问个雾霾问题为什么很重要学历很重要么

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-31 04:40 标签： 国外学历认证疑难问题
问个问题，大家找老婆，会在意对方的学历和成绩么？
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完全不在意or在意一点or学历控？
这些回帖亮了
一个个说的好像想找就找的到似得。
找女友无所谓，找老婆还是很重要的，毕竟关系到下一代的智商。
另外，学历和学历还不一样，音乐表演的本科，和理工的本科，不一样的。
引用6楼 @ 发表的:
想用个高数线代里的名词作梗讲个笑话吧，然而对方一点都不懂，顿时幽默感全无。。
阁下说的是否是夹逼定理
想用个高数线代里的名词作梗讲个笑话吧，然而对方一点都不懂，顿时幽默感全无。。
引用4楼 @ 发表的:有个底线吧，985找个卫校生真的大丈夫么。。。
985表示专科女做女朋友也是好好的。
对不起，我会的，并不是我多高贵我高中找过漂亮大高个女朋友，可是他们一张嘴就是显摆自己多好多厉害，家庭条件多好，多少人追，她闺蜜家里多有钱，她闺蜜多漂亮，我朋友多水。简直没共同语言，高考，考了个三本还天天告诉我，她爸去哪了，出国旅游了，拍照片还得及时给我看，一吵架公主病就出来了。嘴里还念叨着，我看得上你就不错了。对此我没办法，我现在女朋友家里农村的，没什么钱，博士，比较自卑，个不高，也不算漂亮，但是从来没有高贵的样子，很朴实，知道自己条件不好，但是什么也不强求我很满足也许是我以偏概全了，我觉得可以没有学历，但是人胜在有自知之明，自己开心的同时别恶心别人就好了。发自手机虎扑
有个底线吧，985找个卫校生真的大丈夫么。。。
找女友无所谓，找老婆还是很重要的，毕竟关系到下一代的智商。
另外，学历和学历还不一样，音乐表演的本科，和理工的本科，不一样的。
相当在意，可以有差距，不能差距太大，不然沟通很麻烦，我当时就要求至少本科。。发自手机虎扑
一个萝卜一个坑，一把钥匙一扇门
一丝不挂因果轻，云在青天水在瓶……
说的好像不在意就能找到似得...除非自己学历就非常高，要是自己都是一个一般本科还是别在意了
有个底线吧，985找个卫校生真的大丈夫么。。。
阳光少年爱太阳
一个个说的好像想找就找的到似得。
不要用对自己的要求,来要求别人.
想用个高数线代里的名词作梗讲个笑话吧，然而对方一点都不懂，顿时幽默感全无。。
比较传统接受不了太大的落差。。。
10.9.133.4160
引用4楼 @ 发表的:有个底线吧，985找个卫校生真的大丈夫么。。。
985表示专科女做女朋友也是好好的。
门当户对比较好，得看你自己的水平吧，不然丈母娘也看不上。。。
引用4楼 @ 发表的:有个底线吧，985找个卫校生真的大丈夫么。。。
我喜欢的女生就是卫校的。。怎么办？
学历在大多数时候都代表你们之间是否有共同语言。。。。
见过很多985硕士博士取专科或者三本。。正常的。。
引用1楼 @ 发表的:
找女友无所谓，找老婆还是很重要的，毕竟关系到下一代的智商。
另外，学历和学历还不一样，音乐表演的本科，和理工的本科，不一样的。
我肯定选音乐表演，培养艺术气质
现在在虎扑要是敢说乔丹牛，说乔丹比某人强，就会被冠以乔吹的名义，被各种鄙视和围攻，这年头说乔丹厉害都成吹牛了！
在意啊，母亲的智商决定孩子未来
在意，朋友都会因为学校的水平不一样而产生差距更何况老婆，时间短了看不出来，时间长了没有共同语言就要gg了
If you really want it.向科比学习，不断努力
学历差距太大真不好。你一知识分子找一喜欢打麻将泡吧的好么？炮友无所谓发自手机虎扑
还是比较重要的，不同学历的人，整个人生经历和轨迹都不同，那也会造成思想行为言语三观的不同。
引用8楼 @ 发表的:
985表示专科女做女朋友也是好好的。
引用10楼 @ 发表的:
我喜欢的女生就是卫校的。。怎么办？
阳光少年爱太阳
知道什么叫郎才女貌么？
高学历的男人也想找漂亮的当老婆发自手机虎扑
不要比自己太高？发自手机虎扑
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第三方登录：面试常见问题：你怎么看待学历和能力?-【面试技巧】
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面试常见问题：你怎么看待学历和能力?
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　　在面试现场，面试官忽然抛出一个问题：你怎么看待学历和能力?
　　如果我们没有提前准备，估计到时候会不知所措，尤其是自己学历不高的情况下，很容易紧张，造成表现不好，错失工作机会。那么我们就来分析一下：
　　面试官为什么这么问?
　　在面试官的眼里是否有标准答案?
　　面试官想考我什么呢?
　　面试官想考我的应变能力吗?
　　面试官想看我是否说谎吗?
　　面试官认为什么回答够全面?
　　面试官认为什么样的人适合工作?
　　面试官认为每个员工要这样的分析吗?
　　回答面试官应该注意什么?
　　学历本质就是过去的受教育水平，它受各种内因和外因的制约，经济条件和成长环境千差万别，，学历并不能完全反映一个人的能力，但它确实是用人单位衡量一个人能力的重要依据，国企和事业单位等却也把它当作是进入一个职位的门槛;能力是一个人各方面的表现，是社会活动中综合水平和影响力的判断，能力首先是顺利完成某个活动具备的心理条件，也就是精神层面的我思维模式，决定完成活动的发力方向和效率，最终还是要通过实践检验的，是要被别人发现和认可的，具有社会属性。
　　从面试官的角度分析：
　　公司招聘最注重的是人品+学习的态度+能为公司带来效益。考官是想通过这问题知道面试者的综合能力和心理，他到底是不是岗位需要的一个人。对于学生面试，工作能力无法明确展示，面试官担心招到能力不够，责任心不够，留不长久的人，面试官希望看到一个包括能力符合+素质符合+自我认识得真实展现。
　　通过以上分析，面对这个问题，我们必须结合自身的学历和公司对于学历的要求去回答。
　　如果我们是高学历，耀眼的，那我们不能忽视学历的重要性，在回答的时候可以适当谦虚，但一定要突出学历的重要性。
　　比如：学历虽然不是最重要的，却也是一个人学习能力的体现，虽然不能直接和工作能力划等号，但是如果一个人学习能力好，那么学习工作方面的知识也是比较快的，接收能力比较强，能更快适应工作，但是起决定性作用的还是一个人对工作的热衷和刻苦程度。(不能过分强调学历的重要性，因为万一面试官是学历比较低的，我们会很被动)
　　如果是学历不是很理想，那我们应该隐藏这方面的劣势，比如：学历是代表一个人的过去，而且仅仅代表了过去的学习力，如果学历和能力能花等号，那只有小学文化的李嘉诚和王永庆怎么能成为香港和台湾的首富呢。关键还是看一个人适应工作的能力，以及刻苦程度。
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　　最近，一个职场资深人士给畜牧狼才网打电话
　　面试的最后环节很多面试官会
　　最近正在热播的电视剧《欢乐
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