达丰四号五号旷工能拿到工资吗，五2016年达丰几号发工资资

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-02-03 18:55 标签： 旷工怎么扣工资
每月工资25号结算,到下月5号才发,如果我3号旷工,4号5号又是礼拜六礼拜天也没去或上月工资不给发吗？--在线法律咨询|律师)
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每月工资25号结算,到下月5号才发,如果我3号旷工,4号5号又是礼拜六礼拜天也没去或上月工资不给发吗？
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地区：吉林 长春|解答问题：0条
1、如果擅自离岗，而依据员工手册等规章制度属于自动离职的，则可以解除劳动关系。2、已经工作的工资报酬，应当支付，如果不支付，你可以向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁。
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上月工资到下月二十几号再发合法吗?平时二十六号发，这个月突然就二十九号发
你好！如果有正常给您发工资就不用担心，但是可以看你们劳动合同里有无规定时间发工资
被公司辞退，公司人事部叫下月15号来结算工资，这样合法吗？
你好！违法解除劳动关系的，可以要求赔偿，协商不成的向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
公司在15号开除我。并只支付上月工资。本月1-15号工资下月15号发放。且没有任何依据。没签过劳动合同。离职的时候该怎么保证自己下月能拿到这些钱。
协商解决，协商不成可去劳动监察部门投诉，也可收集证据提起劳动仲裁
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达丰做了13天因旷工有工资吗
刚进厂因压力大矿工1天被开出做了13天有薪资吗
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有，旷工一天未必是可以开除的理由，如果违法开除还需支付赔偿金。
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