职称改革新办法出台 28种职业资格与职称互认
发布时间： 09:09
九江新闻网—浔阳晚报
讯（记者 包四华）根据我省出台的职称改革新办法，共有28种&职业资格&与&职称评聘&相互认定。28种专业技术人员职业资格分别是：房地产估价师、造价工程师、注册税务师、企业法律顾问、执业药师、注册城市规划师、价格鉴证师、棉花质量检验师、注册安全工程师、注册核安全工程师、物业管理师、注册验船师、注册计量师、注册测绘师、注册消防工程师、翻译专业技术人员职业资格、计算机技术与软件专业技术资格、质量专业技术人员职业资格、出版专业技术人员职业资格、房地产经纪人、国际商务专业人员、土地登记代理人经济师、环境影响评价工程师、管理咨询师、通信专业技术人员、机动车检测维修专业技术人员、招标师、广告专业人员。
[责任编辑：潘江英]
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浙江省城市医生晋升职称前到基层有关问题解答
浙江省城市医生晋升职称前到基层有关问题解答
问题一：省、市（指设区市，下同)级血液中心的医生，晋升中前，是否需要完成到基层服务？答：不需要。
问题二：部队医院的工作人员，晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：不需要，各地另有规定的除外。
问题三：省属企业或省级其它单位的下属医院（如杭钢医院、浙江衢化医院、省青春医院)或医务室医生，晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：不需要。
问题四：在省外基层医疗卫生机构工作2年及以上或在省外已完成1年及以上到基层服务的医生，现进入我省省市级医疗卫生机构，在晋升中高级职称前医学 全在.线提供，是否需要完成到基层服务？答：不需要。
问题五：已在民营医疗机构工作2年及以上的医生，现进入省市级医疗卫生机构工作，晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：不需要，各地另有规定的除外。未满2年人员仍需完成到基层服务。
问题六：已在县（市、区)级及以下医疗卫生机构工作2年及以上的医生，现进入省市级医疗卫生单位，晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：不需要。未满2年人员仍需完成到基层服务。
问题七：从市级医疗卫生机构进入省级医疗卫生机构的医生，在晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：需要。
问题八：已在省属企业或省级其它单位的下属医疗卫生机构工作2年及以上，现进入省市级医疗卫生机构，晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：不需要。未满2年人员仍需完成到基层服务。
问题九：部队转业到省市级医疗卫生机构的医生，晋升中高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：不需要。
问题十：取得博士学历或学位参加工作未满1年的省市级医疗卫生机构的医生，当年报考中级资格未通过的，第二年补考时能否免到基层服务？答：在第二年补考时可以免，但第三年仍补考时需完成到基层服务。
问题十一：取得博士学历或学位的省市级医疗卫生机构医生，晋升副高级职称前，是否需要完成到基层服务？答：需要。
问题十二：核医学、放射医学、超声医学、检验医学、病理学、麻醉等专业的省市级医疗卫生机构医生，在晋升中高级职称前医学 全在.线提供，是否必须完成到基层服务？答：所有专业的医生都需要完成。
问题十三：派出到企事业单位医务室，能否视为晋升职称前到基层服务？答：不能。
问题十四：正式办理相应手续到民营医疗机构多点执业，能否视为晋升职称前到基层服务？答：可以。
问题十五：通过“双下沉”、合作办医、万名医生支援农村卫生工程、规范化培训合格人员到基层实践服务等项目到基层服务，能否视为晋升职称前到基层服务？答：可以。
问题十六：住院医师规范化培训合格人员到基层实践服务2年，能否视为完成三个阶段的晋升职称前到基层服务任务？答：不能，服务时间只能计算为当前阶段到基层时间。
问题十七：符合《通知》第五条前四项的条件，是否视为完成三个阶段的到基层服务？答：是的。
问题十八：2014年度参加中级资格考试未通过的考生，报名参加2015年度考试时，是否需要完成到基层服务？答：是的。
问题十九：每个阶段4个月以外的到基层服务时间，能否累计到下一个阶段？答：不能。
问题二十：在转评或兼评职称时，是否需要完成到基层服务？答：需要，但取得同级别职称时已完成到基层服务的人员除外。
问题二十一：《通知》出台前已完成的到基层服务材料医学 全在.线提供，是否需要按新表格到原下派单位重新填写盖章？答：不需要，申报时提供原规定的材料即可。
问题二十二：2014年度是实施城市医生晋升职称前到基层服务新政策的第一年，申报高级职称时到基层服务的截止时间能否适当往后推延？答：考虑到政策新作了调整，有单位反映在安排上存在实际困难，为此2014年度到基层服务的截止时间可计算到2014年10月底。从2015年度起，截止时间仍为申报当年的6月30日。
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职业资格与职称可比照认定&
职业资格与职称可比照认定摘要
职业资格与职称可比照认定 - 概述
　　江苏等部分省市在全国率先出台两批《国家职业资格可比照认定为相应职称资格的目录》贯通了职业资格和职称资格，引入“可比照认定”这一新的评价方式，即已取得国家职业资格证书的专业技术人员均视同意获得相对应的职称资格。如企业法律顾问、土地登记代理人、房地产估价师可比照经济师职称，执业药师可比照主观药师...
职业资格与职称可比照认定 - 概述
　　江苏等部分省市在全国率先出台两批《国家职业资格可比照认定为相应职称资格的目录》贯通了职业资格和职称资格，引入“可比照认定”这一新的评价方式，即已取得国家职业资格证书的专业技术人员均视同意获得相对应的职称资格。如企业法律顾问、土地登记代理人、房地产估价师可比照经济师职称，执业药师可比照主观药师职称，注册城市规划师可比照工程师或经济师职称，出版专业职业资格可比照编辑职称。
职业资格与职称可比照认定 - 职业资格证书与职称的区别
　　职业资格包括从业资格和执业资格。从业资格是政府规定专业技术人员从事某种专业技术性工作的学识、技术和能力的起点标准，通过学历认定或考试取得，供用人单位参考；执业资格是被承认具有对某些文件签字的权力，且要负法律责任。政府对某些责任较大、社会通用性强、关系公共利益的专业技术工作实行的准入控制，是专业技术人员依法独立开业或从事某种专业技术工作学识、技术和能力的必备标准，必须通过考试方法取得，考试由国家定期举行。 　　绝大部分的职业资格证书证明的是从业资格，并不作准入控制；在特定的领域、在一定范围内实行强制性就业准入控制的，是执业资格，国际通行的是注册会计师、执业医师、律师等有限的几个行业。而职称的意思，从字面上讲，仅是职务的名称。在职称改革前，职称这个词涵盖了专业技术资格与专业技术职务双重含义。由于世界上许多国家没有职称，因此入世后，我国在深化职称改革时，将进一步淡化职称概念，扩大职业资格制度的实施范围。 　　职业资格鉴定考试内容为职业道德、理论鉴定、实操鉴定。职称考试内容一般为基础知识、专业知识与实务，中级以上还要考计算机应用水平、外语，有论文要求；职业技能鉴定一般为1-4级（1级最高），职称考试分为为高、中、初级。 　　根据国家职业资格证书规定：劳动部门负责以技能为主的职业资格鉴定和证书的核发与管理，人事部负责专业技术人员的职业资格评价和证书的核发与管理。劳动和社会保障部与人事部合并后，统一归口人力资源和社会保障部管理。
职业资格与职称可比照认定 - 职业资格证书与职称的对应关系
　　国家职业资格分为五级：一级（高级技师）、二级（技师）、三级（高级）、四级（中级）、五级（初级），其应该享受的政治、经济待遇国家也有规定。根据国家、原劳动和社会保障部、原人事部等精神，国家职业资格和职称的对应关系为： 　　一级（高级技师）相当于高级经济师、高级工程师、副教授； 　　二级（技师）相当于经济师、工程师、讲师； 　　三级（高级）相当于助理工程师、助教； 　　四级（中级）相当于技术员； 　　五级（初级）相当于助理技术员。
职业资格与职称可比照认定 - 传统职称评定将逐步向职业资格认定转化
　　入世以来，我国对传统的职称考试已逐渐淡化，取而代之将是一种新的职业资格认证考试，这种资格考试的特点不但重学历而更注重技能，注重实际操作能力。知识经济时代要求人们只有不断的接受新的教育技能培训，学习新的知识，才能在竞争激烈的社会立于不败之地，进入主流社会、进入高层，重新确立人生价值。 　　据国家人事部透露，争取在5年时间内，使职业资格制度实施专业范围达到五十个至一百个左右，形成比较完整的职业资格体系。据统计，1995年以来，我国共有550多万人参加了各类职业资格考试，其中336万多人取得了各类职业资格，14个专业开始实施注册管理。推行职业资格制度，强化职业资格考试，完善专业技术聘任制度是当前的发展趋势。推行职业资格证书制度，是中国加入WTO后人才管理制度逐步与国际接轨的一项重要工作。近几年来，职业资格考试报名情况持续升温。 　　职业资格证书制度是一项国际通行的行业准入制度，各国之间开展的职业资格互认更使其成为国际执业的“通行证”。推行职业资格证书制度，构建专业人才职业资格制度体系，是专业技术人才队伍建设的需要。国家人才网还在一份网上调查中看到这样一组数据：认为学历证重要的：8%；认为“职业资格认证书”重要的：64%；认为二者都重要的：22%；说不清楚的：5%。职业资格考试日趋火爆，反映了一种社会需求。正如没有驾照就不能开车一样，没有取得职业资格证书，就不能从事特定的行业。这有利于提高从业人员的业务素质，规范市场经济秩序。 　　上海公共行政与人力资源研究所所长、人才专家沈荣华预测职称改革的方向：即职称评聘应逐步与国际接轨，可以设计三条通道，即职称资格认定、职业资格认定、专业技能水平认定。现行的职称制度已经逐渐走向“死胡同”，而职业资格证书制度则是进一步深化职称改革的重要方向。将来的趋势必然是：资格越来越强化，职称越来越淡化。
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职称与职业资格的区别
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&&简​要​阐​述​了​职​称​和​职​业​资​格​的​本​质​区​别​和​日​常​人​力​资​源​控​制​工​作​中​应​注​意​的​细​节​,​值​得​H​R​一​读​。
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&>&&>&&>&&>&南京市可将软考资格证书换领职称证书
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南京市可将软考资格证书换领职称证书
近日得知，南京市开始实行职业资格与职称资格的衔接工作，将软考资格证书纳入职业资格与其它资格证书一样可以换领工程系列职称资格证书。不知道这样会不会改变现有软考在职称认定上的问题。宁职称办（2006）3号
关于印发《第一批国家职业资格可比照认定为相应职称资格的目录》的通知/Policy/PolicyDetail.asp?uid=159不知道有没有南京的兄弟换领到工程系列证书的？
看书、看书、再看书。以教程为主。结合工作经验！
楼主是不是讲错了？南京可以将软考资格证书换职称证书？是换劳动部门系列的职业资格证书吧。
哦，看了文件，原来师说职称资格与职业资格证书的可比照认定的 事。其实有了专业资格，可以不需要劳动部门的职业资格证书了吧！因为人事部文件早了说了，专业资格认定就是职业资格、职业水平的认定。
个人认为职业资格与专业资格的主管部门和考试方法、大纲、难度等个方面都不一样。有些行业很难互认。
各地政策不同，啥时候才能统一啊
还是南京好！
这个换领是个什么概念,是将系统分析师证书交给中心，中心再给我一个高工证书吗?
首批只是药业和建筑业的,去办理时那的MM说要到年底,估计没错.
真是羡慕ing
信技考试的证不知是否可兑现职称
有第二批的吗？
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