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一本、二本、三本的学生在毕业后找工作的过程中有什么区别？
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就目前的社会应聘现实中，一本、二本、三本的学生在毕业后找工作的区别还是很大的。通常，人力资源部门在招聘员工时，对应聘者的个人能力非常重视，对于个人能力表现，除了面试和通过综合考核外，学历作为硬件，通常是不可质疑的（假学历...
就目前的社会应聘现实中，一本、二本、三本的学生在毕业后找工作的区别还是很大的。通常，人力资源部门在招聘员工时，对应聘者的个人能力非常重视，对于个人能力表现，除了面试和通过综合考核外，学历作为硬件，通常是不可质疑的（假学历现在可以通过网络识别，因此假学历别想蒙混过关），因此在同等条件下，学历高的应聘者肯定更受用人单位欢迎。首先，先了解一下关于一本、二本、三本的定义：普通高等学校招生全国统一考试招生，录取批次分为“本科提前批”、“本科一批”、“本科二批”、“本科三批”、“专科一批、“专科二批”等招生批次。我国大学本科采用教育主要有两种形式：985、211重点本科高校和普通123本高校。其中一本、二本、三本高校都是同等学历和文凭的本科高校，重点本科与普通一本、二本、三本高校两者也只是侧重不同，并无本质差别，前者重研究后者重应用。即使是三本，和一、二本在本质上均属于“普通高等学校”教育系列，学制都为四年，毕业证书和学位证书都是相同的，只表明是本科，毕业生都将获得国家、国际、社会上都承认的学历证书。至于办学性质，一本是公办的，二本大多数也是公办的，有极少数也属于民办；三本主要是指“独立学院本科院校”等，是公办民助范畴。大学这种分为一本、二本、三本，是本世纪初随着民办高校的兴起而出现的。把本科高校在高考时分为第一批、第二批、第三批录取，由于学校在高考录取时被分在不同批次，使得社会普遍关注一本批次院校，这样相对来说，优秀学生就把眼光对准一本大学，特别是985、211重点本科高校。以上一本、二本、三本不同区别的现实，造成两个最重要的差别：一、学生资源的倾斜。由于长期形成的共识，越优秀的学生越选择一流的大学，这样无形之中也为学校提供优质的学生资源，其毕业生相对而言也更加优秀。二、学校资源的倾斜。由于不同的类别，一本、二本、三本高校，特别是高大上的大学，其得到的师资、经费、科研课题和财政拨款都不在一个等级，这样也为学生的教育提供不同的条件，进一步分化毕业学生的能力和水平。基于以上的不公平，2014年9月，国务院发布的《关于深化考试招生制度改革的实施意见》提出，创造条件逐步取消普通高等学校招生录取批次。因此截至2016年，已有上海、天津、河北、浙江、山东、福建、四川、广西、湖北、江西、辽宁、广东、内蒙、重庆、贵州等15个省份取消了本科三批，上海市率先将本科一批、本科二批合并，成为一个本科批次。北京、河南、安徽、江苏等省份于2017年取消三本，浙江、海南、山东省于2017年不再划分本科一批和本科二批，江西、湖南将于2018年取消全部批次，本科招生不再划分高考录取批次。但是在没有改革到完全可以不考虑学历之前，暂时各个用人单位还是很重视学历，很多用人单位在招聘时，就把一本、二本作为评价大学毕业生的重要指标。纵观当前招聘现实，招聘其中最重要的条件就是学历，虽然学历没有明确一本、二本、三本高校，但是单位人力资源部门在招聘中，本身通常会预设学历门槛或者给予学历比较，而且在预定的待遇也不一样，因此，同样的工作，一本、二本、三本高校毕业生的薪酬有一定的差距，而且，升职也会优先考虑学历高的员工。当然，这个也仅仅是初次招聘的情况，一个人的能力，不仅仅是以学历来决定的，有时候用人单位更重视资历和专业对口，譬如一个熟练的技术员，对于单位基层工作的需求，并不是一个高级工程师可以代替的。另外，高学历并不代表铁饭碗，即使在招聘中取得优势，但是通过实习期考察或者通过一段时间锻炼，如果不胜任或者个人品德和素质上的缺陷，其也有可能降级使用甚至被辞退。反之，一个普通三本毕业生，如果个人能力强，有良好素质，通过努力工作，被单位认可，得到提拔和晋升，还是大有人在。一句话，没有能力是万万不能的，学历仅仅代表一个人的部分能力，但是不是全部，但是用人单位需要的是持久的综合能力。
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一本、二本、三本的学生毕业后找工作差别很小，甚至连专科的差距都很小，现在是看能力的时候，不是看学历了。学历是敲门砖，除了一些超大型的企业外，大多数公司眼里只有本科和专科的区别，当然一些好的学校会在印象上有些加分，对于仅在...
一本、二本、三本的学生毕业后找工作差别很小，甚至连专科的差距都很小，现在是看能力的时候，不是看学历了。学历是敲门砖，除了一些超大型的企业外，大多数公司眼里只有本科和专科的区别，当然一些好的学校会在印象上有些加分，对于仅在本省范围内出名的一本学校来说，换个城市你的影响力就很小了。我的第一份工作是在一个全国规模的企业中，有点类似于国企的外延机构，看学历的时候之分本科、专科，对于专业有要求，划定了两个差距不是很大起始工资分档，入职之后基本没有其他的区别，工作晋升需要的一些资质上会有一些小麻烦，不过只要你工作时间长，那总有解决办法，学历可以通过各种手段弄到，别如成人自考之类的，一样可以得到认可。在大家的印象中，一本专业肯定比二本的要好，本科比专科要好，其实工作中并不注重这一点，而且大多数人第一份工作都不会做为终身的职业，后期换工作的时候你会发现学历的影响越来越小，关键还是看你的工作能力，工作不是一锤子买卖，镀金的总是不如真金的好用的。至于你看到的一本二本工作在办公室，三本专科去工地，这种情况是不存在的，要看你的专业和工作类型，总不能你学计算机的找个工地放线的工作吧，工作环境都是一样的，而且如果你做销售行业的话在哪里都是在外面奔忙，努力工作不是找清闲的地方的，如果你喜欢清闲可以去考公务员。起始工资可能会因为专业有一些差异，最开始也就差一两百块，说实在的，真没啥区别。后期努力之后，大家晋升的机会是一样的，只要你把事情做好，总不会因为你是三本就压制你，所以你这担心完全是没必要的。工作中最常见的就是跳槽，你在一个行业有了丰富的经验之后，在找工作就会变的容易很多，如果说学历影响是10分的话，工作经验的影响就是90分，大学刚毕业的学生一般都处在职场的最底层，工作比较基础，工资不高，有时候还要付出体力劳动，工作两年之后大家的差距就会拉开了，很多人依旧做着基层的工作，有很多人虽然还没有上位，但是已经明确了自己的发展方向。人生不是一成不变的，学历只代表着你的过去，不代表着你的未来，所以要努力工作，证明自己的实力，输了一次不可怕，你退缩了输了一辈子才可怕，天生我材必有用，成功就差你的坚持。
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，鲛人之语，深海而居。
一本，二本，三本在毕业之后找工作中的不同，就好像是农村户口和城市户口的区别吧。重点大学压一本，一本压二本，二本又压三本。虽然都是属于本科学历，但是差别还真挺大。就比如一个长得好看的和一个长得不好看的一起去面试，你说...
& & & & & & &一本，二本，三本在毕业之后找工作中的不同，就好像是农村户口和城市户口的区别吧。重点大学压一本，一本压二本，二本又压三本。虽然都是属于本科学历，但是差别还真挺大。就比如一个长得好看的和一个长得不好看的一起去面试，你说会选哪个？当然是选好看的。这就是一二三本之间的区别了。& & & & & 一本的学生，给人的感觉就是什么都会的，所以优于二本和三本的学生，而后两者就存在数字上的偏差了，二本的和三本的学生一起去面试。我敢说，在不考虑其他情况的情况下，人们一定会选择二本的学生，为什么？因为学历啊。你一个三本院校的学生，就算你的专业课再好，但是名气不如二本啊。就拿前一阵热播的电视剧《漂亮的李慧珍》来说吧，李慧珍去面试的时候，别人看她的简历，大学那一栏因为大学名次不如其它面试者的高，就很明显的感受到了面试官的蔑视。这就是区别。一二本的学生，总是很轻易就能吸引面试官的注意，而三本的学生，稍微一个不注意，可能就会被从从业大潮中踢出。不要怪现实，只是存在的方式变了。& & & & 从另一个角度来说，他们之间的区别，应该就和明星跟平常人一样吧。明星走到哪儿都有记者跟拍，受了一点小伤，或者是私生活有什么不检点都会被记者放大，而平常人呢，根本没人在乎他们的死活吧。不管是发生了什么，人们的关注点永远不在普通人身上，就算有一天世界灭亡，人们也只会关注曾经哪个明星辉煌过，而不会有人想到哪个平常人做过的贡献。这就是同属本科但是不同命运的区别。& & & & &三本的学生很辛苦，跟不上一二本学生的脚步，现在的就业压力很大，一二本的学生可能天天坐办公室，一年四季空调电风扇的伺候，但是三本学生可能是奔走在工地，挤着公交和地铁，迟到还会被上司骂，工作一个不留神就被下属埋怨。一二本的人可能会有旅游度假的时间，而三本学生朝九晚五，也可能买不到一栋别墅。这就是区别吧。但是不管怎么样，不管你是几本，总之好好奋斗才是硬道理。
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→ 民办大学的本科文凭社会认可度高吗？拿去找工作什么的难吗？求解作者：佚名　来源：互联网　更新时间： 20:26:56与好友分享： 更多谷普网友的提问：民办大学的本科文凭社会认可度高吗？拿去找工作什么的难吗？求解
yshnsh给出的答案：民办大学的文凭主要在学校内部网站查询，学信网不能查询，国家不承认学历，所以很多的招考等都无法参与。民办大学的文凭有些企业仅供参考。一般外资企业会认可。民办学历毕竟不是长久之计，建议走正规的途径，比如自考，成考或网络教育等拿出个国家承认的学历，这样在某些事业编制招考等机会来临时不至于后悔。民办学历网上差不到，说难听一点，就是给钱买一张纸和一个章。看你去应聘的单位的性质了，如果是公务员，事业单位，国企央企这类的，进单位之前人事部门都要核实你的学历，在网上是能查到的，而且要你大学的档案。这样的话这个学历是一定不会承认的，成考自考好歹在网上还能看得到，你这个压根就没有。当然了，如果你去一般的民企，而且岗位不是对专业要求很高的，比如销售类，维护类的岗位，而且人事部门也比较2的，对学历没什么要求的，也许人家啊还不知道你那个学历究竟是什么性质的，也就无所谓了，那样的地方是要看你的资历和行业背景了你如果很在意这个，建议你去弄个自考吧，也不贵，也有操作空间，三两年能拿上一个能查到的学历，虽然不是全日制的，但是对于你之后的一些事情还是有帮助的，比如说，办信用卡，贷款之类的！还行吧，但企事业单位可能并没有公办类院校的毕业生吃香，其实单位录用人员都是看你的能力、口才，文凭还是在其次。
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