“正厅级干部退休待遇医疗待遇”是些什么待遇

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-13 05:04 标签： 厅级干部退休待遇
作者：叶扩
为大力引进海外高层次人才，四川省将实行四川“绿卡”，高层次“海归”还有机会担任领导职务。在医疗保险、配偶安置、子女就学等方面，四川省制定特殊优待政策，努力解除引进人才的后顾之忧。并明确规定，引进人才凭“百人计划”批复意见，办理《特约医疗证》，享受“省优秀专家”同等医疗待遇（即厅级干部医疗待遇）。（《天府早报》6月15日）
利用国际金融危机，大力引进海外人才，这是深谋远虑的明智之举，笔者并不反对。但是拿出厅级干部医疗待遇的优厚筹码来吸引人才，却是有些让人感觉唐突。到底这厅级干部医疗待遇是啥绿卡待遇？难道像厅局级享受的高级香烟？所以，笔者以为这当中倒是透出一股浓烈的特权意识。
在任何社会中，知识技术阶层与统治集团联盟都是社会常规运作的基本前提。海外人才被吸纳，当然也可以理解为这部分人的利益通过国家再分配的形式得到了补偿。但是这种精英联盟因为过多地占有社会资源，并且往往比普通纳税人享有更多的优待，所以人们很容易将其纳为“特权阶层”。
于是，在中国便形成一个独特的现象，公务员群体和包括即将被引进的人才，全可以独立于国民社会保障体制之外，形成更为优越的以公费医疗、“福利分房”等这代表的另一套“绿卡”社保制度，这就是通常所说的社保双轨制，这就是传说中的特权阶层。表现在日常生活中，比如说公务员不经民众同意就可以涨工资，有些单位甚至可以超越国家规定发放大额住房补贴……这种种超国民待遇，现在又泽被海外人才了。
前些年，中国社会科学院一份关于医疗卫生的调查报告指出：中国的医疗卫生工作已经成为专为特权阶层们服务的工具。统计数字显示：中国城镇有70％的人、乡村有百分之96％的人承受不了目前昂贵的医疗费用，而中国政府投入的医疗经费，有80％却是为850万以上的党政军干部为主体的特权阶层服务的。而且，极为讽刺的是，据报载，2005年和2006年春节期间，全国各大中城市医院的高干病房全部爆满，北京甚至为此启动了战备高级病房来应急。而入院的高干们超过九成患的都是急性肠胃炎或因酒醉而导致的并发症……看看这些统计数字，再看看那些因病致贫，因病返贫的现象，我们或许会更明白为什么看病还是这么难的缘由。
毫不客气地说，这些特权阶层的存在，不仅在很大程度上挤占了公众的优质资源，而且也为社会带来了众多的负面影响。官员和海外人才享受厅级“超国民待遇”，实质就是将官民、上流群体和底层群体划分得一清二楚的标签。那些看得见和看不见的腐败之手，贪婪地攫取着属于人民所有的国家财富，这就是对现实社会的一种最清晰的折射。
有论者认为，当前越来越多的社会正是由民众对特权阶层的不满所引发的。这种不满一旦难以得到排解，便很容易上升为“仇官情结”，成为社会不稳和党群关系紧张的主要诱因，破坏社会公平与和谐。人人生而平等，医疗保健、教育等基本社会保障是人民可以普遍享受的权利，而不应当分成三五九等，也不能只有少数特权阶层才能享受到的特权。
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哪些人可享受干部医疗待遇
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　　南昌丁先生：我有个亲戚在上饶地区的二甲医院工作，今年50岁，有正高职称。我们看到江西省有关高层次专业技术人员干部医疗保健待遇的文件规定，想了解,像他这种情况是否可以享受此种待遇？
　　记者跑腿：江西省劳动和社会保障厅医保处工作人员告诉记者，丁先生的亲戚可以享受高层次专业技术人员干部医疗保健待遇。如果丁先生的亲戚发生医疗费用，可以直接找当地医保部门报销。
　　高层次专业技术人员享受干部医疗保健待遇需要符合以下条件：为江西省主要学科学术和技术带头人；博士生导师；获得国务院特殊津贴的人员；200l年（含2001年）以前已经享受了干部医疗保健待遇并由单位继续聘任的正高专业技术人员（已经退休的继续享受）；2002年（含2002年）职称评聘分开以后由单位正式聘任正高专业技术职务，并且年满50周岁及以上的人员。（李琼、记者胡永继、实习生王谱声）
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