我想找工作全是销售好烦啊销售的

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-12-26 15:23 标签： 我要找工作
为了让您更好的浏览，请或使用ie8以上版本的浏览器浏览
俊才网手机客户端
用户名或密码错误！
还没注册？立即注册
Copyright .
All rights reserved.俊才招聘网 隶属于公司 广州市俊才网络有限公司 版权所有
本网所有资讯内容、广告信息，未经书面同意，不得转载。经营许可证编号： 粤B2-号验&&证&&码：
当前位置： &
楼主现在做什么呢？我也是毕业做了两三年销售，想换个行业，换个工作积累点经验重新开始，但不知道有哪些工作可以选择的？
将回答分享到微信
浮生恍如梦，岁月转头空！
将回答分享到微信
对一个行业真正的了解，至少要坚持５个年头，否则只能说你做过销售而不是了解销售。已经有三四年的时间了，你仍然什么都不会可以认为你这几年一直没有认真付出过吗？做什么都会很辛苦，除非你没有目标，混沌度日。那么久都坚持这来了，相信销售工作还是适合你的性格的，建议你静心反思一下自己的工作历程，不是什么适合你做而是你能做什么？
将回答分享到微信
简历介绍相对还是比较完整的，意见的话就是多提炼一下，这样可控制篇幅
将回答分享到微信
首先，如果能有竞争升职的机会，不妨考虑一下竞争做管理层，管理经历有了，对于将来的同行业的很多岗位都可以尝试，但是如果没有升职机会，不如和人力资源部沟通一下，现在贵公司还开放的职位还有哪些？能不能实现公司内部转岗，做做别的也不错，多学点东西，技多不压身
将回答分享到微信
销售不好转行，但是做技术的还可以转销售销售基本上不可能转技术了
将回答分享到微信
去做猎头顾问吧！年轻，什么都可以试试！
将回答分享到微信
做了三四年销售还是感觉自己什么都不会只能说明两个问题：1.你自己对自己要求太散慢了，不然三四年的工作经验不可能让你感觉到自己什么都不会，只会让你对未来充满希望和信心。2.公司制度或者是管理不负责任，一个让工作了三四年的员工有这种感觉的公司不值得继续留恋，果断跳槽。
将回答分享到微信
可以做销售培训类的，相对稳定。或者转行做市场。有销售经验对市场拓展是有很大帮助的。
将回答分享到微信
我也同感，可以考虑往营销策划方面发展？
将回答分享到微信
如果不在意工资的话，可以转向文职类工作，因为做过销售一般的助理工作和前台工作都可以做。没有问题，只是这些工作也不见得就轻松，毕竟是伺候人的活，都有难言之隐的。销售是个很好的工作，累是因为没有找到本质和窍门，所谓熟能生巧，但是不代表孰能驾驭。。所以还要自己选择
将回答分享到微信
除了业务就是一些文职类的
将回答分享到微信
除了销售，就是些文职工作。
将回答分享到微信
如果实在不想做的话，可以换。不会没关系，可以学习，并且把您之前做销售中的优势发挥出来，可以做的很好的。加油！
将回答分享到微信
圈里是苦难，圈外也是苦难，脱离苦海，回头是岸；
将回答分享到微信
找不到满意答案？没解决问题？
点下方按钮开启问答新篇章
大家都在搜销售员再找工作，该如何继承经验？ : 经理人分享
销售员再找工作，该如何继承经验？
A做了10年销售，涉足5个行业，B也做了10年销售，坚守一个行业，一样的职业一样的时间，前者销售老人，后者销售专家，正常来讲，后者财富要比前者多，而且稳定得多，同途殊归啊。　　&在一个行业干不久，无非是在这个行业赚钱不多，得看人，眼光长远的，不看重短期利益，旨在积累，虽说销售这个行当有机会爆发，但靠谱的还是积累、积累、再积累。通过积累来创造稳定的高收入，才是销售职业神圣的真谛。　　&一个真正意义上的销售专家，除了出色的销售技能外，其实ta还要是个行业专家、产品专家、xx专家、xx专家，诸多衔号，特别是在一个行业深耕对其销售工作帮助巨大，所以那些技术出身的人当销售比那些非技术出身的人干销售要自如很多，技术员只是欠打交道的能力而已，但这个不影响，打交道是个工多艺熟的活儿，而技术除了工多艺熟外，还需要一定的专业知识。　不过，做销售的，没多少人可以做到长驻一个行业，原因大家知，对于那些在这行干了几个月、在那行干了一年半载的销售员该怎么去继承自己的经验呢？　　&1、继承销售方法：比如某些外贸销售员，特别精通谷歌平台操作，能够通过谷歌平台快速获得单子。这类人，不管转到哪个行业跳到哪家公司，ta的竞争力是“谷歌平台开发业务方法”，而不是某行业、某产品的知识，ta的这个开发业务方法适用在很多行业，接触新行业时，顶多花些时间来熟悉产品而已。　　&案例：某外贸公司，主营小饰品，销往欧洲地区，3个月前招了一名女外贸员，而这名女子在前公司一直都是用谷歌平台开发客户，做得很牛，而到了这公司后同样做得很出色，3个月就做到了部门业绩第一，并有意提升为销售主管，只因她精通谷歌平台。　　&这类同志一定不要轻易失去这项能力，同时其他同志一定要努力学会使用一个工具、一个平台，达到精通为止。另外、SEO、邮件销售、B2B平台销售也算工具的一种。　　&2、继承资源：直接资源继承是最好的，但必须满足一点“（1）、跳到同行里 （2）、客户带得走”，比如你之前是做酒店用品的（什么洗刷一次性用品），做了有2年，积累了有十几二十个稳定客户，私人原因辞职，再找工作时还是打算干这行（一样的产品），这时开发客户就先从合作开的客户开刀了。&（呼应一下这句话“对于那些在这行干了几个月、在那行干了一年半载的销售员该怎么去继承自己的经验呢？”，肯定很多人问资源的积累不是应当长驻一个行业才对吗？那这个干一下那个干一下怎能积累到呢？&答：是的没错，资源的积累恰恰需要长驻一个行业，但大家别忘了，比如以一个礼品店为一个渠道为准，除了垂直专业礼品外，一般来讲礼品可以包括N多行业范畴，比如茶烟酒礼品，其实茶、烟、酒就是3个不一样的行业了。以铺礼品商行渠道为准：茶叶做了1年，积累了几个店渠道，烟又做了一两年又积累到一些店渠道，酒又做了一两年又积累到一些店渠道，所以后面你即使跳到水果礼品这行、或者其他土产礼品行业，你的渠道都适合，只要不是不干礼品这行就行了）　　&要想那些客户愿意继续跟你合作，必须要满足几点：&A、客户对你很信任，信任到跟你合作是因为你个人，而非公司与产品；&B、至少给予一样甚至更好的合作方式、合作条件；&C、产品与服务尽量要比前就职公司的要好；　　&案例：某同志一直从事医药产品销售，十几年的经验、积累，让他掌握了一批药店资源，后来一种植菊花草药的老板请他来做销售总监（这老板此时是超级愁销路的，再销售不出去即面临大额亏损甚至歇业），负责铺药店，给出的条件是35%股份，这老板的家人亲戚朋友都骂他疯了，但事实证明他的做法是对的，强大的渠道资源下，第一年销售额就达到1000万元！　　&除了直接资源继承外，还有间接资源继承，间接资源在这里就不说了。　　&第一点是经验（方法）继承，第二点是资源继承。　　&为什么我不说行业经验、产品经验继承，因为我上面说了，这两点是需要在一个行业深耕才有之，在一个行业深耕，大部分销售员做不到，所以忽视了，而上述提到的两点继续，是比较适用在一般销售员身上。　　&最后啰嗦一句，积累资源重要，积累客户重要，积累个人信誉、声誉更重要。&
（下载iPhone或Android应用“经理人分享”，一个只为职业精英人群提供优质知识服务的分享平台。不做单纯的资讯推送，致力于成为你的私人智库。）
文章所涉及判断和结论为作者个人观点，并不代表经理人分享立场。
文章相关知识点
评论&&|&& 条评论
畅阅·猜你喜欢(毒药( ?? _ ?? ))
(光芒万丈大)
第三方登录：有问题 @ 爱问Powered
举报原因(必选)：
广告或垃圾信息
不雅词句或人身攻击
激进时政或意识形态话题
侵犯他人隐私
其它违法和不良信息

我要回帖

更多关于 我要找工作 的文章

 

随机推荐