2015年延迟退休最新消息
针对近日关注的延迟退休何时开始实行的问题，人社部部长尹蔚民日在会上说，争取今年完成方案制定，明年报经中央同意后征求社会意见，2017年正式推出，方案推出至少五年后才会实施…
一些发达国家目前的退休年龄是65岁甚至67岁，而我们已领取退休待遇的8千万企业退休职工，退休时的平均年龄是54岁。每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长的时间，才达到规定的法定退休年龄…
人口老龄化使养老保险基金未来收支平衡面临巨大压力。我国从2013年开始，16岁到59岁劳动年龄人口已经开始下降，目前60岁以上的老年人口已经达到了14.9%，是3个人养1个人。而延迟退休政策可以一举数得，但还需要进一步凝聚社会共识…
延迟退休说引疑云：我的退休金会不会变少？
应对养老金缺口？
　　在我国人口老龄化趋势越来越明显的当下，延迟退休这一政策的改变很容易让人产生第一反应：这个政策的改变是为了应对我国养老金缺口。
　　根据其他媒体报道的公开数据显示，截至2010年底，养老金个人账户本应有资产19596亿元人民币，实际上却只有2039亿元，缺口达1.76万亿元。而早前世界银行一份研究报告说，按照现有制度模式，在未来60年我国养老金的收支缺口将高达9万多亿元。
　　不过，吕井海(中国劳动学会薪酬专业委员会常务理事)提供给的数据并不支持以上说法，每年的总收支是略有盈余的。吕井海说，从人保部的官方数字来看，2011年，全国城镇养老保险金总收入是1.689万亿，征缴的为1.39万亿，各级财政补贴是2000多亿，全年总支出是1.27万亿，历年来累计结存的是不到2万亿。
　　吕井海认为，从这一组数字上看，目前提出延迟退休不是应对养老金缺口，并且长期来看也不完全是。
　　养老金的历史遗留问题，要追溯到上世纪90年代初，我国的养老金统筹是从80年代末开始，雏形诞生于类似劳动服务公司的载体。那时，集体企业没有保险，国有企业是有退休制的。小的企业支付不了退休金，便组织起来成立一个保险基金。真正开始大规模范围实行养老保险制度是在国有企业全面实行养老保险之后。吕井海介绍，养老金的支付能力和工资有很大关系，那时候国家财政也不富裕，拿不出钱来，制定模型的时候就选择了这个模式--用“后面”的人去养“前面”的人。“后人养前人”，这种模式本身就是带有缺陷的。国家的历史欠账问题就暂时由这种模型承担起来了。之后，政府在不断探索…
会增加失业率？
　　延迟退休相关新闻报道之后，以为该政策是为了应对养老金缺口的人认为，应该要将养老金历史遗留问题先解决，岗位周期的延长显然会影响就业率，使得本来就很严峻的大学生就业率问题雪上加霜。2011年的大学毕业生，仍然有10%还没有工作。
　　吕井海(中国劳动学会薪酬专业委员会常务理事)认为，无法否认，延迟退休一定会加重失业率，因为延迟了在岗寿命，而这种情况是累加的。“但是要解决就业率的问题要从外部环境来解决，从新增就业岗位来。新增就业岗位从哪里来?就是经济发展。外贸出口，订单增加了，会增加很多就业岗位。”吕井海介绍：“我们去给企业做方案的时候，在西部，有些地方很需要有知识有技能的专业人才，可是招不来，相反，公务员招聘，几百几千人争夺一个岗位。而那些家政服务行业，过年一个小时工一个小时要30元，一个住家保姆要3000元，为什么出现这种现象?那么你说，就业岗位是缺呢，还是不缺呢?我并不是说要年轻人应该怎么样，实际上这是从一个侧面反映了就业结构的不合理。”
　　中国的就业结构不合理还体现在很多方面，诸如，城市化率低农业人口多的城乡结构失衡，劳动力由西部向东部转移的区域结构失衡，第二三产业发展滞后于经济发展的产业结构失衡等问题，这些问题才是真正影响就业率的核心因素。“除非真的遇到经济不行了，各方面问题都来了，那么延迟退休年龄才可能成为影响就业率的一张多米诺骨牌…
大趋势不可逆转
　　我国现行退休年龄源于20世纪50年代劳动保险条例的规定：男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。而在制定这个政策时，全国人口平均寿命只有50岁左右。但目前我国人口平均预期寿命提高到73.5岁，达到中等发达国家水平。退休年龄偏低与人口寿命延长出现了矛盾。
　　经合组织6月11日发布的最新《养老展望2012》报告，认为政府应逐步提高退休年龄，以应对不断延长的寿命，并确保国家的养老制度既充足有具有可负担性。
　　经合组织提出，未来50年人类预期寿命会提高7年以上，所以提供建议给各成员国，其中一半国家的退休年龄提高到65岁，其他17个国家为67岁到69岁。目前，有27个经合组织国家准备计划提高他们的退休年龄。可以说，推迟退休年龄已经是不可逆转的大趋势。
　　据了解，2011年末，我国全国就业人数是7.6亿，城镇就业是接近3.6亿，参加基本养老保险人数是2.8亿，参保离退休人员是近7000人。退休人员大约是6100万左右，其中，纳入社区管理的参保人员是4100万，由人保部系统直接发放的占67.21%。
　　欧洲的情况则比中国严重得多。2010年时法国有6300万人口，退休有1550万，2050年时，退休人口达2300万；德国也一样，不堪重负的财政让当局削减福利、推迟退休年龄。欧盟整体将进入人口负增长，老人占比25%。2060年时，老人的比例将会占1/3。随着医疗水平和生活水平的提高，寿命会不断提高，同时，养老金亏空将会不断加大…
延长退休年龄 几家欢喜几家愁
事业单位垄断企业职工
　　调查发现，一些在垄断企业就职的职工以及在事业单位身居要职的人士，绝大多数对延长退休年龄持肯定态度。首先，这些人主要从事技术管理等脑力劳动，即使到了法定退休年龄仍能胜任现在的工作。而更重要的是，这些人在岗和退休的待遇差距很大，一旦退休，收入就严重“打折”，因此，他们希望能晚一点退休。
高级知识分子
　　事业巅峰期退休太可惜。不少高级知识分子、科学家、高层管理人士以及专业技术人才普遍认为，现在的退休年龄正是他们在岗位上出成绩的年龄，因为正处在事业的顶峰不愿意退休。一位专家级妇产科医生表示，现在患者到医院都希望找专家、主任医师，但一般来说，要成为主任医师、专家，年龄都在五六十岁左右。可遗憾的是，已到了退休年龄。
离退休返聘人士
　　姜是老的辣年轻人难替代。有企业表示：“本公司欲招聘技术娴熟的技术人员，退休老工人优先。”“离退休人员返聘并非是和大学生抢饭碗。”62岁的高级设计师白先生认为，返聘人员在原有岗位上发挥着年轻人无法替代的作用，实现了人才资源配置的最优化，“返聘离退休人员可以起到传帮带作用，把长期积累的经验传授给年轻人。”
下岗失业者
　　下岗后做了两年保洁员的赵大姐表示，自己下岗后每月打工收入才900元钱，还要缴430元的养老和医疗参保费。和赵大姐一样，不少下岗、失业人士都表示，由于年龄大、缺少一技之长且大多患病，想找份工作非常不容易，就盼着早日退休，领养老金维持生活。如果延长退休年龄，就意味着，他们还要从自己并不多的收入中，拿出更多的钱缴纳养老费用。
待业大学生
　　老人不退新人没位，一方面巨量岗位无法腾出，另一方面又很难通过新开发岗位等方式来化解。“现在都是一个萝卜一个坑，老员工不退休，新员工名额必然会缩水。”应届硕士毕业生陈奇说，他很想进国家机关或是事业单位工作，可很多单位根本没有空缺的编制，新人根本进不去，如果再实行“晚退”，大学生的就业形势就会更加严峻。
　　为了减少用人成本，不少企业一方面让有技术专长或管理能力的老职工退休后返聘；另一方面，让普通职工尤其是年龄偏大的职工准时退休，甚至早退，以便空出岗位引入新人。“老员工的工资是新员工的两倍，高龄员工准时退休肯定可以减少支出，也可以节省社会保障税费支付和企业年金缴费，何不腾出费用招更有创造力的新人？”
社会聚焦：众说纷纭延迟退休
有人这样评价养老改革：一群自己不缴一分钱养老金的人，嚷嚷着要交养老金的人延迟领养老金，显然是不公平的；由自己不缴养老金的人管那么多人的养老金，同样让人难以放心。不能把这段话简单地理解为吐槽，“穿鞋的”和“光脚的”毕竟感受不同…
社会保障的物质作用当然很重要，但它更重要的是一种心理预期，延迟退休就会让大家都人心惶惶的。实际上，决定一个人拿多少养老金是这个国家在他退休时创造多少社会财富和财富怎么分配这两个条件。他从20岁交养老金开始到60岁拿，在这个期间…
目前，各地蓝领职工均较多存在40岁、50岁“弹性提前下岗”现象，那么所谓“弹性延长”基本只对政府及事业单位有意义。但目前我国大学生适龄入学率已经达到26%，我国单位产值投入的高等教育毕业生已经为许多发达国家的10倍以上,毋庸置疑，这是大学生就业难…
事实上，老龄化问题不仅存在于中国，不少发达国家也在设法延长退休年龄，然而发达国家延长退休年龄，一来有较高的预期寿命做后盾，二来也是万般无奈无处筹钱的最后一招。而中国当前的情况，似乎与国外并不相同。我国法定的退休年龄是男性60岁，女性55岁…
延长退休年龄引争议
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2016延迟退休最新方案：中国延迟退休问题及对策日 17:07金投网手机客户端 |扫码下载中金网APP摘要：2016延迟退休最新方案：延迟退休问题及对策。人社部发表了延迟退休政策的相关新闻后，很多的发表自己的看法，其实现在的延迟退休存在很多问题议，所以这个时候就是应该去在深入探讨后再制定均衡相关法规和劳动者切身利益的更为完善的延迟退休方案。
　　（原标题：延迟退休问题及对策 延迟退休政策四个问题亟待解决）　　2016：延迟退休问题及对策。人社部发表了延迟退休政策的相关新闻后，很多的发表自己的看法，其实现在的延迟退休存在很多问题议，所以这个时候就是应该去在深入探讨后再制定均衡相关法规和劳动者切身利益的更为完善的。　　当下有四个问题亟待解决：　　第一，我们先来看一个案例，以改制多少年的某地供电企业的农电职工的现状及待遇来看。某地基层的农村电工在10年前是按考试或是按年龄段划分，不符合条件的回家，符合条件的与供电公司签署合同，成为合同制农电职工，这些在过去和目前看似很合理。　　但现在又出现了新情况：年满50周岁的农电职工安排内部退休。但这所谓的“内部退休”，其实就是供电公司一种变相的减负。这部分提前“内退”的农电职工每天还要上班，只比原来工作稍微轻松了那么一点。供电公司每月发放一定的工资，但社保费用要求农电职工全额自己支付，供电公司不再为其统一缴纳，这样一来，本身每月拿的工资并不高的农电职工的待遇相应的减少了。若是真正实现延退政策，该供电企业农电职工还有延迟退休的必要吗？　　二是退休政策是否各行业应该全国统一退休标准。举个例子，特殊工种这一职业，据我了解，现在所谓的特殊工种提前退休只适用于国企、行政、事业单位内的特殊工种，而不包含民企、私企、外企的工人。若延迟退休政策真正的实行，那么对于民企、私企、外企的特殊工种想必是一种非常不平等的待遇。8月8日　　若全国统一特殊工种退休标准，那么国企、行政、事业单位内的特殊工种的档案建立的比较齐全，有据可依；而在民企、私企、外企的职工，从开始工作至今可能更换了若干个单位，档案记录也不一定齐全详尽，可能无依无据，这部分人员由企业根据所从事的工作岗位、工种及手里持有的相关证书情况单位给予认定，然后及时补齐相关材料到自己的档案记录里，这样是否就可以将全国各行业的特殊工种退休进行有效的统一？　　从事特殊工种的职工的都知道，特殊工种人员目前每三年都要进行一次体检。主要检查视力、听力、心、肺、血压的重要指标，这就说明特殊工种人员对身体有着比较严格的要求，一旦体检不合格那就必须重新更换岗位。人到了40岁、50岁以后难免身体会出现这样或那样的问题，这就要求相关部门对于特殊工种应不分企业性质实行提前退休。只要在这个岗位上累计工作达到一定年限、年龄达到标准后就可以退休。而对于今后延迟退休政策就要求企业对其内部进行改革，更需要相关部门的制度约束，然后按照小步慢走，渐进到位，直到60或65岁退休这样一个标准执行。　　三要看重体力劳动者的的从严机制。对于矿山企业等特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工作，无论是当前从事或者曾经从事，只要达到了国家相关政策就应该给予办理退休。目前重体力劳动者的延退制度应该和做特殊工种的人一样。保证在工作满一定年限后可以给予调整工作岗位，一步一步踏实的实行。但这一制度需要相关部门给予充分保证，确保其顺利进行，杜绝个别企业因人力紧缺而延迟不给予办理退休的做法。　　延迟退休政策落地还需经过哪些程序？　　中央关于制定“十三五”规划的建议明确，出台。从人社部拿出方案，到最终全面实施，中间还需要经过哪些程序？　　一些业内人士和代表委员表示，至少还要经过广泛征求意见、按程序报批、各地出台细则三道程序。　　有多年基层人力资源和社保工作经验的全国人大代表项晓云说，延迟退休政策涉及面广，各方观点、意见尚不统一，因此政策方案制定后，必须要经过向社会广泛征求意见进行完善修改，才能凝聚社会共识，确保政策出台后能够快速落地。　　“新华视点”记者采访了解到，当前男干部、工人60岁，女干部55岁、女工人50岁的退休年龄，是根据国务院1978年制定的《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》和《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》确定的，当时经全国人大常委会批准。此外，中组部和人社部去年出台政策，明确正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员年满60岁退休，如本人申请可在55岁时自愿退休。　　中央财经大学社会保障研究中心主任褚福灵表示，劳动法、社会保险法等法律对退休年龄并未有其他详细规定，因此，延迟退休政策可能不涉及法律修改，“不过，方案完成修改后，肯定还需经过相应程序报经批准，才能最终出台。”　　还有专家指出，参考养老“并轨”政策实施过程，延迟退休政策出台后，各地还将结合实际情况，在国家政策基础上出台具体实施细则，便于基层执行落实。　　人社部社会保障研究所所长金维刚表示，这项政策可能有若干年缓冲期。2016年开始征求意见，如果2017年正式出台，可能要在2022年左右开始实施。　　延迟退休是否会挤占就业岗位？　　目前，全国每年毕业700多万名大学生，去产能也涉及百万人安置问题。有人担忧，延迟退休与去产能可能对就业产生多向挤压，导致就业岗位大量减少。　　清华大学教授杨燕绥表示，延迟退休和减少就业岗位不是简单线性替代关系。目前，我国经济结构、就业结构、企业结构都处在转型过程中，延迟退休带来的就业压力能够通过结构性转移就业缓解。例如，在与老人、儿童相关的服务业领域仍有上千万岗位的缺口。　　人社部劳动科学研究所研究员张丽宾表示，按照小步慢走、渐进到位、区别对待、分步实施的原则，如果延迟退休2021年从女职工开始实施，据测算，影响的就业岗位数当年为77万个左右，2037年为171万个左右，2050年末为175万个左右。在这一长期的过程中，我国人口结构会有很大的改变，延迟退休对我国就业冲击有限，不必过分担心。　　金维刚表示，延迟退休实施后可能会对灵活就业人员、企业效益不好的员工和长期下岗失业人员等群体产生一定影响。全国政协委员朴惠善等一些代表委员提出，在机关事业单位，若不相应增加编制和职数，年轻人在晋升等方面可能受到直接影响，需要研究解决办法。　　延迟退休社保费率会降吗？　　有观点认为，延迟退休意味着企业和个人的社保支出总量将继续增加，不利于企业减负和释放生产力。随着延迟退休，社保费率能否下降受到关注。　　尹蔚民表示，如果能够顺利完成推行全民参保计划、推进养老保险全国统筹、推进养老保险基金投资运营等，在确保发放养老金的前提下可以适当降低社保费率。　　一位在基层政府工作的人大代表建议，可以把社保费率下降作为延迟退休的配套政策，同步推出。　　延迟退休能解决社保基金缺口问题吗？　　有观点认为，延迟退休政策推出的一个重要目的，是应对养老金收不抵支的缺口。2011年养老金收不抵支的省份有14个，2012年为19个。日前，人社部表示，去年收不抵支省份为7个，数量有所减少，且都有累计结余。而全国养老保险基金2015年总收入2.7万亿元，支出2.3万亿元。　　褚福灵表示，延迟退休后职工缴费年限延长，对于养老保险基金运转总体肯定利好，养老金水平也会相应提高。　　此外，有研究显示，退休年龄每延迟一年，养老统筹基金可增长40亿元，减支160亿元，减缓基金缺口200亿元。　　延迟退休劳动者意愿不同能否实行“弹性选择”？　　一些工会界政协委员表示，延迟退休牵涉广泛，建议循序渐进，针对不同行业、不同部门有一定的差异性和灵活度，为劳动者设置弹性空间。国务院发展研究中心公共管理与人力资源研究所副所长李兰说，要在区别对待、分步实施的情况下，提前公示，做好意见征集，可考虑充分尊重大家合理的个人选择。　　有人大代表表示，延迟退休不仅仅是“多劳动几年”的问题，应该统筹考虑国家社保体系的完善。　　朴惠善建议：“在延迟退休的同时，应相应增加岗位配置等指标，让年轻人看到希望，让‘老人’更安心地工作。”
关键词：责任编辑苹果【免责声明】中金网发布此信息目的在于传播更多信息，与本网站立场无关。中金网不保证该信息的准确性、真实性、完整性、有效性等。相关信息并未经过本网站证实，不构成任何投资建议，据此操作，风险自担。掌握财富秘籍的投资者都在这里相关阅读1/3 16:24昨日记者从省人社厅获悉，我省人社厅、发改委等七部门联合发布《关于在化解钢铁煤炭行业过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的实施意见》（以下简称《...关键词：退休 16:10延迟退休年龄规定最新消息:2016北京延迟退休政策尽量透明。最近，《北京市“十三五”时期人力资源和社会保障发展规划》已经正式的明确提出了“落实渐进式延迟退...关键词：退休 10:21为了缓解企业缴税负担，多地下调了社保缴税比例，目前海南省政府也明确要降低社保缴费比例。对于降低社保税率是否应该退休待遇，政府也明确表示不会影响退休...关键词：养老保险 17:24延迟退休年龄最新规定:实施渐进式延迟退休年龄政策。根据相关数据显示我国城镇人均预期寿命已达76岁，这个年龄就是与建国初期确定的低退休年龄形成一定的反...关键词：退休 16:53随着人口老龄化不断加剧，延迟退休成必然趋势。从去年开始延迟退休一直是民生热议的话题，但是国家一直没有出台具体的方案，而最受争议的是退休年龄，到底该怎...关键词：延迟退休 16:492016年人社部延迟退休最新消息：延迟退休对养老金影响有限。延迟退休是指国家结合国外有些国家和地区正在讨论或者已经决定要提高退休的年龄来综合考虑中国...关键词：延迟退休 16:12延迟退休年龄最新规定:延迟退休真的能缓解养老金缺口吗？根据相关消息称，现在就是预计2016年延迟退休方案将报经中央同意后公开征求意见，2017年的话就是会...关键词：养老金 15:21最近，深圳市人社局召开新闻发布会，明确的表示深圳企业退休人员基本养老保险待遇将调整，养老金人均增加280元/月。关键词：养老金股票黄金外汇行情微信：cngold-com-cn行业动态金融黑幕财经解读微信：zjs-cngold相关推荐01、02、03、04、05、06、07、08、09、10、11、12、
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延迟退休最新消息2016：延迟退休方案年底出台 不会“一刀切”
来源：金投保险网编辑：
摘要：【延迟退休方案年底出台】关于延迟退休的最新消息一直是社会关注的焦点，据了解，按照人社部的计划，2017年将出台延迟退休方案，而2022年将正式实施延迟退休。
（gold.org/）6月20日讯：【延迟退休方案年底出台】按照人社部的计划，2017年将出台延迟退休方案，而2022年将正式实施延迟退休。今年底，延迟退休初步方案将会出台，并向社会征求意见。参与方案讨论人士透露，第一批退休者延迟退休的期限或将在3至4个月之间。
人社部发言人李忠曾对外表示，总的考虑是，根据人口老龄化的趋势和劳动力状况，把握调整的节点和节奏，&小步慢走，渐进到位&，即每年只会延长几个月的，同时提前向社会预告，给公众以心理预期。
但是，由于一直保持着较高的增长，导致社会对延迟退休的积极性并不高。发改委就业和收入分配改革司人士透露，&我们去调研，有的地方特别是地市一级的人，出现了退休年龄54岁的现象。&
&因为很多人感觉到退休以后收入更有保障，按照国家政策，退休收入每年增长10%左右，而政策对在职的人激励不足，所以肯定不愿意工作。&
该人士透露：&我们收入的增长赶不上现在的增长，这对在职人员也是一个刺激。&
经国务院批准，从日起，调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。
百姓关注：延迟退休方案年底出台 你最关心什么？
问题一：为什么要延迟退休？
1.劳动力供给总量逐步减少
据调查显示，2012年首次出现劳动力资源总量绝对下降的现象，比上年减少345万人，劳动年龄人口占总人口比重下降0 .6个百分点。
2.老龄化高峰加速到来
我国现行职工退休年龄男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。这是在上世纪50年代初《》和有关政策规定的。人社部副部长胡晓义认为，&目前，我国人口预期寿命达到74岁(城镇更高)，企业职工男女平均实际退休年龄只有54岁，明显偏低。&
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意外保障/意外身故及伤残：保险期间因遭受意外伤害事故导致身故、伤残的，保险人依照合同约定给付保险金，残疾根据残伤程度给付。
公共场所个人责任：保险公司承担被保险人因意外事故导致他人身体或财物损失而须支付给第三方的赔偿金。
责任保障/主险：被保险人在保险期间届满时生存，保险公司按所交主险保险费（不计利息）的125%给付满期保险金。
健康医疗保障/附加险：1、若被保险人于年满70周岁后的首个保单周年日零时之前，以乘客身份搭乘或作为驾驶员驾驶自驾车时遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致身故或全残，保险公司按保险金额给付自驾车意外身故或全残保险金，本合同终止。
2、被保险人70周岁之后遭受自驾车意外伤害，保险公司按30万给付自驾车意外身故或全残保险金，保险合同终止。
责任保障/主险：被保险人在保险期间届满时生存，保险公司按所交主险保险费（不计利息）的125%给付满期保险金。
健康医疗保障/附加险：1、若被保险人于年满70周岁后的首个保单周年日零时之前，以乘客身份搭乘或作为驾驶员驾驶自驾车时遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致身故或全残，保险公司按保险金额给付自驾车意外身故或全残保险金，本合同终止。
2、被保险人70周岁之后遭受自驾车意外伤害，保险公司按30万给付自驾车意外身故或全残保险金，保险合同终止。
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健康医疗保障/附加险：1、若被保险人于年满70周岁后的首个保单周年日零时之前，以乘客身份搭乘或作为驾驶员驾驶自驾车时遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致身故或全残，保险公司按保险金额给付自驾车意外身故或全残保险金，本合同终止。
2、被保险人70周岁之后遭受自驾车意外伤害，保险公司按30万给付自驾车意外身故或全残保险金，保险合同终止。
主险－房屋主体：房屋主体承重结构、围护结构
主险－房屋附属设施及室内装潢：房屋附属设施，包括车库、储藏室、天井、庭院、围栏、防护墙等，需分项列明；室内装潢，包括室内固定安装的各类附属设施、设备，如固定安装的供电、供水、供气、供暖管道、线路和设备、卫生洁具等
责任保障/主险：被保险人在保险期间届满时生存，保险公司按所交主险保险费（不计利息）的125%给付满期保险金。
健康医疗保障/附加险：1、若被保险人于年满70周岁后的首个保单周年日零时之前，以乘客身份搭乘或作为驾驶员驾驶自驾车时遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致身故或全残，保险公司按保险金额给付自驾车意外身故或全残保险金，本合同终止。
2、被保险人70周岁之后遭受自驾车意外伤害，保险公司按30万给付自驾车意外身故或全残保险金，保险合同终止。
自驾车意外身故或残疾：20万元
住宿意外身故或残疾：10万元
飞机意外：30万元
意外医疗：20000元
保险顾问在线
问：咨询一下中英人寿的吉..
并且确诊时所患疾病未达到重大疾病程度，将...
Q:你好，我想问一下，我发生意外事故，现在合作医疗还没有报下来，如果距事故发生超过180天还没理赔，意外险还能报吗？谢谢！
Q:你好：麻烦问一下，我的保险已经交了,怎样才能在网上查到?
Q:什么是安贷宝
Q:我的户口已经落户在现在所在城市&但是身份证信息还是以前老家的&。现在单位要解除合同要失业证&，办理失业证身份证信息是以前老家的可以办理吗
Q:您好，小孩10岁买国寿福禄鑫尊适合吗
Q:新农合最长多长多少时间能去办理报销，跨年呢?
Q:我要出国两年，车子就放在家里不开了。然后我这个车子的保险不办可以吗？
Q:你好。怎么查理赔
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