为洁面？直白的说就是收拾下你的脸，使最整洁的你展现给面试官。面试过程你会有三张脸呈现给面试官，1你的个人简历，2你的仪容仪表，3你在面试官脑中的形象。1.关于你的个人简历不论简历样式如何变化，简历内容主要由四个部分构成:个人信息+自我介绍+个人经历+作品展示。1.1自我介绍个人信息和作品展示这里不表，写自我介绍讲究方式方法，比如:我曾在一家世界五百强企业从事2年的销售工作，其实是在肯德基做了2年兼职……同样的内容由不同的话术包装，会形成强烈的反差。自我介绍的目的是让看你简历的HR对你产生兴趣，饶有兴致的继续阅读你的简历，看过简历后喃喃道:呦，这家伙不错还蛮有趣有料的，跟我要找的人素质模型匹配，看看真人什么样。请记住当有很多人和你竞聘一个岗位时，你们的经验和技能其实是差不多的，唯一区别的是人，是你自己身上的光芒。经验和技能只是进入HR视线的门槛。自我介绍一定要简洁明了，当别人读完能收到你要表达的意思，能对你的轮廓有个大致判断，不要啰里啰嗦说形容词、副词和组合词，接下来开始设计你的个人案例吧。1.2个人案例大部分人的个人案例是按部就班介绍在前公司的一些成绩，但看你简历的HR可能根本不知道你公司的情况，行业中所处的位置，也就无法准确定位你的能力。我把工作经历切分成三部分，第一是公司概况，第二是工作职责，第三是工作成绩。1.2.1公司概况公司概况包括公司名称，所处行业，发展阶段，市场规模，公司人数。比如一家创立3年的互联网教育公司怎样介绍？极客教育网校(可以查询到)，IT培训，B轮融资阶段(A轮融资完成)，20万注册学员市场份额第一(规模)，50-100人(中小型)1.2.2工作职责工作职责写离开公司时的岗位职责。如果入职是程序员，离开时已经升职为技术经理，工作职责写程序员的显然不合适，具体还需根据你应聘的岗位去描写，如你应聘的是程序员，写技术经理的工作职责也不合适。内容按1-9条排序去写，1为最重要9为最不重要，不要用两条去描写一个工作职责。比如，销售经理最重要的工作职责是完成业绩，1带领销售团队完成全年1000万的业绩指标，2业绩完成1200万，完成率120%。1和2都是表达销售业绩完成情况，合并的意思就是销售业绩完成120%。合并1-2如下:全年业绩指标1000万完成率为120%，1200万。1.2.3工作成绩工作成绩是你的战功史，内容要精不要量。比如你说一年全勤，这是能体现你的纪律性，但这不是HR最想看的内容。我们把工作能力进行分类，得到:沟通能力、执行力、学习能力、解决问题能力、管理能力、组织能力、逻辑思维能力等。对这些能力进行分级会是怎样呢:优先是解决问题能力，简历上可以只说结果。沟通能力，沟通能力需要自己准备好面试时用。工作成绩要呼应工作职责，请让HR看到你解决问题能力是强还是弱。2.仪容仪表假设面试环节为100分，那么仪容仪表一定占60分，其他占40分。仪容仪表是决定面试官对你第一印象好坏的关键。你穿着一件休闲体恤，大裤衩子去面试销售经理会让HR对你的产生怀疑。建议面试前准备一套干净整洁的商务休闲服装，如果你非要说你是搞技术的，认为穿着随便一点无所谓╮(╯_╰)╭，那请你刮干净胡子，修整指甲。保持优美的坐姿，女同胞不劈开腿，男同胞不跷二郎腿。稳坐如松，给人稳重可靠的感觉，说说话就抖腿的臭毛病赶紧改了。保持微笑，保持从容不迫，微笑可以缓解紧张和焦虑。和很多人一起等待面试，保持嘴巴紧闭，口中默念3分钟自我介绍。你们是竞争对手不是好朋友哪有什么可聊的。3.在面试官脑中的形象京剧有各种颜色的脸谱，如红脸的关羽，黑脸的包公，红脸代表忠义，黑脸代表铁面无私。你给面试官脑中形成什么脸谱他/她就会认为你是什么样的人，比如面试官问你上家公司机密的数据，你如何回答？我这样回答:我不能回答你这个问题，这是公司的保密资料，我有义务和责任遵守承诺。违法犯罪的高压线不能碰，是最基本的职业操守。面试官问一些敏感问题很有可能是在试探你，不要被他的战术骗了。知之为知之，不知为不知，做不到的事情不要乱承诺。什么都能做说白了就是什么都做不了，不要给面试官恃才傲物自大狂的印象。有个公司面试官(公司老板)问我:你能不能在1个月内给我公司微信公众号做到100万有效粉丝？我直截了当的说:做不到！粉丝涨到100万是天时地利人和，每个账号都是独一无二与众不同的，那个时期我们团队通过一些方式方法，加上不断钻研试错，我们的微信公众号人数才有点成绩，我不能保证现阶段在这个团队能让粉丝涨到100万，不过我会用我的方法论去尝试做出一条属于我们微信号独特的涨粉之路。二.秀才比秀才非彼秀才，把才华展示出来，让面试官收到你的才能。一次面试过程说是一次考验不如说是一次挑战，是面试中你能否战胜自己，征服考官的过程。商品有品牌人也有品牌，你就是自己的品牌，你去面试把自己这个品牌推出去，面试官对你动心了，想花钱买你了，你就赢了。2.1PK每次面完试我都流了一身的冷汗，因为我把身上所有细胞都打开，让大脑高速运转，来应对面试官的明枪暗箭。面试官会给你布置各种陷阱，这些陷阱目的是阻止你近身的防御，你需要辨别出什么是坑什么是路，比如面试官问:你认为你最大的缺点是什么？这哪里是问你的缺点，分明是考验你的逻辑和自我认知能力。还有的面试官喜欢问:为什么来这个城市发展呀，如果你胡诌一通就会让自己掉坑。想要近身面试官，有个限时比赛要过关，就是自我介绍。这个自我介绍我命名为3分钟自我介绍，什么意思？自我介绍不要超过三分钟也不要少于三分钟，保持三分钟左右，这三分钟都说些什么？说你简历上的个人从业经历，全部背下来。用口语简化，2-3分钟即可，你的目的是为了让面试官脑中建立你的形象。他的目的是看你三分钟之内能不能把自己说明白。你在自我介绍时他在看你的简历，看完估计他都忘记了，一点也记不住，你在他耳边说加深他的记忆，亮点突出的地方融入情绪，保证让你的面试官记住你。2.2互动来而不往非礼也，面试中最能戳中面试官心底的不是你口吐莲花，而是你和他讨论一个话题，俩人像品一杯佳酿，最后他对你说:兄弟，来喝酒吧！sorry,来上班吧！如果面试官是应聘岗位的上级领导，那么他一定也是本行业的专家，和他一起讨论行业技术对自己也是种提升。2.3功课我去每家公司面试前，会对这家公司情况进行大致了解，公司概况，行业情况，现在可能存在的问题。一般会准备3个关键问题与面试官交流，关键问题不是问你们公司有什么假期？五险一金之类。准备100个面试官可能会提出的问题和答案，面试中做到心中有料，嘴上不慌，中1个问题都是赚的。尤其对招聘信息中的岗位职责和要求会仔仔细细研读，岗位职责是公司的用人要求，遇到不明白的地方我会记下来问面试官，每次都有让面试官眼前一亮，我从面试官眼神读出:咦！这小伙不错，看来真是很认真的准备，想得到这个工作机会，研究的这么认真。2.4征服永远记住你是求职者，征服不是把对方打败。网上流传什么反面试，我嗤之以鼻，反面试啥意思？别人让你唱个歌听听，然后点评说还需努力，你反驳道:你丫竟说没用的，你行你唱！你说我不行就不行你算老几。脑子有病的人才会和HR和面试官起争执，面试官刺激你很可能是在考验你。你要让对方知道你很想得到这个机会，你扇面试官一耳光，还希望他给你发offer？高手面对任何级别面试官都保持彬彬有礼，让对方知难而退而不是把用剑架在他的脖颈上。希望提高薪资，告诉HR有两家跟贵公司规模差不多的公司已经给我发offer了，我还是想来咱们公司先看看，所以我还在考虑。2.5辨别请在面试时认清工作机会是坑还是平台，如果你是应届毕业生则不存在此问题。需要辨别的是有工作经验的求职者。什么是坑，什么是平台？相中你过去经验的是坑，相中你人的是平台。经验是过去，是你走过的路，让你在回去再走一遍，你确定成绩能达到现在的高度？别人利用你，也得看你想不想被利用。总结过去经验，应用于未来之路，才能不断进步。三.休息如果前两点都做已到，那就好好休息，养精蓄锐，准备面试大战吧！声明:本文系文泉小火花原创，禁止一切形式的转载！
为梦想拼搏的青年
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