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美国求职梦从这里开始:曙英(Shoo in Career)职业咨询_凤凰财经
美国求职梦从这里开始:曙英(Shoo in Career)职业咨询
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曙英职业咨询(Shoo-in Career)由一群华尔街的世界顶尖商界精英创立。创始人谭佳璐(Karen Tan)毕业于麻省理工大学金融专业硕士项目,曾先后任职于美国国会和高盛投资银行。本该在摩根大通银行工作的她在纽约做入职前准备时,遇到了很多正在求职的中国大学生。通过交谈,谭佳璐发现绝大部分中国学生虽然很优秀,但是却由于缺乏对美国各行业的了解与人脉关系,不清楚各类求职技能,更不了解如何为自己创造机会,从而在求职浪潮中败下阵来。谭佳璐为他们感到非常可惜,并下定决心帮助所有有梦想的年轻人实现自己的职业梦想
曙英职业咨询(Shoo-in Career)公司成立于2015年年初,是目前北美领先的留学生职业规划咨询公司之一。成立两年以来,曙英一直秉持着让每个人“成为更好的自己”的,为广大海外留学生群体提供各类优质而有针对性的求职咨询与培训服务,现已成为纽约曼哈顿一颗无法被忽视的新星。曙英职业咨询(Shoo-in Career)由一群华尔街的世界顶尖商界精英创立。创始人谭佳璐(Karen Tan)毕业于麻省理工大学专业硕士项目,曾先后任职于美国国会和高盛投资银行。本该在大通银行工作的她在纽约做入职前准备时,遇到了很多正在求职的中国大学生。通过交谈,谭佳璐绝大部分中国学生虽然很优秀,但是却由于缺乏对美国各的了解与人脉关系,不清楚各类求职技能,更不了解如何为自己创造机会,从而在求职浪潮中败下阵来。谭佳璐为他们感到非常可惜,并下定决心帮助所有有梦想的年轻人实现自己的职业梦想。谭佳璐找到了一群在高盛,花旗,摩根斯坦利,四大,麦肯锡等世界知名公司内部工作的精英,怀抱着同样的志向与梦想,立志帮助每一位求职者找到自己合适的位置,在自己喜欢的行业里最大化发挥自己的价值。终于,曙英Shoo-in于2015年年初在纽约曼哈顿成立,开始帮助广大的留学生群体实现他们在美国的职业发展心愿。截至目前,曙英强大的精英导师资源库已覆盖来自高盛、花旗银行、摩根斯坦利、摩根、德勤、麦肯锡、尼尔森等世界顶尖公司的在职精英。他们一对一为学生进行全方位的辅导,帮助学生自我定位,明确未来职业发展方向,并确定相关的个人职业发展规划,从而指导学生从内而外全面提升自己,蜕变成一个为社会所需的精英人才。与此同时,曙英职业咨询已与全球数百家领先级名企达成共识,为中国学生提供丰富的在美顶尖公司实习机会,不管他们未来申请美国名校、还是在美国或归国就业,这些宝贵的工作经验都将为他们的发展道路奠定下最坚实的基础。目前,曙英的服务已经成功帮助上千名国际留学生突破文化差异,认清自身特质,针对性提升自我,并最终拥抱名企梦想。目前曙英Shoo-in主要业务分三大板块。第一板块是Shoo-in个人求职。此板块为求职者搭建与职场精英甚至顶尖公司面试官沟通的桥梁,帮助求职者迅速找准自我定位,确定职场方向,并在目标公司内部精英的针对性帮助下从内而外全方位提高自己的求职竞争力。第二板块是Shoo-in企业招聘与培训。Shoo-in通过强大的人才资源,帮助全球企业最高效率招揽人才,更帮助企业享受世界顶尖企业等质的内部员工培训。第三板块是Shoo-in精英社交。社交精英板块帮助个人和组织高效建立人脉关系网,寻求全球合作伙伴。如今这三大业务已经形成互相支撑的局面,共同为实现Shoo-in高效率社会分工的公司远景贡献力量。作为坐落在美国的中国企业,曙英积极参与各种慈善事业,努力承担企业社会责任。从成立至今,Shoo-in平均每个季度举办数十场职场公益讲座,帮助数万名求职者接触到顶尖的业内从业人员,了解最新美国行业信息和各行顶尖企业工作情况,顺利进入梦想公司。展望未来,Shoo-in致力于跨文化交流与融合,立志帮助更多有梦想的人在世界大舞台上绽放自己的光芒。
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美国求职梦从这里开始:曙英(Shoo-in Career)职业咨询
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp曙英职业咨询(Shoo-in Career)公司成立于2015年年初,是目前北美领先的留学生职业规划咨询公司之一。成立两年以来,曙英一直秉持着让每个人“成为更好的自己”的理念,为广大海外留学生群体提供各类优质而有针对性的求职咨询与培训服务,现已成为纽约曼哈顿一颗无法被忽视的新星。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp曙英职业咨询(Shoo-in Career)由一群华尔街的世界顶尖商界精英创立。创始人谭佳璐(Karen Tan)毕业于麻省理工大学金融专业硕士项目,曾先后任职于美国国会和高盛投资银行。本该在摩根大通银行工作的她在纽约做入职前准备时,遇到了很多正在求职的中国大学生。通过交谈,谭佳璐发现绝大部分中国学生虽然很优秀,但是却由于缺乏对美国各行业的了解与人脉关系,不清楚各类求职技能,更不了解如何为自己创造机会,从而在求职浪潮中败下阵来。谭佳璐为他们感到非常可惜,并下定决心帮助所有有梦想的年轻人实现自己的职业梦想。谭佳璐找到了一群在高盛,花旗,摩根斯坦利,四大,麦肯锡等世界知名公司内部工作的精英,怀抱着同样的志向与梦想,立志帮助每一位求职者找到自己合适的位置,在自己喜欢的行业里最大化发挥自己的价值。终于,曙英Shoo-in于2015年年初在纽约曼哈顿成立,开始帮助广大的留学生群体实现他们在美国的职业发展心愿。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp截至目前,曙英强大的精英导师资源库已覆盖来自高盛、花旗银行、摩根斯坦利、摩根大通、德勤、麦肯锡、尼尔森等世界顶尖公司的在职精英。他们一对一为学生进行全方位的辅导,帮助学生自我定位,明确未来职业发展方向,并确定相关的个人职业发展规划,从而指导学生从内而外全面提升自己,蜕变成一个为社会所需的精英人才。与此同时,曙英职业咨询已与全球数百家领先级名企达成共识,为中国学生提供丰富的在美顶尖公司实习机会,不管他们未来申请美国名校、还是在美国或归国就业,这些宝贵的工作经验都将为他们的发展道路奠定下最坚实的基础。目前,曙英的服务已经成功帮助上千名国际留学生突破文化差异,认清自身特质,针对性提升自我,并最终拥抱名企梦想。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp目前曙英Shoo-in主要业务分三大板块。第一板块是Shoo-in个人求职。此板块为求职者搭建与职场精英甚至顶尖公司面试官沟通的桥梁,帮助求职者迅速找准自我定位,确定职场方向,并在目标公司内部精英的针对性帮助下从内而外全方位提高自己的求职竞争力。第二板块是Shoo-in企业招聘与培训。Shoo-in通过强大的人才资源,帮助全球企业最高效率招揽人才,更帮助企业享受世界顶尖企业等质的内部员工培训。第三板块是Shoo-in精英社交。社交精英板块帮助个人和组织高效建立人脉关系网,寻求全球合作伙伴。如今这三大业务已经形成互相支撑的局面,共同为实现Shoo-in高效率社会分工的公司远景贡献力量。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp作为坐落在美国的中国企业,曙英积极参与各种慈善事业,努力承担企业社会责任。从成立至今,Shoo-in平均每个季度举办数十场职场公益讲座,帮助数万名求职者接触到顶尖的业内从业人员,了解最新美国行业信息和各行顶尖企业工作情况,顺利进入梦想公司。展望未来,Shoo-in致力于跨文化交流与融合,立志帮助更多有梦想的人在世界大舞台上绽放自己的光芒。
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美国求职梦从这里开始:曙英(Shoo-in Career)职业咨询
日 07:38 来源:中国经济网
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp曙英职业咨询(Shoo-in Career)公司成立于2015年年初,是目前北美领先的留学生职业规划咨询公司之一。成立两年以来,曙英一直秉持着让每个人“成为更好的自己”的理念,为广大海外留学生群体提供各类优质而有针对性的求职咨询与培训服务,现已成为纽约曼哈顿一颗无法被忽视的新星。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp曙英职业咨询(Shoo-in Career)由一群华尔街的世界顶尖商界精英创立。创始人谭佳璐(Karen Tan)毕业于麻省理工大学金融专业硕士项目,曾先后任职于美国国会和高盛投资银行。本该在摩根大通银行工作的她在纽约做入职前准备时,遇到了很多正在求职的中国大学生。通过交谈,谭佳璐发现绝大部分中国学生虽然很优秀,但是却由于缺乏对美国各行业的了解与人脉关系,不清楚各类求职技能,更不了解如何为自己创造机会,从而在求职浪潮中败下阵来。谭佳璐为他们感到非常可惜,并下定决心帮助所有有梦想的年轻人实现自己的职业梦想。谭佳璐找到了一群在高盛,花旗,摩根斯坦利,四大,麦肯锡等世界知名公司内部工作的精英,怀抱着同样的志向与梦想,立志帮助每一位求职者找到自己合适的位置,在自己喜欢的行业里最大化发挥自己的价值。终于,曙英Shoo-in于2015年年初在纽约曼哈顿成立,开始帮助广大的留学生群体实现他们在美国的职业发展心愿。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp截至目前,曙英强大的精英导师资源库已覆盖来自高盛、花旗银行、摩根斯坦利、摩根大通、德勤、麦肯锡、尼尔森等世界顶尖公司的在职精英。他们一对一为学生进行全方位的辅导,帮助学生自我定位,明确未来职业发展方向,并确定相关的个人职业发展规划,从而指导学生从内而外全面提升自己,蜕变成一个为社会所需的精英人才。与此同时,曙英职业咨询已与全球数百家领先级名企达成共识,为中国学生提供丰富的在美顶尖公司实习机会,不管他们未来申请美国名校、还是在美国或归国就业,这些宝贵的工作经验都将为他们的发展道路奠定下最坚实的基础。目前,曙英的服务已经成功帮助上千名国际留学生突破文化差异,认清自身特质,针对性提升自我,并最终拥抱名企梦想。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp目前曙英Shoo-in主要业务分三大板块。第一板块是Shoo-in个人求职。此板块为求职者搭建与职场精英甚至顶尖公司面试官沟通的桥梁,帮助求职者迅速找准自我定位,确定职场方向,并在目标公司内部精英的针对性帮助下从内而外全方位提高自己的求职竞争力。第二板块是Shoo-in企业招聘与培训。Shoo-in通过强大的人才资源,帮助全球企业最高效率招揽人才,更帮助企业享受世界顶尖企业等质的内部员工培训。第三板块是Shoo-in精英社交。社交精英板块帮助个人和组织高效建立人脉关系网,寻求全球合作伙伴。如今这三大业务已经形成互相支撑的局面,共同为实现Shoo-in高效率社会分工的公司远景贡献力量。&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp作为坐落在美国的中国企业,曙英积极参与各种慈善事业,努力承担企业社会责任。从成立至今,Shoo-in平均每个季度举办数十场职场公益讲座,帮助数万名求职者接触到顶尖的业内从业人员,了解最新美国行业信息和各行顶尖企业工作情况,顺利进入梦想公司。展望未来,Shoo-in致力于跨文化交流与融合,立志帮助更多有梦想的人在世界大舞台上绽放自己的光芒。美国求职中介核心求职项目全解析
12:08:00来源:
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摘要:3) 一对一职业辅导: 职业计划书,简历更新,个人申请辅导,工作申请表格填写(8次机会),面试辅导,评估中心辅导 – 无限次/一年内,直到全职申请成功 VIP项目:$4050 / 6 months,包含每月内部推荐工作资料,45分钟评估,一份完整职业培训计划书,1节免费在线课程,配备1名导师,6个月免费会员,10节VIP课程,每节课价值$300 
据《华盛顿邮报》11月4日报道,美国劳动力市场继续表现出逐步走强迹象。数据显示,10月美国经济增加了16.1万个就业机会。年度工资增长飙升至金融危机以来最高水平,10月失业率从上个月的5%下降至4.9%。就2016年的整体情况看,非农就业平均每月增长18.1万人,而2015年平均每月则是增加22.9万。如果从2016年8月至10月这三个月数据看,平均每月就业人数增长是17.6万。
如果你是一名即将毕业的在美留学生,你是否已经在这个九月已经投出了数百封简历?你是否在这个秋季招聘季已经拿到心仪公司的面试或者Offer?如果已经拿到,那么恭喜你,可以顺利开启自己在美的职业生涯,并赶在明年4月以前申请H1B。但如果没有拿到心仪Offer,你需要认真check自己的简历及面试技巧。或者如果你身在纽约或加州,应该多参加各种社交活动,努力提升自己的社交圈子和技巧。同时也能在这些场合当中拿到一些内推机会。
当然,美国本土也有着许多非常专业的职业咨询公司,通过自身专业的服务与指导,帮助那些不知如何提升面试技巧,没有任何social经验或美国圈子的留学生迅速提高自身综合能力,助他们在美国职场中迅速拿到满意Offer。
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服务亮点:全程持续内推,拿到至少一个实习Offer。
1) 1 封为你量身制定的职业规划:为你独家配备的一支曙英高级咨询团队将在对你的个人信息进行深度了解 和深挖后,结合你的自身长处和自身短板,为你量身打造出一份属于你的职业规划。
2) 1 次简历及 3 封求职信修改:密切跟进学员,搜集整理学术背景、职业技能、实习经历、在职培训 等一切有利于求职的信息,并与学员反复商议、推敲简历可用素材及最优势素材,根据行业最高标准打造一封最具学员特色的简历。
3) 6 个月内 10 次一对一的专业技能提升课程:为学员提供了 10 次专业一对一技能培训,包括针对行为问题、技术问题和案例分析等专业知识的提升,帮助学员全面排查出技能短板,彻底告别木桶效应。
4) 无限次与来自与对应行业的资深在职精英导师模拟面试:与各大行业的资深大牛进行模拟面试,从而在语言表达、 逻辑思维、灵活机智等方面得到实质性提高。
5) LinkedIn 的个人页面与感谢信:为学员打造最有亮点的 LinkedIn 页面,更悉心打造每一封跟面试官的感谢信。
6) 曙英将为你安排至少 10 次与行业精英建立人脉关系的机会:为学员提供多渠道的就业途径以及优先录用的黄金机会,全方位帮助学生提升就业成功率。
7) 保证至少一份实习:曙英的合作伙伴众多,行业丰富,曙英将为学员供不同领域的顶级名 企的实习机会
8) 曙英线上培训课程参加:覆盖了投行、咨询、市场营销、会计、传媒等领域。来自各大美国资深行业的大牛导师为学员体系化、深层次讲解最行业知识、必备技能和面试技巧。
9) 曙英每月的独家招聘信息:为学员提供每月的独家招聘信息,让学员及时掌握最新的各大企业 招聘动态和信息,不错过任何一次投递简历的机会。
10) 1 次社交培训课程:为学员提供一次最全面、最精华的社交礼仪培训课程。
11) 无限次与曙英高级职业咨询师邮件咨询:来自各行业的顶尖公司的曙英高级咨询师们,拥有多年的工作经验, 特别善于处理留学生就业的各类难题。他们将24小时全程待命,为学员把控 职业生涯的大方向。
12) 参加曙英的所有线下活动:曙英在每月都会举行优质的活动和针对不同行业的精英内部课程。
13) 曙英独家培训资料:培训资料全面覆盖了投行、咨询、四大会计师事务所等全球顶尖企业的独家资料。
求职一点通
1) 2 位来自世界顶尖公司的精英导师全程辅导与跟进
2) 1 次简历修改与 1 封求职信
3) 3 个月内 6 次一对一的模拟面试
4) 保证一份美国实地实习
5) 1 次社交培训课程
6) 3 个月内曙英线上培训课程参加
7) 3 个月内曙英线下活动与课程参加
8) 3 个月内无限次跟曙英高级咨询师邮件咨询
实习直通车
1) 1 位来自世界顶尖公司的精英导师全程辅导与跟进
2) 为期 3 个月的曙英线上课程参加
3) 保证一份远程实习
4) 1 次简历和求职信的修改
5) 3 个月内 4 次一对一模拟面试
6) 3 个月内无限次跟曙英高级职业咨询师邮件咨询
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Gold package
1) 小班职业培训课。课程内容包括:如何完成一份有效的简历和申请附信、线上申请开放性问题回答技巧解析及各类实战面试技巧。
2) 一对一职业咨询与培训。课程内容包括:职业规划、简历修改、个性化面试回答技巧培训、申请表修改、面试培训等。
3) 14节个人培训课。课程内容包括:个人职业发展规划、如何搜索开放职位
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1) 注册服务
2) 修改简历建议,在线职位申请
3) 一对一职业辅导:职业规划,简历修改更新
4) 8次简历改版直到全职工作申请成功
5) 面试培训 –无限次/一年内,直到拿到全职工作
6) 培训 – 14次基本工作申请技巧:个人发展计划,搜索工作技巧,沟通技巧,面试流程
7) 职业发展培训 – 12次个人培训课程集中在:理解美国公司环境,学习公司结构,团队协作,社交技巧,了解公司团队环境,一般性工作中的挑战,有效沟通,平衡工作/生活
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(包含了basic package,platinum package 和gold package 的服务项目内容)
2) 小团体小组讨论:简历,求职信,一般性网络申请
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VIP项目:$4050 / 6 months,包含每月内部推荐工作资料,45分钟评估,一份完整职业培训计划书,1节免费在线课程,配备1名导师,6个月免费会员,10节VIP课程,每节课价值$300
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5) 面试准备:Behavioral Questions– Technical Questions, 每次面试后的Follow-up
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