面试如何看待医患关系某些公司“只面试,不招人”

公司招工,怎样能判断面试者身体健康状况?万一招进来他隐瞒了某些病,上班因病出事总不太好。指教啊_百度拇指医生
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?公司招工,怎样能判断面试者身体健康状况?万一招进来他隐瞒了某些病,上班因病出事总不太好。指教啊
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首先,看气色;然后,看精神如果觉得都还不错,给他试用期,让他在试用期体检。
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让对方提供健康证明啊。
你花钱让他体检了
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昨天我在某个招聘网看中一份工作并且投个人简历,不久就被该公司录用通知叫去面试。去到面试之后该公司某负
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昨天我在某个招聘网看中一份工作并且投个人简历,不久就被该公司录用通知叫去面试。去到面试之后该公司某负责人就说‘进公司要先进行3到4个月培训’‘培训完之后才可以成为正式员工’我就没有多大疑问急着找工作就答应了,然后后面他跟我说培训费用要15000左右但是这培训费用不要你现在出由公司先垫着之后再从你成了正式员工之后的工资中扣除。心里有很多疑问为什培训要那么多钱。然后他们就开始对我进行很多心里打击 跟洗脑差不多。拿了两份贷款协议书让我从上面签字 我心里疑惑越多他们对我进行某些语言进行打击洗脑。我填写完之后他 叫我那手机下载某个贷款APP并且说这是跟我公司合作的一个贷款公司想,下载完之后他拿过我的手机进行贷款 几分钟后他说行了等下有个客服打电话问你 你就照着刚刚填写上面的问题来回答就行了。之后把手机给我说行了你明天来培训。现在我回想起来自己感觉被骗了 因为我才19岁刚出来社会一年多没有很多意识,心里很乱不知道怎么办 万一被骗了叫我这个刚出来一年多的人拿什么去还这18000多
广东 广州 发表时间: 17:39
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律师回答共 2 条
可以协商的。。。
律所:广东普罗米修广州律师事务所
回复时间: 18:03
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防止诈骗的,具体什么情况
律所:广东法制盛邦律师事务所
回复时间: 19:47
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