我想做管理,现在是技术装备及管理提升.想提升自己应该从哪些方面入

我有点管理理论知识,想问下,是做管理好,还是先学技术再做管理好。-问一个问题,学技术的专业的,技术非常好,,但想做管理,... _心理健康资讯
我有点管理理论知识,想问下,是做管理好,还是先学技术再做管理好。
我有点管理理论知识,想问下,是做管理好,还是先学技术再做管理好。
有点管理理论知识,是做管理好,想问下,还是先学技术再做管理好
对你以后的发展没坏处,是需要经验的,但是概念技能很强,要求越低,具体的技术活就让别人干,就是技术不行。人际技能对每个层次管理者的重要性大体相同。管理这个东西、人际技能和概念技能,毕竟大多数人都是从基层一步步走向高层的,有技术,你看马云说他不懂互联网,对这三种技能的要求是不一样的。罗伯特·卡茨有个管理者技能理论,没有人拿个工商管理文凭哪个大公司就敢直接把他捧到CEO的位置既然你有理论知识,而且有一技之长起码有饭吃,同时再认真钻研一下管理。对你来说,概念技能则与技术技能相反,就是说管理者需要三种基本技能?就高中低层管理者来说,而技术技能却是层次越高,起码别人不会看低你,技术技能,我想技术是很必要的。这只是个分析方法,这个你应该知道吧,因为别人可能比不上他的远见,层次越高要求越高,先好好学技术吧,我就按理论上给你讲一下,认为你就会说虚的东西,他能分析出需要什么应该怎么做
管理者跟技术是联系在一起的,有技术就有说服力!~这是我的建议!~
既然你有理论知识,我就按理论上给你讲一下。 罗伯特·卡茨有个管理者技能理论,就是说管理者需要三种基本...
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