在试用期内辞职单位不同意还不给工资怎么办
今天很开心，正好有时间写下今天我为同学提供的法律咨询。
问：在试用期内我想辞职，单位不允许，我要是硬走，单位万一不发给我工资怎么办？我又没有和单位签合同怎么办？
答：一、《劳动合同法》第三十七条规定：“............劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”就是你在试用期内提前三天跟单位说下辞职就可以了，不需要单位的同意。
二、《劳动合同法》第十条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。”就是单位在你上班后一个月内应当与你签合同。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”所以从你工作的第二个月开始单位应支付给你2倍的工资。从法律上讲是这样。
三、打官司讲究的是证据，要有证据证明你在这个企业工作了这么长时间，这个证据可以通过一定方式要单位开出证明或者你同事的证人证言证据。
四、此为劳动争议，首先自己与单位协商调解。若协商不成，解决劳动争议的方式中仲裁是诉讼的必经程序。一旦有证据就可以申请仲裁，请求仲裁机构裁定用人单位支付工资。
劳动者要学会用法律武器维护自己的合法权益，以后工作时应该与单位签订劳动合同，对法律是一种遵守，对自己的权利也是一种保障！
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& 试用期做了两个星期辞职会不会不给我工资啊.
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本帖最后由 漫步人生 于
16:32 编辑
& &&&求职的人伤不起啊.面试的时候说的蛮好,说的天花乱坠的,说什么公司是双休,中午包餐,两个月转正交保险.说的蛮好的听的.真的蛮好听的哦.
& &&&看到近又双休,勺也去了撒.上班第一天都坐位置都没有,电脑更不提了.和别人挤在一起,看别人做,自己站着旁边看,昏,文员连位置和电脑都没有,我忍,后来听其他的人说本来就电脑没有几台,你要是有事情就在电脑搞哈,谁有事情才能用电脑.哪里有这种公司,没有事情就到处晃哈,
& &&&这都算小意思啊,后面更让人恶心事情,前所未闻啊,害人听闻.
& &&&我是面试的文员啊.来了以后,就陆续开展赶人的事情了.一个来了三个月的人,就向助理提出交保险的事情,助理是这样说的,现在不慌啊,公司要开股东大会,说公司人多了,..........别人一听都知道是什么意思了.就是赶人撒.& &
& & 接着跟每个人谈话,其中来了一个月的女生本来就800的工资,现在竟降别人的工资,你们猜多少.呵呵.工资是500,开玩笑吧.她说公司包住,就只能给500的工资,这是什么道理,包住等于白做事情.................
& &其实就是变相要别人走撒.把别人当勺啊.
& &更狗血的事情是:每天的包餐其实是中午要交5块钱的饭钱,要从工资扣.住在公司的员工每个月分摊水电费,中午请了阿姨在宿舍做饭.也就是说住的员工要分摊中午做饭的电和水.你说那500的情何以堪啊.
& &最后就轮到我了.他们走了就剩下我了.就是说走的人事都是我的事情了.无需置疑啊.
& &如果老板在公司就代表每天要加班.老板不走你不能走,晚上加班没有饭吃,老板发话了跟我加班的人晚上都不许吃饭.这是什么逻辑,你每天中午吃饭了才来,晚上9点多才走,你不吃,是你的事情,关我什么事情啊,
& &人走完了,就要做人事主管,骗谁啊.坑爹啊.我面试的时候是文员1500的待遇,.........................
& & 我肯定是不做了,但是工资么杨要啊. .........
& & 现在我只想拿的钱就可以了,难道试非要做一个月才能拿工工资啊.
& & 后续:这家公司就近段时间走了8个会计.连会计都无法忍受,你说其他的人怎么过,其他的人都是走马灯的来来走走.会计有的半个月布道就走了,说什么都不肯呆一个月的.
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关注后面的
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應該是不會給你工資的…………
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我觉得我要崩溃了,之前面试的时候说是文员.现在变成什么狗屁人事行政主管.我就1500的工资.走了几个人,现在要做主管.骗谁啊.
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& &我不想做了.可是怕不给工资.他们这抠门.
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哎，这到底是个什么样子的公司哦！
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真恐怖，现在什么极品公司都有哇~·
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是撒,我是在智联招聘上找的.
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&&是撒,为什么都被我碰到了啊.我运气不好啊.
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辞职了不把钱就克劳动监察部门告呗，不怕他不把工资
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估计不会给的
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和我以前的公司可真是像啊
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怎么告啊.是不是把考勤保留着.但是没有签试用合同啊
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是撒,说的和做的完全不是那回事情啊.
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发站内短信问这个人&&
附上：全市劳动保障监察机构的举报投诉地址及电话：
武汉市劳动监察支队& && & 汉口青年路342号
江岸区劳动保障监察大队&&& &江岸区麟趾路特1号
江汉区劳动监察大队& & & & 江汉区天门墩路7号
桥口区劳动监察大队& && &&&桥口区祟仁路65号
汉阳区劳动监察大队& && &&&汉阳区五里墩二合村特1号
武昌区劳动监察大&&队& && &&&武昌区解放路530号
青山区劳动监察大队& & & && &青山区冶金一街12号
洪山区劳动监察大队& && &&&洪山区珞狮南路198号
蔡甸区劳动监察大队& && &&&蔡甸区树藩大街1477号
江夏区劳动监察大队& && && &江夏区熊廷弼路69号
东西湖区劳动监察大队& && &东西湖区吴南路4号
汉南区劳动保障监察大队&&& &汉南区兴业大道
黄陂区劳动保障监察大队&&& &黄陂区前川百秀街249号
新洲区劳动保障监察大队& && &新洲区邾城街横洲大道
东湖新技术开发区劳动保障分局监察科& && &&&珞瑜路546号（东湖开区管委会大楼）
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太感谢你啊.谢谢,
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这么个情况 还做了2个星期？
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这。。实习期的话再么昂说每天都应该有饭贴吧。。。
不过lz的公司包吃包住的话估计就难了。。。
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试用期想辞职,没签合同,有工资吗?
我想辞职,来了这里上班后,发现这个老板和这个工作不适合我。这个老板小器不说,还不懂装懂,然后在来骂你,我实在是受不了啦。所以要辞职,可我还在试用期内,已经上了半个月班了。一天12小时,我有点受不了,上次辞职他不允许。现在我不想做了,怎么办?我们厂有个管理走了,他还赖着不给工资呢,我想知道我这样能怎么做才好?我这个是私人小厂,...
我想辞职,来了这里上班后,发现这个老板和这个工作不适合我。这个老板小器不说,还不懂装懂,然后在来骂你,我实在是受不了啦。所以要辞职,可我还在试用期内,已经上了半个月班了。一天12小时,我有点受不了,上次辞职他不允许。现在我不想做了,怎么办?我们厂有个管理走了,他还赖着不给工资呢,我想知道我这样能怎么做才好?我这个是私人小厂,没签合同!
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肯定有工资的,找劳动局提供你的考勤记录什么的。现在超过1个月不签劳动合同 直接去劳动仲裁 他要给你两倍工资上12小时班同样可以告他 不但要给你钱他还要罚钱 首先要有上12小时班的证据
现在超过1个月不签劳动合同 直接去劳动仲裁 他要给你两倍工资上12小时班同样可以告他 不但要给你钱他还要罚钱 首先要有上12小时班的证据
肯定有工资的,找劳动局提供你的考勤记录什么的。
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